准备工作区班组长安全生产责任制范文12篇合稿

专业文档，欢迎下载！ 准备工作区班组长安全生产责任制范文12篇合稿准备工作区班组长安全生产责任制第一条为进一步准备工作区班组长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条准备工作区班组长确保本班组在工作过程中严格遵守《煤矿安全规程》及操作规程的有关规定。

第三条准备工作区班组长二要履行职责不好10项安全工作职责。

一、非政府员工们自学安全至岗实行及逐级考核制度;表达制度建议与员工及岗位作业人员实发工资挂勾。

二、在队长、副队长的精心安排下，非政府员工自学安全生产责任制、责任目录及安全至岗责任目录，自学完结后并认真贯彻。

三、继续执行本队积极开展“安全至岗”工作。每月按照《安全至岗检查评分表》对本队员工安全至岗工作展开、检查及考核。

五、非政府员工自学安全至岗方面工作坚决执行安全生产责任制，制订责任目录，明晰班组长的主要职责和具体内容事项。

六、继续执行年度关键性安全风险目录;年度安全风险识别评估报告并印发，使员工人人行动起来。

七、确保本班组在工作过程中严格遵守《煤矿安全规程》及操作规程的有关规定。

八、严格执行交接班制度，每班已经开始工作前，必须对轨道运输线路展开全面检查，辨认出隐患立即处置，确保安全。

九、必须根据当值执勤人员的特点合理安排人员，非政府不好各转发点的运输工作，协同不好各工种之间的工作，确保其能够按照“特定物料运输措施”规定展开工作。

十、工作前必须将安全注意事项向施工人员交代确切，例如辨认出缺少安全设施严禁运输精心安排。

十一、负责管理狠抓本班组员工的安全教育工作，率领本班员工按时出席班前会。

十二、确保信号设备、安全设施的正常采用，发现异常及时处理，无法处置时应及时汇报。

十三、运输巷道出现险情时严禁展开作业活动，必须及时率领员工撤走，确保安全。

十四、根据三小规程的建议，严格执行工人按章操作方式，及时化解在运输过程中的问题。

十五、出席培训科非政府的安全风险分级管控的培训工作;

十六、和员工一起按期自学规程、措施、管理制度、岗位责任制;

十七、每月按照安全“未明”危险因素识别预控管理体系评分表对员工展开评分考核。

第四条准备工作区班组长责任目录具体内容事项，见到附表：《准备工作区班组长安全责任目录》。

第五条《准备工作区班组长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。天聚富源煤业机电现场管理奖惩规定天聚富源煤业机电现场管理奖惩规定

为保证我矿安全生产、机电质量标准化合格，杜绝机电事故的出现，特制订本办法：

1、井下所有机电设备严格执行煤炭工业设备较完整标准，岗位技术工种严格执行煤炭行业三小《规程》;

2、井下电气设备严格执行《安全检查五十条》，严苛严肃查处;

3、所有队组按标准化队组展开考核管理，所有设备、机房配电点、变电所等严苛按照标准化《标准》考核。

奖励

1、机电科根据所有队组考核情况，每月展开评选，根据各队标准化管理、实行，电气设备主硅，三违情况等多方面展开评选，已连续三月为各队第一名者奖1000元，第二名者奖600元。

2、为机电管理工作出谋划策，加合理化建议者，视建议效果，不予奖励30～200元。

3、及时确定机电隐患，防止事故出现者，不予50～200元奖励。

4、在矿或矿以上技术比武中赢得名次的，前三名不予500、400、300元奖励。

以言罚

关于关键性隐患、关键性密谋、关键性生产设备事故的划设和行政处罚规定。

凡辨认出和导致以下关键性隐患、关键性密谋、关键性生产设备事故，虽没导致人员伤亡，经查案分析判定，对轻易责任者和主要责任者，给与降薪、辞退的处分，对事故单位罚款2000-10000元。

1、主副提高钢丝绳损毁少于规定仍顾及采用的。

2、主副提高设备主要部件出现故障母舒氏运转的。

3、高压输配电作业，不继续执行停在供电制度的。

4、在高压线附近施工没防触电措施的。

5、甩风机、锅炉安全装置失灵的。

6、主副井提高躺罐过卷，大型物件坠井的。

7、由于违章运料，导致轻微跑车事故的。

8、大型提高设备断绳的。

9、立井提高发现异常，查不清原因私自驾车，导致拉坏罐道，绳损坏除役的。

10、由于机电设备事故导致矿井停工8小时以上，采区停工3天以上，工作面停工5天以上的。

11、由于机电设备事故，导致轻易经济损失10万元以上的。

12、人为或管理上的原因，导致主扇停驶30分钟以上的。

13、锅炉轻微缺水，导致设备损毁的。宜丰新庄铜铅锌矿尾矿库防震与抗震安全管理制度宜丰新庄铜铅锌矿尾矿库防震与抗震安全管理制度

WG-ABZD-116

1、目的

为强化尾矿库的防震与抗震管理，特制订本制度。

2、适用范围

本制度适用于于矿尾矿库防震与抗震管理。

3、职责

由安全环保部负责管理尾矿库防震与抗震综合管理，生产技术部负责管理搜集、公布地震信息，选厂协同警务区负责管理尾矿库防震与抗震现场应急管理。

4、工作内容

4.1抗震

4.1.1获选厂收到鲁甸预报时，应立即暂停生产并实行各种措施减少库水位。

4.1.2矿快速启动应急预案，及时撤走下游或受到溃坝影响的周边人员及设备。

4.1.3救援人员及物资设备处在临战状态，随时准备工作资金投入救灾抢修工作。

4.2抗震标准、稳定性

4.2.1尾矿库原设计抗震标准高于现行标准时，必须展开安全技术论证，展开修整处置。

4.2.2震前应当特别注意库区岸坡的稳定性，避免滑坡毁坏尾矿设施。

4.2.3严格控制库水位，保证抗震设计建议的安全滩长，满足用户地震条件下坝体平衡的建议。

4.2.4应当介绍上游所建好工程的平衡情况，必要时应实行应急撤走、减少库水位等措施防止导致更大损失。

4.2.5震后应当展开检查，对被毁坏的设施及时复原。

5、有关法律法规

尾矿库安全技术规程AQ2006-2005华泰煤矿安全监督检查制度华泰煤矿安全监督检查制度

一、矿非政府安全小检查

1．出席检查的部门及人员：

出席的部门：安全科调度室技术科通风科、防突科机电运输科、机电队、运输队、矿井队、盾构队、抽放队及各施工队

出席的人员存有：有关部门的也已、副科长，工程技术员和各施工队队长、技术员等。

2．非政府及检查形式

所有出席人员分系统、分后区域非政府自查

3．具体内容建议

(1)生产区域的冶炼队队长（或技术员），必须在各自的冶炼面现场护送检查，并无紧固生产区域的区队队长（或技术员），应当随从本系统非政府检查，否则每次罚款50元。

(2)检查中辨认出的安全隐患，凡能在现场化解的，由检查人员选定专人化解，对现场无法全面落实的，递交矿安全办公会研究化解。

(3)各系统揭发的问题，必须搞好记录。当日的安全办公会由系统主管部门科长通报当天揭发问题及处理意见，会后将检查问题原始记录报安全科，不及时呈报者，每次对系统主管部门负责人罚款30元。会后，由安全科分类汇总监督全面落实，逾期不处置的，按本矿奖惩制度展开处置。

二、日常安全检查

1．矿各级领导、业务部门正副科长、各生产区队的队长针对自己的业务范围不定期展开检查，升井后深入细致核山西中弱福山煤业有限公司考勤管理办法总则为了强化公司考勤管理工作，进一步增强企业用工透明度。并使考勤工作真正充分发挥“约束干部管理犯罪行为，杜绝暗箱操作方式”的促进作用，特制订本办法。

一、考勤规定

1、副总工以上管理人员由综合部考勤，正/副部长、正/副区队长、主管由人力资源部考勤，全年执勤，每月存有3天假期（可以2个月分拆为8天，3个月为10天），3天以上6天以内每日计入2倍日工资，6天以上计入当月绩效工资（正/副区队长6天以上待岗）；

2、其他后勤管理人员（正/副部长、正/副区队长、主管）均出席后勤管理人员指纹考勤；

3、区队工作人员均出席区队指纹考勤；

4、各区队当值下井及地面工作人数（包含恩监工）由区队长（安监主管）根据当值工作须要确认，并核对当班人员出勤表（附表1），经分管副矿长盖章后以日为单位报人力资源部；

5、井口接待站负责管理后勤管理人员（包含正/副部长、正/副区队长、主管、技术人员、业务员）入井指纹考勤；

6、井口接待站、井口检身房、监控室各自核对（列印）每班下井人员记录以日为单位上报人力资源部，人力资源部按记录录入考勤；

7、人力资源部每周非政府有关人员不定期（最少2次）对全部上岗人员展开检查，对揭发问题按细则有关规定展开行政处罚。

二、入井规定

1、副总工以上管理人员不享用入井津贴；

2、后勤管理人员享用入井津贴（包含各部门部长、副部长、主管、技术人员、业务员），入井须要核对申请表经分管矿长审核（申请表由井口检查站报人力资源部），由井口检查站指纹考勤。

三、上班规定

1、主管及以上管理人员不享用加班津贴；

2、部门管理人员（包含技术人员、业务员、经理、司机）双休日上班享用本人日工资的200%，法定假日上班享用本人日工资的300%；

四、本办法至2012年9月21日已经开始实行，具体内容细则参照《山西中弱福山煤业有限公司考勤管理办法细则》继续执行。工作票制度一、在电气设备上工作，必须严格执行工作票制度，严格执行《电业安全规程》，核对工作票或按命令继续执行其方式存有以下三种：1、填用第一种工作票；2、填用第二种工作票；3、口头或电话命令。二、填用第一种工作票的工作为：1、高压设备上工作须要全部停水或部分停水者；2、高压室内的二次接线和照明设备等回去路上的工作，须要将高压设备停水或搞安全措施者。三、填用第二种工作票的工作为：1、带电作业和在磁铁设备外壳上的工作；2、掌控盘和低压配电盘、配电箱、电源干线上的工作；3、二次接线回去路上的工作，无须将高压设备停水者；4、旋转中的发电机、同期阳入相机的励磁电路或高压电动机转子电阻回去路上的工作；5、非当值值班人员用绝缘厉害和电压互感器定相或用钳形电流测量高压电路的电流。四、其他工作用口头或电话命令，口头或电话命令，必须确切恰当，值班员应当将播发令人、负责人及工作任务详尽计入操作方式记录簿中，并向播发令人挑出录入一遍。五、工作票必须用兰色笔或黑色笔核对一式两份，严禁用红笔或铅笔核对，应当恰当确切，严禁任一录入，例如有别、弄错、漏字须要修正时，应当字迹确切。两份工作票中的一份必须经常留存在工作地点，由工作负责人SE9，另一份由值班员SE9，按值转交。值班员应当将工作票号码、工作任务、许可工作时间及竣工时间计入操作方式记录簿中。在无人值守的设备上工作时，第二份工作票由工作许可人SE9。六、一个工作负责人就可以发给一张工作票。工作票上所列的工作地点，以一个电气相连接部分为减半。例如施工设备属同一个电压、坐落于同一层楼、同时停在供电、且不能跌破磁铁导体时，则容许在几个电气相连接部分共用一张工作票。动工前工作票内的全部安全措施应当一次略过。建筑工、油漆工等非电气工作人员展开工作时，工作票发给监护人。七、在几个电气相连接部分上依次展开不停电的同一类型的工作，可以发给一张第二种工作票。八、若一个电气相连接部分或一个配电装置全部停水，则所有相同地点的工作，可以发给一张工作票，但必须详尽填明主要工作内容。几个班同时展开工作时，工作票可以发给一个总的负责人，在工作班成员栏内填明各班的负责人，不必核对全部工作人员名单。若至矢口时间，一部分工作尚未顺利完成，仍须要稳步工作而不阻碍供电者，在供电前，应当按照供电后现场设备磁铁情况，办理代莱工作票，布置不好安全措施，方可稳步工作。九、事故抢修工作可以不必工作票，但应当计入操作方式记录簿内，在已经开始工作前必须按确保安全的非政府措施的规定搞好安全措施，并应当选定专人负责管理监护。十、线路、用户检修班或基础建设施工单位在发电厂或变电所展开工作时，必须存有所在单位（发电厂、变电所或工区）核发工作票并履行职责工作许可相关手续。十一、第一种工作票应在工作前一日交予值班员。临时工作可以在工作已经开始以前轻易交予值班员。第二种工作票在工作的当天预先交予值班员。十二、若变电所距离工区离或因故更改崭新工作票无法在工作前一日将工作票送至的，工作票签发人可以根据自己寄出的工作票用电话全文表达给变电所值班员，表达必须确切，值班员应当根据表达搞好记录，并挑出录入。若电话联系存有困难，也可以在展开工作的当天预先将工作票交予值班员。十三、第一、二种工作票的有效率时间，以核准的检修期在减半。第一种工作票至原订时间，工作尚未顺利完成，应当由工作负责人办理延后相关手续。延后相关手续应当由工作负责人向值守负责人提出申请办理，主要设备检修延后必须通过值长办理。工作票存有损坏无法稳步采用时，同行人填上代莱工作票。十四、须要更改工作班中的成员时，须经工作负责人同意。须要更改工作负责人，应当由工作票签发人将变动情况记录在工作票上。若不断扩大工作任务，必须由工作负责人通过工作许可人，并在工作票上增填工作项目。若须更改或加设安全措施者，必须填用代莱工作票，并再次履行职责工作许可相关手续。十五、工作签发人严禁担任该项工作的工作负责人。工作负责人可以核对工作票。工作许可人严禁核发工作票。十六、工作票签发人应当由分场、工区（所）熟识人员技术水平，熟识设备情况，熟识本规程的生产领导人，技术人员或经厂、局主管生产领导核准的人员出任。工作票核发人员名单应当书面发布。工作负责人和容许办理工作票的值守中（工作许可人）应当由分场或工区主管生产的领导书面核准。十七、工作票中所列人员的安全责任：1、工作票签发人：1）工作必要性；2）工作与否安全；3）工作票上隐去安全措施与否恰当完善；4）所派工作负责人和工作班人员与否适度和足够多，精神状态与否较好。2、工作负责人（监护人）：1）恰当安全地非政府工作；2）结合实际展开安全思想教育；3）严格执行、监护工作人员严格遵守规程；4）负责管理检查工作票所载安全措施与否恰当完善和值班员所搞的安全措施与否合乎现场实际条件；5）工作前对工作人员交代安全事项；6）工作班人员变动与否最合适。3、工作许可人：1）负责管理审查工作票所列安全措施与否恰当完善，与否合乎现场条件；2）工作现场布置的安全措施与否健全；3）负责管理检查停水设备有没有忽然发短信的危险；4）对工作票中所列内容即使出现不大疑点，也必须向工作票签发人查问确切，必要时应建议并作详尽补足。4、值长：负责管理审查工作的必要性和检修工期与否与核准期限吻合，以及工作票所列安全措施与否恰当完善。5、工作班成员：认真执行本规程和现场安全措施，互相关心施工安全，并监督本规程和现场措施的安全。十八、工作总结：工作完，工作人员撤走现场，经工作负责人送检并无问题后，可凭工作票至值班室提出申请检查环评。工作负责人会同值班员环评时，环评人员应当向检修负责人介绍Murviel项目，所辨认出的问题和试验结果，检查螺栓与否套管，设备有没有遗留物件，现场与否洁净等。环评人员应当明晰设备状况，有没有圣米耶县供电的杂物。然后，在工作票上填入工作破灭时间，经双方盖章后，值班人员在工作负责人所抱持工作票上标明“已继续执行”字样，缴工作负责人。十九、工作票完结：值班人员在拆毁接地线及现场标示牌等安全措施后，在持有工作票上标明“已继续执行”字样，并盖章，工作票方宣告完结。大绞车司机岗位责任制（煤矿）一、负责管理调度绞车的正常操作方式，保证其安全运转。

二、稳固践行“安全第一”的思想，严苛按《操作规程》操作方式，遵守纪律，听从指挥，工作期间必须精力分散，上岗上岗。

三、严格遵守劳动纪律，按时上班，工作期间不搞与工作毫无关系的事，接班人时和工作中经常检查电机温度、轴承温度、钢丝绳的排序、钢丝绳磨损和断丝程度，绞车的压柱或地锚及各部件是否存有损毁等问题，辨认出问题立即汇报处置。

四、秉持努力做到不发信号及信号不精确不上开，电机北基宜及机器声音不正常不上开，逊于罐车不上开，觑钩不上开。

五、严禁随便瓦解岗位，返回时须阻断电源刹紧闸把，提高时听到明信号后，方准供电操作方式，余绳不要太短，操作方式时精力分散，手不距闸把和按钮。努力做到起钩稳中求进，快速光滑，停放科东俄，车辆没步入平台不许紧急制动刹车。

六、经常清扫机器各部件清洁卫生，努力做到可以维修保养，可以采用，可以确定通常故障。

七、加强团结，做好协作，杜绝违章作业。通风安全质量标准化管理制度（修订版）通风安全质量标准化管理制度（修订版）

1、矿井应当根据《矿井通风安全质量标准化标准及考核评级办法》中规定的检查测评内容展开检查、评级，对标准化工作持续改良、不断提升。

2、矿井需从设计和生产市场需求上考量通风安全质量标准化工程施工，通风部门按建议及时呈报须要补足的通风工程计划。

3、通风部门指派专人负责管理本专业质量标准化的日常管理工作，推行动态、静态检查结合，按月展开评选，对上级检查辨认出的问题推行双倍考核。

4、通风部门每周举行一次通风安全质量标准化小结会议，对于存有的问题及时处理并对下月工作做出计划。

5、通风副区（队）短就是本单位通风安全质量标准化的会同负责人，负责管理本单位通风安全质量标准化标准的培训、考试、考核，按照标准展开现场标准化整治，通防管理科按季度非政府各区队长展开考试，并根据标准化工作情况对个人、单位展开考核。

6、各单位每旬对本单位责任区域一通三严防安全质量标准化工作送检一次，并将送检自查结果呈报通防管理科，凡送检问题按时自查的不能列入考核。对于上级部门下发的通风方面的标准化“隐患通知单”，应当收集整理追踪全面落实，三定问题必须同时实现滑动，有关资料及时呈报通防管理科，并档案，资料存留期限为一年。

7、通防管理科负责管理会同本专业上级部门质量标准化环评工作，对检查结果中明确提出的问题展开严格执行自查，同时实现滑动管理；

8、各单位可以根据矿井实际情况明确提出通风安全质量标准化合理化建议，经通风部门审查接纳后在考核中定量提分后，并对建议人适度奖励。

9、通防管理科根据各单位通风安全质量标准化工作情况每季度评选一个通风标准化区队或样板化线路，对于有关单位及个人给与一定奖励。石壕煤矿党委办公室安全生产责任制1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律法规及规章制度，在主管党委副书记的领导下，按照安全“双基“建设目标管理的建议对安全思想教育工作负责管理。

2、总结和推展安全思想教育方面的先进经验，促进安全教育工作不断发展，为安全生产营造氛围。

3、经常检查督促基层党组织贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及“双基“建设和”一岗两责“的继续执行情况。

4、积极开展安全思想教育的检查督导工作，并深入细致考核。

5、按规定出席安全生产会议和活动，并搞好安全思想教育工作的全面落实。

6、深入基层调查研究，掌控职工安全思想动态，把思想政治工作横跨于安全生产全过程。财务部经理安全生产责任制财务部经理安全生产责任制

1、建立健全公司各项财务管理制度。

2、创建、实行和健全公司内部财务监督、内部掌控体系，针对公司安全费用掌控及风险严防存有的问题明确提出整改意见。

3、负责管理公司财务管理与会计核算监督工作，保证财务精确核算，安全管理。

4、筹措运营所须要资金，审核各项资金收支，确保公司战略发展的资金市场需求及公司资金安全。负责管理审查、掌控各项费用的开支，杜绝浪费。

5、依据公司安全费用资金投入财政预算及现场施工市场需求统筹安排，确保安全资金投入、劳动保护、安全培训等安全所须要资金必须优先精心安排，及时妥当。

6、认真执行上级有关管理制度，出席公司安全会议，对全面落实安全可以决议所牵涉的资金负责管理。

7、对业务人员负责管理，依据工作须要、调集各类财务人员，努力做到上岗上岗。督促检查职工教育和安全培训情况，未经安全培训或考核不合格者严禁上岗。

8、非政府积极开展资产盘点工作，监督规范公司资产管理工作

9、明确提出公司税务筹划方案，合理减少公司税负；协同税企关系，严防公司各类税务风险，保证公司安全运营。

10、对公司关键性投资决策和资本运营展开调研、分析，从财务安全角度展开可比性论证，并提供更多有关报告。宁煤集团抽放设备停在、运转联系制度宁煤集团抽放设备停在、运转联系制度

第一条抽放设备停在、运转前，瓦抽队必须按建议呈报抽放设备停在、运单和抽放设备停驶安全技术措施。经通风科、机电科、恩管科、调度室、物业公司、炭黑厂、通风副总审查盖章，总工程师同意后方Murviel泵。

第二条抽放设备停止使用期间，必须按抽放设备停在、运单和安全技术措施继续执行。在抽放设备停驶期间，如果影响民用，必须通过媒体和通告向居民通告。在恢复正常供气前，必须再次通过媒体和通告向居民再次发出通知，方可供气。

第三条抽放设备运转过程中，如果忽然停在泵，泵站司机必须立即启动水泵抽放泵，并及时向队值守领导、矿调度室和通风调度汇报，由队值守领导联系维修工、调度室联系机电科，在最短的时间内同时抵达抽放泵站，查明原因并处置。调度室在收到泵站司机电话后，如果影响民用和工业用气，必须立即联系物业公司、炭黑厂和宣传科，由物业公司和宣传科通过媒体和通告向社会各界居民通告，搞好停在运气期间的严防工作。

第四条抽放设备打开前，瓦抽队必须按建议对抽放设备展开检修、保护，并按建议核对设备打开通知单，打开通知单在各单位同意盖章，经矿总工程师同意后，方可按建议打开抽放泵。在打开抽放泵前必须撰写安全技术措施