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文档简介

实用单位聘用合同一、合同双方雇主：_____________（以下简称甲方）单位地址：_____________法定代表人：_____________联系人：_____________联系电话：_____________聘用人：_____________（以下简称乙方）身份证号码：_____________住址：_____________联系电话：_____________二、聘用岗位雇佣方式：全职/兼职聘用岗位：_____________试用期：_____________（如有）三、聘用期限从_____________（年）_______（月）_______（日）起至_________（年）_______（月）_______（日）止。四、薪酬福利月工资及支付方式：甲方向乙方支付的月工资为人民币___________元整，于每月的第________日支付至乙方指定的银行卡账户中。其他福利待遇：①享有甲方提供的社会保险（医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。②随甲方安排的节假日休息，并享有国家规定的法定假期。五、工作内容与工作时间工作内容：乙方在甲方的岗位工作内容为：_____________。工作时间：①全职：每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方负责。②兼职：每周工作时间为_____小时，具体工作时间安排由甲方和乙方协商确定。六、保密和知识产权乙方承诺在任期内对甲方的商业机密予以保密。未经甲方同意，乙方不得将甲方的商业机密披露给第三方或用于自己的商业活动。乙方对于在工作期间创造、发明、设计或开发的任何技术、文化创意、商业模式、方法等知识产权归甲方所有。七、终止合同合同到期自动终止，终止后甲方无需承担任何赔偿或补偿责任。乙方在聘用期间有下列情况之一的，甲方有权随时解除聘用合同，并不承担任何赔偿或补偿责任：①违反公司规章制度的，又无故改正的；②工作不力，较长时间不能胜任其岗位职责的；③有严重过失的；④违反法律法规，被行政拘留以上或被追究刑事责任的；⑤受到决定性行政处罚的。八、争议的解决方式双方因本合同的履行产生争议，双方应友好协商，如协商不成，任何一方均可向本合同签订地有管辖权的人民法院起诉。九、其他事项本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同未尽事项，双方协商处理。本合同经双方签字后生效，自雇佣期限内有效。甲方（盖章）：_____________签字：___________

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