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文档简介

PAGEPAGE1劳务工资承包合同概述劳务工资承包合同是一种特殊的劳动合同，由雇主与承包人签订，承包人承诺按照约定条件提供劳务，并获得一定的报酬。本文将介绍劳务工资承包合同的概念、要素、合同内容等。合同要素合同方劳务工资承包合同是由雇主和承包人签订的，因此合同方包括：雇主：指提供劳务的需要方，一般为企业或个人；承包人：指提供劳务的执行方，一般为个体工商户或个人。合同内容劳务工资承包合同应包括以下内容：服务内容：详细描述承包人应提供的劳务内容。服务期限：合同开始和结束时间。报酬方式：报酬数额、支付方式、结算周期等。保密义务：承包人应对与服务有关的技术和信息进行保密。违约责任：双方在合同期限内，如有违约行为应承担的法律责任。合同解除：双方协商一致或因特殊原因解除合同的情况。劳务工资承包合同的特点单次合作：劳务工资承包合同多数为零散业务而非长期合作，较为特殊。年限：合同规定了服务期限，一般不超过一年。报酬：报酬按任务计算，结算方式也较为灵活。安排灵活：承包人可自主安排工作时间和空闲时间，但需完成任务。劳务工资承包合同的应用劳务工资承包合同已被广泛应用于以劳务为主的行业，例如：针对特殊技术领域（如软件开发、设计等）的外包；企业外包生产流程中简单而短期的工序，如快递分拣、包装等；高峰期人力需求，如年底礼品包装、过节景区工作人员的临时招聘等。经典案例下面是一份经典的劳务工资承包合同范本：劳务工资承包合同

甲方：______________（雇主）

乙方：______________（承包人）

根据《劳动法》的相关规定，甲乙双方经协商一致，签订本劳务工资承包合同，具体内容及约定如下：

一、服务内容

乙方将按照甲方要求，提供（描述任务内容）的服务，责任人为（填写责任人名字）。

二、服务期限

本合同的服务期限为（填写起止时间）。

三、报酬方式

乙方获得报酬为每份任务报酬（货币数额），结算方式：按照支付宝转账方式支付（或者其他支付方式）。

四、保密义务

乙方在此承诺，对于与服务有关的技术和信息进行严格保密，不得擅自揭露或告知非关键方。

五、违约责任

任何一方违反本合同约定，均应承担法律责任。

六、合同解除

1.本合同在服务期内，如有需要终止合作，乙方应提前（填写天数，默认为15天）告知甲方，并完成已安排的工作。

2.本合同在服务期内，因不可抗力因素（如天灾、战争等）或其他特殊原因导致难以继续执行合同的，双方应通过协商解除合同。

七、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份具有同等法律效力；

2.本合同未约定的事项，双方可根据国家有关法律法规或协商另行约定；

3.本合同自（填写起始日期）起生效，至（填写结束日期）止。

甲方：______________（盖章）

乙方：______________（盖章）总结劳务工资承包合同作为

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