工会安全生产责任制（6篇）

第7页共7页工会安全生产责任制1、协助矿行政领导认真贯彻党的劳动保护政策和国家有关劳动保护的各项法规以及企业的安全生产技术规章制度。2、参与劳动保护措施计划的制定，重大安全问题的讨论。3、在安排工会工作时，优先考虑群众安全保护工作。4、发动工会群监组织进行不定期检查，查出隐患及时交安全监部门督促、落实整改。5、参加矿抢险救灾活动。6、参加矿组织的安全大检查。7、参加矿组织的安全事故分析会议，并以公正的立场分析分清事故责任者。8、监督矿行政对安全技术费用的提取，完善安全设施的补欠，确保有一个安全生产环境。9、督促矿属多连队工会负责人要把群监工作放在工作的首位，能有效制止三违。10、主持妥善处理好重大事故的善后工作。采煤队长安全生产责任制1、牢固树立安全第一的思想，坚持党的安全生产方针，以身作则遵守各项规章制度，认真贯彻执行“三大规程”和各种安全指令，政策和文件，严禁违章指挥和违章作业，对本队安全工作负全面责任。2、认真组织本队全职工贯彻，学习三大规程和有关安全技术措施及规章制度，在贯彻生产计划的同时，必须组织贯彻安全作业计划，布置生产任务的同时，必须布置各种安全注意事项。3、组织每周的安全活动，加强日常安全知识和有关规章制度的教育，总结一周的安全生产工作，做到表扬先进，批译帮助教育后进违章，对各种事故进行分析教育职工树立安全第一的思想。4、新工人或其它连队的工人调入本队时，应按规定组织学习本工种的操作规程、作业规程和煤矿安全规程的有关规定。指定本队熟练工人带领他们熟悉本工种和本队的生产环境条件，掌握基本操作技术。5、对本队的回采工作面要经常进行巡回检查，掌握工作面的事故动态和隐患，发现危及人身安全设备安全事故时，有权停止作业，组织现场处理，本人无力处理时应及时向井口调度和矿长江报。6、抓好本队的工程质量，按照工作面作业规程和质量的规定，抓好工作面的质量管理工作，发现不合格现象时，要及时安排整改，严禁违章指挥和违章作业。7、参加矿组织的安全质量检查，对在检查中提出的安全隐患，要及时组织人员进行整改，对重大的安全隐患要亲临现场指挥整改。8、本队发生事故出现险情时，必须亲自带领人员抢救并及时向上级有关部门报告情况。有关人员按“三不放过”的要求进行分析处理，找出防范措施，对存在的安全隐患及时进行整改。9、安排好本队其它付队长的跟班工作，授权付队长全权处理所跟班的安全生产工作。10、新工作面投产前，认真组织全队职工学习新工作面作业规程、操作规程和安全措施，要求全队职工严格按照作业规程中的各项规定作业。工作面发生特殊变化时，要及时向井口及有关部门反映，采取相应的措施进行生产。掘进队长安全生产责任制对本队工作范围内的安全工作负全面责任。1、切实贯彻执行“三大规程”和矿、井的在关安全制度，并检查落实执行情况。2、搞好本队的安全生产工作，严禁违章指挥和违章作业，抓好工程质量管理，严格按规程、标准规定施工，不合格的工程产即制止并组织整改，必要时推倒重来不得迁就。3、对本队施工设备发现有问题及时向矿调度汇报，处理好后才能使用，绝不能凑合使用。4、执行本队班之间的交接班制度，且必须在迎头交接，不得地面或半路交接，并认真作好记录。5、负责组织本队职工的业务学习和每周的安全活动，并认真考勤，对不参加学习的，经则批评教育，情节严重屡教不改的，向井口接出处理意见。6、经常深入现场进行检查，伎之有一个好作业环境，发现分析事故隐患和危及人身设备安全的情况，有权停止作业，进行处理，并向井调度汇报。7、如有重大安全隐患和发生事故时，必须亲自带领人员组织处理抢救并向安全科详细汇报。同时对事故要组织追查分析。调度主任安全生产责任制1、在矿长、付矿长的领导下，认真贯彻、执行党的安全生产方针，对总调度的安全生产指挥工作员全面责任，严格按“三大规程”指挥生产，对威胁安全生产的重大隐患，联系有关部门采取措施进行处理。2、监督小班做好上情下达，下情上报的工作，对上级的安全生产指示、方针及时布置、检查执行情况，发现问题，如实汇报。3、经常深入现场调查、了解、研究、熟悉情况，掌握安全生产趋势和动态，及时提出调整意见。4、对违章指挥和违章作业者坚决制止，对重大隐患要督促基层单位及时进行处理，并向上级汇报。5、参加矿和上组织的安全，质量大检查，对查出的问题，配合有关部门监督定期整改，并把整改情况向领导汇报。6、在每天的生调度会上，必须调度安全工作的执行情况，发现问题，要与有关部门共同研究，采取措施尽快处理。7、出了安全事故，要参加抢救，追查和分析，处理紧急事故和重大隐患事故，有权调动矿内物资，运输车辆，并向上级汇报。8、定期组织室内人员学习安全生产文件和上级指示，做到心中有数指挥生产，对值班人员的安全调度工作进行检查。9、在生产指挥过程中，当安全与生产发生矛盾时，必须先安全后生产。10、参加矿生产计划编制和审批工作。11、带头遵章守纪，严防事故发生。运输队长安全生产责任制1、认真学习贯彻执行煤矿安全规程，工种操作规程及党的安全第一方针和有关文件精神。2、认真组织全队职工学习政治、安全、业务、不断提高职工的政治思想觉悟，主人翁责任感和技术业务素质。3、做好全队职工遵章守纪教育工作，严格执行各项规章制度。4、对运输工作中存在的不安全隐患，要及时采取有效措施，组织处理，在自己职责范围内不能解决的问题，要向上级主管部门提出书面报告。5、队长每日要亲自主持一次安全质量检查，对查出的问题必须定人定期进行处理。6、对特殊工种，要害工作地点，必须经常上岗检查，检查各种规章制度的执行情况，检查安全装置等。解决生产中的问题。7、凡本队发生的重大事故，队长必须亲自组织分析处理，并将事故报告写出申报上级业务部门。8、队长应全面掌握本队职工的工作能力及思想状况，治理组织安全生产。9、鼓励表扬安全生产中能吃苦耐劳、兢兢业业，遵章守纪的好同志，对在安全生产中作出突出贡献的也要给予奖励。10、带头遵章守纪，杜绝三违发生。11、凡发现三违出现重伤事故都必须组织全队人员进行分析，以使干部职工吸取教训。生产技术科长安全生产责任制1、在采掘各项工程设计和先进技术的推广工作中，认真贯彻执行国家有关安全技术政策、条例、规定，规范及煤矿安全生技术规程；2、参加矿井灾害预防和处理计划的审批；3、对本科范围内的安全工作负全面责任；4、主持召开科务会研究科工作时考虑安全工作，并要组织科工作人员深入现场解决安全生产中存在的安全问题；5、参加矿和上级组织的安全大检查和工程质量检查，对查出的安全问题按本科职责范围，督促基层单位整改和处理；6、参加矿井各类计划编制和审批工作；7、发生事故时必须亲自到现场，按矿长布置和实况参加抢救工作参加事故分析、追查、处理会议；8、对职工进行生产技术，遵章守纪教育，以提高职工队伍的技术素质；9、深入现场、调查了解、加强现场工程质量管理。工会安全生产责任制（二）1、工会对公司安全生产负督促、管理及推进落实的责任。2、贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。对忽视安全生产和违反劳动保护的现象，及时提出批评和建议，督促和协助有关部门及时改进。3、监督劳动保护费用的使用情况，对于严重有碍安全生产、危害职工安全健康和明显违反安全操作规程的行为，有权抵制、纠正和控告，直至采取相应措施。4、做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安全生产各项规程、规定，支持公司领导对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。5、参加公司有关安全生产规章制度制订。6、协助行政搞好公司的安全建设。7、会同有关部门组织开展安全生产、安全知识竞赛和合理化建议活动，协助行政搞好班组的安全建设。8、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。9、发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产。10、参加安全生产检查，参加事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作。11、落实公司公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。12、工会主席是公司安全生产委员会的成员，工会也要把安全生产列入职工代表大会的议题。工会安全生产责任制（三）1.宣传党和国家安全生产方针、政策，贯彻上级工会有关劳动保护政策，协助总裁做好安全生产管理工作。2.加强对职工安全生产的教育工作，采取多种形式，发动和依靠广大员工做好安全生产工作，开展安全生产知识竞赛，宣传安全生产中的先进典型和事迹，提高员工的安全意识和安全技术素质。3.保护员工的切身利益和员工在劳动中的安全与健康，对员工劳动条件改善提出建设性建议。参加有关职业病和伤亡事故调查、分析、处理，监督检查落实事故预防措施情况。4.发挥监督作用，关心职工在生产工作中的安全与健康。检查本企业安全生产工作的落实情况和相关制度、规定的执行情况，对有碍安全生产、危害职工安全和违反安全规程的行为提出改正建议或给予纠正，保护职工的合法权益。____把安全生产工作纳入劳动竞赛和年终评比的一项重要内容，积极争创上级组织的安康杯竞赛活动。对在安全生产工作中做出突出成绩的单位、个人给予表彰和奖励。对违反安全生产的单位、个人给予批评。6.发挥工会组织在安全生产中的作用，组织各分工会参与所在单位的安全生产工作。7.将安全生产、劳动保护、环境保护和关心职工的安全和健康列为日常工作的重要内容。8.注重女工的劳动保护工作。工会安全生产责任制（四）u向员工宣传国家安全生产方针、政策、法律、法规和行业标准以及企业的安全生产规章制度，对员工进行遵章守纪安全意识和安全卫生知识教育。u监督检查企业安全生产经费的投入，督促改善安全生产条件项目的落实情况。u发现违章指挥、强令工人冒险作业或发现明显重大事故隐患和职业危害，危及职工生命安全和身体健康时，有权代表职工向企业主要负责人或现场指挥人员提出解决的建议。u把本单位安全生产和职业卫生议题，纳入职工代表大会的重要议程，并作出相应决议。u督促和协助企业负责人严格执行国家有关保护女职工的规定，切实做好女职工的“四期”保护工作。u组织职工开展安全生产竞赛活动，发动职工为安全生产提供合理化建议和举报事故隐患，评选先进时，严把安全关，凡违章指挥、强令工人冒险作业而造成伤亡事故的单位不能评为先进集体，责任者不能评为先进个人。u参加职工伤亡事故和职业病的调查工作，协助查清事故原因，总结经验教训，采取防范措施，有权代表职工和家属对事故主要责任者提出控告，追究其行政、法律的责任。工会安全生产责任制（五）1、对公司工会工作面负责。认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，遵守并执行国家、地方政府有关安全生产的法律、法规、规章、规程、技术规范和政策，执行上级和公司有关安全文件、指令、决定和会议精神。2、根据《工会法》、《劳动法》和监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全卫生法规在企业的落实。参与、协助本单位涉及员工劳动安全卫生产规章制度和有关措施、计划、方案的制定和落实。3、宣传国家劳动安全卫生法律法规、政策及单位的规章制度，结合实际情况，通过群监、协管、职代会巡视、安全宣传教育、技能竞赛等活动，组织和发动员工开展安全生产活动，教育员工遵章守纪，提高员工安全意识和技能。4、适时组织分析研究劳动安全卫生状况，向本单位党政和有关方面反映员工对劳动安全卫生工作的意见、建议和要求。5、参与本单位集体合同中关于劳动安全卫生、工伤保险等条款的协商制定，对集体合同、劳动合同中劳动安全卫生条款的执行情况进行监督检查。6、发生重大事故时，严重职业危害和危及员工生命安全的紧急情况时，要求本单位行政或现场指挥人员采取紧急措施，支持或组织员工采取必要的紧急避险措施并立即报告。7、发生重大事故时，积极参加事故抢救，做好事故善后处理和事故调查工作。8、按照上述职责，每年制定年度工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。工会安全生产责任制（六）(一)、认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的法规、方针、政策，充分发挥职代会在安全生产、文明施工方面的作用，提高我公司安全生产、文明施工的管理水平，预防事故的发生，使我公司的安全生产、文明施工上台阶，上水平，尽快实现安全生产标准化、规范化。(二)、贯彻领导与群众相结合的管理原则，充分发动群众,依靠群众，并及时总结和推广先进经验，有组织、有计划的解决安全生产存在的问题，做到事事有着落，条条有落实，真正体现到广大职工在安全生产中的作用和当家作主的权力。(三)、坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚持行政领导和职工监督相结合，坚持处理事故“三不放过”，坚持定期