水质考核指标

月湖水质日常维护提升考核办法一、考核范围月湖约9万平方米的水域。二、水质日常养护工作考核（-）考核指标水质考核指标包括水质监测指标（以综合污染指数CPI计算取得）、水体感官指标（以水体透明度、色泽度、嗅味度评分取得），同时结合日常管理、应急响应等制度实施情况。（二）考核方式按季度考核。水质监测指标由业主单位委托第三方监测单位每季定期监测，水体感官指标由业主单位邀请人大代表、政协委员、环保志愿者、沿湖居民代表等公众参与评分考核。考核过程中，水质监测采样工作由第三方监测单位负责实施，项目实施机构以及水质提升维护单位共同参与。每季度考核水质监测采样时间原则上定期进行。用于考核监测的水质采样点共6个，包括3个固定点采样和3个随机采样点。上述3个固定采样点分别设在月湖的南部、中部与北部，具体位置与市环保局月湖水质采样点位置相同。3个随机采样点则由项目实施机构根据水质和平时掌握的情况自行确定。为了避免天气变化如遇暴雨、大范围水体置换、突发性水质恶化事件等严重影响水质的偶然因素影响样品的代表性，采样时间经项目实施机构同意，最长可延后三个月。（三）考核标准满分为100分，其中日常管理满分10分，水质监测指标满分60分，水体感官指标满分30分。月湖水质日常维护提升季度考核表1口常管理（105｝）日常管理制度（3分）1、严密的网络通讯体系，信息通畅（0.5分）：发现信息传达不畅通扣0.5分。2、实行每日巡查制（0.5分）。3、确保水质维护设备正常运行、设备损坏停运应及时上报并维修（1分）：发现设备无故停运的一次扣1分。4、按巡查和水质维护、监测内容记录台账，并按时上报各类报表、台账（1分）：没有及时记录、上报或台账记录不全的扣1分。应急响应利度（5分）1、做好水质应急管理工作（3分）：遇水质突发性恶化情况，需要及时响应。1天未响应扣1分，2天未响应扣2分、3天未响应应急响应制度该项不得分,2、做好防汛防台应急工作（1分）：应服从统一指挥，发生未服从统一指挥现象的扣1分。3、主动做好各类创建活动期间水质保障（1分）：重大活动创建和检杳期间未采取措施保障、水质未达标的扣1分。水质自行监测机制（2分）至少每月自行组织监测水质一次，并根据水质情况及时进行处理，如遇特殊情况适当增加，及时记录台账并每月上报，未按要求进行监测的发现一次扣0.5分，没有及时进行处理的本项不得分。2水质监测指标（60分）计算方式如下：首先按环保部规定的综合污染指数计算，再分级评分：nPcpi=2Pii=l,式中：%iW0.8得60分,Pcpi=1.0得50分,Pcpi=2.0得20分,2.0V%得0分,中间分按内插法计算。透明度（20分）100cm80cm60cm40cm<40cm20分16分12分8分0分苜指标（30分）色泽度（5分）无色浅绿色深绿色灰色黑色5分3分2分1分0分嗅味度（5分）无异味偶尔异味经常有异味持续有异味5分3分1分0分说明：（1）表中日常管理由项目实施机构根据水质维护提升实施单位日常工作及协调配合进行考核。（2）水质监测指标计算公式中，P仙为综合污染指数，n为主要水质指标数量，Pi为单项指标污染指数，G为某个水质指标的实测值，Si为某个水质指标的国家标准值。主要为氨氮、总磷、高锌酸钾指数三项水质指标。（3）水体感官指标中的透明度指标计算分值时,，当实测透明度位于两取分值之间时，按分值少的进行取分。例如，测得透明度为70cm,则该河道透明度项分值按60cm取分，即为12分。每季度定期随机发放月湖水质日常维护提升工作季度考核公众调查问卷表10份，色泽度和嗅味度两个指标根据问卷表统计计算平均分值。（4）项目整治期（暂定1年）结束后2年内主要水质指标考核优于N类（即高锌酸钾指数W10,氨氮（NH3-N）W1.5、总磷（以P计）W0.1）,项目整治期结束二年后主要水质指标考核达到III类（即高锌酸钾指数W6、氨氮（NH3-N））W1.0、总磷（以P计）W0.05）。（5）本项目实际考核范围以经审核通过的施工图为准。月湖水质日常维护提升工作

季度考核公众调查问卷表姓名：联系电话：公众背景：1.人大代表2.政协委员3.环保志愿者4.沿湖居民代表1、您认为开展水质日常维护提升工作后透明度是否提高？A.提图明显B.提高一般C.未提图2、您认为开展水质维护提升工作后水质色泽度是否有改善？A.无色改善明显B.改善一般浅绿色C.未改善深绿色D.灰色E.黑色3、您认为开展水质日常提升工作后水质嗅味度是否有改善？A.明显无异味B.偶尔有异味C.经常有异味D.持