陈列小助手色彩培训

陈列小助手色彩培训第1页/共29页自然界色彩——植物第2页/共29页自然界色彩——动物第3页/共29页建筑与色彩第4页/共29页色彩基础第5页/共29页色彩三原色(CMY)

色彩三原色是红、黄、蓝三色，红黄等量相混成橙色；黄蓝等量相混成绿色；红蓝等量相混成紫色，再把红、黄、蓝三色相混合就变成浊色（暗褐色），若等量相混合就成黑褐色（接近黑色），这样色彩混色结果，是愈来愈黑（暗）的。色料中之红、黄、蓝三原色中的二色混合，会产生绿、紫、橙之色相，此即为二次色。、红(R)、蓝(C)之代号表示，其二次色的衍生Y＋R＝O，Y＋C＝G，C＋R＝BK(非纯黑)。现以黄(Y)、红(R)、蓝(C)之代号表示，其二次色的衍生Y＋R＝O，Y＋C＝G，C＋R＝BK(非纯黑)。第6页/共29页配色第7页/共29页第8页/共29页色彩的三属性

色彩的三属性，包括「色相」、「明度」和「纯度（彩度）」。

色彩的种类非常丰富，通常可区分为黑、灰、白等不带任何色彩的「无彩色」和其余带有红、黄、绿、蓝、靛、紫等色彩的「有彩色」。色相色相：指色彩的相貌或名称。例如：「红」、「橙」、「黄」、「绿」、「蓝」、「靛」、「紫」...等不同相貌的颜色，就有不同的名称。第9页/共29页

明度：指色彩的明暗（深浅）程度，例如：深蓝色或浅蓝色等。色彩的明度与光线的反射率也有关，反射较多时，色彩较亮，明度较高；反之，吸收光线较多时，色彩较暗，明度较低。在无彩色中，明度最

高的是白色，最低的是黑色，在白色与黑色之间，还有各种深浅不同的灰色，构成所谓的「明度系列」。

色彩有明暗的现象（程度），这种明暗的属性叫做明度。第10页/共29页饱和度（纯度或彩度）饱和度：是指「色彩所呈现的强度或纯度」。饱和度显示的是「色相中所含的灰度百分比。例如：饱和度为0％表示全灰，100%表示全饱和。颜色鲜明程度，颜色愈鲜艳彩度愈高。任何颜色的纯色因不含杂色，饱和度及纯粹度最高。因此，任何颜色的纯色均为该色中彩度最高的颜色。纯色一旦加入其他颜色，不论白、灰、黑或有彩色，都会降低其彩度，加入愈多，则彩度（纯度）愈低。比如：纯黄色鲜艳亮丽，逐渐加入越来越多比例的蓝色和红色，黄色变得混浊不纯净。第11页/共29页色彩的特性（感觉）：色彩的温暖与寒冷的感觉：在色相环中，以绿和紫色两个中性色为界，红、橙、黄等为暖色，绿、蓝绿、蓝等为寒色。彩度越高越趋暖和感，明度高的色彩带有凉爽感，明度低的有暖和感。红色、橙色、黄色为暖色系：蓝色、蓝绿

色、蓝紫色为冷色系。绿紫色和无彩色属于个性色。在无彩色中，白色偏冷，黑色偏暖。色彩的轻重感：由色彩的明度决定。明度高的色彩如：黄、白、各种浅色等，感觉较轻；明度低的色彩如：黑、暗色或低明度的紫色、蓝紫等色，则感觉

较重。明度越高分量越轻；色谱中，黄色最轻，紫色最重：白色轻，黑色重。第12页/共29页前进与后退的感觉

如以色相而言，红、橙、黄等暖色，较具前进感；蓝、紫、蓝紫等寒色较具后退感。以明度而言，明度高的亮色具有前进感；明度低的暗色则具有后退感。以彩度而言，彩度高的色彩比彩度低的色彩较具有前进感。

第13页/共29页膨胀与收缩的感觉

以同样面积的颜色来看，暖色具有扩散性，看起来要比实际大些，称为膨胀色。而寒色具有收敛性，看起来要比实际小一些，称为收缩色。以明度而言，明亮的色彩属于膨胀色，深暗的色彩属于收缩色。第14页/共29页华丽与素雅的感觉

彩度越高的颜色，越能产生鲜艳华丽的感觉。就色调而言，高明度、活泼、强烈的色彩，具有鲜艳、华丽、爽朗的感觉，而低彩度、低明度则具朴素、低调、稳重的感觉。第15页/共29页兴奋与沉静的感觉

暖色属兴奋色，寒色属沉静色。其中以红色最为兴奋，蓝色为最沉静。就明度而言，明亮颜色富积极性，属兴奋色；黯淡的颜色较消极，属沉静色。如以彩度而言，彩度越高越富积极性，彩度越低越富消极性，故高彩度为兴奋色，而低彩度为沉静色。第16页/共29页柔软与坚硬的感觉感觉柔和的色彩，通常是明度较高、彩度较低（纯度较低）的颜色。相反的，使人感觉坚硬的色彩，通常都是明度较低、彩度（纯度）较高的颜色。如就无彩色而言，黑白色有坚硬感，灰色有柔和感。寒色系有坚硬感、暖色系有柔和感。

第17页/共29页服饰搭配中色彩感觉的应用：在给顾客推荐衣服时，款式、版型等固然重要，但色彩也在服饰的中起着决定性的作用。1、偏瘦的顾客：可以挑选暖色，明度较高的颜色，因为这类颜色给人视觉上以膨胀的感觉，如白色、米色、红色或横条纹面料等，这类颜色的衣服视觉上会显丰满些。2、偏胖的顾客：可以推荐冷色，明度偏低的颜色，如黑色、宝蓝色、深紫色或竖条面料，这类颜色给人以收缩的视觉效果，看起来显收身。3、商务办公人士的：可以推荐灰色，中性色的服饰，给人以淡雅稳重的感觉。4、参加晚宴等隆重场合的：可推荐彩度高的颜色或是紫色、黑色等，这类色彩给人以华丽、神秘的感觉。第18页/共29页色彩管理颜色绝不会单独存在。事实上，一个颜色的效果是由多种因素来决定的：反射的光，周边搭配的色彩，或是观看者的欣赏角度。配色调和原理

12色相环配色：两种以上的色彩加以配置，使其产生新的视觉效果。调和：当两种以上色彩放置在一起，彼此互相共鸣无冲突。

第19页/共29页色彩具象与抽象热情性感权威自信亲切活泼坦率健康明度极高警告自由和平新鲜舒适环保灵性与知性兼具优雅浪漫哲学家气质的颜色有时候代表忧郁白色：纯洁，神圣、善良、信任与开放灰色：诚恳、沉稳、考究、气质型的颜色。黑色：权威、高雅、低调、创意。第20页/共29页体会橱窗透出的内在文化第21页/共29页体会第22页/共29页色彩的运用——对比第23页