《政治经济学原理》第十一章 社会主义初级阶段的 个人收入分配制度

政治经济学原理第十一章社会主义初级阶段的

个人收入分配制度

第十一章社会主义初级阶段的

个人收入分配制度第一节社会主义初级阶段国民收入的初次分配和再分配

第二节社会主义的按劳分配的形式第三节生产要素按贡献参与分配的原则第一节社会主义初级阶段国民收入

的初次分配和再分配国民收入国民收入:物质生产部门的劳动者在当年新创造的产品价格的总和消费初次分配再分配一、国民收入的初次分配

国民收入初次分配：是指企业单位内部的分配，其依据主要是效率原则，即根据各生产要素进行分配。

按生产要素分配

工资利润、利息报酬

地租劳动者货币资本人力资本土地（一）社会主义初级阶段初次分配的特点

特点：分配不以国家为单位，而以企业为单位。

第一：作为社会当年新创造的价值的国民收入，必须以企业的产品在市场上销售后所得的净产值来计算。原因：第二：由于企业是自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者，有独立的经济利益，政府不能随便地把企业的净产值拿来进行分配。（二）社会主义初级阶段初次分配的性质

社会主义初级阶段的初次分配由于企业属于不同的所有制，因而具有不同的性质。

（二）社会主义初级阶段初次分配的性质公有制企业：分配应该既考虑有利于劳动者整体利益和长远利益的要求，又要兼顾劳动者的局部利益和当前利益的要求；要善于调节好它们之间的关系，使之统一、和谐、协调地发展。

非公有制企业：按生产要素的重要性、稀缺性和对生产的贡献性进行分配，按公平税赋、合理纳税进行分配是它们的基本性质。

中国结（三)社会主义初级阶段初次分配形式国有企业初次分配税收、利润

工资、奖金、津贴生产发展基金、集体福利基金、职工奖励基金等

国家财政、国有资产管理部门职工用于企业发展（三）社会主义初级阶段初次分配形式集体企业初次分配税收

公积金、公益金

工资、奖金、津贴

（三）社会主义初级阶段初次分配形式私营、外资初次分配个体企业初次分配税收

工资利润、地租一部分以税收形式上缴给国家财政，其余的归个体业主所得。国民收入再分配的原因：

二、国民收入的再分配第一，国民经济平衡发展的需要第二，实施社会保障的需要第三，建立社会储备的需要

第四，社会非物质生产部门发展的需要

国民收入再分配的途径

二、国民收入的再分配财政预算

服务收费

价格体系

二、国民收入的再分配财政预算

财政通过税收、国债等方式将一部分国民收入集中为预算收入，然后通过财政支出，用于经济、文化、教育、卫生、体育等事业的发展之中，用于国防、国家行政管理的需要。

服务收费

指非物质生产部门，通过社会服务，如金融服务、教育服务、医疗服务、文化娱乐服务、生活服务等各种服务而收取的费用。

二、国民收入的再分配价格体系

二、国民收入的再分配市场价格的变化对供求双方的收支会产生重大影响，并可能进一步引起市场价格的连锁改变，引起各部门、各企业以及居民收支，国家财政收入的变化。第二节社会主义的按劳分配的形式

一、按劳分配是社会主义初级阶段的客观要求

二、社会主义公有制的实现和按劳分配

一、按劳分配是社会主义

初级阶段的客观要求分配方式

生产方式

社会主义公有制和社会生产力的水平

在社会主义公有制经济范围内，对个人消费品实行按劳分配原则决定

决定

一、按劳分配是社会主义

初级阶段的客观要求第二，实行按劳分配的直接原因是因为劳动没有成为生活的第一需要，而仅仅是谋生的手段。第三，实行按劳分配的根本条件是由社会生产力水平决定的。第一，实行按劳分配的经济前提是社会主义生产资料公有制。

（一）形成以按劳分配制度为主的分配制度的必要性

二、社会主义公有制的实现和按劳分配

（二）按劳分配的特点

（三）按劳分配的形式

（四）按劳分配的性质和作用

（一）形成以按劳分配制度为主的

分配制度的必要性

第一，生产资料公有制是实行按劳分配的前提条件。

第三，现阶段劳动的特点是实行按劳分配的直接原因。

第二，社会主义社会的生产力发展水平是决定按劳分配的物质条件。

（二）按劳分配的特点

第一，按劳分配的主体是企业而不是社会。

第二，劳动者按劳分配所得收入的多少，不仅取决于个人提供的劳动量，而且取决于企业联合劳动所实现的价值量。

（二）按劳分配的特点

第三，按劳分配必须通过商品货币的形式来实现。第四，按劳分配的原则和实践在不同程度上还存在着矛盾。（三）按劳分配形式

1、按劳分配的内容

等量劳动应该得到相等的报酬

————约翰·布雷

每一生产者，在作了各项扣除后，从社会方面正好领回他所给予社会的一切，他所给予社会的，就是他个人的劳动量。

——马克思“等量劳动领取等量产品”，“按劳分配消费品的社会主义分配原则”。

——列宁1、按劳分配内容

按劳分配原则的内容

第一，凡是有劳动能力的人，必须以参加劳动作为获取消费品的前提条件。第二，实行按劳分配的物质对象不包括全部社会产品，只是其中的个人消费品。第三，社会以劳动作为分配个人消费品的尺度。“按劳分配消费品的社会主义原则”含义在社会主义公有制基础上，劳动者为社会提供劳动，社会作了各项必要的扣除以后，按照劳动者提供的劳动数量和质量分配的个人收入，实行多劳多得、少劳少得、不劳动者不得食。

1、按劳分配内容

坚持按劳分配1、按劳分配内容反对分配上的平均主义

允许劳动者在共同致富的道路上有先有后，但也反对分配上的过分悬殊。

一是全社会分配领域中主体的分配原则2、按劳分配的主体地位的内涵

二是公有制企业内部主体的分配原则

三是全体社会成员个人消费收入的主体形式三种形式在实践中是统一在一起

二是公有制企业内部主体的分配原则，即只要企业是公有制或公有控股企业，那么按劳分配就是企业内部职工收入的主要形式。

2、按劳分配的主体地位的内涵

一是全社会分配领域中主体的分配原则，即只要在所有制结构中公有制经济是主体，那么按劳分配就是社会消费品领域中收入分配的主体。三是全体社会成员个人消费收入的主体形式，即按劳分配是主体还应当表现为它是社会中多数人收入来源的主要部分。

（四）按劳分配的性质和作用

按劳分配的性质

社会生产力发展水平是按劳分配的物质基础。

社会主义公有制是实行按劳分配的所有制基础。社会不具备按需分配的条件

资本主义制度下工人的工资并不是按劳分配

按劳分配的作用（四）按劳分配的性质和作用

第一，按劳分配有利于调动劳动者的积极性、创造性，促进社会主义生产的发展。

第二，按劳分配有利于社会主义公有制的巩固和发展。

第三，按劳分配是彻底消灭剥削、消灭阶级差别的一个经济手段。

按劳分配的意义

（四）按劳分配的性质和作用

才能体现公有制的主体地位的最终实现；

才能体现社会主义初级阶段基本经济制度的社会主义性质；

才能保证人们相互之间在平等的经济关系基础上建立和谐的经济利益关系；

才能保证向共同富裕的目标迈进

只有坚持按劳分配的主体地位：

第三节生产要素按贡献参与分配的原则

二、收入分配调节和社会公平

一、生产要素按贡献参与分配的客观必然性

一、生产要素按贡献参与分配的客观必然性公有制

按生产要素按劳分配非公有制

结合

结合

决定（一）按劳分配为主体与按生产要素分配

相结合的客观依据

要确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则，完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度

—十六大报告（一）按劳分配为主体与按生产要素分配

相结合的客观依据

第一，按生产要素分配是社会主义市场机制作用的结果。

第二，按生产要素分配是社会主义市场经济的发展要求。

第三，按生产要素分配是我国基本经济制度的客观要求。

第四，按要素分配是由多种经营方式决定的。

（二）按生产要素分配的分配形式

一是以劳动作为生产要素参与分配

二是劳动以外的生产要素所有者参与分配

三是生产要素分配中的技术要素的收入分配

四是管理和知识产权类的生产要素

二、收入分配调节和社会公平

合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度，初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平。

———党的十七大逐步扭转收入分配配差距扩大趋势

——党的十七大保护合法收入调节过高收入取缔非法收入

——党的十七大（一）劳动收入与非劳动收入社会主义初级阶段实行按劳分配为主与按生产要素分配相结合

多种个人收入

形成

劳动收入

非劳动收入

（一）劳动收入与非劳动收入劳动收入

私营外资企业中雇佣劳动者的收入和管理劳动收入公有制经济中的按劳分配收入

非生产部门的劳动者的工薪收入

个体经济中的个体劳动收入

（一）劳动收入与非劳动收入非劳动收入

资本

风险和机会收入

资金和房地产收入

转移收入

（二）深化收入分配制度改革，形成

合理有序的收入格局

第一，坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度。

第二，逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。

第三，加大个人收入分配调节力度，合理调整收入分配格局。（三）注重社会公平，防止两极分化

第一、公平分配与提高效率。

第二、注重公平，防止两极分化。

要坚持和完善社会主义收入分配制度

以有利于发展生产力为出发点，以逐步实现共同富裕为目标，通