2023年打火器采用安全管理制度规范12篇合集

专业文档，欢迎下载！ 2023年打火器采用安全管理制度规范12篇合集打火器采用安全管理制度打火器管理制度根据《煤矿安全规程》第十条规定，入井人员必须随身携带打火器，为强化打火器管理，确保入井人员能恰当采用打火器，当矿井出现灾变时，充分发挥打火促进作用，特搞如下规定：一、入井人员，必须配戴打火器。二、入井人员必须经过专门培训，熟练掌握打火器的采用方法，经考试合格后方可以入井。三、任何人严禁故意损毁或私自关上，否则，除按违章处置外，按原价索赔。四、凡是封条毁坏或已打开过的打火器，无论采用时间长短，都应当除役。地面仓库放置少于5年或井下随身携带少于3年的，应予以除役。凡是综采队工程质量管理制度综采队工程质量管理制度

1、工作面成一条直线(包含支架、刮板输送机、煤壁)，工作面每循环赚刀在350mm以上甩一刀产量，当值打听的直，下一班打听不直甩2刀产量，存有小弯一处甩20分后，伞檐一处甩20分后。

2、布季符合规定，不按规定采矿一架甩5分后。

3、发生飞身支架，考核5分后/架。

4、支架挤架、咬伤架，每架考核10分后。

5、因支架挤架、咬伤架导致支架损毁，视现场损毁情况罚款50～200元。

6、支架活柱量逊于规定，考核5分后/根。

7、支架砸死，每架考核100元。

8、支架不信差，无往不胜失实每架考核5分后。

9、支架射箭，每架考核3分后。

10、支架管路纷乱，每架甩5分后。

11、端头支架与一号支架间距少于规定，考核50分后。

12、顶板碎裂、漏矸，每架考核5分后。

13、当工作面煤层厚度大于2.0米溃顶上、破底采矿的，每架考核5分后。

14、留顶煤、底煤，每架考核5分后。

15、架间、架前、架子上、电缆槽沉煤清扫不整洁，每架考核5分后。

16、上下端头掘进不符合规定，每处考核10分后。

17、不按规定废旧风机两巷木托板，每块罚款5元。

18、刮板机机头、机尾失速箱、电机沉煤清扫不整洁，每处考核5分后。

19、刮板机机头、机尾没落平，每次考核30分后。

20、刮板机与转发机内模不合理，每次考核10分后。

21、溜子平整度高，每处考核10分后。

22、溜子上窜大幅下滑，按100分后/50mm展开考核。

23、皮带上下托辊发生已连续2个缺位，每处考核5分后。皮带跑偏不及时调整每辨认出一次，考核10分后。

24、转发机上浮煤没有清扫整洁，每次甩10分后。

25、转发机机尾不向上顶上，引致刮板机卸煤点不正，每次甩50分后。

26、泵站压力比较、乳化液浓度不符合规定，可供、回液管路漏液，每处每次考核10分后。

27、采煤机截深少于规定，每次考核200元。

28、采煤机机身文明生产高，每次考核50元。

29、采煤机机身段的浮煤不去除，每次考核50元。

30、停机不剥刀每天考核100元。

31、滚筒不返回煤壁(指截点)，每次考核100元。

32、损毁支架管路，每根考核100元。

33、本班奖惩金额，工长分担20%，班长分担15%。

34、每班出来5刀为基本产量，出来6刀奖300元，逐渐递减。

35、检修班按两个生产班超产总分之和的30%计奖。

36、本班发生以上质量问题的责任人，不参予超产奖金分配。

37、小班质量环评MINIMINI班长核对，每天按标准真实充分反映采场存有的问题，一次不核对罚班长20元，核对不真实每次罚班长10元。南山煤业斜巷提高运输管理规定及考核办法南山煤业斜巷提高运输管理规定及考核办法

斜巷运输安全管理就是本质型安全环境的关键组成部分，为强化井下斜巷运输安全管理，规范斜巷运输安全设施，提升斜巷运输安全质量标准化水平,创建本质型斜巷运输安全环境;根据《煤矿安全规程》、《煤矿较窄轨铁路修理质量标准》的有关建议，融合我矿斜巷运输管理的实际情况，特制订此规定。

一、斜巷运输基础管理

(一)分工明晰，全面落实责任

1、采用单位就是斜巷运输安全的管理主体，必须努力做到主动管理，规范管理，全面性管理，细致管理;对于斜巷运输系统的设备、设施、环境、人员，先管理、后采用，管理不取死角;对于斜巷运输系统存有的各种隐患，先自查、后采用，现场不取隐患。

2、各采用绞车单位必须明晰一名管理人员，负责管理对本单位管理范围内的斜巷运输管理工作，狠抓本单位管理范围内的运输设备、安全设施的加装、采用及日常保护等工作;机电科、运输队负责管理全矿运输管理安全的监督工作，设立专职人员负责管理日常监督、检查、环评、措施全面落实、制度的创建、建档等工作，辨认出问题及时严格执行处置，并限期自查;当值运输队班组长负责管理所划归区域内的运输设备、安全设施的检查、监督工作，保证运输设备较完整，安全设施健全灵敏可信正常运转。

(二)台帐管理

采用单位必须创建斜巷运输管理台帐，备案斜巷运输设备和设施的技术参数，具体内容为：

1、斜巷的长度、倾角、轨型、轨距;

2、提高系统图：绞车加装边线、斜巷保险设施的规格和加装边线;

3、绞车的型号、钢丝绳规格、掌控控制器型号;

4、绞车的最小提高重量和最小串车提高数量;

5、设备与安全设施的包机人;

(三)选型设计

斜巷运输设备、设施必须存有选型设计，经审核后再加装，选型设计列入作业规程，审核流程与作业规程审核流程相同，机电科、运输队参予审核。

选型设计内容：绞车、钢丝绳存有选型排序书(排序书档案管理)，

安全设施的形式及边线，绞车加装边线，绞车基础设计，绞车硐室的尺寸及边线。

(四)现场管理某煤业集团公司党委工作部副部长(捍卫)岗位责任制某煤业集团公司党委工作部副部长(捍卫)岗位责任制

1．坚决贯彻继续执行党的路线、方针、政策，自觉遵守纪律。

2．搞好科内人员的思想教育工作，团结一致全科同志共同做好公司治安、保卫工作。

3．负责管理科内人员的业务指导、工作分配，下达任务，制订措施，检查纪律，组织科务会议，表达上级指示及时向上级汇报工作，处置同意科内关键性问题。

4．非政府人员运毒政治案件，刑事案件，积极主动帮助公安机关破获重大案件。

5．搞好以防雷为中心的“四严防”工作，防治灾害事故，查案毁坏事故及关键性责任事故，经常深入基层介绍，掌控与业务有关的情况和生产活动，辨认出蹊跷问题，快速查明原因，及时时时。

6．依法管制坏分子，刑事犯罪分子和徒刑,监外执行，樊德玲后审的违法分子。

7．展开保密教育，避免泄露、传密、窃密，保证国家机密安全。

8．协同有关部门对矿内务沃埃尔部位很严管理督促检查，保护公司内的生产安全。

9．强化对建办非政府和经济民警的领导，定期举行建办会议，总结经验，指导工作。并通过建办非政府对职工展开遵纪守法教育。

10．认真贯彻《档案法》，经常对本科档案工作展开重新部署检查，定期汇报档案人员工作汇报，二要关心档案员工作。尾矿库基础建设（工程）部门安全职责尾矿库基础建设(工程)部门安全职责

1、非政府建设项目的设计审查，确保施工质量，努力做到新建项目不取隐患，按照“三同时”原则，确保职业安全卫生设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用;

2、严苛贯彻执行国家颁授有关安全规程、标准，制定并非政府审查建筑安装施工安全措施，对安全措施全面落实情况展开监督检查;

3、负责管理与施工队伍联系、协调、更替工作。深入细致校对图纸，根据生产和现场实际情况明确提出合理化建议，严苛按施工质量标准展开监理，汪把工程质量关;

4、负责管理非政府外来基础建设施工队伍和人员的安全教育培训及考核，考核不合格者无法雇佣，签订合同时必须存有安全条款，出现事故按合约处置;

5、负责管理事故调查、处置、统计数据、呈报等工作;

6、对承包单位每月必须展开一次安全检查，深入细致调查研究，协助承包单位化解安全施工中的困难和问题，承包单位出现责任事故按规定承担责任。便宜得金矿业劳资部安全生产责任制便宜得金矿业劳资部安全生产责任制

劳资部就是我公司日常管理工作中的一个关键部门，肩负着与各企业、事业单位的联系，起至着举足轻重的枢纽促进作用，必须积极主动协调、监督贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策，做好本企业的安全生产工作。

(一)、岗位职责

第1条认真贯彻继续执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，帮助公司领导贯彻落实上级有关安全生产命令，及时留言上级和有关部门的安全生产文件，资料，对安全部门的有关材料，及时非政府会审，并打印、印发。

第2条在企业管理整体规划中，注重“安全第

一、预防为主”的思想，把安全管理列入经济责任制，在各单位考核评选时，同时考核安全。强化“三基”工作，提升企业职工安全素质。

第3条负责管理贯彻执行岗位责任制小检查管理制度。检查以岗位责任制为核心的各项制度继续执行情况和基层单位合格情况。

第4条对新入厂人员(包含进修、代培人员)及时精心安排安全教育，经考核合格后方可以分配岗位，会同安全部门非政府对职工的安全技术教育及各种作业人员的培训、考核工作。

第5条贯彻落实劳动纪律管理规定，负责管理对职工劳动纪律的教育和检查。

第6条掌控上班、加点，贯彻落实劳动法。

第7条出席重大事故调查，办理事故责任者的严惩相关手续，出席工伤鉴别工作。

第8条把安全工作业绩考核列入干部晋升、员工晋级和奖励考核的关键内容中。

第9条非政府搞好崭新工人的体检工作，根据职业禁忌症的建议，搞好崭新老工人工种分配和调整。

第10条按国家规定，搞好特定工种的调配工作，从质量上和数量上搭载不好专兼职安全技术人员。

第11条在办理临时用工协议书时，理应安全方面的条文，并会同有关部门继续执行。

第12条负责管理交通事故的调查、处掩埋、统计数据呈报，做好交通安全管理，出席有关报上级机关事故的调查处置。

第13条负责管理重大事故的现场保卫工作。

第14条出席安全检查，非政府不好主管业务范围内的安全捍卫检查工作。

(二)、责任追责

第9条未及时留言上级和有关部门的安全生产文件、资料的，正数轻易责任。

第10条未非政府检查全面落实干部值守制度的，正数关键责任。

第11条对有关安全生产会议，没搞好记录，创建台帐，备案档案的，必须正数关键责任。煤矿矿灯领退、备案、报告制度煤矿矿灯领退、备案、报告制度

为强化煤矿矿灯管理，杜绝失爆、并无编号矿灯入井，避免领退纷乱，把握住安全生产动态，特基本建设以下制度：

1、煤矿所有矿灯必须分散电池，统一编号管理，专人专灯。

2、灯房工作人员必须深入细致履行职责工作职责，投档不好“矿灯领退备案报告表中”，并做好录入，极力杜绝套取、错发，并把当值领灯人数统计数据不好后报矿调度室。

3、井下人员授御退灯于灯房电池时，电池工作应当再次录入登记表，并把当值授御人数、退灯数、退灯时间和较完整情况搞好记录，归还的矿灯必须严苛检查与否存有缺螺少件等失爆现象。

4、对使用不当引致损毁，失爆。元件老化引致采用时间严重不足的矿灯，必须及时维修达至安全检查建议以后在用;若达没建议的，必须搞好备案并及时向主管领导汇报，建议更改新灯，不得违规采用。

5、充灯管理人员必须严格执行见到灯牌领灯，领有灯牌缴矿灯的原则，不得并无灯牌不备案领有矿灯。

6、矿灯归还时，充灯工作必须搞好记录，并把人数统计数据报矿调度室。若存有职工在两小时未收矿灯，充灯人员必须向矿调度室汇报，调度室在收到汇报后应当及时向安全副矿长汇报，安全副矿长必须及时查案原因，直至查明原因展开处置后，方可展开其它工作。运输区班长安全生产责任制帮助队长狠抓安全管理工作，对本班的安全生产工作正数全面责任，就是班组安全生产第一责任人。安全生产职责如下：

1、全面落实本队安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程。尽早修改（编成）。

2、全面落实本班安全生产教育和培训计划。

3、全面落实本班的安全生产条件，及时消解生产安全事故隐患。明确提出改良安全生产管理的建议，全面落实本班安全生产整改措施。

4、掌控并实行本队的生产安全事故应急救援预案。

5、及时、如实报告本班的生产安全事故。

6、出席、拒绝接受本班安全事故调查。

7、阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业的犯罪行为。

8、出席班前会。掌控本班从业人员的思想动态。确保管路设备安全工作，安全设施齐全、较完整、可信。严禁采用出局的损害生产安全的设备。

9、履行职责法律、法规和上便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿安全副矿长安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿安全副矿长安全生产责任制

1、对上级有关部门颁授的安全生产方针、政策、法令、法规和条例的贯彻执行情况展开深入细致检查。在矿长领导下，帮助矿长做好安全检查工作，正数全矿安全生产监督检查轻易领导责任。

2、根据集团公司安全工作部署，融合本矿实际情况明确提出安全工作精心安排和实行意见并展开检查。

3、根据“三小规程”搞好日常安全检查，对所揭发的问题及时深入细致展开“三定”化解。

4、非政府定期不定期的安全质量检查，定期举行安全专业会议，及时研究分析事故趋势和关键性安全问题，及时实行防治和处置措施。

5、帮助矿长深入细致非政府积极开展对全矿职工的安全教育和培训，提升职工安全业务素质和自我维护能力。

6、出席与非政府事故现场调查，查清原因，追究责任。对死亡事故和重大事故，按照“四不放过”的原则明确提出查案处理意见。

7、帮助矿长对安全措施工程全面落实情况展开督促检查。

8、深入细致搞好雨季“三严防”安全工作。

9、监督检查领导干部安全生产责任制、技术责任制的贯彻执行，检查督促群众性的安全活动，核定并监督继续执行各业务部门的业务保安制度，参予矿井灾害防治处置计划的基本建设，出席生产建设计划的核定。

10、掌控矿井水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、通风等各类事故的规律和防治情况，对轻微违章和安全情况不好的工作面，有权命令暂停作业。

11、非政府安全监察人员，深入细致介绍掌控生产现场的安全状况，对防尘、防雷和瓦斯、防尘、顶板、机电、运输、通风等工程设施必须经常检查，严格把关，辨认出不安全因素，严格执行有关单位和部门限期化解。郭屯煤矿防尘(管路加装、降尘)工安全生产岗位责任制郭屯煤矿防尘(管路加装、降尘)工安全生产岗位责任制

第一条负责管理加装、保护、撤走防尘管路和防尘设施，定期喷水攻灭尘。

第二条根据通防工区精心安排搞好矿井粉尘预防工作。

第三条负责管理矿井大巷的式样工作。

第四条按时出席班前班后可以和安全自学可以。

第五条对矿井通风、防尘、严防救火系统;设施、装置、设备等展开检查，辨认出问题及时汇报或处置，保证其较完整、正常工作，满足用户安全生产建议。

第六条严苛按照预防粉尘的措施展开现场工作实行，保证防尘管路、设施齐全、灵敏可信。

第七条根据通防工区精心安排，深入细致排查“一通三严防”隐患，及时发现煤矿“一通三严防”方面存有的隐患，并努力做到及时处理、汇报。

第八条搞好工器具的按标准采用和维修保养。

第九条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。毛寨煤矿瓦斯预防目标考核奖罚规定毛寨煤矿瓦斯预防目标考核奖罚规定

瓦斯超载的统计数据与行政处罚

(一)瓦斯超载的界定

1、瓦斯超载浓度的界定

(1)并无计划条件下瓦斯浓度出现异常，属于以下情况之一的均按瓦斯超载统计数据：

冶炼工作面风流中瓦斯浓度>=0.8%;

采区春早巷、冶炼工作面回去风流瓦斯浓度>=0.8%;

矿井工作面春早隅角瓦斯浓度>=1.5%;

被串成工作面入风流瓦斯浓度>=0.5%;

钻孔施工点春早两端10m内瓦斯浓度>=0.8%;

矿井总春早巷或一翼春早瓦斯浓度>=0.75%;

移动煤层气泵排放口30m处为瓦斯浓度>=0.8%;

体积大于0.5m3的空间内蓄积瓦斯浓度>=2.0%;

其他地点瓦斯浓度达至或少于《煤矿安全规程》规定的。

(2)存有计划条件下的瓦斯超载：主要指矿井或冶炼工作面存有计划停水停风、瓦斯抽放系统检修停驶、健全部分地点瓦斯预防措施等，在已采取措施条件下导致瓦斯超载的，具体内容浓度仍按以上并无计划条件所列出的浓度界定，但在瓦斯超载统计数据中标明情况。

2、瓦斯超载次数界定

(1)一次停水、停风导致多处超载的按一次超载统计数据，一处瓦斯源喷出瓦斯(例如喷孔)导致多处超载的按一次超载统计数据，同一地点瓦斯超载间隔时间少于10分钟的必须分别统计数据。

(2)因调试导致瓦斯传感器表明的瓦斯异常，不做为瓦斯超载展开统计数据，但必须在瓦斯监测报表中标明并存有设备调试有关记录。

(二)瓦斯超载的汇报与统计数据

1、凡出现瓦斯超载，必须立即暂停工作、断电废人、报告调度室;调度室收到汇报立即报告矿值守领导、分管领导、公司调度室，矿领导收到报告后应立即实行预防瓦斯的应急措施;矿调度室收到汇报一小时内汇报总公司生产指挥中心及安监局。

2、所有瓦斯超载必须统计数据。对预计可能将导致瓦斯超载的，由矿投档计划申请单，经矿长盖章，提早向公司调度室传报，其他均按无计划超载统计数据。矿、总公司生产指挥中心每月对瓦斯超载情况展开统计数据汇总，并报分管领导及有关业务部门。

(三)瓦斯超载的处置与行政处罚

1、瓦斯超载事故的严肃查处结果必须在超载后2天内传报矿和总公司生产指挥中心，延后汇报的单位在总公司视频会议并作检查。

2、打钻喷孔和存有计划条件下导致的瓦斯超载，矿分管领导必须非政府专题会议分析超载原因、研究防范措施，增加和杜绝人为因素或技术措施不合理、不妥当的瓦斯超载。

3、发生瓦斯超载(打钻喷孔导致瓦斯超载除外)的单位，由矿领导通过视频会议向总公司并作检查或情况表明，具体内容规定为：

(1)并无计划条件下瓦斯浓度少于3%、持续时间5分钟以上的，由矿主管领导并作检查，并比照一次丧生一人事故展开查案处置;存有计划条件或调试传感器导致的该类瓦斯超载，由矿主管领导并作情况表明。

(2)并无计划条件下瓦斯浓度少于3%、时间在5分钟之内的，由矿总工程师并作检查，并比照重伤事故展开查案处置;存有计划条件或调试传感器导致该类瓦斯超载，由矿总工程师并作情况表明。

(3)并无计划条件下瓦斯浓度超载但不少于3%的，由矿长并作检查;存有计划条件或调试传感器导致该类瓦斯超载，由矿长并作情况表明。

(4)瓦斯超载应报未报的，按虚报事故查案处置。

4、其他未尽事宜，继续执行国家、公司有关规定。云煤一矿机电队设备包机管理制度为了强化全队机电设备的管理，增加机电设备事故率，确保机电设备正常高效率运转，更好的服务生产，加强责任意识，根据《煤矿安全生产规程》、《机电设备检修规程》以及《生产矿井质量标准化标准》，制订本制度。

1适用范围：

1.1本制度规定了设备包机人的职能，工作内容及建议，工作程序，职权、检查与考核。

1.2本制度适用于于全队所有设备包机人。

2包机人职责：

2.1设备包机人业务上为班组领导，负责管理机电设备的大中小zeau日常保护工作。

2.2设备包机人应当强化责任心，以科学的方法保护设备;不懈努力