北街中学班主任工作量化考核实施方案

(备注：班主任每学期津贴1200元，折合分数共200分，6元/第一部分：班主任常规管理工作(100分)成效加1-3分。量，不配合的班级扣2分。6.加强家校联系，做好学业有困难的学生的思想转化工作，做好记录，每学期家访、家长来访不得少于班级人数1/3的次数，少一次扣1分。7.班主任按规定经常深入宿舍检查，每周至少2次，并在宿管安排时间查寝，并在宿管处签到，每周至少1次)第二部分：班级管理(100)分(1)班级有良好的班风、学风，尊敬师长，尊重教师的劳动，有学生扰乱课堂纪律一次扣2分，自习课、晚自习班级纪律混乱的每次扣1分。(2)同学互敬互爱，团结协作，同学关系融洽。如有违纪情况将扣分，具体扣分规定如下：如有激烈争吵扣2分/次；如有吸烟、喝酒现象，扣3分/次；打架现象，情节一般扣5分/次，情节严重扣7分/次；受过校纪处分的视情节轻重给予相对应的扣分(2-10分)(3)加强学生的考勤管理，每班每周迟到早退达2人次者扣1分，学生旷课每周1人次者扣2分。(3)学生不按要求穿校服、佩戴首饰，化妆，发现一次扣1(1)教室、包洁区均有学生值日安排表，应坚持每天值日。无安排表扣1分。大型大扫除班主任必须到场监督，如无故缺席扣1分，教室及公共卫生区域出现脏、乱、差情况每次扣2分。(卫生打扫情况由值周领导及值周教师进行监督)班级卫生保持良好加5(2)班级集体财产保管完好无损，室内外的电器、电教设备保管好，无人为破坏现象。如有发现扣3分/次。实行月评与期末总评相结合及行政值周和学生会日常检查相结合由政教处、团委、副校长考核。考核表见附表一班主任常规管理工作1.班主任会议准时参加，认真听讲、记录，对会议精神认真贯彻执行，无故迟到、早退一次扣1分，无故缺席一次扣3分。2.亲自到场组织本班学生参加升国旗、课间操、开校会、听讲座、考试等教育教学活动，并维持好纪律。无故迟到、早退各扣1分/次，无故缺席扣3分/次。3.认真做好学生评优工作和违纪学生的处分及撤销处分材料的整理工作，及时主动和学校领导商量违纪事件的处理，不配合扣3分/次：4.认真组织开展主题班会活动，每次主题班会结束后将图片及佐证材料上传至QQ工作群，少一次扣1分，认真完成并取得一定成效加3分。5.定期配合团委做好班级板报，努力提高板报的宣传教育质量，不配合的班级扣2分。及时、较好地完成加2分。6.加强家校联系，做好学业有困难的学生的思想转化工作，做好记录，每学期家访、家长来访不得少于班级人数1/3的次数，少一次扣1分。7.班主任按规定经常深入宿舍检查，每周至少2次，并在宿管处签到，缺少一次到，每周至少1次)班级管理1.班级有良好的班风、学风，尊敬师长，尊重教师的劳动，有学生扰乱课堂纪律一次扣2分，自习课、晚自习班级纪律混乱的每次扣1分。2.同学互敬互爱，团结协作，同学关系融洽。如有违纪情况将扣分，具体扣分规定如下：如有激烈争吵扣2分/次；如有吸烟、喝酒现象，扣3分/次；打架现象，情节一般扣5分/次，情节严重扣7分/次；受过校纪处分的视情节轻重给予相对应的扣分(2-10分)具体还看班主任记录。3.加强学生的考勤管理，每班每周迟到早退达2人次者扣1分，学生旷课每周1人次者扣2分。4.学生不按要求穿校服、佩戴首饰，化妆，发现一次扣1分。5.教室、包洁区均有学生值日安排表，应坚持每天值日。无安排表扣1分。大型大扫除班主任必须到场监督，如无故缺席扣1分，教室及公共卫生区域出现脏、卫生保持良好加5分。6.班级集体财产保管完好无损，室内外的电器、电教设备保管好，无人为破坏现象。如有发现扣3分/次。合计内容分值寝室常规管理工作一.绩效考核总金额500元/期，折合分数100分。二.考核细则：1.宿管老师在以下3个时间段须在宿舍巡查：早上6：30---6：50中午12：30-到扣3分。2.每天晚上熄灯后，宿管老师要查寝，若无故不到岗扣2分/次。4.在值班时间内，如宿舍发生重大打架斗殴事件，未及时到岗解决问题，一次扣10