安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案_第1页
安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案_第2页
安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案_第3页
安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案_第4页
安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案_第5页
已阅读5页,还剩30页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全员之A证(企业负责人)提升训练模拟题附答案

单选题(共50题)1、搭设高度5米以上、搭设跨度()米及以上的模板支撑工程属于危险性较大的分部分项工程。A.5B.8C.10D.15【答案】C2、M市第一建筑工程有限公司承建的该市某写字楼大厦项目,该公司将该项目的建筑起重机械的安装拆除工程发包给具有相应资质的专业单位,但由于工期紧张,在塔吊安装完成后未组织检査验收就投入使用。在施工过程中,由于塔吊安装过程中未正确使用开口销,起重机在吊运钢筋过程中起重臂折断坠落,将在堆料场铲运碎石的1名配料工砸死。请回答:A.建设单位B.第一建筑工程有限公司C.监理单位D.当地县级建设主管部门【答案】B3、下列关于安全生产检查工作程序的排序中,正确的是()。A.安全检查准备→实施安全检查→通过分析做出判断→及时做出决定进行处理→整改落实B.安全检查准备→通过分析做出判断→实施安全检查→及时做出决定进行处理→整改落实C.安全检查准备→实施安全检查→及时做出决定进行处理→通过分析做出判断→整改落实D.安全检查准备→及时做出决定进行处理→实施安全检查→通过分析做出判断→整改落实【答案】A4、建设单位未提供建设工程安全生产作业环境及安全施工措施所需费用的,责令限期改正;逾期未改正的,()。A.给予罚款B.给予刑事处罚C.给予警告D.工程停止施工【答案】D5、根据《建设工程消防设计审查验收管理暂行规定》,下列场所建设项目中,建设单位应当向住房和城乡建设主管部门申请消防设计审核和竣工验收的是()。A.建筑总面积大于一千平方米的托儿所、幼儿园的儿童用房,养老院、福利院医院、疗养院的病房楼,学校的集体宿舍建设项目B.建筑总面积大于五千平方米的宾馆、饭店、商场建设项目C.建筑总面积大于二千平方米的影剧院、医院的门诊楼、劳动密集型企业的生产加工车间建设项目D.建筑总面积大于二百平方米的歌舞厅、卡拉OK厅,网吧、咖啡厅建设项目【答案】A6、下列不属于行政处分形式的是()。A.警告B.记过C.开除D.管制【答案】D7、建设单位应当自开工报告批准之日起()天内,将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。A.7B.15C.20D.30【答案】B8、违反《建设工程安全生产管理条例》的规定,工程监理单位未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行审查的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处()万元以上()万元以下的罚款;情节严重的,降低资质等级,直至吊销资质证书;造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员,依照刑法有关规定追究刑事责任;造成损失的,依法承担赔偿责任。A.10;30B.20;30C.10;50D.20;50【答案】A9、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义是公民道德建设的()。A.核心B.基本要求C.原则D.行为准则【答案】B10、施工单位应当根据国家有关消防法规和建设工程安全生产法规的规定,建立施工现场消防组织,制定灭火和应急疏散预案,并至少每()组织一次演练。A.两年B.一年半C.一年D.半年【答案】D11、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的(),并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。A.防护用品B.劳动保护用品C.劳动防护用品D.安保用品【答案】C12、施工现场食堂必须有()。A.营业执照B.卫生许可证C.环保合格证D.税务登记证【答案】B13、《工伤保险条例》中规定,生活自理障碍分为哪几个等级()。A.生活完全不能自理和生活部分不能自理B.生活完全不能自理和生活大部分不能自理C.生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理D.生活不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理【答案】C14、施工现场对作业人员防护服的穿着要求不正确的是()。A.作业人员作业时必须穿着工作服B.操作转动的机械时,袖口必须扎紧C.从事特殊作业的人员必须穿着特殊作业防护服D.焊工工作服应是绿色帆布制作的【答案】D15、《中华人民共和国职业病防治法》规定,职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,建立()负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,实行分类管理、综合治理。A.总承包单位B.劳务单位C.用人单位D.包工头【答案】C16、建设单位应当将拆除工程发包给()的施工单位。A.能完成拆除任务B.具有相应资质等级C.专业拆除D.达到拆除施工要求【答案】B17、贮存煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰、水泥、石灰、石膏、砂土等易产生扬尘的物料应当密闭;不能密闭的,应当设置()的严密围挡,并采取()措施防治扬尘污染。A.不低于堆放物高度有效覆盖B.不超过堆放高度有效覆盖C.不低于堆放物高度洒水喷淋D.不超过堆放高度洒水喷淋【答案】A18、作为我国的根本大法,在我国法律体系中具有最高的法律地位和法律效力,是我国最高的法律渊源的是()A.宪法B.法律C.行政法规D.国际条约【答案】A19、()是建筑施工企业最基本的安全生产管理制度。(

)A.安全生产责任制度B.安全检查制度C.安全技术交底制度D.安全教育制度【答案】A20、《劳动合同法》的立法目的在于()A.规范企业行为B.规范劳动者的行为C.保护劳动者的合法权益D.规范劳动力市场【答案】C21、在以下的单位中,除()企业以外,都应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.金属冶炼B.交通运输C.建筑施工D.矿山【答案】B22、生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排()进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A.带班领导B.班组长C.专门人员D.设备厂家【答案】C23、生产安全事故隐患的特征主要表现在()。A.识别难B.整改难C.隐蔽性D.复杂性【答案】C24、行为人由于违法行为、违约行为或法律规定而应承受的不利法律后果,被称为()A.法律制裁B.法律监督C.法律责任D.法律实效【答案】C25、某企业开会讨论员工安全培训工作。张某认为,安全培训走走形式就行了,别耽误生产;李某认为,培训的重点是安全规章制度和操作规程,不要培训员工的安全权利;赵某认为,我没有经过培训照样上岗也没出事,培训无所谓;王某认为,培训内容应该与工作相关,培训考核不合格不能工作。根据《安全生产法》,下列员工中,说法正确的是()。A.张某B.李某C.王某D.赵某【答案】C26、特种设备在出租期间的使用管理和维护保养义务由特种设备()承担,法律另有规定或者当事人另有约定的除外。A.出租单位B.使用单位C.生产单位D.政府部门【答案】A27、某建设公司承建某地高层花园酒店项目。在施工现场进行第10层模板搭设时,外架安全网等防护措施没有同步跟进,1名木工在脚手架上搭设模板过程中不慎跌落,当场死亡。事故后调查发现,项目负责人身兼多职,长时间没有出现在现场,安全生产管理机构形同虚设,专职安全管理人员没能履行日常检查的职责。请回答:A.60%B.70%C.80%D.90%【答案】C28、某公司承建的培训中心项目,局部层高达8.2m,为保证该处高支模体系的安全施工,项目部编制了高大模板支撑体系专项施工方案,并按规定要求对方案进行了审核,但未组织专家论证。2010年10月21日,项目经理安排了木工班组搭设该处高支模,并于3天后开始混凝土的浇筑,绕筑过程中发生坍塌事故,导致2人死亡。针对此类事故,请结合所学知识,回答以下问题:A.技术工人B.木工C.经培训并取得建筑施工脚手架特种作业操作资格证书人员D.模板制作工【答案】C29、搭设高度()m及以上的落地式钢管脚手架工程属于危险性较大的分部分项工程。A.20B.24C.28D.32【答案】B30、企业取得安全生产许可证,下列关于应当具备的安全生产条件,描述有误的是()。A.从业人员未经安全生产教育和培训合格B.依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费C.厂房、作业场所和安全设施、设备、工艺符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求D.有职业危害防治措施,并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品【答案】A31、进入现场的救援指挥部应尽快地();迅速查明事故原因和危害程度;制定救援方案;组织指挥救援行动A.开通通讯网络B.堵源C.将伤员就地简易分类D.离开现场【答案】A32、高大模板搭设拆除过程中,施工单位应设专人负责安全检查,发现险情,立即()施工。A.边施工边整改B.继续C.加快速度D.停止【答案】D33、门式脚手架的搭设应与施工进度同步,一次搭设高度不宜超过最上层连墙件两步,且自由高度不应大于()。A.1mB.2mC.3mD.4m【答案】D34、搭设高度5米以上、搭设跨度()米及以上的模板支撑工程属于危险性较大的分部分项工程。A.5B.8C.10D.15【答案】C35、二级漏电保护系统应将漏电保护器设置在()中。A.总配电箱与分配电箱B.总配电箱与开关箱C.分配电箱与开关箱D.开关箱【答案】B36、特种设备安全监督管理部门对特种设备生产、使用单位和检验检测机构进行安全监察,发现重大违法行为或者严重事故隐患时,应当()。A.在采取必要措施的同时,及时向上级特种设备安全监督管理部门报告B.在进行处罚的同时,及时向上级特种设备安全监督管理部门报告C.在采取必要措施的同时,及时通知公安机关D.在采取必要措施的同时,及时通知建设主管部门【答案】A37、《安全生产法》规定,生产经营单位对()应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。A.危险化学品B.设备C.重大危险源D.危险因素【答案】C38、设计单位应当考虑施工安全操作和防护的需要,对涉及施工安全的重点部位和环节在设计文件中注明,并对防范生产安全事故()。A.提出指导意见B.提出具体措施C.与施工单位商定实施方案D.承担设计责任【答案】A39、建筑施工企业应当建立健全企业安全生产管理体系,从制度和组织机构上确保企业安全生产各项管理工作的落实。请回答下列问题:A.机构设置、组织形式B.决策权限、监督方式、调节机制C.安全生产规章制度D.以上三者【答案】D40、下列关于安全生产管理人员职业道德准则的描述错误的是()。A.保护人民群众生命和财产安全,维护环境安全B.遵章守法,服从安全生产指令C.参加安全生产教育和培训,提高安全素质D.可以将自己的专职安全生产管理人员资格证书借给他人使用【答案】D41、根据《中华人民共和国建筑法》,有关建筑工程安全的国家标准不能适应确保建筑安全的要求时,应当()。A.及时废除B.及时修订C.立即修订D.及时解释【答案】B42、特别重大事故,是指造成()人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒),或者1亿元以上直接经济损失的事故。A.10B.20C.30D.50【答案】C43、生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划,根据本单位的事故风险特点,()至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练。A.每季B.每半年C.每年D.每两年【答案】C44、建筑施工企业应当()告知特种作业人员违章损伤危害。A.书面B.口头C.电话D.传令【答案】A45、在劳动保护用品的发放和管理中,()。A.坚持“谁用工,谁负责”的原则B.更换已损坏或者已到使用期限的劳动保护用品,可适当收取成本费,但不得变相谋取利益C.劳动保护用品可以货币或者其他物品替代,以货币发放时不得低于实际物品价格D.劳动保护用品管理台账,保存期限为3年【答案】A46、安全生产管理机构专职安全生产管理人员的配备应满足相关要求,并应根据企业经营规模、设备管理和生产需要予以增加。建筑施工总承包资质序列企业:一级资质不少于()。A.3人B.4人C.6人D.10人【答案】B47、违反本法规定,特种设备使用单位未对其使用的特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查,或者未对其使用的特种设备的安全附件、安全保护装置进行定期校验、检修,并作出记录。违反上述规定的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停止使用有关特种设备,处()万元以上10万元以下罚款。A.1B.2C.3D.5【答案】A48、法律是由()制定的,并由国家强制执行A.国家B.领导干部C.学校D.法院【答案】A49、安全生产管理人员,应该充分发挥思想道德的正能量,用“()”的职业道德观念去战胜“()”的职业道德陋习,认真检查自己的言行,不断提高自身的职业道德水平。A.为他,为已B.为已,为他C.为他,为他D.以上都对【答案】A50、基坑支护工程的设计使用期限应满足基础施工要求,且不应小于()。A.18个月B.两年C.6个月D.一年【答案】D多选题(共30题)1、我国法律渊源主要由各种成文法构成,即由()等各种规范性法律文件所构成。A.宪法B.国际条约C.法律D.规则E.行政法规【答案】AC2、我国建筑从业人员职业道德规范的主要内容包括()。A.爱岗敬业B.诚实守信C.谋求私利D.服务群众E.奉献社会【答案】ABD3、出租单位应当在签订的建筑起重机械租赁合同中,明确租赁双方的安全责任,并出具建筑起重机械特种设备(),提交安装使用说明书。A.制造许可证B.产品合格证C.备案证明D.自检合格证明E.设计计算书【答案】ABCD4、施工现场安全生产领导小组由总承包企业、专业承包企业、劳务分包企业的()组成。A.项目经理B.项目技术负责人C.专职安全生产管理人员D.质检人员E.监理人员【答案】ABC5、高处作业应建立和落实各级安全生产责任制,对高处作业安全设施,应做到()。A.防护要求明确B.安全可靠C.方便运送D.技术合理E.经济适用【答案】AD6、《建筑起重机械安全监督管理规定》规定,施工总承包单位应当履行下列安全职责有()。A.向安装单位提供拟安装设备位置的基础施工资料,确保建筑起重机械进场安装、拆卸所需的施工条件B.审核建筑起重机械的特种设备制造许可证、产品合格证、制造监督检验证明、备案证明等文件C.审核安装单位、使用单位的资质证书、安全生产许可证和特种作业人员的特种作业操作资格证书D.监督检查建筑起重机械的使用情况E.监督安装单位执行建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案情况【答案】ABC7、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:()。A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的B.患职业病的C.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的E.在上下班途中,发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的【答案】ABD8、依据《劳动法》的规定,下列符合相关规定的有()A.17岁的张某从事煤矿井下开采工作B.15岁的李某从事繁重的体力劳动C.20岁的赵某从事矿山井下爆破作业D.17岁的王某从事高空作业E.16岁的秦某从事文档整理工作【答案】C9、安全生产管理能力考核内容包括()。A.建立和落实安全生产管理制度B.辨识和监控危险性较大的分部分项工程C.发现和消除安全事故隐患D.告和处置生产安全事故E.协助技术人员编制专项施工方案【答案】ABCD10、根据《安全生产法》,关于企业安全生产管理机构设置和安全生产管理人员配备的说法,正确的有()。A.某食品加工厂共有职工115人,配备了3名专职安全生产管理人员B.某露天采石场共有职工85人,设置了安全生产管理机构,并配备6名专职安全生产管理人员C.某大型酒店共有职工130人,配备了8名兼职安全生产管理人员D.某贸易公司共有职工45人,未配备专兼职安全生产管理人员E.某仓储企业共有职工105人,配备了5名专职安全生产管理人员【答案】AB11、脚手架使用中,应定期检查的项目有()。A.地基是否积水,底座是否松动,立杆是否悬空B.扣件螺栓是否松动C.立杆的沉降与垂直度的偏差是否符合规范规定D.搭设高度E.是否超载【答案】AB12、保证施工现场安全生产资金投入的主要责任人是()。A.企业主要负责人B.施工项目负责人C.建设单位项目负责人D.安全生产管理人员E.预算人员【答案】AB13、固定式塔机的安全装置主要有()。(

)A.起重力矩限制器B.起重量限制器C.防坠安全器D.起升高度限位器E.小车变幅限位器【答案】ABD14、根据《建筑起重机械安全监督管理规定》,安装单位应当按照(),编制建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案,并由本单位技术负责人签字。A.安全技术标准B.安装使用说明书C.产品合格证D.制造监督检验证明E.建筑起重机械性能要求【答案】A15、建筑施工企业应对危险性较大的施工作业场所及具有尘毒危害的作业环境()A.设置安全警示标志B.设置安全防护用品标识牌C.设置安全规则D.设置安全色E.使用安全防护用品【答案】AB16、根据《市政工程施工安全检查标准》文明施工管理规定,道路、基坑边围墙外侧为道路时,应设置()等标志。(

)A.导向B.文明施工用语C.防止来车碰撞墩D.车辆避让E.交通警示灯【答案】C17、绿色施工中的“四节一环保”指的是()A.节能B.节地C.节水D.节煤E.环境保护【答案】ABC18、施工单位应当在施工现场建立消防安全责任制度,确定消防安全责任人,制定动火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,()。A.设置消防通道B.设置消防水源C.每周进行一次防火演练D.在施工现场入口处设置明显标志E.配备消防设施和灭火器材【答案】ABD19、建筑工程绿色施工评价等级应分为()A.一星B.二星C.不合格D.合格E.优良【答案】CD20、建筑施工现场的安全防护主要是指“三宝”的正确使用和“四口”的正确防护,“四口”是指()。A.楼梯口B.电梯井口C.通道口D.窗户口E.预留洞口【答案】ABC21、依据《行政处罚法》的规定,下列行政行为中,属于行政处罚的是()。A.责令改正安全生产违法行为B.责令立即排除事故隐患C.责令关闭、限制从业D.没收非法所得E.降低资质等级【答案】CD22、为了规范生产安全事故的报告和调查处理,落实生产安全事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故。主要内容包括()等。A.事故等级的划分B.事故报告C.事故调查D.事故协调E.法律责任【答案】ABC23、依据《行政处罚法》的规定,下列关于行政处罚设定的说法,正确的有()。A.限制人身自由的行政处罚,只能由行政法规设定B.行政法规可以设定除限制人身自由、吊销营业执照以外的行政处罚C.地方性法规可以设定除限制人

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论