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文档简介

派遣人员劳动合同一、合同双方本合同由以下两方签订：雇主方：（以下简称“甲方”）派遣机构方：（以下简称“乙方”）二、合同工作内容本合同主要约定甲方向乙方提供的劳动者的使用方式、工作内容、工作地点、工作时间、工资及保险等问题，具体如下：1.劳动者的使用甲方向乙方提供使用劳动者的数量和具体岗位，乙方根据甲方的需求派遣劳动者。2.工作内容劳动者的具体工作内容由甲方与乙方协商确定，乙方向劳动者说明具体工作内容。3.工作地点劳动者的具体工作地点为甲方指定的工作地。4.工作时间劳动者工作时间为甲方规定的工作时间。5.工资及保险劳动者的工资由乙方承担，乙方与劳动者签订劳动合同并缴纳社会保险费。三、合同期限本合同自生效之日起，至劳动合同期满之日止。四、工资与福利劳动者的工资及福利待遇由乙方按照国家相关政策规定计算，甲方不得随意对其进行扣减。五、劳动保护甲方需按照国家相关政策规定为劳动者缴纳社会保险费，并按时足额发放工资。六、续约与解除甲方需在合同期满前与乙方进行续约谈判，并双方达成一致后继续履行本合同。本合同终止前，甲乙双方均可根据合同约定及国家相关政策规定解除本合同。七、争议解决本合同履行中如发生争议，甲乙双方应协商解决，协商不成的可向劳动行政部门申请调解或向人民法院提起诉讼。八、附则本合同未尽事宜由双方协商解决，协商不成的，可参照国家相关政策法规处理。结语以上是派遣人员劳动合同的文本格式，需要注意的是合同中的工资、保险和福利待遇需要按照国家相关政策规定执行。此外，合同中的争议解决条款也需要引起甲乙双方的

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