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文档简介
秦皇岛市工人医院人事制度改革实施方案为适应医院移交地方管理、参与激烈的医疗市场竞争,进一步深化我院人事制度改革,根据秦皇岛市事业单位人事制度改革的要求,结合我院的实际情况,制定本实施方案。第一章指导思想人事制度改革的指导思想:必须坚持党管干部的原则,德才兼备、任人唯贤的原则;必须坚持公平、平等、竞争、择优的原则;必须坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针;必须坚持从实际出发、充分发扬民主,保证职工的知情权、参与权、选择权和监督权。按照定编、定岗、定责、定酬竞争上岗的思路,贯彻积极稳妥的方针,推进以聘用合同制为基础的人事制度改革,逐步建立起人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低;人才结构合理,有利于优秀人才脱颖而出和充满生机与活力的运行机制。第二章组织领导成立院人事制度改革领导小组:组长:闫玉凯、张福元成员:韩宪华、杨丽欣、陈
玲下设人事制度改革办公室:成员:陈
玲、杨丽欣、李
颖联系:42227领导小组的职能:1、负责制定人事制度改革方案,做好组织实施工作。2、负责宣传发动思想政治工作。3、负责对竞聘者的资格审查、组织考试考核。4、组织对科主任、护士长及中层干部的述职答辩进行评价。5、按照择优聘用的原则,依据综合评定的成绩,认定是否聘任,并组织聘任。6、公布考核结果和聘任名单。7、实施聘任后的动态管理。8、及时发现并查处实施过程中违反政策规定的行为并追究责任。办公室职责:负责对竞聘事宜的有关政策规定咨询解释、报名、组织竞聘中的具体工作。第三章
民主监督为保证人事制度改革的顺利进行,保证竞聘各环节公平、公正,保证职工知情权、监督权落到实处。医院人事制度改革要做到“五公开”,即政策公开、岗位公开、条件公开、程序公开、结果公开。1、成立医院人事制度改革纪检监督小组。组长:张福元,成员:党风监督员3名(各党支部书记),负责对人事制度改革方案的执行情况进行监督检查。2、成立工会民主监督小组。组长:韩宪华,成员:职工代表3名(各代表组组长),负责对人事制度改革方案的执行情况进行民主监督。3、成立监票小组。组长:陈
玲,成员:于笑鹏、杨栋民。4、在人事改革过程中,凡一经发现滥用职权、打击报复、以权谋私、优亲厚友等行为的,责任者调离现岗位,一律按待岗处理。第四章改革步骤第一步:按照精简高效的原则,搞好组织机构调整。首先,精减行政管理科室,其次综合效益高低、工作量大小、发展潜力等因素,通过缩编、合并甚至撤销等措施,调整优化临床及医技科室结构。第二步:坚持科学合理和满负荷工作的原则,进行岗位设置。1、核定编制。管理岗位、工勤人员岗位不能超过编制数的25%,专业技术岗位不低于编制数的75%。根据编制核定各科室定编数、岗名、岗位任职条件、岗位职责。2、核定岗位职数。坚持按需设岗、兼职并岗,杜绝因人设岗。岗位设置的主要依据是设置本岗位的必要性及其工作量大小、责任轻重、难易程度、工作关系等。各岗位的职责必须明确,做到岗位之间工作任务不重复,职责无交叉,工作量适度、均衡。做到结构合理、比例适当、满足工作需要,有明确的履职标准做保证。一个岗位能承担和完成任务的,不设两个岗位。凡低一级岗位能够承担和完成的工作,决不设高一级岗位;内容相近的业务要归类合并到一个岗位;能够不设的坚持不设。3、岗位等级评定。坚持上什么岗享受什么岗的岗位津贴,岗位等级由院人事制度改革领导小组统一组织核定,并经职工代表组长联席会讨论通过后确定。第三步:坚持精干、优化的原则,通过竞争,实行全员聘任制。坚持公平竞争与组织聘用相结合,能竞争的岗位原则上都要采取竞争的方式上岗,对无法竞争的特殊岗位或管理干部岗位,采取参加竟聘程序,组织考察后直接聘用的方式进行。竞聘顺序为中层干部→科主任、护士长、班组长→医疗医技等科室→后勤。第五章干部竞聘程序在科学设岗的基础上,除组织委任的领导干部外,必须按照“竞争上岗、双向选择、择优聘用”的方法,坚持公平、平等、竞争、择优的原则,确定人员工作岗位。要坚持群众路线,按照公布岗位和聘任条件,组织报名、资格审查、演讲答辩、群众评议、考试考核、集体研究、公示、签定聘用合同等程序进行。1、报名与资格审查。下发竞聘报名表,组织自荐报名,按照任职条件对参与竞聘报名人员进行审核认定,对符合报名条件的人员名单进行公示。2、统一考试。按照岗位素质要求,对报名竞聘人员进行笔试考试,主要考核竞聘者履行竞争职位所必备的基本知识、专业知识和运用这些知识解决实际问题的能力和水平。笔试采取闭卷考试方法,考试的内容为本岗位基本专业知识、应知应会为主要内容(占总成绩的20%)。3、民主测评。民主测评要在充分民主的基础上进行,要充分体现参与人员的广泛性和代表性,使测评结果最大限度的反映客观实际。参与测评人员包括医院领导干部(占民主测评的50%),全体职工代表,及非职工代表的各科主任、副主任、护士长(占民主测评的50%)。在对行政科室中层测评时科室代表组及竞聘人员不参加民主测评。(占总分数的60%)。4、演讲答辩。参与竞聘班组长以上干部岗位的竞聘人员都要进行竞聘演讲答辩。评委由院党、政、工、团领导、人事、2021年度市嘉奖立功人员及上级主管部门相关人员组成,对演讲答辩者评分(占总成绩的20%)。5、确定人选方案。根据竞聘者笔试、考核、民主测评的结果排出顺位,由院人事制度改革领导小组集体研究,择优确定拟任人选。6、公示、公布结果。对拟任人员进行公示,公示期为七天。公示期间无异议的聘任上岗。与院长签订目标责任状,内容包括:科室管理、学科建设、安全质量管理、新技术开展、经济指标等。第六章普通职工竞争上岗实行双向选择、优化组合,根据“因事设岗、按岗定编、以岗择人、竞争上岗”的原则,认真实行科室人员“定岗、定员、定责”。医院公布各科室岗位编制、任职条件及岗位职责,职工对岗申报、竞岗者以书面形式进行竞岗述职,说明自己的经历、业绩、竞争岗位的理由及任职后的打算,由科主任、护士长组成的科室聘任领导小组,在院人事制度改革领导小组监督指导下进行考核,确定拟聘人员,并报院人事制度改革领导小组审核同意上岗,实行聘用合同制管理,逐人与科主任签订目标责任书。具体竞聘程序:医院公布竞聘的岗位要求、个人书面对岗申报、科室资格审查、报院领导小组进行资格审定、理论技能测试、竞聘述职、公布成绩、择优聘任。第七章竞聘岗位任职条件一、中层干部和部门负责人1.素质要求:(1)具有优秀思想素养,在思想上、政治上同党中央保持一致;深入实际,调查研究;作风民主,以身作则;勤奋工作,廉洁奉公。(2)掌握本系统的基础理论和业务知识;了解电子计算机在本系统工作中的作用并能基本操作。(3)了解本系统新理论、新技术、新设备的发展态势;懂得管理科学、公共关系学等基本知识;了解与本系统相关的专业知识。(4)有较强的判断能力、组织协调能力和决策能力;熟悉公文处理工作,能主持起草、审定公文材料;有较强的文字和口头表达能力。(5)有强烈事业心。服从领导,恪尽职守,工作主动热情,有较丰富的实践经验。身体健康,胜任本职工作。2、学历要求:(1)行政科室
具有中专以上学历。(后勤服务中心主任除外)(2)临床科室主任
具有大专以上学历。(3)医技科室主任和护士长
具有中专以上学历。
3、专业技术资格:专业岗位应具有相当于医师以上的专业技术职称。4、两年内受党籍政籍处分的,受到下岗、待岗处理的及被解聘的人员不能参加竞聘。二、机关一般管理干部和专业技术干部:1.素质要求:(1)具有良好的思想素质,在思想上、政治上同党中央保持一致;遵纪守法、忠于职守、钻研业务、勤奋工作;深入实际、联系群众。(2)熟悉本岗位业务知识;较熟练掌握电子计算机的操作。(3)了解本岗位的业务发展态势;熟悉本岗位的规章制度,掌握与本岗位相关的专业知识。(4)能正确理解上级的有关政策、规定和指示;对本岗位工作中出现的问题,能做出正确的分析、判断,采取相应的措施及有效的解决方法。(5)有一定的语言表达能力,能起草总结、报告、措施和撰写专业论文。(6)有一定的实践经验,工作中服从领导,听从指挥。身体健康,胜任本职工作。2.专业技术资格:相应的专业技术岗位参聘人员应具备岗位要求的专业技术职称或具备评审相应技术职务资格的条件。第八章聘后管理1、医院对应聘人员的工作情况实行年度和聘期考核。考核工作坚持客观、公正的原则,实行领导评鉴与群众评议相结合,平时考核与年度考核相结合,考核工作实绩与考核工作态度相统一的方法,以岗位职责或聘期工作任务、目标为依据,全面考核聘任人员的德、能、勤、绩。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。其结果作为续聘、解聘或调整岗位的主要依据。2、受聘人员实行聘期制。聘期为二年,试用期为三个月,在试用期内发现条件不合格者或不能胜任工作者,由院人事领导小组研究予以解聘。3、班组长以上管理干部在聘期内,要认真履行职责,不得违反院内和上级有关规定,凡发生以下行为之一者,经院人事制度改革领导小组研究予以诫勉、低聘或者解聘。⑴年末民主测评不称职票超过25%或基本称职和不称职两项计票数额超过40%的;⑵医疗安全不稳定,引发严重医疗纠纷或发生医疗事故的;⑶科内发生医德医风严重不良反应,造成严重不良影响的;⑷有违法违纪行为的;⑸工作责任心不强,致使科室管理混乱,造成职工队伍严重不稳定的;⑹完不成责任目标的。4、受聘职工聘期内应自觉遵守医院的各项规章制度,认真完成岗位职责任务,凡发生以下行为之一者,予以解聘并实行待岗。⑴竟聘后不服从岗位分配的;⑵年度考核不合格的;⑶发生医疗事故或严重医疗纠纷,影响恶劣的主要责任者;⑷违反医院医德医风“六条禁令”行为或发生严重服务不良反应的;⑸考试、考核和评议不合格的;⑹违法违纪的。5、受聘职工工资待遇,聘期内按照锦铁分局经费补贴的工资标准发放。科室创收在本钱核算后,按比例提取创效奖。第九章
分流安置、落聘人员及待遇1、分流安置范围是指实行聘用制度后,经过竞争上岗,双向选择而未被聘任的人员。2、医院积极开辟多种渠道妥善安置分流人员。有空缺岗位经公开招聘可复岗、转岗,并按新岗位核定工资待遇。在未上岗前按落聘认定,时间最长为半年。期间,一律取消奖金和一次性福利,只发给基本生活费400元(医院负责上缴单位和个人需交纳的各项社会保险费)。落聘期间,人员必须到医院参加培训工作。半年后仍不能复岗、转岗者,按待岗人员对待。3、解聘待岗人员和未报名参与竞聘的人员一律取消奖金和一次性福利,只发给基本生活费290元(医院负责上缴单位和个人需交纳的各项社会保险费)。待岗期间可不到医院上班,如医院有岗位空缺,可参与岗位竞聘。待岗期间如从事与医院业务相关的工作,一经发现立即停止基本生活费的发放,按照外出劳务人员待遇。4、优待年龄段。根据医院实际,划分优待年龄段。凡男干部年满58周岁、女干部年满53周岁,男工人年满55周岁、女工人年满45周岁及其以上的职工(以2021年12月31日为准);经本人自愿申请不参与竞聘的,可办理相关手续,在达到法定退休年龄前遇有国家(省)调资时,按在职人员政策调整档案工资;按市套改档案工资和缴纳社会保险费的规定由医院和个人缴纳各项社会保险费。到法定退休时,按市套改档案工资办理正式退休手续,享受退休待遇。离岗期间,职工工资按2021年6月实发工资(除岗餐、奖金、工奖、岗技、车补、卫贴以外)的100%计发,福利待遇只享受取暖费补贴(标准与医院在职职工相同)。若在优待年龄段的人员参与竞聘落聘者,不在享受优待年龄段的待遇,要按规定易岗易薪。6、凡医院在岗的各类人员在医院实行聘任制度时,必须参加竞争上岗。凡不参加竞争上岗或参加竞争上岗不服从组织安排的,不享受本规定的相关政策,待遇按本章第3条规定执行。7、原锦州铁路分局批准的内部退养人员,可以参加竞争上岗。不参加竞聘者,可重新提出离岗申请,符合优待年龄段的按照本章第4条规定执行;不符合优待年龄段者,可享受原锦州铁路分局批准的内部退养待遇,在达到法定退休年龄前遇有国家(省)调资时,按在职人员政策调整档案工资;按市套改档案工资和缴纳社会保险费的规定由医院和个人缴纳各项社会保险费。8、原则上医院不再批准职工外出劳务。已办理外出劳务人员,均可参加竞争上岗;如本人申请,院人事制度改革领导小组批准,可继续办理外出劳务。按市套改档案工资和缴纳社会保险费的规定由医院和个人分别缴纳各项社会保险费,不享受奖金和各种福利待遇。协议未期满的仍按原协议执行,期满后可参加竞争上岗。遇有国家(省)调资时,按在职人员政策调整档案工资。
要求在竞聘过程中,原任职人员必须认真履行岗位职责,如不负责任影响工作,造成不良反应,一律追究责任并严肃处理。本方案经医院人事制度改革领导小组研究,并经职工代表组长联席会讨论通过后实施,未尽事宜由院人事制度改革领导小组负责解释。2021年2月24日
高考语文试卷一、语言文字运用(15分)1.在下面一段话的空缺处依次填入词语,最恰当的一组是(3分)提到桃花源,许多人会联想到瓦尔登湖。真实的瓦尔登湖,早已成为▲的观光胜地,梭罗的小木屋前也经常聚集着▲的游客,不复有隐居之地的气息。然而虚构的桃花源一直就在我们的心中,哪怕▲在人潮汹涌的现代城市,也可以获得心灵的宁静。A.名闻遐迩闻风而至杂居 B.名噪一时闻风而至栖居C.名噪一时纷至沓来杂居 D.名闻遐迩纷至沓来栖居2.在下面一段文字横线处填入语句,衔接最恰当的一项是(3分)在南方,芭蕉栽植容易,几乎四季常青。▲至于月映蕉影、雪压残叶,那更是诗人画家所向往的了。①它覆盖面积大,吸收热量大,叶子湿度大。②古人在走廊或书房边种上芭蕉,称为蕉廊、蕉房,饶有诗意。③因此蕉阴之下,是最舒适的小坐闲谈之处。④在旁边配上几竿竹,点上一块石,真像一幅元人的小景。⑤在夏日是清凉世界,在秋天是分绿上窗。⑥小雨乍到,点滴醒人;斜阳初过,青翠照眼。A.①③②④⑥⑤ B.①④②③⑥⑤C.②①④③⑤⑥ D.②③④①⑤⑥3.下列诗句与“悯农馆”里展示的劳动场景,对应全部正确的一项是(3分)①笑歌声里轻雷动,一夜连枷响到明②种密移疏绿毯平,行间清浅縠纹生③分畴翠浪走云阵,刺水绿针抽稻芽④阴阴阡陌桑麻暗,轧轧房栊机杼鸣A.①织布②插秧③车水④打稻 B.①织布②车水③插秧④打稻C.①打稻②插秧③车水④织布D.①打稻②车水③插秧④织布4.阅读下图,对VR(即“虚拟现实”)技术的解说不正确的是一项是(3分)A.VR技术能提供三个维度的体验:知觉体验、行为体验和精神体验。 B.现有的VR技术在精神体验上发展较快,而在知觉体验上发展较慢。C.VR技术的未来方向是知觉体验、行为体验和精神体验的均衡发展。D.期许的VR体验将极大提高行为体验的自由度和精神体验的满意度。二、文言文阅读(20分)阅读下面的文言文,完成5—8题。临川汤先生传邹迪光先生名显祖,字义仍,别号若士。豫章之临川人。生而颖异不群。体玉立,眉目朗秀。见者啧啧曰:“汤氏宁馨儿。”五岁能属对。试之即应,又试之又应,立课数对无难色。十三岁,就督学公试,补邑弟子员。每试必雄其曹偶。庚午举于乡,年犹弱冠耳。见者益复啧啧曰:“此儿汗血,可致千里,非仅仅蹀躞康庄也者。”丁丑会试,江陵公①属其私人啖以巍甲而不应。曰:“吾不敢从处女子失身也。”公虽一老孝廉乎,而名益鹊起,海内之人益以得望见汤先生为幸。至癸未举进士,而江陵物故矣。诸所为附薰炙者,骎且澌没矣。公乃自叹曰:“假令予以依附起,不以依附败乎?”而时相蒲州、苏州两公,其子皆中进士,皆公同门友也。意欲要之入幕,酬以馆选,而公率不应,亦如其所以拒江陵时者。以乐留都山川,乞得南太常博士。至则闭门距跃,绝不怀半刺津上。掷书万卷,作蠹鱼其中。每至丙夜,声琅琅不辍。家人笑之:“老博士何以书为?”曰:“吾读吾书,不问博士与不博士也。”寻以博士转南祠部郎。部虽无所事事,而公奉职毖慎,谓两政府进私人而塞言者路,抗疏论之,谪粤之徐闻尉。居久之,转遂昌令。又以矿税事多所蹠戾②,计偕之日,便向吏部堂告归。虽主爵留之,典选留之,御史大夫留之,而公浩然长往,神武之冠竟不可挽矣。居家,中丞惠文,郡国守令以下,干旄往往充斥巷左,而多不延接。即有时事,非公愤不及齿颊。人劝之请托,曰:“吾不能以面皮口舌博钱刀,为所不知后人计。”指床上书示之:“有此不贫矣。”公于书无所不读,而尤攻《文选》一书,到掩卷而诵,不讹只字。于诗若文无所不比拟,而尤精西京六朝青莲少陵氏。公又以其绪余为传奇,若《紫箫》、《还魂》诸剧,实驾元人而上。每谱一曲,令小史当歌,而自为之和,声振寥廓。识者谓神仙中人云。公与予约游具区灵岩虎丘诸山川,而不能办三月粮,逡巡中辍。然不自言贫,人亦不尽知公贫。公非自信其心者耶?予虽为之执鞭,所忻慕焉。(选自《汤显祖诗文集》附录,有删节)[注]①江陵公:指时相张居正,其为江陵人。②蹠戾:乖舛,谬误。5.对下列加点词的解释,不正确的一项是(3分)A.每试必雄其曹偶 雄:称雄B.酬以馆选 酬:应酬C.以乐留都山川 乐:喜爱D.为所不知后人计 计:考虑6.下列对原文有关内容的概括和分析,不正确的一项是(3分)A.汤显祖持身端洁,拒绝了时相张居正的利诱,海内士人都以结识他为荣幸。B.因为上书批评当权者徇私情、塞言路,汤显祖被贬官至广东,做了徐闻尉。C.汤显祖辞官回家后,当地官员争相与他交往,而汤显祖不为私事开口求人。D.汤显祖与邹迪光相约三月份到江南一带游玩,但没准备好粮食,因而作罢。7.把文中画线的句子翻译成现代汉语。(10分)(1)见者益复啧啧曰:“此儿汗血,可致千里,非仅仅蹀躞康庄也者。”(2)然不自言贫,人亦不尽知公贫。公非自信其心者耶?予虽为之执鞭,所忻慕焉。8.请简要概括汤显祖读书为文的特点。(4分)三、古诗词鉴赏(11分)阅读下面这首唐诗,完成9—10题。学诸进士作精卫衔石填海韩愈鸟有偿冤者,终年抱寸诚。口衔山石细,心望海波平。渺渺功难见,区区命已轻。人皆讥造次,我独赏专精。岂计休无日,惟应尽此生。何惭刺客传,不著报雠名。9.本读前六句是怎样运用对比手法勾勒精卫形象的?请简要分析。(6分)10.诗歌后六句表达了作者什么样的人生态度?(5分)四、名句名篇默写(8分)11.补写出下列名句名篇中的空缺部分。(1)名余曰正则兮,__________________。(屈原《离骚》)(2)__________________,善假于物也。(荀子《劝学》)(3)艰难苦恨繁霜鬓,__________________。(杜甫《登高》)(4)树林阴翳,__________________,游人去而禽鸟乐也。(欧阳修《醉翁亭记》)(5)__________________,抱明月而长终。(苏轼《赤壁赋》)(6)浩荡离愁白日斜,__________________。(龚自珍《己亥杂诗》)(7)道之以德,__________________,有耻且格。(《论语·为政》)(8)盖文章,经国之大业,__________________。(曹丕《典论·论文》)五、现代文阅读(一)(15分)阅读下面的作品,完成12~14题。表妹林斤澜矮凳桥街背后是溪滩,那滩上铺满了大的碎石,开阔到叫人觉着是不毛之地。幸好有一条溪,时宽时窄,自由自在穿过石头滩,带来水草野树,带来生命的欢喜。滩上走过来两个女人,一前一后,前边的挎着个竹篮子,简直有摇篮般大,里面是衣服,很有点分量,一路拱着腰身,支撑着篮底。后边的女人空着两手,几次伸手前来帮忙,前边的不让。前边的女人看来四十往里,后边的四十以外。前边的女人不走现成的小路,从石头滩上斜插过去,走到一个石头圈起来的水潭边,把竹篮里的东西一下子控在水里,全身轻松了,透出来一口长气,望着后边的。后边的走不惯石头滩,盯着脚下,挑着下脚的地方。前边的说:“这里比屋里清静,出来走走,说说话……再呢,我要把这些东西洗出来,也就不客气了。”说着就蹲下来,抓过一团按在早铺平好了的石板上,拿起棒槌捶打起来,真是擦把汗的工夫也节约了。看起来后边的是客人,转着身于看这个新鲜的地方,有一句没一句地应着:“水倒是清的,碧清的……树也阴凉……石头要是走惯了,也好走……”“不好走,一到下雨天你走走看,只怕担断了脚筋。哪有你们城里的马路好走。”“下雨天也洗衣服?”“一下天呢,二十天呢。就是三十天不洗也不行。嗐,现在一天是一天的事情,真是日日清,月月结。”客人随即称赞:“你真能干,三表妹,没想到你有这么大本事,天天洗这么多。”主人微微笑着,手里捶捶打打,嘴里喜喜欢欢的:事情多着呢。只有晚上吃顿热的,别的两顿都是马马虎虎。本来还要带子,现在托给人家。不过洗完衣服,还要踏缝纫机。”客人其实是个做活的能手,又做饭又带孩子又洗衣服这样的日子都过过。现在做客人看着人家做活,两只手就不知道放在哪里好。把左手搭在树杈上,右手背在背后,都要用点力才在那里闲得住。不觉感慨起来:“也难为你,也亏得是你,想想你在家里的时候,比我还自在呢。”主人放下棒槌,两手一刻不停地揉搓起来:“做做也就习惯了。不过,真的,做惯了空起两只手来,反倒没有地方好放。乡下地方,又没有什么好玩的,不比城里。”客人心里有些矛盾,就学点见过世面的派头,给人家看,也压压自己的烦恼:“说的是,”右手更加用力贴在后腰上,“空着两只手不也没地方放嘛。城里好玩是好玩,谁还成天地玩呢。城里住长久了,一下乡,空气真就好,这个新鲜空气,千金难买。”单夸空气,好比一个姑娘没有什么好夸的,单夸她的头发。主人插嘴问道:“你那里工资好好吧?”提起工资,客人是有优越感的,却偏偏埋怨道:“饿不死吃不饱就是了,连奖金带零碎也有七八十块。”“那是做多做少照样拿呀!”“还吃着大锅饭。”“不做不做也拿六七十吧?”“铁饭碗!”客人差不多叫出来,她得意。主人不住手地揉搓,也微微笑着。客人倒打起“抱不平”来:“你好脾气,要是我,气也气死了,做多做少什么也不拿。”“大表姐,我们也搞承包了。我们家庭妇女洗衣店,给旅店洗床单,给工厂洗工作服都洗不过来。”“那一个月能拿多少呢?”客人问得急点。主人不忙正面回答,笑道:“还要苦干个把月,洗衣机买是买来了,还没有安装。等安装好了,有时间多踏点缝纫机,还可以翻一番呢!”“翻一番是多少?”客人急得不知道转弯。主人停止揉搓,去抓棒槌,这功夫,伸了伸两个手指头。客人的脑筋飞快转动:这两个手指头当然不会是二十,那么是二百……听着都吓得心跳,那顶哪一级干部了?厂长?……回过头来说道:“还是你们不封顶好,多劳多得嘛。”“不过也不保底呀,不要打算懒懒散散混日子。”客人两步扑过来,蹲下来抓过一堆衣服,主人不让,客人已经揉搓起来了,一边说:“懒懒散散,两只手一懒,骨头都要散……乡下地方比城里好,空气第一新鲜,水也碧清……三表妹,等你大侄女中学一毕业,叫她顶替我上班,我就退下来……我到乡下来享几年福,你看怎么样?”(选自《十月》1984年第6期,有删改)12.下列对小说相关内容和艺术特色的赏析,不正确的一项是?A.小说开头的景物描写,以自由流动的溪水所带来的“水草野树”以级“生命的欢喜”,暗示着农村的新气象。B.小说中“一路拱着腰身”等动作描写,以及“真是日日清,月月结”等语言描写,为下文表妹承包洗衣服这件事做了铺垫。C.表姐两次提到乡下空气“新鲜”,第一次是出于客套,第二次提到时,表姐对农村的好已有了更多体会。D.表妹说的“不要打算懒懒散散混日子”,既表达了自己对生活的态度,也流露出对自己得不到休息的些许不满。13.请简要分析表姐这一人物形象。(6分)14.小说刻画了两个人物,作者以“表妹”为题,表达了哪些思想感情?(6分)六、现代文阅读(二)(12分)阅读下面的作品,完成15~17题。书家和善书者沈尹默“古之善书者,往往不知笔法。”前人是这样说过。就写字的初期来说,这句话,是可以理解的,正同音韵一样,四声清浊,是不能为晋宋以前的文人所熟悉的,他们作文,只求口吻调利而已。笔法不是某一个人凭空创造出来的,而是由写字的人们逐渐地在写字的点画过程中,发现了它,因而很好地去认真利用它,彼此传授,成为一定必守的规律。由此可知,书家和非书家的区别,在初期是不会有的。写字发展到相当兴盛之后(尤其到唐代),爱好写字的人们,一天比一天多了起来,就产生出一批好奇立异、相信自己、不大愿意守法的人,各人使用各人的手法,各人创立各人所愿意的规则。凡是人为的规则,它本身与实际必然不能十分相切合,因而它是空洞的、缺少生命力的,因而也就不会具有普遍的、永久的活动性,因而也就不可能使人人都满意地沿用着它而发生效力。在这里,自然而然地便有书家和非书家的分别了。有天分、有休养的人们,往往依他自己的手法,也可能写出一笔可看的字,但是详细监察一下它的点画,有时与笔法偶然暗合,有时则不然,尤其是不能各种皆工。既是这样,我们自然无法以书家看待他们,至多只能称之为善书者。讲到书家,那就得精通八法,无论是端楷,或者是行草,他的点画使转,处处皆须合法,不能四号苟且从事,你只要看一看二王、欧、虞、褚、颜诸家遗留下来的成绩,就可以明白的。如果拿书和画来相比着看,书家的书,就好比精通六法的画师的画;善书者的书,就好比文人的写意画,也有它的风致可爱处,但不能学,只能参观,以博其趣。其实这也是写字发展过程中,不可避免的现象。六朝及唐人写经,风格虽不甚高,但是点画不失法度,它自成为一种经生体,比之后代善书者的字体,要严谨得多。宋代的苏东坡,大家都承认他是个书家,但他因天分过高,放任不羁,执笔单钩,已为当时所非议。他自己曾经说过:“我书意造本无法。”黄山谷也尝说他“往往有意到笔不到处”。就这一点来看,他又是一个道地的不拘拘于法度的善书的典型人物,因而成为后来学书人不须要讲究笔法的借口。我们要知道,没有过人的天分,就想从东坡的意造入手,那是毫无成就可期的。我尝看见东坡画的枯树竹石横幅,十分外行,但极有天趣,米元章在后边题了一首诗,颇有相互发挥之妙。这为文人大开了一个方便之门,也因此把守法度的好习惯破坏无遗。自元以来,书画都江河日下,到了明清两代,可看的书画就越来越少了。一个人一味地从心所欲做事,本来是一事无成的。但是若能做到从心所欲不逾矩(自然不是意造的矩)的程度,那却是最高的进境。写字的人,也需要做到这样。(有删改)15.根据原文内容,下列说法不正确的一项是(3分)A.善书而不知笔法,这一现象出现在写字初期,当时笔法还未被充分发现和利用。B.唐代爱好写字的人渐多,有一批人好奇立异,自创规则,经生体就是这么产生的。C.二王、欧、虞、褚、颜诸家都是严格遵守笔法的典型,他们都属于书家的行列。D.元明清三代,书画创作每况愈下,优秀作品越来越少,与守法度的习惯被破坏有关。16.下列关于原文内容的理解和分析,不正确的一项是(3分)A.在写字过程中,那些与实际不能完全切合的人为的规则,不具有普遍的永久的活动性,因而不能称之为笔法。B.书与画相似,书家之书正如画师之画,谨严而不失法度,而善书者之书正如文人的写意,别有风致。C.苏东坡天分高,修养深,意造的书画自有天然之趣,但率先破法,放任不羁,成为后世不守法度的借口。D.一味从心所欲做事是不可取的,但写字的人如能做到“从心所欲不逾矩”,却能达到最高的境界。17.书家和善书者的区别体现在哪些方面?请简要概括。(6分)七、现代文阅读(三)(12分)阅读下面的作品,完成18~20题。天津的开合桥茅以升开合桥就是可开可合的桥,合时桥上走车,开时桥下行船,一开一合,水陆两便,是一种很经济的桥梁结构。但在我国,这种桥造得很少,直到现在,几乎全国的开合桥都集中在天津,这不能不算是天津的一种“特产”。南运河上有金华桥,于牙河上有西河桥,海河上有全钢桥、全汤桥、解放桥。这些都是开合桥。为什么天津有这样多的开合桥呢?对陆上交通说,过河有桥,当然是再好没有了。但是河上要行船,有了桥,不但航道受限制,而且船有一定高度,如果桥的高度不变,水涨船高,就可能过不了桥。要保证船能过桥,就要在桥下预留一个最小限度的空间高度,虽在大水时期,仍然能让最高的船通行无阻。这个最小限度的空间高度,名为“净空”,要等于河上航行的船的可能最大高度。根据河流在洪水时期的水位,加上净空,就定出桥面高出两岸的高度。如果河水涨落差距特别大,如同天津的河流一样,那么,这桥面的高度就很惊人了。桥面一高,就要在桥面和地面之间造一座有坡度的“引桥”,引桥不仅增加了桥梁的造价,而且对两旁的房屋建筑非常不利。这在城市规划上成了不易解决的问题。这便是水陆文通之同的一个矛盾。为了陆上交通,就要有正桥过河,而正桥就妨碍了水上交通;为了水上交通,就要有两岸的引桥,而引桥又妨碍了陆上交通,因为上引桥的车辆有的是要绕道而行的,而引桥两旁的房屋也是不易相互往来的。在都市里,除非长度有限,影响不大的以外,引桥总是一种障碍物,应当设法消除。开合桥就是消除引桥的一种桥梁结构。天津开河桥多,就是这个原因。开合桥的种类很多,一种是“平旋桥”,把两孔桥联在一起,在两孔之间的桥墩上,安装机器,使这两孔桥围绕这桥墩在水面上旋转九十度,与桥的原来位置垂直,让出两孔航道,上下无阻地好过船。一种“升降桥”,在一孔桥的两边桥墩上,各立塔架,安装机器,使这一孔桥能在塔架间升降,就像电梯一样,桥孔升高时,下面就可以过船了。一种是“吊旋桥”,把一孔桥分为两叶,每叶以桥墩支座为中心,用机器转动,使其临空一头,逐渐吊起,高离水面,这样两叶同时展开,就可让出中间通道,以便行船。一是“推移桥”把一孔桥用机器沿着水平面拖动,好像拉抽屉是一样,以使让出河道行船。开合桥桥面不必高出地面,不用引桥,但开时不能走车,合时不能通船,水陆交通不可同时进行。特别是,桥在开合的过程中,既非全开,又非全合,于是在这一段时间里,水陆都不能通行,这在运输繁忙的都市,如何能容许呢?因此,在桥梁史上,开合桥虽曾风行一时,但在近数十年来,就日益减少了。那么,开合桥怎样才能更好地服务呢?应当说,有几种改进的可能:一是将桥身减轻,改用新材料,使它容易开动;二是强化桥上的机器,提高效率,大大缩减开桥合桥的时间;三是利用电子仪器,使桥的开合自动化,以期达到每次开桥时间不超过3分钟,如同十字道口的错车时间一样。这些都不是幻想,也许在不久的将来就会实现。(有删改)18.下列对文中“引桥”的理解,不正确的一项(3分)A.引桥是建造在河的两岸有一定坡度的桥,其作用是引导车辆驶上正桥。B.在设计引桥时,需要综合考虑空间高度、桥梁造价、城市规划等因素。C.引桥方便了水上交通,但会妨碍陆上交通,因为上引桥的车辆必须绕道。D.在都市里,长度过长、影响太大的引桥是一种障碍物,应该设法消除。19.下列对原文内容的概括和分析,不正确的一项是(3分)A.开合桥成为天津的“特产”,与天津河流水位涨落差距特别大密切相关。B.建桥时,正桥桥面高出两岸的高度等于河流平时的水位加上桥的净空。C.除平旋桥之外,升降桥、吊旋桥、推移桥这三种都属于一孔桥。D.改进开合桥的关键是尽可能缩减桥的开合时间,提高通行效率。20.请结合全文,概括开合桥的优缺点。(6分)八、作文(70分)21.根据以下材料,选取角度,自拟题目,写一篇不少于800字的文章;除诗歌外,文体自选。物各有性,水至淡,盐得味。水加水还是水,盐加盐还是盐。酸甜苦辣咸,五味调和,共存相生,百味纷呈。物如此,事犹是,人亦然。语文Ⅱ(附加题)一、阅读材料,完成22~24题。(10分)题自书杜拾遗诗后徐渭余读书卧龙山之巅,每于风雨晦暝时,辄呼杜甫。嗟乎,唐以诗赋取士,如李杜者不得举进士;元以曲取士,而迄今啧啧于人口如王实甫者,终不得进士之举。然青莲以清平调三绝宠遇明皇实甫见知于花拖而荣耀当世彼拾遗者一见而辄阻仅博得早朝诗几首而已余俱悲歌慷慨苦不胜述。为录其诗三首,见吾两人之遇,异世同轨。谁谓古今人不相及哉!22.用斜线“/”给上面文言文中的划线部分断句。(限5处)(5分)23.王实甫的杂剧代表作为《▲》,期中男女主人公是▲、▲。(3分)24.根据材料,概括文中古今人“相及”的内涵。(2分)二、名著阅读题。(15分)25.下列有关名著的说明,不正确的两项是(5分)(选择两项且全答对得5分,选择两项只答对一项得2分,其余情况得0分)A.《三国演义》中,张飞在长板桥上睁圆环眼厉声大喝,吓退曹兵,然后迅速拆断桥梁,以阻追兵,可见张飞十分勇猛,有很有智谋。B.《家》中,许倩如倡导女子剪发,带头剪掉自己的辫子,还以梅的遭遇来激发琴拒绝包办婚姻,鼓励琴做一个跟着时代走的新女性。C.《狂人日记》中,狂人说将来的社会“容不得吃人的人”,最后喊出“救救孩子”,作者借此表达了对社会变革的强烈渴望。D.《欧也妮·葛朗台》中,夏尔在父亲破产自杀后,不愿拖累心上人安奈特而写了分手信给她,这一良善之举让偷看信件的欧也妮发誓要永远爱他。F.《老人与海》中,圣地亚哥经过生死搏斗最终将大马林鱼残骸拖回港口,有游客把它当成了鲨鱼骨,这一误会让小说结尾更意味深长。26.简答题(10分)(1)《红楼梦》“寿怡红群芳开夜宴,死金丹独艳理亲丧”一回中,群芳行令,宝钗摇得牡丹签,上云“任是无情也动人”。请结合小说概括宝钗的“动人”之处。(6分)(2)《茶馆》第三幕,在得知来到茶馆的“老得不像样子了”的人是秦仲义时,王利发对他说:“正想去告诉您一声,这儿要大改良!”这里的“大改良”指的是什么?这句话表达了王利发什么样的情感?(4分)三、材料概括分析题(15分)阅读材料,完成27—29题。去故宫参观时,会看到许多监控探头,这属于现代高科技警报系统。从前有没有安全警报系统呢?在古代,进入紫禁城须凭腰牌与合符,上面刻有允许入内人员的身份信息,守卫会当场检查。一旦发现危险,附近白塔山上的信炮手接到放炮令牌,立即朝天开炮,卫士们就会迅速集合。如果有人越过了外围防御系统,还有一种特殊的警报装置——石别拉。这种石别拉,材料比较简单,利用故
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