社团工作计划范文

第页共页社团工作方案范文社团工作方案范文社团工作方案范文1在学院领导的关心下，在院学生工作部和院团委老师的详细指导下，在所有社团的积极配合下，走过了充实的xx-xx这一年，顺利地完成社团的各项工作，发挥社联的应有职责，宏扬我院的校园文化，丰富同学们的课余生活。如今新一届的社联及社团干部即将上任，他们将开拓出属于他们的社团新篇章，开拓社团结合会的航程。高校社团文化是精彩多姿的，作为一名“社团人”，我们热爱我们的社团生活，我们享受我们的社团文化，我们愿意尽己所能让社团文化推向另一顶峰。在新学期的到来之际，社团结合会已紧张的筹备这学期的社团活动，规划社联开展改革方向和目的，务求可以让社团更好的继承与创新，让社联更好的效劳与提升!我们相信西北工业大学明德学院社团结合会的开展需要我们这一群“社团人”，我们也相信只要努力就能成就让人欣慰的成果!为此我们制定出的新学期方案如下:一、改革社联机构，明确职责要害。社团结合会监察部职能:1、负责搜集、检查各社团注册表，再统一呈送社团结合会____团。2、负责受理新社团注册表，检查表格填写程序是否正确。如所有程序都正确，监察部将把注册表呈送到社联____团进展初审。3、每月月底的最后三天，监察部将向各大社团公布本月财务细那么表、月度考核表，确保会员会费不浪费，不缩水。4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购置的设备。5、登记社联每次会议(包括月会、重大会议)的出勤情况，并作好记录。6、社联、社团活动时的卫生等情况、星级社团评比等工作的监视。社团结合会宣传部职能:1、为院团委所要求的学院局部大型活动及社团结合会的各项活动做好宣传工作，包括出宣传板，做横幅等等。2、出宣传板之前，力求保持宣传栏整齐标准，并照相留下电子版，每月进展社团海报考评，催促其宣传板质量，标准海报粘贴。3、社联在举办活动的同时，进步学院师生对社联以及各社团的认知度，知名度。4、严密联络各社团，协助各社团宣传工作，加强各社团宣传部的联络，彼此交流，以到达社联与社团结合，通力合作的效果。5、负责荣誉证书，各项奖状的制作，并找老师和盖章。社团结合会办公室职能:1、负责社团结合会召开各种会议的组织工作，协助____团与各部部长之间的联络；2、负责起草社团结合会的文件和材料，审核以社团结合会名义印发的各类文件；3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社团结合会文书档案的搜集、整理、立卷、归档工作；4、负责社团结合会办公室用品的管理、使用和借还登记，管理、清洁办公室；5、负责安排办公室值班表，监视各部值班情况；社团结合会筹划与执行部职能:1、负责各个社团活动申请表的审批工作，并对各社团的活动开展进展协调、提出建议，并做好登记备案；2、负责筹划并执行社联承办的各类文艺活动，包括社团文化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等，确保社团活动圆满成功；3、根据社团结合会____团安排，对相关社团活动进展指导和帮助；4、对于活动筹划书要保证内容充实，主题突出，操作明确，富有创意；5、在社团结合会中，不断开掘文艺人才，有效组织文艺团队，为演出做好人才储藏。社团结合会科技传媒部职能:1、负责社团结合会及社团科技理论知识的学习、技术交流和培训工作；2、负责做好社团结合会相关网络媒介的设计制作、改良完善、换版更新、运行维护工作；3、负责对社团结合会及各社团多举办的活动及日常例会做好摄影记录工作、电子刊物的制作工作；4、负责做好社团结合会大会徽设计、工作证制作、大型活动海报设计、大型活动视屏工作等；二、落实社团招新及社联换届活动xx年9月中旬社团结合会将组织我院各个社团开展社团招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手，启大学之窗”为主题，我们将通过校道摆摊宣传，社团干部利用课余时间进班宣传，务求可以让广阔的兴趣爱好者投其所好找到他们的兴趣所在，也为各个社团注入新血液，让社团一脉相传，更活泼更强壮，同时此次的社团招新期间，也将出社团文明招新团队给与表扬!xx年9月下旬，在既社团招新之后，展开社联换届工作。新一届社长的选拔通过以老社长推荐为主，院团委及各系团工委推荐为辅，公开、公正、公平的参与演讲竞选。社团结合会内部骨干换届也将以此为契机，选拔社团优秀人才，推荐社联优秀干事参与部长及主任竞选。xx年9月底十月初，召开社团结合会全体成员见面大会。三、以文娱促交流，以研讨促开展xx年10月-11月期间，为加强社团间交流，加强社团内部凝聚力，缩小新老会员的间隔感，增进社团与社联之间的向心力。社团结合会将在院团委的指导下，进展内部成员才能素质培训，通过全体座谈会，竞技游戏的联手举办等活动，学习彼此社团的优秀开展经历，一次激发成员工作积极性，看展更有意义的社团结合会工作，建立更为明确有效的工作制度与方针。xx年末，预计开展由院团委主办，社团结合会承办的“xx迎新年晚会”。以此为契机，鼓励社团展示自身优秀成果，推荐社团内部优秀人才，给社团搭建一个平坦，同样也借此检验社团结合会的工作效力。四、以制度明纪律，以奖励鼓干劲xx年12月，展开对社团社长第一次工作学习情况考核，对于优秀的社团负责人给与讲评，对于一些面对工作不负责，乱折腾的社团负责人给予警告直至解除职务。同样，在年度晚会期间，会本着公平、公正、公开的原那么，对社团工作进展考核评比，鼓励先进，评选并颁发十名“十佳会长”奖。除此之外，在日常工作中，还有以下几点:1、定期召开社团负责人会议，可以分类分形式召开会议，及时理解社团最新动态，调整好各社团活动时间、内容、解决社团开展中遇到的问题。2、社联骨干，要深化社团中去，定期参加社团例会，理解社团所需，探明社团开展状况，防止社团中出现损害会员权益现象。3、做好日常资料收发登记，开展完一个活动后及时整理好所涉及资料并存档。4、坚持做好社团考核与评比工作，同时积极配合团委老师工作安排。当今社会竞争急剧转变，大学生综合素质亟待进步，培养文化修养、丰富精神世界对大学生有着极其重要的意义，而学生社团作为校园文化中最活泼的因素，理应站在时代的前沿，用飞扬的激情、舞动的青春和博大的胸怀拥抱广阔青年学生，让更多人在学生社团中认识自我、挖掘潜能、实现价值。作为新一届的社团结合会成员，我们将对上严格执行院团委工作安排，对下落实好学生社团效劳工作，积极进取，不断创新。我们作为社联人有理由相信，通过扎实作风，坚持不懈的干劲，西北工业大学明德学院社团结合会在新的里程上，将谱写出更加辉煌的明天。西北工业大学明德学院社团结合会xx年8月23日社团工作方案范文2一、指导思想：我校自开展社团活动以来，丰富了学生校园业余生活，满足了学生多元文化需求。在促进学生全面开展的同时，不断挖掘学生的潜能，使学生初步形成某些特长，并不断进步学生在文学、艺术、音乐、体育等方面的修养。推动我校的校园文化建立，展示学生自强不息、积极向上的精神风貌和学生的艺术特色。本学期，我校将继续稳步推进社团各项活动，并突出重点，形成新的特色。二、组织机构：组长：督查员：成员：三、工作要求：学校暂设有五个社团，分别为：天姿舞蹈艺术社、丽音音乐社、阳光足球社、奔驰乒乓球社、健翔运动社，每个社设有社长一名，指导老师假设干名。〔一〕社团的安排：1、时间：每周安排不少于两次社团活动，使学校形成一种浓浓的社团气氛。2、成员：全校共有五个社团，面向全校有兴趣爱好的学生，原那么上每个学生只能报一个社团。每个社团的负责老师可以跨年级选择成员。每个社团在20个人左右。3、地点：可在学校空余的教室或专用教室、专用场地。〔二〕社团的建立社团刚成立以来，社团对于学生来说已经具有很大的吸引力，为了激发学生的学习兴趣，丰富他们的课余生活，社团的指导老师可以有选择性地挑选符合条件的社团成员，培养学生在这一方面的特长，使他们的特长得到开展，开拓学校的校园文化。〔三〕工作进程学校于三月上旬在全校举行社团成员选拔活动，即社团报名活动。报名完毕后，各社团自行展开活动，随时可以参与学校的各项活动，在5月有一周是社团活动展示周，我们每天安排一个社团的展示，比方安排舞蹈艺术展、音乐社等活动展示。附：各社团活动方案要求：〔一〕天姿舞蹈艺术社1、培养目的：培养学生的舞蹈艺术细胞，和对舞蹈艺术的节奏感、韵律感，使学生逐步热爱这门艺术。2、培训要求：加强根本功训练，逐步进步训练难度。3、培训时间：每周二、五〔12：00—13：20〕〔二〕丽音音乐社1、培养目的：培养提升学生的艺术修养，使其具有感受美、鉴赏美、表现美、创造美的才能，使学生身心得到安康开展。2、培训要求：前半学期以小型二声部合唱曲为主，后半学期涉足三、四声部歌曲合唱。3、培训时间：每周二、四〔17：00—18：00〕〔三〕阳光足球社1、培养目的：培养青少年足球程度，为我校培养足球人才，开展学校特色，推进我校体育运动安康开展。2、培训要求：加强技术根本功训练，进而进展足球战术的训练，组建一支具有很强作战实力的球队。3、培训时间：每周二、四〔17：00—18：00〕〔四〕奔驰乒乓球社1、培养目的：加强技术根本功训练，进而进展乒乓球战术的训练，使学生形成很强的竞赛程度，在区及竞赛中获得优异成绩。2、培训要求：按阶段训练，根本功训练要扎实，加强技术〔球性〕训练，调整学生实战心理素质。3、培训时间：每周一〔12：30—13：30〕每周三〔17：20—18：20〕〔五〕健翔运动社1、培养目的：以促进学生身体素质的综合进步为根底，全面进步学生专项速度耐力程度，专项成绩到达优秀。在区及竞赛中获得优异成绩。2、培训要求：分阶段、分训练内容逐步进步训练强度。尤其抓好耐力训练及学生意志力的培养。3、培训时间：3月初—6月底。〔详细训练时间为每周二、四早上〕社团工作方案范文3院学生社团结合会09学年第一学期工作的指导思想是:在院党委和院团委的安排指导下，积极落实的各项工作部署，全面施行大学生素质拓展方案，为繁荣校园文化、迎评促建和进步我院大学生综合素质作出积极奉献，以实际行动效劳学院开展大局。院学生社团结合会本学期工作根本原那么是:贯彻落实团委各项文件的精神，大力扶持理论学习型社团，热情鼓励志愿型社团，正确引导兴趣爱好型社团，积极倡导社会公共关系型社团，创新和完善学生社团的管理制度和运行机制，强化学生社团活动的质量和特色意识，精心塑造学生社团的品牌和形象。一、社联的工作定位和工作思路在院党委的领导，院团委的指导下，坚持以丰富校园文化，弘扬大学精神为根本宗旨，以增长知识、培养才能、展现个人才华为目的，积极有效地开展各项活动从而丰富同学课余生活，把形式多样的学生社团活动与大学生思想道德教育活动有机结合起来，增强大学生思想道德教育的针对性和实效性，联络社团实际情况，开展好主题教育活动。建立高雅向上的校园文化，为同学们的全面开展效劳。为建立具有我院特色的校园文化奉献力量。二、工作重点1、进一步加强组织建立和制度建立，加强社团干部培养的力度，不断完善自我，丰富校园社团活动的内容和形式，繁荣校园文化；2、充分利用学院现有的各种资，完善我院社团结合会的各项建立；3、加强各方面的团结，加强内部团队合作，创造自身的团队文化；4、搞好社团评优工作，表彰先进，做到以点促面，以此调动各社团深化，有效地开展工作。5、带着各社团开展好社团文化节成立庆典和本届社团文化节工作。三、工作的开展和施行1)、创新和完善学生社团的管理制度和运行机制。1、大力扶持、积极引导、着力建立理论学术型社团，注重理论学习和学生思想实际的结合，更好地指导社团成员的学习和生活，努力引导他们成为学生中“学习的典范，工作的模范”，实现社团成员“精英化”。2、大力倡导、重点扶持创新型社团。以准备参加社团文化节为契机，在学生创新意识和创新才能的培养上找准切入口，以激发学生专业兴趣、学习动力和丰富第二课堂为着力点，浓重校园气氛，使这些社团逐步成为各社团中的主导力量。3、热情鼓励、积极支持、有效保障社会公益效劳型社团。要本着“育人为本、效劳学生、效劳校园、效劳社会”的宗旨，继续深化开展志愿效劳活动，扩大校园文化的辐射圈，并不断在效劳的内容和形式上提升层次，将真情献给社会，别人，培养学生社会公德意识和社会责任感，使这些社团成为我院对内对外宣传的一个窗口。4、加强监管、热情引导兴趣爱好型社团。要以发挥学生的兴趣特长为根底，以陶冶情操、促进交流为目的，积极开展安康活泼、形式多样、风格高雅的文体活动，实现学生第二课堂生活的多样化。充分发挥艺术类社团的优势，推进高雅艺术文化进校园，进步我院大学生艺术修养。2)、不断推陈出新，树立品牌意识，加强学生社团特色活动和示范性工作工程建立。1、开展好我院本届学生社团文化节工作。以推进大学生素质拓展方案为总揽，围绕我院“迎评促建”的实际需要设计我院本届学生社团文化节的活动，把活动工程的创新设计和质量设计放在第一位，并实在满足学生的现实需要，充分发挥学生社团在学生特长开展和个性培育方面的作用，努力适应不同层次学生的需求。2、各社团的活动要根据详细情况因地制宜，分类设计，争创特色。院学生社团结合会要抓好全院学生社团标志性、有特色的活动工程建立，各学生社团的活动应做到有目的、有方案、有总结，并对大型活动实行备案制和审批制，努力使学生社团不断向高品味、高层次开展。3)、加强自身组织建立，推动学生社团安康有序的运行开展。加大对学生社团的指导和管理，改良工作作风，进步工作效能。着力加强学生社团干部的培训，利用多种形式的活动进步社团干部的理论程度和理论才能，增强自身素质。加强学生社团后备干____伍建立，确保学生社团新老干部的顺利交替。强化学生社团隶属或挂靠单位的指导功能和学生社团结合会对学生社团的监管职能，保证学生社团有序开展。五、做好学生社团结合会各项日常工作。六、完成院团委交办的其他工作。七、配合好团委、学生会其他工作。八、本学期详细工作安排如下:20xx年2月至20xx年7月:1．(3月)积极筹备好社团结合会成立仪式工作，并于三月下旬予以完成；2．(4月)积极开展好第二届社团干部培训工作；3．(5月)带着个社团开展好本第四届社团文化节开幕式和闭幕式工作；4．(6月)做好星级社团的评选工作5．做好本年度的社团年度检查工作；6．做好社团文化节和年检工作的总结及相关材料的备档工作；7．做好本学期社联和各社团的总结工作；20xx年9月至20xx年1月:1．进一步标准社联和社团的日常管理工作，标准各项文件的申报程序:2．进一步完善各项制度建立；标准各种文件的写作格式，必要时做一次培训；3．配合好各社团其他的活动；4．参与学院本届校园文化节活动；5。第一届社联成员纳新与调整；6．参与学院元旦文艺晚会；7．做好学期、年度工作总结、考核和备档工作；8．拟定下学年工作方案；社团工作方案范文4在学期的开场，创协要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情工作的态度，要总结以前的工作失误，争取在新的学期中把社团的各项工作做的更好，根据学校工作方案，把社团工作再上一个新台阶。一、工作任务目的：1.狠抓社团常规工作，完成制度建立到文化建立的顺利过渡;2.实在加强学生自主管理社团，引导学生社团安康开展;3.重视干____伍的建立，由内而外壮大自我;4.充分调动社团积极性，使社团的潜力得到最大的发挥;二、工作宗旨社团以和谐、热情、务实、拓新为工作理念，组织学生广泛开展丰富多彩、安康向上的学术、文化、体育、理论及公益活动。三、活动工程1、召开发动大会，让干事更加理解创协，规划创协将来一年的走向，展望创协的开展前景，描绘创协将来蓝图。以发动大会表达创协整体的精神相貌和内部团结，进步团体部门的凝聚力。鼓舞士气。(十月十四)2、部门例会，协会包括副部长在内的干部负责人会议每一周或两周固定时间召开，会议中办公室要做好会议记录，组织部记录到会情况;各部例会时间由部长民主商议后决定，但必须有会议记录和考评纪录(十月十五日起)。3、创办《路》杂志，及时全面向学生传递国家有关鼓励大学生创业的政策及创业的理论知识，也作为本协会对外宣传的途径和平台(商务部与办公室负责)。4、创业设计大赛，并择优给予奖励，推荐到报刊杂志，积极组织学生参加创业设计大赛(即日起开场筹划)。5、与各大高校创业联盟组织联络交流，获得经历支持和科学指导，建立起共青地区的创业团体组织示范点(即日起开场筹划)。6、网站宣传，以南大共青学院百度____，师妹及南大共青学院网站为平台对创协进展宣传。7、为创协邀请一位指导老师，以指导老是的影响力获得学校团委的支持，并且进步我社团工作积极性。8、其他活动，简历设计评比(招聘会开场的前两周开场)原那么：量身定做、简洁精练、特点突出、真实可信、中英两份构造：根本情况：姓名，性别，出生日期，婚姻状况，联络方式等。教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历，学校，专业，主要课程。所参加的专业知识和技能培训。工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司名称，职务，就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责，工作性质等。其他：个人特长及爱好，其他技能，专业团体，著述，证明人等。以学会创业赢在中国的口号的视频观看及写感受。赢在中国视频(每周一次或每两周一次)创业协会举行的辩论大赛(时间待定)9、总结大会，对本年度工作进展总结，回忆一年来的努力、汗水、遗憾、成功等各种各样的历程。总结失败经历，表彰优秀个人和团体社团工作方案范文5已经成长为一个向大社团开展的社团。为进一步促进社团开展，使更多喜欢唱歌的同学参加社团，真正在各学校树立良好形象。我校领导商讨研究，初步制定音乐社团工作方案一、继承开展，听取建议社团渐渐开展起来，壮大起来，这与前几任社长的努力是分不开的，所以在下来的工作中我们会广泛听取领导和前任社长的意见和建议，将社团向更好成熟的开展。二、加强管理，完善社团管理机制与建立工。虽然社团会员相对较少，而且相对分散，在管理，会员联络，活动开展等方面存着这很多的弊端，阻碍了社团的开展，因此，本年度社团将进一步完善社长，副社长，助理集中严密的管理体制，加以社团管理与建立。三、注重成效，创新开展社团教学工作社团的创办旨在发扬学校特色，结合学生兴趣，促进学员友谊，为广阔喜欢唱歌爱好者提供一个良好的学习和交流平台。所以教学就成为各项工作重中之重。我们将选派音乐类精英，开展教学工作，并根据本校优势选派一乐理老师进展乐理方面的培训和声乐老师上课，社团还要新开一个特殊课，就是员学少数民族歌曲，以满足学员学有所成，全面开展的愿望。1：每周坚持上课，本学期从招新工作完毕后的一周开场。2：上课时有主讲一名。3：为了提起会员的积极性，鼓励会员随堂展示。4：加强会员理论与理论的结合开展，尽量给会员更多理论的时间，减少枯燥的理论课。5：为了突出社团的特色，我们新开了少数民族歌曲课，扩展会员视野。6:组织歌唱晚会或比赛，增强会员学习的兴趣和积极性。四、立足校园，面向社会，全力以赴，举办各种大型的文艺演出如庆十一文艺演出社团举办晚会，提升了社团的影响力，希望能多与其他学校举办联谊活动。进步我校音乐社团的影响力和知名度。社团工作方案范文6转眼间，一学期已经过去了。在这一学期中，社员们都相处的很融洽，我们也通过自己的努力获得了很多的荣誉，特别是元旦汇演那天，我们的表演非常精彩，赢得了全校师生的掌声，非常值得引以为傲。在这个新的学期中，我们要有新的目的，这样才能不断进步。我们要多组织一些有利于社团开展的活动，例如穿高跟鞋去爬山，虽然会比拟累，但可以锻炼社员的毅力，穿高跟鞋走路也可以轻松自如。当然也要多召开社团会议，让大家彼此多理解，增加感情。在平时也要多招募新的社员，使我们的社团不断的壮大!在上学期中我们出去礼仪的时机比拟少，因此这学期要争取更多的时机来展示我们社团的风采，获得更多的经历。这学期最重要的就是社团节，这是一个可以展示我们社团风采的时机，也是个社团之间理解的时机，我们也应准备一个精彩的节目来展示我们的风采!在平日中，我也会挑选一位有才能有责任心的社员担任下任社长，培养她的才能，还有副社长和秘书长，协助社长管理我们这个社团。新学期，希望各成员可以和睦相处，积极参加各种活动，为社团获得更多的荣誉，把社团做的更好!社团工作方案范文7一、指导思想为丰富同学们的课余生活，进一步推动校园文化建立，展现我校师生的良好精神风貌。我们将致力于创办自己的文学社团，让同学们展示才华、锻炼才能、进步素质，使文学社能真正成为推动校园文化建立、增强校园文化气氛、进步校园文化品位的广阔舞台。以点带面，通过文学社影响全校学生、老师乃至学生家长，到达全面育人的效果。二、社团任务1.培养学生兴趣爱好，张扬学生的个性，让学生在活动中学习知识，增长才能。2.凸显学校的办学特色，塑造学校社团活动的品牌。3.积极参加各级演出和比赛，为校争光。4.通过多种方式吸收学生参加到组织中来，让每一个学生都有成长的舞台。三、详细工作及措施(一)尊重主体，实行双选。在社团活动施行过程中实行双选制度，活动前，学校根据每个老师的特点选择好辅导工程，同时班主任根据课程的开设情况鼓励学生根据自身特长，特别是兴趣所向，选择适宜的社团活动。(二)落实常规，健全制度1.为加强常规管理，防止社团活动的随意性和盲目性，我们要坚持六定。一定活动课程;二定活动目的;三定活动时间;四定活动内容;五定辅导老师;六定活动地点。2.做好辅导老师的准备工作，绝不打无准备的仗。正式开课前，所有辅导老师制定实在可行的活动方案，安排好全学期的活动内容，并提早备好一周的课，上课前一天要通知好所在社团学生准备好相关活动材料。3.加强辅导老师的教学反思，开座谈会，总结工作中的成功之举和败笔之处。加强老师之间的交流讨论，浓重研究气氛。努力进步社团活动的效果和效率。4、保证社团活动时间：校级共同活动时间为每周二下午第三节。(三)充分重视学生的个别差异，注重因材施教，在全面理解学生个性特征的根底上，充分开发他们的潜能。把社团活动作为学校施行特色教育的重要途径。(四)加强检查催促，发现问题，及时修改。注重学校社团活动的组织、检查、指导开展，以保证学校社团活动课程建立顺利进展。(五)构建科学合理的社团活动评价方案。社团活动课程的开发与施行是对老师才能、精力、毅力等多方面的宏大考验，为此我们将建立标准的内部评价与鼓励改良机制，把各自辅导的情况和成果纳入老师的考评和奖励。四、本学期社团活动分以下三个阶段进展第一准备阶段：3月1、召集社团成员开会，明确本社团活动目的。2、学生搜集关于阿克苏的多浪文化、龟兹文化等。第二准备阶段：4月1、社团成员分小组讨论交流自己的想法。2、学生继续搜集阿克苏的文化，以及关于写阿克苏的一些诗歌、散文等。第三准备阶段：5月1、社团成员交流感受。2、学生搜集关于多浪文化的资料，理解阿克苏，书写阿克苏的美妙明天。第四准备阶段：6月社团工作方案范文8对于将来的工作方案，我觉得首先应该调动各个社团的积极性，使每个社团的潜力得到的发挥。社团是一个学生的团体组织，对于工作的热情是维系它开展与前进的动力，态度起着非常重要的作用，假如能充分调动各个社团的积极性，就能限度的发挥各个社团的能量，使我们的社团活动进步一个档次。我们的社团联非常庞大，下属将近40个社团，采用何种方法调动各个社团的积极性就成了一个非常关键的问题，也是我上任后要解决好的一个问题。如今我们的社团之间明显存在着一种诟病，那就是各个社团之间的联络缺乏，互相的合作做的还不够好，往往只是自己社做自己社的活动，没有太多和其他社团合作的时机，渐渐的社团联的凝聚力就会有所下降，积极性也就随之减少。为解决这个问题，我上任后会积极筹备一些活动，主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动，小的活动可以是2到3个社团的互相合作，大的活动可以参与的社团更多，只要擅长发现各个社团的合作点，就可以让广阔社团团结起来，一起搞好似"李阳疯狂英语"那样的.超大型活动，这样不仅增加了社团联的凝聚力，而且还调动了广阔社团的积极性。其次，我上任后会积极努力搞好和校学生会以及研究生会的联络与友好合作，这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶，而且可以使我们学校的各个学生团体比以往更有凝聚力，增加中国石油大学的对外影响力。再次，我上任后会定立一系列相应的奖惩措施，俗话说"没有规矩，不成方圆"，只有定立完善的让大家信服的，让大家可以自觉遵守的制度才能使社团联向着安康的方向开展。对于社团活动丰富多彩的，在学校之中形成比拟好的影响力与号召力的，得到广阔师生的认可的，社团联应当适时予以奖励，对于活动稀少，活动组织不利成绩不佳的，或活动效果差在广阔师生间影响恶劣的，应当予以警告，并做好长期查看。社团工作方案范文9新能燃气协会的成立来之不易，感谢院团委领导、老师以及社团结合会的关心与支持。新能燃气协会刚刚成立初期，很多细节的工作都还在探究阶段，工作方案如有缺乏还请您批评指正。现工作方案如下：一、工作宗旨协会本着"和谐、热情、务实、探究"的工作理念，做到互相学习、交流、共同进步、共同提升、积极向前、热情大方的工作宗旨。二、工作主题在院团委的领导下，围绕社团结合会的详细安排，以协会开展为核心，以招收会员和满足广阔会员的爱好为目的，以保证广阔会员的权益为目的，以开展协会活动为手段，以稳定协会为根底，组织相关知识技能大赛和协会活动，以满足会员和广阔学生的精神文化需求，效劳校园文明建立。三、重点工作1、将来两个星期内开展、招收会员。2、把协会大体框架完善起来。四、部门分配1、会长、副会长：做好平时的日常监视管理，组织筹划各部活动，学期末对会员和部长做最后评定。2、组织部：筹备协会各方面事项，负责协会日常会议准备工作，做好例会记录，以及会员档案的管理工作。3、宣传部：宣传协会活动，为活动准备文娱节目。4、外联部：负责对外联络以及校内其他协会，为活动邀请嘉宾。5、财务部：负责协会的日常开支和资金的保管。技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理；专业技术指导和平安指导。6、技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理；专业技术指导和平安指导。五、例会制度协会的例会分为会员大会、会长会议、部长会议和部门会议四种。所有与会人员应严格遵守会场纪律。各种会议召开的条件背景和根本会议事务：1、会员大会：协会的权利机关，会员大会每月召开一次。总结当月工作并对下月工作作出方案。2、部长会议：由各部部长组成，每周一次，讨论协会上一周的活动和本周工作安排。如有特殊情况不能出席会议需写出书面申请，会议由专人做记录。3、部门会议：部门会议由部长视情况决定会议召开的时间、地点及次数，主要检查本月工作进展情况。部门会议由部长主持。部门会议，部长、副部长、会员必须参加。如有特殊情况未能出席会议者，必须向部长或主管会长请示，经批准前方可不出席，否那么按缺席处理。如有重大活动，可由部长临时召集召开临时会议，传达上级指示，并研究工作进展。部门内部要做好会议记录。4、各项会议要求尽量短小精干，将问题集中处理。部门会议纪录各部门应妥善保管，学期期末交组织部存档。5、例会的出勤情况将作为考核会员干部的参评标准之一。六、人事考核制度为充分利用新能燃气协会人力资，发现优秀人才，标准管理，进步效率，推动协会快速安康开展，特制定本方法。协会人事考核本着公平、公正、公开的原那么进展，考核结果纳入协会评优工作。本方法所规定人事考核事项由组织部和会长会议操作，其他任何部门和个人不得干预，阻扰考核工作。协会人事考核主要基于出勤情况、会议纪律、绩效三个方面进展〔其中出勤情况包括会议出勤情况和活动出勤情况〕。七、考核方面〔一〕出勤情况1、协会实行严格的出勤制考核，不能出席会议或参加活动者，须有正当理由并向各部部长请假。2、每次活动会员到场后应首先到负责部门签到。〔二〕会议纪律考核1、协会任何人员进入会场或活动现场应先检查通讯工具是否调为振动或关机，假设没有，应及时调整。2、假设出现会中手机或其他通讯工具铃响，影响会议或活动秩序，一次会议或活动中同一人出现第二次类似情况，视情节而定，给予在部门大会进展通报批评3、不得无故早退。〔三〕绩效考核协会人员必须完成协会交给的任务，假设没有及时或未完成任务，给协会带来损失者根据不同情况给予处理；情况严重者直接开除出会员队伍。〔四〕考核方式会员的考核：采取干事自评、部门同事互评、所在部门部长点评，组织部的考核记录，按一定比重综合作出最后的考核评价。部长的考核：采取所属部门评价、部长自评、其他部长互评、会长和副会长评价，组织部的考勤记录，按一定比重综合作出最后的考核评价。对于会长、副会长的考核：采取会长、副会长自评，会长、副会