班主任工作“八字要诀”模板范本_第1页
班主任工作“八字要诀”模板范本_第2页
班主任工作“八字要诀”模板范本_第3页
班主任工作“八字要诀”模板范本_第4页
班主任工作“八字要诀”模板范本_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

班主任工作“八字要诀”班主任工作"八字要诀'

班主任工作,是学校德育工作的重要组成部分,一个班集体的好坏,班主任起着至关重要的作用。班主任工作有"八字要诀'。即:"实'、"适'、"强'、"跟'、"放'、"情'、"协'、"乐'。

一、制定方案,体现一个"实'字

制定班主任工作方案,加强工作的方案性,是提高班主任工作质量的重要保证。制定工作方案,要以上学期总结为基础,结合班级的实际状况,并且要落到实处,监督执行。

学期方案:为了使班主任工作有目的性、方案性,开学初班主任需要订一份班主任方案,要结合本班的状况分析,确定符合实际的学期任务及实行的主要措施。如我曾接手一个由两个班新组成的学校六班级班,针对该班分散力、遵守纪律、争创文明班集体,学习努力,提高成果。六班级下学期确定的目标是:遵守纪律、自觉学习、升学成果争取名列片区第一。由于方案合理,目标全部达到。

月方案、周方案:为了使工作方案详细落实,应每月每周订好月方案周方案,它的确定依据学校月工作方案、周工作要点,班级学期方案和班级当时的实际状况,具有敏捷性和针对性,有利学校方案与班级方案的实施和落实。

二、定规章,体现一个"适'字

任何一个集体,都有规章制度来约束,校有校纪,班有班规,一个班集体也应有适度的规章制度来约束。依据《同学守则》、《日常行为规范》,依据班级实际,集体争论拟定班规,分别制定出勤、卫生、课堂常规、学习、纪律、团结等详细细则与达标要求,而不同的同学的考核细则与达标要求并不完全相同,要求是每位同学都需要努力,而且通过努力都能达到。这样,同学才有信念,不觉得高不行攀。如:在学习上,针对不同同学,我和他们协商定一个最低分数线,盼望他们每次考试都能达到这个分数,有的同学自己要求订在90分以上,而有的同学只能订为60分,甚至还低。这样每位同学都会努力,而且都能达到。只要达到,就赐予嘉奖。因此,同学的自觉性就上来了,学习的乐观性就起来了,"三风'建设也搞好了。

三、磨快刀,体现一个"强'字

古人云:"磨刀不误砍柴工'。一个良好的班集体,首先要有良好的纪律做保证,而要形成良好的班风、学风,需要老师不断地强化训练。时间耽搁了不要紧,同学学习态度端正了,目的明确了,他会赶上来的。作为班主任,利用星期日的晚自习,总结上周工作,提出存在的问题,鼓舞先进,对本周的要求提出看法,盼望同学在上周基础上不断改进,利用每天的朝会时间处理每天的日常事务,该表扬的表扬,该批判的批判,使同学端正学风、遵守纪律、不断努力。

四、五到堂。体现一个"跟'字

虽然整顿好了班风和学风,但这只是大部分同学能做到,还有一小部分同学自觉性较差,这就需要班主任老师跟上去,督促他养成良好的行为习惯。因此,作为班主任应坚持"五到堂'(早操、朝会、课间操、午睡、晚睡),并且有空闲时,多深化班级,与同学打成一片,多与同学谈心,发觉问题,准时处理。同时对于一部分行为差生起到肯定的监督作用,促使他们养成良好的行为习惯。采纳"跟'的方法随时跟上去,不给后进生留下捣乱的机会,若发觉捣乱,准时批判教育;若发觉后进生有闪光点,准时表扬。

五、用同学,体现一个"放'字

班主任的时间、精力是有限的,不行能面面俱到,随时管住同学。因此,采纳下放权力的方法,把一些日常事务交给班干部去处理,他们处理时,班主任要放心,要信任他们,留意指导,常常培圳,教给他们一些工作方法。这样,既熬炼了同学干部的力量,也减轻了老帅的负担,节约了时间。班委干部要分工明确,又要团结协作。大的事情集体处理,小的事情由分管班委自行处理。每周支配一名班委值周,填写好班务日志。牵头处理日常事务。周末做好小结,提出要求。有时班主任不在家,同学下部的作用就显得尤为重要。

六、少批判。体现一个"情'字

一个良好的班集体,也会消失一些违反纪律的同学,老师要选择恰当的教育力法,否则,给教育带来不应有的负效应。我认为:少在课堂上、公共场合上批判同学,不体罚同学,给同学以自尊,让同学品尝胜利的喜悦。即使要惩处犯错误的同学,也应准时(不过夜)让同学明白错误的缘由,并给其补救的措施。这样,使同学感到老师没有放弃他,还在关怀他、信任他、关心他,从而改正错误,走向胜利。我班曾有位同学,因早恋而导致学习滑坡,对他我没有冷嘲热讽。而是急躁细致地做思想上作,分析早恋导致的直接后果,他最终醒悟了,奋起直追,最终考上了抱负的学校。

七、做桥梁,体现一个"协'字

班主任是联系各科老师的纽带,班主任要帮助各科老师做好教学工作,要准时把自己的意见通报给各科老师,并把各科老师的意见要求集中起来,使各方面的教育力气拧成一股绳,形成教育合力,才能更好地发挥和增加教育的整体效应。所以,作为班主任,应常常和科任老师通通气,多方面收集科任老师的意见,把同学的状况告知给科任老师。有时科任老师反映的状况需准时处理的,班主任就要准时处理。必要时,班主任可以把一些问题交给任课老师处理,这样得到全部任课老师的信任,班主任的工作就能更好地开展,班主任是沟通学校、家庭、社会的桥梁。因此,班住任要协调这三方面的教育。乐观协作学校、家庭,搞好活动,抵制社会上的不良倾向,深化同学当中,了解家庭状况,协作家长更好地完成教育任务。

八、做老师,体现一个"乐'字

孔子说:"知之者不如好之者,好之者不如乐之者。'我认为:作为老师,最乐莫过于做班主任;作为班主任,最乐莫过于成为同学的知心伴侣,成为其成长路上的领路人。乐于做班主任,是老师职业的最好追求。试想,当我们白发苍苍时,看着一同学成长为社会的栋梁才时,心中的乐,怎能用言语表达?怎一个乐字了得?

乐,即班主任乐于成为同学思想的导师,寓教于乐,搞好班级建设。加强同学的思想品德教育,是班主任的一项常常性的工作。我认为,一个合格的班主任应当成为班级管理的行家里手,特殊应当成为同学的校内父母、思想导师、心理医生、行为楷模;作为班主任,应依据班上的状况和同学的生理心理特点,在班级中设计并开展很多寓教于乐的活动,引导同学逐步树立正确的人生观,建立具有特色的"班级文化'和

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论