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文档简介

标准建筑工地劳动合同1.合同双方本合同由下列双方共同订立：甲方：建筑工地名称（或单位名称）地址：_____________________法定代表人（负责人）：___________________，职务：___________________联系电话：___________________乙方：（签订员工）身份证号码：___________________联系电话：___________________住址：___________________本合同自甲、乙双方签字之日起生效。2.工作内容乙方须按照甲方的规定安排在建筑工地工作，并完成以下职责：安全生产责任，保障工作区域内工人的生命安全与身体健康；在安全、保健、劳动保护、职业卫生等方面履行法律、法规的要求；具备加入本工地所在行业工会的资格，愿意积极主动地参与工会活动；完成本合同规定的工作内容和指定任务。3.工作时间乙方工作时间为每周劳动时间40小时,执行单休日制。具体工作时间由甲方制定，根据工地需要可调整工作时间；超过40小时部分，按照法定的加班费率支付乙方相应的加班工资。甲方将指派工作人员监测乙方劳动时间和工资发放情况。4.薪酬、福利和保障甲方向乙方支付薪酬，按照双方协商的标准支付；甲方将为乙方缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。甲方在发放薪酬的时候会根据政策规定进行相应的扣除和缴纳；甲方将购买人身意外险为乙方提供保障，每年保费由甲方承担；在特殊情况下（如乙方晚期妊娠、严重疾病等）由于身体原因无法工作，甲方将提供带薪产假或病假，待恢复身体后可继续工作。5.劳动纪律乙方应遵守公司及现行法律法规，维护公司形象，服从管理；乙方应当如实了解、掌握、履行、维护并提高自己的职业道德和职业技能，为公司发展、维护员工共同利益提供力所能及的支持和帮助；乙方应当严格遵守公司制度，任何人都不得违反规定，发生违反行为应该及时向上级领导汇报。6.合同违约如乙方出现以下情况，应承担违约责任：a)未经甲方同意私自离职；b)低效工作，对甲方造成损失；c)违反公司规章制度，造成不良影响；如甲方出现以下情况，应当承担赔偿责任：a)不按照合同约定支付工资等薪酬；b)违反相关法律、法规或民族习惯，造成乙方人身、财产等权益的损害；双方违约应先协商解决；若协商不成，则应向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果对双方均具有法律约束力。7.合同终止合同期满，并经双方同意签订续约协议时可续约，若不续约，则该合同自动终止；出现绩效不符合公司要求或者违反劳动纪律情况时，甲方有权提前终止该合同；出现乙方因故不能工作或者自愿离职，应当提前告知甲方，甲方应当尽快提前安排工作事项，并将合同终止处理。8.合同效力本合同的解释、执行及争

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