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文档简介

PAGEPAGE1职工安全权益维护制度职工安全权益维护制度第一章总则为了保障职工的安全权益，切实维护职工的合法权益，规范企业行为，加强企业安全生产工作，制定本制度。第二章职工的安全权益职工的安全权利包括：1.在工作中拥有生命权、身体权和健康权；2.获得完善的劳动合同、工作安全规划和工作环境；3.得到必要的安全培训和培训资料；4.对于有危险的工作有权拒绝完成；5.获得工伤和职业病保险保障；6.获得工作安全保护。第三章企业责任1.企业必须为职工提供安全的工作场所、设备、劳保用品等；2.企业必须对职工进行每年一次的安全培训，并提供必要的安全资料；3.企业必须制定和实施适当的安全标准和规章制度，并督促职工遵守；4.企业必须保证事故发生后第一时间组织施救，保护受伤的职工；5.企业必须按照国家规定购买工伤和职业病保险，并认真执行；6.企业必须承担在职工工作过程中产生的误工费、治疗费、死亡赔偿金等经济责任。第四章职工权益的维护1.如果职工发现工作环境、设备、劳保用品等出现问题，应及时提出，企业应及时处理；2.如果职工发现有关安全规章制度有需要改进建议，应及时提出，企业应予以认真考虑；3.如果职工受到人身攻击和骚扰等不正常行为，应及时向企业报告并要求保护；4.如果职工发生工伤或职业病，应第一时间向企业报告并申请相关保险理赔；5.如果职工的合法权益受到侵犯，应及时向企业申诉。第五章处罚责任及保密制度1.对于违反安全规章的企业行为，涉及的责任人将承担应有的处罚责任；2.在进行职工安全培训和管理过程中，企业应严格保密，保护职工个人隐私。第六章法律监管及法律责任企业应认真遵守国家关于职工权益和安全生产的法律规定，如有违反，将承担相应的

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