生产企业职业病防治计划及方案

年度职业病防治计划为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者的职业健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》的规定，结合本单位实际情况，特制定本年度职业病防治计划与实施方案。1工作依据：1.1国家法律、法规、规章、卫生标准及职业卫生监督部门要求；1.2针对职业病危害的主要原因及检查中发现的问题，应采取的改进措施；1.3技改、技引要求；1.4职业卫生管理持续改进的要求；2工作目标：确保职业病发病率为0，职业病危因素检测率100%，职业健康监护率100%，防护设施设备完好使用率100%。3工作重点：3.1贯彻单位职防领导小组职业卫生工作会议精神，在职防小组的领导下实施各项工作；3.2抓好本单位日常职业卫生管理和建设项目的三同时管理工作，依法接受检查监督；3.3上半年完成生产区域内职业病危害作业场所的检测工作，检测率100%；3.4对各车间的职业病危害防护设施的有效性进行评价，对失效的防护设施进行维修或更换；3.5配合6月份“安全月”活动，完成全体员工职业安全卫生知识的宣传、培训、教育；3.6上半年完成有毒有害作业工人的岗中体检工作。及时完成上岗前和离岗体检；4工作标准：4.1基础管理工做到：4.1.1建立健全职业卫生管理制度、操作规程；4.1.2年度工作有计划，实施有方案；4.1.3建立健全各项职业卫生工作记录台账；4.1.4建立健全单位职业卫生档案；4.1.5建立健全单位和职工的职业健康监护档案；4.1.6健全告知、警示和防护设施。4.2执行法律法规做到：4.2.1经常对照职业卫生法律、法规和标准进行自查自纠；4.2.2新、改、扩建、技改、技术引进项目做好职业卫生“三同时”审批；4.2.3职业健康检查及职业病危害因素检测与评价，做到与告知、整改、防护、诊疗、调离等处理措施同步；4.2.4落实防暑降温工作，完成高温体检；4.2.5患有职业禁忌证人员即时调离原岗位并加以妥善安置。5应急救援和职业卫生教育做到：5.1有应急救援组织及应急救援预案，定期组织演练；5.2有应急救援措施和常用的急救器材、物资储备；5.3定期开展职业卫生教育和宣传，学习活动要记录。6重点工作需制定实施方案和经费预算表。7每项工作有验收、考核和奖惩细则。编制/日期：审批/日期：职业危害防治实施方案目的为了保证公司安全生产，防止职业病的发生，保护劳动者的身体健康，根据有关法律、行政法规的规定，结合本公司的实际情况，特制定本职业危害防治实施方案。2、范围2.1职业病，是指国务院卫生行政部门规定的，劳动者在生产劳动或者其他职业活动中接触职业危害因素引起的疾病。2.2职业危害因素，是指在生产劳动或者其他职业活动中存在的危害劳动者身体健康的物理性、化学性、生物性各种有害因素的总称3、内容3.1职业病防治工作以预防为主的方针，实行防治结合、综合治理、监督与服务相结合的原则。3.2职业病防治工作由安全员负责监督管理，各部门负责人、经理对本部门的职业病防治工作负全面责任。3.3职业病防治工作需的费用在施工安全措施费中列支。3.4新的技术项目施工，必须将职业危害防护设施与主体工程同时施工，对易发生急性中毒和其他急性职业病的作业场所，作业场所需配备相应的急救设备、设施、药品，应制定专项施工措施及应急预案。3.5各部门应当加强职业病防治工作的宣传教育，普及预防知识，加强个人防护，开展群众性的防治工作。3.6加强设备的管理，防止有害、有毒物的跑、冒、滴、漏，污染环境，要采取通风法、排毒、降噪、隔离等技术性措施来降低或消除生产性有害因素。3.7对作业现场易产生粉尘、焊接弧光、噪声等有害因素，加强监测管理，配备齐全的个人劳动防护用品，需加强对个人防护，养成良好的卫生习惯教育，合理安排员工休息,注意营养，增强机体对有害物质的抵抗能力，防止有害物质进人体内。3.8采购设备和材料，优先采用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新工艺、新技术和新材料，对确实需要使用存在有职业病危害设备和化学材料的，应该注明其成份、性能、安全操作规程、维护和使用方法，并应提供相应的防护和应急措施。3.9在各项生产活动中，从业人员必须严格遵守各项安全操作规程和有关的职业健康安全卫生制度，防止发生意外事故。要将各项控制、消除职业病危