2023年-办公室主任竞聘演讲稿-118

第页2023办公室主任竞聘演讲稿精选办公室主任竞聘演讲稿模板集锦九篇

演讲稿可以根据用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的打算工作。随着社会一步步向前开展，演讲稿的运用越来越广泛，信任写演讲稿是一个让很多人都头痛的问题，以下是我帮大家整理的办公室主任竞聘演讲稿9篇，希望对大家有所帮助。

办公室主任竞聘演讲稿篇1

大家好!

记得美国政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。〞今日，我正是为接着推动我无比酷爱的农行事业而来。

记得一年多前，我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作，阐述过自己的志向。此刻，我再一次站在这里，以平常、恳切的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著，更加坚毅、稳重和成熟的我。

知人者智，自知者明。说句心里话，能有幸与这么多资深的领导、其次，坎坷的成长历程丰富了一个不断成熟的我。我出身农村，成长坎坷。简要回忆自己的成长历程，我虽然没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，但自19xx年参与工作的那天起，我便深深地爱上了这份工作，把事业当作自己终身奋斗的志向，化作自己不懈追求的实际行动。之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。先后从事过会计出纳、信贷、以及内勤主任等业务工作，有8年的基层一线业务工作经验。在办公室从事过5年多的文字综合与综合管理工作,从事通讯报道、文字综合工作至今，我已经在办公室业务岗位上整整工作了7年。简洁的成长历程，短短的16年工作时间，相对于在座的资深的各位领导、各位同事来说是微乎其微的，但对于一个从山村走向城市、从基层营业所一步一步走向机关的我来说，却是令我受益匪浅，终身难忘的。我常这样想，是党的政策、组织的培育、领导的关爱以及同事们的关切与帮助，我才能一步一步走到今日。我只有将心中这份感谢与感念之情常存于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答领导和同事们的多年教化、培育和关爱。

办公室主任竞聘演讲稿篇2

敬重的领导，同志们：

大家好！

我很荣幸参与这次竞聘上岗活动，感谢领导对我的栽培，感谢同志们对我的支持，我很平凡，没有高深的学历，没有扎实的家庭背景，更没有呼风唤雨的本领，我有的只是静默无闻的做好本职工作，有的是多年的工作阅历及阅历，以最正确的状态完成党，政府交代的任务是我对工作的要求。对此我很知足，我认为以后也要这样生活下去了，可是国家竞争上岗政策唤醒了我的斗志，时机是留给有打算的人，而我时刻在打算中，所以我要参与今日的办公室主任竞聘活动，以下就是我今日参与竞聘的演讲，希望领导及同志们赐予珍贵看法，并支持我。

我叫李木林，男，汉族，党函经管本科学历，中共党员。20xx年9月参与工作，先后担当xx船舶管理站站长、党政办主任、党务干事等职务。20xx年12月被借调到县政府办工作，20xx年2月被组织正式安排到县政府办工作至今。

二、对应急办工作的相识和做好应急办工作的理由

县政府应急办是县政府办内层机构及代管机构重新调整后，新增设的一个代管机构，其主要职责是负责县政府突发公共事务处置指挥部的日常工作。突发公共事务主要包括自然灾难、重大疫情、重特大交通平安事故。突发公共事务事关全局，影响深远，责任重大，势关全县的平安稳定，势关和谐射洪的构建。鉴于此，做好应急办工作确实不易。但我有三点理由能够胜任该项工作。

〔一〕由于我是在乡村长大的农家子弟，吃苦耐劳、淳朴踏实、谨言慎行、敢于负责的优良作风在我身上打下了深深的烙印，这是我做好应急办工作的前提和根底。

〔二〕在乡镇工作的六年半时间里，为你的竞争上岗供给一分权威的写作。年时间担当综治办主任、安办主任、信访专干职务，并在各个岗位上都做出较为优异的成果，对处理同类似的详细工作已积累了肯定的实践阅历。自信能尽快适应工作，快速进入角色。

〔三〕县政府应急办是一个综合协调部门，做好应急办工作须要部门联动、同心同德，充分调动相关职能部门的主观能动性，激发各部门的工作主动性。我在担当太兴乡党政办主任期间，着力在交际、协调、沟通这三方面狠下功夫，进行强化熬炼，并取得了肯定的进步。我坚信在综合协调上也不会逊色。

三、假设能入围竞职岗位，就做好应急办工作谈六点准备

〔一〕在县政府应急办主任的领导下，快速组建县政府应急办公室，充溢工作人员，制订相关制度，编制各种预案，快速开展工作，使之走上正轨。

〔二〕深化学习相关政策、法律法规及工作业务，擅长借鉴其他地区的先进阅历，结合我县实际，努力开创工作新局面。

〔三〕擅长团结办公室其他工作人员，围绕应急办工作目标，心往一处想，劲往一处使，发挥各自的特长和优势，在工作上力争有所建树。

〔四〕仔细负责地做好应急办日常工作，立决立行、全力以赴帮助县政府领导处置好各类突发公共事务，不折不扣地完成领导支配的各项工作任务。

〔五〕增加政治敏锐性，随时保持高度的戒备状态和处变不乱的应对状态。增加工作的主动性、前瞻性，提高觉察问题、分析问题、解决问题的实力。

〔六〕立足本质工作，圆满完XX县政府XX县政府办领导交办的其他事务工作。

此次竞职，如能胜利，我将作为新的起点，不辱使命,勤奋工作，以天降大任于斯人为态势，正确对待工作；如假设没有入围，我也绝不气馁，坚决听从领导支配，在新的岗位上发愤努力，力争干出佳绩。

感谢大家！

办公室主任竞聘演讲稿篇3

敬重的各位领导、同志们：

大家好!

今日，我能有幸站在这个演讲台，以无比剧烈的心情、饱满的热忱、坚决的信念竞争办公室主任的职位，首先要感谢局领导多年来对我的细心栽培和殷切关心，也要感谢各位同事们始终以来对我工作的信任和支持，让我得以在档案局静默无闻的辛勤工作中不断磨砺成长、加速成才。

办公室工作集综合性、广泛性、附属性、效劳性、琐碎性于一体，是连接上下、沟通内外的桥梁和纽带。办公室主任作为局机关活动的中间枢纽，不仅要有实干精神，还要有创新精神，不仅要熟识本单位的业务，还要熟识外部事务，不仅要有超群的管理水平，还要有良好的沟通实力。我之所以敢于竞争这个岗位，之所以有信念争取到这个岗位，是因为我认为自己完全有实力胜任这个岗位。相比之下，我觉得自己有以下几方面的突出优势：

一是工作年限长，阅历丰富。我到档案局工作已有十多个年头，是档案战线的一名资深老兵，对档案工作有很深的相识，对整个机关的工作流程都很熟识，不仅深刻见证了局机关的改革开展历程，也见识了不同领导的处事谋略，对不同风格领导的工作思路、工作要求、工作方法都能很快适应，积累了丰富的阅历，可以算是档案工作的一把好手。

二是学习劲头足，根底巩固。我本身是文秘专业毕业，在档案的收集、整理和保管、利用方面具有肯定的专业优势，但我从没有因此而傲慢自满，放松对学习的严格要求。这些年，我通过不断的学习，娴熟驾驭了档案管理方面的理论学问和根本操作技能，特殊是在条目微机录入、开放档案的鉴定、档案的供给利用、档案的征集与接收、档案资料的编目上架等工作上得心应手。

三是业务成果好，实力突出。在任业务股副股长期间，我主动帮助股长和局机关领导搞好档案工作法律法规的贯彻执行、全县档案业务的标准管理、全县档案业务工作安排制定、全县档案室建设和技术改造指导等综合事务协调，不断创新工作思路和工作方法，确保了分内的工作条条有安排、事事有支配、件件有落实，综合协调实力、分析实力、决策实力也得到明显提高。(取得的成果，获奖状况)

四是责随意识强，作风过硬。我始终坚信，干不干得好是实力问题，好不好好干是看法问题。工作以来，我时刻坚持以高度的责任感，不畏艰难的志气，奋勉有为的豪情，全身心地投入到本职工作中，切实把手头上的事情办好、办实。正是怀着这样一种“事不避难，勇于担当〞的责随意识，我才在局机关中树立起真抓实干的良好典型，得到各位领导同事的一样认可。

假设各位领导同志信任我，情愿给我这样一个呈现实力的舞台，我将严格根据局党组的要求，竭尽所能将档案工作推向深化，努力把全县档案工作提高到一个新的高度。

一是强化参谋，当好“询问员〞，努力在效劳领导决策上下功夫。办公室是局机关领导的喉舌，必需代领导听、帮领导看、替领导想，急领导之所急，谋领导之所需。假设我能中选办公室主任，我将主动主动地站在全局的角度思索问题，对有关档案改革开展形势的资料、重要政务信息刚好收集、反应，并做好重大决策前的调查探讨、看法征集，刚好向领导供给书面调查报告，为领导决策供给精确的信息、优质的建议，以提高领导驾驭工作动态和决策的前瞻性、预见性、针对性、指导性。

二是立足本职，当好“联络员〞，努力在效劳中心工作上下功夫。办公室是沟通职工与领导关系的桥梁，是连接局机关和全县档案工作的纽带。假设我能中选办公室主任，我将紧密团结在局领导四周，围绕档案工作中心，效劳大局，以特性听从党性、感情听从原那么、主观听从客观的要求抓好上情下达，下情上传，确保效劳不欠位、主动不越位、听从不偏位、融洽不空位，让上级的决策不在我这里搁浅，让群众的看法不在我这里阻隔，形成上下联系紧密、内外沟通顺畅的档案工作良性运行机制。

三是融洽关系，当好“协调员〞，努力在效劳根底事务上下功夫。办公室是融洽各科室之间、机关干部之前关系的综合协调站。处在办公室主任位置，必需做到大事讲原那么、小事讲风格、共事讲团结、办事讲效益，以共同的目标团结人、以有效的管理鼓励人、以自身的行动带动人。我将努力做到“三个适度〞，即冷热适度，等距离相处，不搞拉扯吹拍;刚柔适度，对事当断那么断，不优柔寡断;粗细适度，大事不糊涂，小事不计较。切好用敬畏和仰慕接洽每一位领导，用真情和爱心去善待每一个同事，让各方的人格都得到充分敬重，为大家营造宽松的开展环境和创立空间。

四是标准管理，当好“示范员〞，努力在效劳档案建设上下功夫。档案局作为全县档案事业开展的指导机构，作为全县档案事业长期开展规划的制定者，必需担当起指导基层档案建设的历史重任。身为办公室主任，我将把加强管理作为保障档案工作标准有序运转的根底性工作来抓，在建立健全各项规章制度的过程中，虚心听指责话、分析听反对话、冷静听刺耳话、警惕听奉承话，保证句句入耳不伤耳，字字入心不难过，力争在效劳中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在人际交往中凝合合力，使档案工作各项制度更加标准，更加详细，更加可行，更加适应局机关人性化管理的要求，为指导全县各单位的档案建设打好根底、树立典型。

各位领导、同志们，假设这次我能竞选胜利，我将严格兑现承诺，努力使办公室工作管理制度化，效劳优质化，参谋有效化，假设这次不能竞选上，我也将一如既往的支持局机关的工作，以虚心谨慎的看法加强学习，进一步提高自己，努力为档案工作作出新的更大的奉献。

感谢大家。

办公室主任竞聘演讲稿篇4

敬重的各位领导、评委和同事们：

大家好！

特别感谢公司给我这次参与竞职演讲的时机，我竞争的岗位是综合办主任一职。下面是我的根本状况以及我对综合办工作的相识、规划设想，现在向各位领导做一下汇报。

一、个人的根本状况

我叫xxx，xx岁，大专学历，xx专业在读，20xx年参与工作，来公司7年多的时间里，我始终负责xx的经营管理工作。

二、对综合办工作的规划设想

办公室是一个重要的综合协调部门，综合办工作的目标是：把综合办工作建设成为精干、高效、协调有序的团结勤奋的办事部门，充分发挥它的参谋、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。依据这一目标，我将对综合办工作做以下设想。

1、为领导当好参谋、做好助手。综合办要刚好精确地驾驭公司主要工作的进展状况，做到心中有数，从而能够刚好、精确地向领导反应各种信息，同时也将工作中的某些问题向领导提出合理化建议和看法，从而使领导的决策更加精确、更加合理。综合办负责人还应具备良好的协调实力，协作各科室制订好各项管理制度，处理好各科室之间的关系，坚持做到不推诿、不扯皮，团结协作，开拓进取，不断取得更大的工作成果。

2、充分发挥办公室的窗口作用，做好对外接待工作，处理好对外各方面的关系，为公司树立良好的外部形象。在来人来访接待工作中，我认为要做到不卑不亢、有节有礼，但是在牵扯到公司利益的时候要做到据理力争，确保公司的利益不受侵害。在处理对外各方面关系的时候，能单独处理的事情，不要再给领导添麻烦，自己处理不了的事情要刚好向领导汇报，争取尽早处理。

3、做好文秘档案、合同管理工作，对于文件要按正确的处理程序进行流转，档案要根据管理要求，刚好、精确归档。文秘工作是综合办工作特别重要的一项。公司每年要收到大量的来文、来函，这就要求综合办要做到对来文、来函依据公文处理的有关规定快速处理，并根据要求督办来文、来函中所要办理的各项工作，检查落实状况，将办理状况刚好、精确地反应给领导从而使领导心中有数。对公司的档案管理要依据档案管理的有关规定标准管理，要刚好归档，防止资料遗失，任何部门借用资料必需经过领导的批准。

4、正确传达集团总部对平安工作的要求、指示，并刚好地仔细落实，主动的协作总部进行平安检查，且做好隐患整改工作，并刚好上报隐患整改结果。把隐患、整改状况，系统地纳入到微机管理中，我认为这样便于我们监督整改并刚好了解状况，更快速的处理状况，为领导供给第一手资料。

5、做好各种办公用品、办公用具的购置和发放及各种物品的管理台帐工作。做好登记并统计好办公用品的消耗，严格限制办公用品的支出，降低办公费用的开支。

6、仔细做好印鉴的运用工作，印章要专人负责，未经领导同意，任何人不得随意运用印章，做到印章的运用有制度，有登记，确保在印章方面不出问题。

7、做好xx系统的管理工作，每天刚好登陆公司邮箱及办公允台，并下载与本单位有关的文件，根据xx的要求刚好录入有关的信息，坚决做到一项不漏。

8、做好内部会议的筹备工作并做好会议记录。会议结束后对会议确实定要帮助领导和有关部门做好督办工作。

三、个人的优势与缺乏

从事综合办工作，要有剧烈的责任感，还要有有较强的工作实力和工作艺术。我认为自己具备担当综合办主任的素养和实力。

我在xx独立工作多年，由于xx管理工作的实际，须要和很多人打交道，从而熬炼出了较强的人际沟通实力。在实践中，也积累了肯定的管理阅历。

我业余时间通过自学，现能娴熟运用各种办公软件，并有肯定的网络学问。在思想方面，有听从领导、团结同事、严于律己、诚信为本的良好品质。并有吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。

缺乏：由于自己年轻，工作时间相对较短，阅历还不够丰富，在今后的工作中还应向领导和同事们多多学习，使自己的学问不断得到充溢。

以上是我对综合办工作的一些浅显相识，缺乏之处请各位领导、评委指责指正。假设这次竞争胜利，我会在新的岗位上不断地学习提高，力争在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力，不辜负各位领导、评委的信任和期望。假设不胜利，我也不气馁，以后无论在任何岗位，我都会一如既往地努力工作，为公司的开展奉献自己的微薄力气。

感谢大家！

办公室主任竞聘演讲稿篇5

各位领导：

大家好！

我竞聘的岗位是学院办公室主任。在这个岗位上我已经工作了三年。三年的办公室主任工作，使我深刻体会到，要想做好这一工作，必需要做到：

第一、常怀感恩之心，常念感谢之情。感恩领导、同事、亲人和挚友，感恩自己的努力和社会的赐与。珍惜工作时机，珍惜和谐气氛。只有这样，内心才会充溢，头脑才会理智，眼界才会开阔，工作才会欢乐，人生才会华蜜。

其次、以责人之心责已，以恕已之心恕人。不迁怒、不报怨，保持一颗平常心。讲团结、讲奉献，少计较个人得失。营造和维护和谐的工作气氛。

第三、大事讲原那么，小事讲风格。身为部门领导，要严格按原那么办事，一点都不能马虎，否那么就会损害学院利益。同时又要讲风格，讲气度，心胸宽敞，看透得失，不斤斤计较。

假设我能够得到大家支持，再次担当之一职务，将做到：

一、参谋要到位

办公室是联系学院上下左右的桥梁与纽带，是信息的集散中心。在实际工作中要充分发挥办公室作为领导的参谋与助手的作用，主动帮助领导做好各项工作。

二、效劳要主动

为领导、员工以及各职能部门供给完善的效劳是办公室义不容辞的责任。主动主动地想问题，办事情，尽量把各项效劳都做在前面，与此同时还要留意做好阅历总结，觉察问题刚好订正，切实做好协调和督办工作，促进全院各项工作的顺当进行。

三、管理要标准

办公室的工作面宽事杂，只有加强管理，才能保证工作宽而不推，杂而有序。进一步加强管理，完善各项制度，不断推动管理的标准化，保证制度的有效性。

四、工作要创新

无论是工作思路、工作方法，都要敢于突破旧思想，同时进行创立性思维，讲求“拿来主义〞、不断总结旧有阅历和创立新方法，使办公室的工作充溢朝气和活力。

再次竞聘，重新起先。学院是崭新的，岗位也是崭新的。敬请各位老师支持！

感谢大家！

办公室主任竞聘演讲稿篇6

敬重的各位领导、同志们：

你们好!

首先感谢组织上给我这样一次时机参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。

自上班以来建委是我唯一的工作单位，在座的各位是最密切的同事、挚友。在工作中，各位领导和同志们给了我最大的关切和帮助，我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于建委机关的良好的气氛和环境；表达了领导和同志们对我的厚爱和关切。

在建委这个大家庭里工作，感觉踏实，也很暖和。是对建委这个大家庭的酷爱，激发了我竞争办公室主任的志气；是因为有了你们--在座各位的支持，才树立了我竞争办公室主任的信念。特殊是现在的建委，政通人和、心齐气顺。在这样的一种气氛里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不再拼上几年。

竞争办公室主任我有以下优势：

(一)、多年来工作中的熬炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风

(二)、身体素养好，精力充足，能吃苦耐劳

(三)、为人正直、诚恳，能善待每一位同志

(四)、特殊是在工程部的工作中积累了丰富的管理阅历，有较强的组织协调实力。

假设我中选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，根据“管好自己、带好队伍、搞好效劳〞的工作思路开展工作，团结带着办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成果回报领导和同志们的信任。

一、开拓创新。

形势开展日新月异，假设办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工作开展的节奏。因此，必需不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革后勤效劳管理，提高效劳质量，在总结以前好的制度的根底上，依据不怜悯况，不同条件，不断完善，不断创新，使之更加科学标准。

二、加强学习。

办公室是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好协调作用，就得不断地加强学习提高自身素养。同时抓好办公室全体人员的'学习，以适应办公室工作的要求。

三、廉洁奉公，维护好建委形象。

办公室是建委的窗口。办公室主任公正、正派、廉洁与否，干脆影响着建委整体形象。公正正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会根据党纪国法和建委的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽最大实力满意领导和同志们的工作须要，为建委工作的开展供给有效的后勤保障，确保各项工作正常、有序、高效运转。

四、细心搞好效劳。

效劳是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家主动性，根据“刚好、热忱、超前、〞的标准来要求自己，不断强化效劳意识，提高效劳质量努力做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为〞，不遗余力地为领导和全体同志服好务。

实事求是地讲，在这次竞争上岗中，信任包括我在内的每位同志都对自己的进步充溢向往。我本人也希望能获得胜利，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决听从工作须要和组织支配。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成果，回报领导和同志们的关切和厚爱。

感谢大家。

办公室主任竞聘演讲稿篇7

各位领导、同志们：

大家好！

我叫xxx，今年*岁，高校毕业，一九九五年五月从东明县农业局选调到县检察院，被任命为办公室副主任，同时主持办公室工作。今日我本着熬炼自己，为大家效劳的宗旨站到这里，竞选办公室主任一职，希望能得到大家的支持。

大家都知道，办公室工作具有综合性、广泛性、附属性、效劳性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰难。刚刚参与办公室主任竞选演讲的几位同志，每个人都有自己的优势。那么，我的优势是什么？

我的优势就在于两个方面：

一、我一九九七年六月起先主持办公室工作，至今已两年有余，在这里，我不想大谈特谈我院办公室如何在一九九八年全区检察系统办公室综合评比中获得第一名的好成果，因为荣誉属于大家，成果代表过去，我只想说，两年多的工作实践使我熟识了办公室的工作特点，使我增加了工作实力，使我积累了肯定的工作阅历。假设我能中选办公室主任，全部这些都将有利于我尽快进入角色，适应工作要求。

二、我一向勤勤恳恳、作风正派，有一颗一心一意为大家效劳的心。虽然我不擅长说一些漂亮好听的话，但我敢说实话，能办实事。在我主持办公室工作期间，不管是领导还是同事，我都做到了一视同仁，这一点大家是有目共睹的。

优势当然重要，但仅有优势也难以在工作中做出成果。要使办公室工作开展得绘声绘色，还必需有自己的思路和设想。

我的主要目标概括起来就是以下四个方面：

一是献计献策，当好“询问员〞，办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁纽带，是各种信息的集散中心。假设我能中选办公室主任，我将主动主动地站在全局的角度思索问题，为领导决策供给信息、出谋划策，当好“询问员〞。

二是立足本职，当好“效劳员〞。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的动身点和落脚点是为群众效劳。因此，假设我能中选办公室主任，我肯定会亲密联系全体干警，主动倾听大家的呼声，了解和关切大家的疾苦，力争为大家产好“管家〞，做一名合格的“效劳员〞。

三是搞好关系，当好“协调员〞。办公室处在我院的枢纽位置，须要处理内部和外部的各种关系。假设我能中选办公室主任，我肯定会注意团结、顾全大局，与其他副主任一道协调好各种关系，以确保我院的各项工作正常运转。

四是加强管理，当好“管理员〞。办公室工作面宽事杂，只有加强管理才能保证工作宽而不推，杂而有序。假设我能中选办公室主任，我肯定会加强管理，完善政治、业务学习等各项制度，为办公室人员定岗定责，做到责任明确，任务详细，充分调动每个同志的主动性和创立性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

各位领导和同志们，最终我只想说一句话，那就是：给我一次时机，还您一个满足！

感谢大家！

办公室主任竞聘演讲稿篇8

敬重的各位领导、同志们：

以下是我个人的竞聘演讲，不当之处请指责指正。我愿为马路建设事业奉献自己的力气。在今后的工作中，努力开拓进取，脚踏实地工作。无私无谓奉献，充分展示自我，为马路建设事业做出新的更大的奉献。感谢大家！

当好办公室主任必需要树立三个观念，提高三个素养、具备五种实力。即：树立学习理念、科学理念和效劳理念。增加文化素养、思想素养和道德素养。具备组织协调实力；处理困难事务实力；公允、公正地坚持原那么实力；文字材料综合实力；办公内业管理实力；开拓进取、创新工作的实力；

一、我竞聘办公室主任的理由是：

第一剧烈的事业心和责任感是我竞聘的动力；

其次丰富的工作阅历和坚忍不拔的优秀品行是我竞聘的根底；

第三良好的思想素养和充足的精力是我竞聘的前提；

第四勤奋学习擅长专研，勇于拼搏，敢于争先是我竞聘的源泉；

第五爱岗敬业，吃苦耐劳，无私奉献是我竞聘的价值表达。

二、假设我竞聘胜利，我的决心与工作设想。

假设我竞聘胜利，我将仔细履行职责，树立以人为本的科学理念，努力为基层效劳，树立良好的机关形象。

假设我竞聘胜利，我将更加虚心谨慎，虚心向大家学习，到处起先锋模范作用，团结和带着科室人员主动为马路建设事业奉献力气。

假设我竞聘胜利，我将根据处党委的要求，努力做好以下五个方面的工作。

一是刻苦钻研业务学问。深刻领悟上级精神，紧密结合本单位、本部门的工作实际，精彩完成各项工作任务。

二是加强学习，提高综合文字实力。尽最大努力把处党委、各部门和各科室的工作成果宣扬出去，提高马路处党委及部门和各科室在全省马路系统的地位和在社会上的影响力，为马路建设事业上台阶、上水平奉献自己的力气。

三是常常深化基层。努力为基层解难题、办实事，做好信访工作，热心为基层和职工群众效劳。做好调查探讨工作，为处党委和领导决策供给牢靠依据。

四是建立建全办公室规章制度。严格根据制度办事，管理好办公用品和珍贵物品，为领导和科室同志供给优质效劳。正确处理好上级与下级、同级与同级、同级与下级的关系。树立争先创优意识，创立性地开展工作，做到爱岗敬业，忠于职守。

五是加强个人修养。巩固树立宗旨意识、大局意识、效劳意识，时时到处发挥好共产党员的先锋模范作用，用一流的工作