针对员工生日福利通知

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员工诞辰福利方案

（草案）

为了增强饭店凝集力，增强员工归属感，进一步推进饭店企业文化建设，形成良

好的企业向心力和凝集力，让每位在饭店工作的员工的确感觉到博雅大家庭的温

暖，达到感情留人的目的，特制定以下员工诞辰福利方案。

一、合用人员：饭店全部的员工

二、福利项目

1、三年（含）以上店龄的员工在诞辰当日可计为有薪假期，按正常出勤计考勤。

因工作需要，不可以在诞辰当日休假的员工可由部门依据实质另行安排调休。（此

条需商酌）

2、红鸡蛋

员工诞辰当日，可在员工食堂处享受代表吉祥如意的红鸡蛋两个

3、诞辰贺卡、诞辰礼品

诞辰贺卡和诞辰礼品由人力资源部一致申购管理，并在员工诞辰的前一天当面发

给诞辰员工（礼品标准附后）。

饭店领班级（含）以上的员工在其诞辰当日由总经理亲身觉放诞辰礼品。精选资料______________________________________________________________________________________________________________

4、诞辰专栏

在饭店的宣传栏里设一个员工诞辰专栏，每天对于过诞辰的同事，附上诞辰的祝

福。

5、短信祝愿

由人力资源部经过手机向当日过诞辰的员工编发短信祝愿。

6、集体活动

在每个月尾，举办一次本月诞辰人员的集体诞辰PARTY，活动内容：卡拉OK、

蹦迪，集体诞辰蛋糕。若当月诞辰人数较少，就两月或季度举办一次。

四、责任部门：

1、人力资源部：负责诞辰员工的信息宣告和宣传栏诞辰专栏信息的宣告；相关

开销的申请，诞辰物件的申购。

2、后勤处：依据人力资源部供给的诞辰人员名单，供给诞辰红鸡蛋。

五、详尽要求：

1、人力资源部在每个月25号前统计下月度诞辰人员名单及详尽诞辰（以员工信

息登记表上诞辰为准）。

2、名单确立后，后勤和人力资源部各留一份。人力资源部每天10：00前将当

天诞辰员工名单及祝愿语张贴于员工诞辰专栏里。精选资料______________________________________________________________________________________________________________

3、人力资源部提前一天准备好员工的诞辰贺卡，并提前一天下午由人力资源部

亲身把诞辰贺卡和诞辰礼品送给员工并恩赐庆祝。

4、每个月尾由人力资源部安排组织本月诞辰人员的集体诞辰PARTY，负责人员

的组织和安排，并在当日准备好蛋糕、水果和零食。与KTV协商在不影响正常

经营的状况下安排好场所。

5、遇饭店领班级（含）以上人员的诞辰，人力资源部需提前一天见告总经理。

六、开销预计

1、红鸡蛋2个：2元/人

2、贺卡1张：2元/人左右

3、诞辰礼品：

员工：20元之内

领班（含享受领班级待遇人员）：100元之内

主管：150元之内

经理：200元之内

总监以上的饭店领导：300元之内

经理级以上人员另送诞辰蛋糕一个（50元）。

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4、集体诞辰PARTY：每次500元左右。

七、其余规定

1、集体诞辰PARTY时间一般安排在月尾，时间：夜晚7：30-9：00。由本月

诞辰员工自觉参加，原则上部门不得以加班为由阻截员工参加，但是特别状况除

外。

2、本规定从2010年4月1日开始执行，从前有与本规定矛盾的，以本规定为

准执行。

人力资源部

二O一O年三月二十二日精选资料______________________________________________________________