安全会议记录（六）

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。第第页平安会议记录时

间：年7月11日

地

点：司机休息室参加人数：16人内

容：

1、建立健全企业内部的各种平安管理责任制度，并明确各自职责，做到有法可依、有章可循、层层落实责任，不搞形式主义，确保各项平安管理制度和措施落到实处。

2卫生管理

1、驾驶员对车辆要精心保养，保持车况良好，不带故障出车，

2、车内卫生要做到经常性清扫，保持车内空气清新，车外干净整洁。严禁车内堆放杂物、易燃易爆等物品，确保车辆平安。

3、严格遵守车辆管理制度，车辆回单位后，必须停放在车库内，一般不允许在院内随意停放。

4、车辆一个礼拜做一次全面的清洗，每三天做一次内饰的卫生。

5、每次出车前需对车辆进展清洗。

6、每一次出差用车出车需清洗，交回必须清洗。

3、营运车辆出车前，对机动车的平安技术性能进展认真检查，发现平安隐患及时消除，确保车辆正常运作；定期对车辆进展维护和检测，确保车辆符合国家规定的技术标准；

年7月11日庆远公司会议纪要

时

间：年8月15日

地

点：会议室参加人数：16人

1。定期组织驾驶员认真学习国家相关的运输法律、法规、规章，按照国家相关操作标准平安驾驶，文明驾驶，不疲劳驾驶，不酒后驾驶。

2。建立从业人员、车辆档案管理制度，做到“一人一档、一车一档”。

3：加强司机管理

1、讲求职业道德操守，提高效劳质量

2、加强理论学习、努力钻研业务，提高技术水平

3、严格要求自己，遵守各项规章制度a严格作息时间，保持精力充分b不沾染社会恶习，维护单位和个人形象c不得擅自将车交给别人驾驶

d以公事为重，晚上车入库未经批准不得随意出入，有事提前请假e、对于酗酒、赌博等行为者一经发现，立即辞退；

年8月15日

庆远公司会议纪要

时

间：年9月30日地

点：司时机议室参加人数：19人

内容：

1、贯彻有关车辆技术管理工作的方针、政策、规章制度，并组织实施。

2、依法制定运输车辆技术管理的规章、制度和措施。

3、对运输车辆技术管理工作进展组织领导，定期监视检查和协调效劳。

4、加强组织平安、法制教育和专业技术培训学习，不断提高驾驶员的素质。

5、不发生人身轻伤、重伤事故；

6、不发生所保管的材料、物资等丧失被盗事件；

7、每月组织开展一次平安检查、杜绝平安事故发生；

8、实现全年平安生产无事故；

9、深入贯彻落实中共中央、上级有关部门的平安生产精神；

与会期间，大家都踊跃发言，要提高执行力认认真真落实.

年9月30日

庆远公司会议纪要

时

间：年10月28日

地

点：司时机议室参加人数：17人

内容：

1、坚持“平安第一，预防为主”的方针，采取防消结合的方法，消除隐患

，防止事故发生，把平安工作的重点放在以预防上来。

2、不断加强制度建立，针对客观不变的形势和条件，及时研究，修定制度

，使各项管理制度常处于完善，适应和较高水平。

3、建立平安生产责任制，平安事故责任制，平安监视检查制度等责任制，

逐步形成制度体系。

4、经常性，多样性，广泛的开展平安宣传教育活动，灵活的宣传平安知识

，推广先进管理经历分析典型案例，通报违章事故，提高大家对平安重要性的认识。

5、建立平安工作例会与平安活动日制度，开会必须讲平安，布置检查工作有平安内容。

6、开展面对面的宣传教育，公司领导利用协助处理事故，了解车辆手续，

业务人员利用车主，驾驶员来公司的时机，了解平安情况，宣传平安生产的政策

法规，引导他们学习报纸杂志，灌输平安思想。

7、加强对驾驶员队伍的管理，建立一支技术精良，本领过硬，健全意识

强，防范方法好，遵纪守规的驾驶队伍。

8、按照事故“四不放过”的原那么，对种类违章和事故，事故责任未查清不放过，当事人和有关人员未受平安教育不放过，没有整改措施不放过。

年10月28日

庆远公司会议纪要

（一）

时

间：年11月20日

地

点：培训室参加人数：17人

内容：

1、加强对年轻驾驶员的技术培训，总结行车经历，提高他们的临危处置能力。

2、我们应全力搞好公司的平安管理工作，坚决遏制重特大事故发生，减少一般事故发生，使平安工作上一个新台阶。

3、建立营运车辆维护、检修工作制度，催促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。

4、每月至少进展一次全面平安检查，重点检查平安生产责任制、规章制度的建立完善、平安隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况，并做好记录。

5、承受应急运输任务后，运输车辆、人员必须整合待命，在规定时间内到达指定地点集合，且必须由总经理亲自带队。

6、建立平安生产奖惩制度，依制度进展奖惩。对平安隐患不及时整改的责任者给予从严追究。

7、建立健全平安生产事故隐患档案，吸取经历教训，举一反三，组织研究和探讨新技术应用。

年11月20日

庆远公司会议纪要

时

间：年12月30日

地

点：司时机议室参加人数：19人

内容：

庆远公司二季度平安总结会议记录

1、消防器材、随车灭火器齐全有效。

2、灯光、仪表、喇叭、雨刷、信号装置等安装结实、齐全有效。

3、转向。转向机构连接结实，不松旷。

4、制动。脚手制动良好，无漏油漏气。

5、轮胎、轮胎螺栓紧固，气压符合要求（冬季带有防滑链）。

6、贯彻有关车辆技术管理工作的方针、政策、规章制度，并组织实施。

7、依法制定运输车辆技术管理的规章、制度和措施。

8、对运输车辆技术管理工作进展组织领导，定期监视检查和协调效劳。

年12月30日

会议名称：平安主管会议

会议时间：年月日出席人员：全体员工会议内容：

本次会议由*****主持，会上根据平安生产标准化的精神，以及近期监视检查工作发现的一些现象，对下一步的工作做了新的部署。

1、宣读年6月发放的关于平安标准化创立的文件

2、公布公司平安小组人员名单，各岗位人员各负其责。各部门平安负责人对各部门的员工进展平安培训，新员工上岗前实施岗前培训，培训合格前方能上岗。

3、平安监视检查。车间每月两次，永茂医药每周检查一次，主要参加人员平安负责人、各部门平安员、根据检查情况下达整改指令；（杜佳、牟宗斌、朱培艳、张德蓉、王岸芳、陈荣、魏业翠）

4、平安巡检制度。现场巡检人员、平安员、管理人员等要根据制度对各个部位进展巡检并登记。巡检频率较低，不按制度执行的按相关规定处分；车间检查及人员进出必须做好登记。

5、厂内车辆管理。现在我们公司内车量较多，要求小车与机动车辆必须按区域停放，要加强现场人员监视管理（负责人：罗玉华）

6、生产区域和仓库严禁吸烟，不吸流动烟。每天各部门安排人员进展检查，不定时突击检查，在现场假设发现人员吸烟或各负责区域有烟头，一律按规定处理，不管什么情况，大家要通知到位，包括我们员工和外来业务人员；未经办公室批准，不得动用明火和电氧焊。

7、车间、仓库、办公室等要及时关灯、锁好门窗，关闭电闸。

8、消防栓、灭火器不准随便移动或挪用，特别是车间前方的地上室消火栓严禁洗药。

9、车间定期检查劳动防护用品（如手套、口罩、帽子、鞋套、毛巾）等是否齐备及正确使用，如不够，及时报给办公室采购。（负责人：各部门负责人、朱培艳）

10、夏季降临，要做好防暑降温和防漏等工作。员工增加局部降温水等措施；局部设备要做好检查；空调要做好检查修理。雨季降临之前，一定要清理仓库顶上水槽、修理损坏的落水管，以防雨水回灌或淋坏设备。（负责人：陈荣、牟宗斌）

11、公司内电器设备的选用和安装要符合平安技术规定，并经常检查，及时排除不平安隐患。消防器材是发生火灾时及时扑灭制止火势蔓延的有效工具，必须专管专用，不准挪作它用，应常年保持良好状态，定期检查、修理、更换（各部门负责人、牟宗斌）

12、交通平安。员工上下班一定注意交通平安。

13、设施设备及日常维修如有设施设备损坏或需维修的地方，请各部门负责人及时填写维修申请单，写明损坏原因及工期要求，递交给工程设备部，由工程设备部安排专人修理。

14、从事特种作业的人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。（朱培艳）

15、各部门平安生产责任制

16、电梯平安、急救、消防知识、应急救援措施（牟宗斌）

17、平安奖惩制。如发生平安事故或者违反平安管理规定的，造成损失的，除肇事者负责赔偿损失外，连同部门领导一起进展处分。对平安经营有特殊奉献的个人或部门（如对平安隐患的举报），给予特别奖励。

18、所有员工必须重视平安、经常注意自我平安确检查的习惯，发现隐患及时上报给平安科。

会议

会议时间：月日早8：00

会议地点：申通驾校理论室

参会人员：申通驾校全体教职员工会议内容：

一、会议前发言：

总结上半年工作，部署下半年工作。

二、工作要求：

分工负责，各司其职；相互配合，相互帮助；遵规守纪，群策群力；平安第一，优质效劳。

三、把平安作为头等大事来抓好：

1、加强学习有关平安知识，时刻结实树立平安意识，掌握平安防范常识及措施，确保平安。

2、利用时机对学员进展平安教育，确保平安驾驶，文

明出行。

3、教练训车时坚持车辆“三检”，定期对车辆检修，我校明确规定，早上8：00—8：30半个小时期间，为每天定时定点对车辆平安性能测试，具有隐患的车辆严禁进入训练场，如教练员发现不报，给予严肃处理。发现隐患及时上报并排除车辆平安隐患，保证车辆优良平安技术状况。

4、加强教练车管理，定期车检维护，及时购置保险，严禁任何人私自动用教练车，非训车考试、时间教练车一律停在指定地点。

5、标准训车，确保平安。教练员要跟车训车，场内训车后座不坐学员，场外只能在规定路段训车，只能由教练驾驶，严禁搭乘非教学人员。

6、经常对场地设施进展平安检查，及时排除平安隐患，确保场地设施平安可靠。

7、严禁教练员和其他工作人员参与“了难”等违规行为，确保训练场不出任何平安责任事故。

8、办公室及全体工作人员要保管好资料、证件及教学设施，维护驾校利益。

9、门卫管好学校大门，搞好对教学设施的平安保卫工作。训车期间管好大门，非教学车辆和闲杂人员，一律不得驶入训练场地。钥匙随身携带，非经主管人员允许，不得传与任何人。

10、发生任何平安隐患或事故，必须在第一时间向上级报告。

四、努力做好效劳工作，一心一意为学员效劳。

我们承诺“一流设施、一流管理、一流效劳、一流质量”，在很大程度上要靠大家齐心协力，把各自的工作做到最好。

1、艺高为师，德高为范，要为人师表，首先要不断学习，提高自己的业务能力和综合素养，要用自己高超的技艺和人格魅力来影响感染学员。

2、真心实意关爱每一位学员，不仅在训车、送考上，甚至还要在思想生活上，亲其师才能信其道。

3、制止任何人乱收学员费用，学员一切费用均由出纳收支，任何人没有三位出纳委托，不得以任何理由收取学员任何费用；不得向学员素要烟酒，严禁向学员借钱借物。

4、一视同仁对待每一位学员，不得带情绪训车工作，不得打骂体罚、挖苦挖苦学员，不得侮辱、欺凌异性学员。教练员和工作人员如有违反上述规定，影响驾校工作和声誉，立即辞退，必要时按照中华人民共和国宪法规定，移交公安机关处理.

5、要设法讨学员喜欢，号召大家向优秀教练学习、取经。“耐烦、勤快、爱生”。

五、人人参与，搞好工作。

六、征求教练员、工作人员意见和建议。

平安会议时间：年3月

会议内容：

1、传达县市教育局平安工作会议精神和要求，部署和落实具体的平安工作。

2、全校范围内的校园平安及设施平安检查。

参加人员：全体教师

检查的部位：教学楼、综合楼、宿舍、食堂、及校园周边环境发现的问题：老餐厅方钢老化

整改措施。立即进展更换。警钟长鸣，防患于未然。

3.放学后及时关好灯门窗，放学后，教师不要留学生单独在教室写作业，放学后学生立即回家，坚决杜绝教师不在班上，学生单独在校班级写作业情况的发生。