原辅料岗位基础知识考试-10_第1页
原辅料岗位基础知识考试-10_第2页
原辅料岗位基础知识考试-10_第3页
原辅料岗位基础知识考试-10_第4页
原辅料岗位基础知识考试-10_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

原辅料岗位基础知识考试-10[复制]基本信息:[矩阵文本题]*姓名:________________________一、填空题(共20分)

1、液体食品软包膜质量标准中光标距离偏差检测时,测量膜两侧相对应位置5个连续光标距离之和,两数据偏差(≤2.0)mm,同侧相邻光标距离的偏差(≤0.5)mm。2、原辅料工作人员应(独立)进行检验,不受公司其他(相关部门)或人员的外界干扰。[填空题]_________________________________3、密度瓶的准备:仔细的(清洗)密度瓶,然后用(乙醇)、(丙酮)进行清洗,用(干燥的)空气流使密度瓶的内壁干燥。[填空题]_________________________________4、CMC粘度检测时,使用(500mL)磨口瓶称取(396±0.02g)的水。[填空题]_________________________________二、选择题(共40分)1、交货水分测定时,两次测定值间的绝对误差应不超过()。[单选题]*A、0.2B、0.5C、1.0D、0.4(正确答案)2、标准件准备:将双头钩及标准件一起挂在秤钩上,按去皮键,显示()[单选题]*A、0.0000gB、0.0000g/cmC、0.0000g/cm3(正确答案)D、0.0000g/cm2A、0.0000gB、0.0000g/cmC、0.0000g/cm3D、0.0000g/cm23、原辅料允许折扣使用的项目()[单选题]*A、克重不足B、非主版面色差(正确答案)C、耐磨试验D、承压不够4、纸箱楞数检测,要求检测()mm长度的楞数。[单选题]*A、300(正确答案)B、350C、30D、1005、到货原辅料不属于一般异常的情况有()。[单选题]*A、感官异常B、理化异常C、微生物指标不合格D、食品安全指标不合格(正确答案)6、如遇LIMS系统不能正常使用(如:停电、断网等)时,各检验处原辅料检验以下做法错误的是()。[单选题]*A、依据相应的原辅料标准进行判定B、自行制定样品编码规则并形成文件化管控C、检测结果填写至纸版记录D、可暂时不出具检验报告单(正确答案)7、包材留样标识不包括()。[单选题]*A、到货日期B、取样日期C、生产日期D、取样人(正确答案)8、()物料每次到厂可不提供厂家检验报告单,只持《取样通知单》即可通知检验管理处给予取样检测。[单选题]*A、白砂糖(正确答案)B、果葡糖浆C、菌种D、脱脂乳粉9、原辅料采样应遵循()的原则。[单选题]*A、代表性、真实性、准确性(正确答案)B、代表性、真实性、公正性C、代表性、真实性、公平性D、代表性、真实性、公开性10、原辅材料检验报告,必须由检验员、审核人、批准人分别签字后加盖()生效。[单选题]*A、公司公章B、合格专用章C、检验合格章D、检验专用章(正确答案)三、判断题(共40分)1、除检验不合格外,发生以下任一情况时,各公司原料库不予收货:非公司合格供方,厂家无出厂报告,对新版包材、包材材质变更信息供应商未在厂家报告单上明确标注。[判断题]*对(正确答案)错2、纸箱交货水分的取样量应与感官的取样量保持一致。[判断题]*对错(正确答案)3、CMC粘度检测时,需将电热恒温水浴锅温度调节至30℃,要将校准后的修正因子使用上。[判断题]*对(正确答案)错4、取下标准件,按下去皮键,把盛放香精的玻璃杯放置在工作台上,把标准件挂在两头钩上,仪器显示数值即为香精相对密度值。[判断题]*对错(正确答案)5、包材留样标识内容:到货日期、取样日期、生产日期、生产厂家。[判断题]*对(正确答案)错6、测量误差主要来源于系统误差、方法误差、人为误差。[判断题]*对错(正确答案)7、不合格的包材留样应具有代表性,避光常温保存。[判断题]*对(正确答案)错8、复检时进行实验室间比对,当实验室间比对结果一致且复检结果均合格时,则判定为合格,否则判定为不合格。[判断题]*对(正确答案)错9、浆(膏)状香精和粉末香精需要检测微生物指标。[判断题]*对错(正确答案)10、酸奶封口膜宽度测定时,将包装膜放置在平面上,直尺放在包装膜上与

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论