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文档简介

公司办公室规章制度第一条：办公室办公秩序维护

1)员工应遵守公司的规章制度，在正常上班期间员工不得私自无故离开岗位，或到他人岗位上进展无关工作岗位的内容，正常上班时间不行大声喧嚣、闲聊或是吃零食，以维持宁静有序的办公秩序。

2)员工在每天的上班前和下班后做好个人区域的卫生爱护工作，保持所用物品、桌面简洁，部门员工的个人(部门)专用设备要定期保持清洁，其他公共设施交由公司的保洁员定期清理。

3)员工之间的工作沟通应在规定的场所内进展(如办公大厅、接待厅、会议室等办公场所)内进展，或者可通过公司内线电话进展沟通，详细视状况打算。

4)如需吸烟应到规定的区域范围内进展(接待室、员工休息室或指定的吸烟区等)。

5)遵守规章制度爱护公共设施，如发觉公共设备(电器、照明灯)发生故障不能使用时要准时上报报修解决。

6)员工不行使用公司电话拨打私人电话或谈论与工作无关的事情。

7)不准私自动用办公物品，如有需要时应做好申请领取登记才能使用。

8)留意办公室的清洁卫生，共同营造洁净干净的办公环境

其次条：员工仪容仪表标准

1)全部员工都必需保持端庄、干净的形象，详细要求如下

女性职员形象维持端庄的形象，留意保持个人卫生清洁，指甲需要时常修剪不行留太长，不行使用艳丽颜色，尽量淡妆给人以清爽的形象示人，也不宜使用太过浓烈的香水;

男性职员需讲究个人卫生清洁不邋遢，头发和胡须准时修剪，不行过长。

2)办公室员工服装应保持干净得体，不宜穿着过分暴露或奇装异服，如有公司制服应穿公司制服，不能以邋遢形象示人。

第三条：员工效劳礼仪标准

1)使用微笑效劳，在接待其他人员询问要求的时候，爆出微笑应答，不行任凭冒犯他人

2)在办公场合应留意文明用语，语气温柔，严禁大声喧哗。

3)接听电话需留意接应准时，不超过三声铃响内接听电话，接听重要电话的时候同时做好要点记录，需要转接工作人员时准时转接，

4)如有客人或客户进入办公区域内应礼貌问候，需要时热忱接待并指引。

第四条：考勤制度治理

1)员工自觉遵守考勤制度，在规定时间内按时上下班，做到不迟到不早退;

2)请假时需要依据公司流程填写请假单，根据规定流程进展审批;

3)因工作状

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