总工会 经费管理办法_第1页
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文档简介

总工会经费管理办法第一章总则为了规范总工会经费的管理和使用，建立健全总工会经费管理制度，保证经费使用的合理性、规范性、透明性，做到经费使用科学，监管有据，特制定本办法。本办法适用于总工会的各项经费管理和使用工作。第二章经费来源总工会的经费来源主要包括：全体会员按月缴纳的会费；企业或单位按照法律法规规定的比例向总工会缴纳的经费；社会捐赠。第三章经费管理第一节经费管理机构总工会设立专门机构对经费进行管理和监督。设立经费管理专职人员，依法依规开展经费管理工作。第二节经费使用总工会的经费主要用于以下方面：组织职工开展文化娱乐活动；开展职工教育培训；组织职工参加社会公益活动；组织职工参加学习和考察活动；组织职工开展体育运动等活动；维护职工的合法权益。经费使用应当遵循公开、公正、公平的原则，严格按照经费使用计划执行，不得将经费用于非法或者不当用途。第三节经费监督总工会对经费的使用实行内部监督和外部监督的相结合，确保经费使用的合法性、科学性、规范性和有效性。内部监督：经费管理机构应当建立内部监督机制，对经费的使用情况进行定期审核，发现问题及时报告并纠正。外部监督：根据法律法规的规定，总工会的经费使用应当接受上级工会组织和监察机构的监督和检查。同时，总工会应当对社会公布经费的收支情况和使用情况。第四章经费管理流程经费管理流程主要包括以下环节：经费需求申请；经费使用计划编制；经费审批；经费发放；经费使用管理。第五章经费管理制度第一节会费管理制度会费按月缴纳，由总工会统一收缴；每年应当制定会费收缴标准，公布于全体会员之中；对于不按时缴纳会费的会员，应采取催缴措施，严格按照规定进行处理；会费的使用应当按照规定进行公开、公正、公平。第二节经费使用管理制度经费使用应当遵循公开、公正、公平原则；经费使用计划应当按照实际需要进行编制，严格按照计划执行；经费使用应当采取有利于节约和合理使用的措施；经费使用应当进行内部监督和外部监督。第三节经费管理流程制度经费需求申请应当属实、准确、合理；经费使用计划编制应当按照实际需要；经费审批应当按照项目需要、审批程序进行；经费发放应当交付指定人员；经费使用管理应当严格按照计划执行。第六章发生争议的处理经费使用过程中发生的争议，由经费管理机构根据法律法规处理，不得私自调取经

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