版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
服装直播合伙协议范本服装直播合伙协议范本本协议由以下各方签署:甲方:(公司名称)地址:法定代表人:联系电话:邮箱:乙方:(个人或公司名称)地址:法定代表人:联系电话:邮箱:鉴于甲方具备服装生产和销售的能力,而乙方拥有丰富的社交媒体资源和直播经验,为了共同开展服装直播业务,经双方友好协商,达成如下合伙协议:第一条:合作内容甲方向乙方提供服装产品,乙方通过社交媒体平台开展直播推广,促进甲方产品销售。具体合作内容包括但不限于:1.甲方提供服装产品,包括但不限于服装、鞋帽、配件等。2.乙方通过其拥有的社交媒体资源和直播经验,开展产品直播推广,并为甲方产品进行宣传。3.双方共同制定产品推广策略,包括但不限于直播时间、直播内容、产品优惠策略等。4.乙方负责直播平台的运营管理,包括但不限于直播间搭建、直播设备的调试、直播间礼物管理等。5.双方共同协调处理直播过程中的各种问题。第二条:合作期限本协议的合作期限为(年/月/日-年/月/日),期满后双方如需继续合作,应在协议到期前1个月内协商确定续约事宜。续约后,本协议自动延续,合作期限按延续后的时间计算。第三条:合作方式1.本协议为合伙协议,双方共同承担合作所产生的风险和收益。2.甲方提供产品,乙方提供直播推广服务,并按照双方约定的分成比例分配收益。3.双方约定的分成比例为(甲方:乙方=)。4.双方在合作期间应本着互惠互利的原则合作,不得损害对方利益。第四条:合作费用1.本合作不涉及任何形式的合作费用。2.双方约定的分成比例即为本合作的收益分配方式。3.甲方不得向乙方收取任何形式的费用,包括但不限于宣传费、推广费、保证金等。第五条:权利和义务1.甲方的权利和义务:(1)提供高质量的服装产品。(2)根据合作需要,提供相应的产品宣传资料和技术支持。(3)确保产品质量符合国家相关标准,并承担因产品质量问题造成的所有法律责任。(4)按照约定的分成比例分配收益。(5)确保合作期间持续供应产品。2.乙方的权利和义务:(1)按照约定的时间和内容开展直播推广。(2)为甲方商品进行宣传推广。(3)为甲方提供直播平台的运营管理服务。(4)按照约定的分成比例分配收益。(5)确保合作期间持续开展直播推广。第六条:保密条款1.双方在本协议签署及履行过程中所知悉的对方商业秘密,均应保密,不得向任何第三方泄露。2.双方承诺在本协议期限届满或终止后,对履行本协议所知悉的对方商业秘密,仍应予以保密。第七条:知识产权1.甲方保留其拥有的知识产权。2.乙方在履行本协议过程中,不得侵犯甲方的知识产权。第八条:违约责任1.任何一方违反本协议约定,均应承担相应的违约责任。2.甲方违反本协议约定,应承担违约金和赔偿责任。3.乙方违反本协议约定,应承担违约金和赔偿责任。第九条:协议的变更和解除1.在合作期限内,若双方需要对本协议内容进行修改或变更,应经双方协商一致并签署书面协议。2.在合作期限内,若任何一方需要解除本协议,应提前30天书面通知另一方,并在协议到期前完成现有合作事宜。第十条:争议解决1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应协商解决。2.如协商不成,双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条:协议生效和效力1.本协议自双方签署之日起生效。2.本协议有效期内,双方均应认真履行各自的义务,确保协议的有效性。3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。本协议自双方签署之日起生效,有效期限为(年/月/日-年/月/日)。协议到期后,如双方需要继续合作,应在协议到期前1个月内协商确定续约事宜。本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方:(公
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年舟山市志愿服务联合会公开招聘工作人员的备考题库完整答案详解
- 公共交通乘客信息管理制度
- 伙房管理制度
- 2026年隆昌市住房征收和保障服务中心临聘人员招聘备考题库带答案详解
- 中国科学院亚热带农业生态研究所2026年特别研究助理(博士后)招聘备考题库及完整答案详解1套
- 天津中医药大学第一附属医院招聘20人备考题库及1套完整答案详解
- 中共福鼎市委党校关于2026年公开招聘紧缺急需人才有关事项的备考题库及完整答案详解一套
- 2026年耒阳市选聘一村一辅警18人备考题库参考答案详解
- 2026年绵阳市涪城区吴家中心卫生院招聘备考题库及完整答案详解1套
- 养老院入住老人健康监测制度
- 《2025年CSCO前列腺癌诊疗指南》更新要点解读 2
- 热源厂锅炉设备更新改造项目可行性研究报告模板-立项备案
- 2024-2025学年湖南省怀化市高二上学期期末质量检测英语试卷
- 北京市通州区事业单位公开招聘工作人员172人笔试高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 早教师培训课件-04第二章早期教育基础知识第二节早教的方法与内容
- 前置胎盘护理查房课件
- 企业竞争图谱:2024年运动户外
- 肺癌中西医结合诊疗指南
- 高压气瓶固定支耳加工工艺设计
- 宠物服装采购合同
- 携程推广模式方案
评论
0/150
提交评论