微机操作工安全生产责任制规范多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 微机操作工安全生产责任制规范多篇合辑微机操作工安全生产责任制1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。

2、继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，顺从安全生产管理。

3、按照采用规则配戴、采用合乎国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

4、拒绝接受安全生产教育和培训，掌控本职工作所需的安全生产科学知识，熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌控本岗位的安全操作技能，介绍事故应急处置措施，知晓自身在安全生产方面的权利和义务。

5、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生管理人员或者本单位负责人报告。

6、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

7、拒绝接受事故调查，如实汇报，协调事故救治。

8、掌控监控系统系统、人员定位系统常见故障的排查、处置技术，及时发现、汇报、处置系统故障，保证系统24小时不间断运转。

9、负责管理监控监控井下监控信息变化情况，及时发现瓦斯报警、风速超载等监控数据异常情况并及时汇报值守领导及矿调度所；详尽记录监控系统运转状态。

10、负责管理分站、传感器等设备的测点定义、删掉、修正工作。11、负责管理观测中心站内各种设备及井下分站、传感器等设备的运转情况，发现异常及时汇报区值班人员及生产调度，并搞好记录。11、负责管理观测监控数据的上载情况。掌控数据上载中断常见故障的处置技术，及时发现上载、汇报、处置中断事故，并搞好记录。13、负责管理监控中心的卫生洁净工作，保证各种设备放置整齐、并无杂物。14、负责管理阻止外来人员随意步入监控中心，负责管理阻止外来人员对中心站设备展开改动、修正布局信息、相连接存储设备等操作方式。15、严格遵守劳动纪律和管理制度，极力阻止任何人违章作业、拒绝接受任何人违章统一指挥。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度或者操作规程的，依照有关规章制度给与处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、因个人违章、冒险作业的，危害自己或他人的或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

4、在作业过程中，自己危害自己或危害他人的，按照矿有关制度给与处置。通风队步行检查制度通风队步行检查制度

一、步行检查人员及入井检查次数

队干部对通风系统全面步行检查每月不少于10次。

二、步行检查地点

井下所有通风巷道。

三、步行检查具体内容建议

1、检查内容包含安全、工程质量、顶板、一通三严防、设备运转、文明生产以及质量标准化所涵盖的内容。

2、检查人员在所查路段或工作场所必须深入细致核对步行检查记录。

3、检查人员对所揭发的问题必须核对并印发隐患自查通知单，基层单位检查出来的问题本着谁检查、谁负责管理全面落实自查的原则，并核对安全信息卡。

4、检查人员必须对问题的自查情况展开不定期送检，追踪督促检查，努力做到时间、责任双全面落实，同时实现闭环管理，并以此作为干部入井考核的依据。

5、检查人员核对的记录由安监处搜集管理，并在每月调度会对所有人员步行检查情况展开通报。

6、检查人员按矿制订的步行检查流程图展开检查，存有追加工作地点或工作面，驻矿安监处负责管理及时修正流程图。

（四）奖罚

1、行政处罚

入井现场检查人员例如无法按规定建议展开检查或检查次数比较，必须对责任人展开行政处罚（上班、自学、告假人员可以根据时间长度酌情考量）。

（1）队干部入井步行检查次数展开统计数据和奖罚，入井检查次数每少一次罚款100元，不深入细致核对记录每次罚款50元。

（2）各区队步行检查与否按规定全面落实、存有的问题自查情水电修理、计量员岗位规范水电修理、计量员岗位规范单位动力部岗位名称水电修理、计量员编成号NLRK-0

4、06任务叙述负责管理计量和矿区采用水电的管理工作责任范围负责管理计量和矿区采用水电的管理工作。岗位标准岗位技能

1．掌控计算机采用、熟识有关计量法令、法规等科学知识。

2．具备非政府管理的能力，存有较强的综合协同能力、服务能力和社交能力。工作内容与建议

1．严格遵守国家及上级的有关计量法令和法规，认真执行矿计量管理规定。

2．负责管理对计量器具定期展开检查、鉴别，不得不合乎安全标准的器具投入使用。

3．对集体采用的计量器具和修理用具严苛看管，细心保护，严禁损毁或遗失。

4．负责管理不定期的对矿区用电、用水安全情况展开监督检查，辨认出隐患或不安全状况及时向科领导汇报，并明确提出处理意见。电气科井下电钳工岗位责任制第一条为进一步严格执行电气科全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条电气科电钳工负责管理井下电钳作业工作。

第三条电气科井下电钳工二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、电钳工必须经过专业化技术培训考试合格后，上岗上岗，学徒工严禁单一制展开操作方式，严格执行操作规程及岗位责任制。

二、必须熟识和介绍《煤矿安全规程》有关内容，掌控《煤矿矿井机电设备较完整标准》、《煤矿机电设备检修标准》等有关规定，深入细致搞好贯彻落实工作。严格执行煤矿各项规程、规定及管理制度。

三、必须熟识所保护、检修机电设备的结构性能、技术特征、工作原理以及安全保护装置的促进作用，可以展开现场电气设备的操作方式及故障的处置，能够胜任本职工作。负责管理业务范围内的电气设备日常检查、检修和保护工作。杜绝电气失爆。

四、必须严格执行安全操作规程，严禁磁铁检修、迁址电气设备、电缆和电线。例如检修、迁址电气设备时，必须阻断电源，摆上“有人工作，严禁合闸”警示牌，并专人看护，否则严禁作业。

五、必须认真执行和严格遵守规章制度和劳动纪律，不得酒后入井，班中严禁专门从事与本职毫无关系的工作，坚守岗位，随叫随到，顺利完成本职工作任务。

六、负责管理业务范围内电缆的规范搬运工作。

七、严格执行停水工作票制度，任何人严禁擅自停在供电。

第四条电气科井下电钳工责任目录具体内容事项，见到附表：《电气科井下电钳工安全责任目录》。

第五条《电气科井下电钳工安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。安全目标管理制度安全目标管理制度

矿安全管理领导小组根据集团公司确认的安全目标，制订本矿安全生产目标，并水解全面落实。一、矿长就是安全目标管理第一责任人，每年年初,融合上年度安全目标顺利完成情况制订出来切合实际的本年度安全工作目标和实施方案。二、各分管安全、生产的副矿级领导就是同时实现分管范围内安全奋斗目标的轻易责任人，必须按所辖范围，负责管理建立健全目标管理体系的非政府结构，根据生产调整管理结构的变化，及时清扫和补足安全生产责任制度，努力做到凡事有人负责管理，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督，从管理的源头歼灭漏洞。三、矿属各部门根据矿年度安全奋斗目标，将安全指标层层水解，全面落实至每一个环节、每一名人员。安监处就是监督、考核、全面落实安全目标的主要责任部门，每年初应当及时制定和水解年度安全目标，并监督目标措施的实行与考核，使得安全目标任务顺利完成。四、年初，矿长与各区队队长签订安全生产责任状，队长与班组长、班组长与个人签订安全生产责任状。五、登机（教育）、劳资、企划部门必须严苛按照年度培训、技能提高、安全资金投入资金计划并非政府全面落实，提升员工的安全意识、提升作业环境安全，确保安全目标顺利实现。六、各基层区队长、副职负责管理本单位事故隐患排查工作，必须努力做到班中并无隐患、无事故。七、各业务职能部门，对本部门所划归范围的技术管理、生产管理、装备安全正数全面责任，以技术保与安全。八、宣传部门必须利用各种媒体，大张旗鼓地宣传安全工作，尽早宣传报道在安全生产工作中涌现的先进人物和先进事迹，促进安全文化建设，营造安全氛围保与目标。九、健全“九位一体”管理体系，营造安全氛围。矿长揪全面管理、分管领导揪业务保安和监督检查、总工程师揪技术管理、员工互相监督的安全管理系统，从体制、机制上确保同时实现安全目标。十、年末对本年度安全目标实行顺利完成情况展开分析、总结，制订下年度安全目标实施方案。提药司机安全生产岗位责任制一、必须按规定出席安全技术培训，考试合格后，上岗上岗。

二、必须精确掌控《选煤厂安全规程》和《操作规程》中的有关规定和作业标准，并按规定和标准展开操作方式。

三、上下楼梯运送药剂时，应当慢行并手扶楼梯。

四、酿制药剂时，应戴手套，穿胶鞋。

五、若合成洗涤剂过程中发生共聚炳烯酰胺结块，纽韦尔角药完用网勺捞起统一处置。

六、当加药桶周围地面散落药剂时，应当及时清扫。

七、负责管理本岗位备品管理，搞好交接班记录。机运队副队长岗位说明书机运队副队长岗位说明书

岗位名称机运队副队长所在部门机运队岗位编号

轻易上级机运队队长轻易直属班组长定员人数4人

岗位目的帮助队长顺利完成分管范围内的工作

岗位职责

1.贯彻执行上级安全生产方针、政策、法规、指令等，在队长的领导下做好自己的本职工作。

2.按时向矿调度室和区队值班室汇报安全生产情况和其它有关问题。帮助班长多瓣收工会，做好交接班。

3.介绍掌控职工的思想动态、技术素质、操作方式水平以及事故应变能力，合理安排当值的工作量。

4.必须存有全局观点，除顺利完成本班作业计划外，并为之下一班奠定较好生产基础。

5.对工作地点及辖下范围内繁杂工程及条件较繁杂等情况努力做到现场监督、统一指挥、非政府施工，对安全隐患秉持不处置无法返回。

6.下井必须拎量具，特别注意辨认出问题、处置问题。

7.出现事故，帮助区长亲临现场统一指挥救治，并出席事故查案探讨。

8.监督、检查本队职工继续执行“三小规程”情况，做好安全生产。

9.认真执行老爹、值守制度，坚守岗位。

岗位标准

1.帮助区队长狠抓安全生产工作，不违章统一指挥，顺利完成矿下发的生产计划和各项任务。

2.工作前，必须明晰当值的工作精心安排，非政府全面落实派班命令，及时处理生产过程中发生的各类问题。

3.紧盯岗必须紧盯关键环节，保证施工质量和安全生产。

4.监督检查井下各岗位人员工作情况，严苛按规程、标准施工，及时阻止违章作业。

5.当工作面发生关键性隐患，可能将损害人身安全时，必须将所有人员撤到安全地点，并向有关部门汇报。

6.按规定及时向值班室汇报井下安全生产情况，以便精心安排生产。

供职资格

学历：大专及以上学历专业：矿井等有关专业

业务培训与资格证书：出席煤矿操作规程、煤矿安全规程、煤矿技术规程培训，获得区队管理有关资格证书。

技能与素质：熟识煤矿安全规程，专业知识基础坚实，有较多样的煤矿生产、矿井工作经验和操作技能。

工作经验：三年以上矿井有关工作经验。主扇风机管理制度主扇风机管理制度

一、主扇风机房除值班人员和正常的检修工作人员外，任何人严禁在此地聊天和歇息。辨认出一次，连带值班人员，每人行政处罚100元，

二、主扇风机必须定期维护保养，日常维护保养由值班人员负责管理，包含紧固件的修整、助威、清扫设备卫生等工作。小修、中修或更改零部件时，由专职机电检修人负责管理。

三、并无特定情况，1#、2#风机一个月为一个循环，定期展开交错采用。

四、转动外露部分区利斯保护装置与遮盖设施。

五、安全检查、防雷器材齐全，并且放到合理边线，以便及时丢弃。机房内要存有充裕的照明设备光线。

六、主扇风机房值班人员每一小时应当将通风机的运转情况、轴承温度和负压情况计入记录本，例如存有异常必须及时汇报。

七、应当经常维持设备和机房的整齐清洁。

八、设备检修不妥当，或设备外部不整洁，对保护人员，每次行政处罚50元。招投标合约管理员安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

在部长的领导下，认真学习贯彻落实党的安全生产方针，《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》。深入细致学法，努力做到知法、守法，勇于反对各种不正之风，勇于同违法犯罪犯罪行为搞斗争。

2．搞好招标文件派发的准备工作工作，负责管理工程招标公告的公布、招标文件的基本建设、招标文件会审意见的汇总，修改招标文件。

3．负责管理招标过程的记录及中标通知书的制作与派发，并按规定将招标结果通告有关部门，搞好招投标资料的档案工作。

4．负责管理非政府合约审查、资料整理档案及协调审计工作等工作

严禁泄漏应保密的与招标投标有关的情况和资料。;

5．强化招标有关专业知识的自学与研究，不断提升自身的专业技术水平。

6．顺利完成领导信访部门的其他工作任务。

二、考核标准

1．招标公告，招标文件公布不及时，耽搁生产的罚款200元。

2．无故不出席招标会议的，罚款100元。

3．未按有关招投标规定展开招标工作的，罚款200元。

4．无法按时间节点顺利完成工作任务，保证工作质量，罚款100元。

5．未严格遵守劳动纪律的，罚款50元。

6．未完成领导信访部门的其他工作，罚款100元。煤矿机电岗位交接班制度机电岗位交接班制度

一、交接班必须在现场更替，接班人必须提早20分钟抵达现场，交接班须按《操作规程》规定的内容和巡回检查制度，巡回检查图表所规定的检查路线，双方展开检查、更替。

二、交班人必须将本班设备的运转和检修情况与接班人详尽更替确切，并核对记录。接班人员经过检查，指出情况有误后。双方盖章方可展开更替，黄继妍。

三、存有以下情况之一者，接班人有权婉拒接班人。

1、设备运转情况和检修情况缴未明。

2、工具、材料、配件、安全设施及各种资料遗失，记录损毁者。

3、出现事故本应当处置而台铁高雄者。

4、设备和场所不卫生洁净。

四、存有以下情况之一者，交班人严禁交班。

1、对于马虎专门从事，不按《操作规程》和巡回检查内容规定的检查路线对设备深入细致检查者，没加完备记录，严禁交班。

2、辨认出按班人饮酒或存有病容和精神失常者。

3、不是本岗位专职人员，又未收到上级领导通告者。

五、双方交接班后，岗位出现一切事情，均由接班人负责管理。

六、本制度适用于于各种机电设备的运转岗位。冶炼环评员安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）冶炼工作面的质量环评员就是现场工程质量的好坏轻易责任者，对当值质量全面监理，做为环评员必须掌控有关的专业知识，依法经过培训，熟识有关的法律、法规及质量环评标准，严苛工程质量环评，确保安全生产。

一、岗位安全责任目录

1．严格执行有关规定，认真学习质量环评标准和有关的法律、法规，积极主动出席上级非政府的各类有关自学和会议，严格遵守不好环评制度。

2．能恰当采用各类环评工具、仪器仪表，并介绍其工作原理。

3．在质量环评过程中，严苛按照标准公平、公正的展开质量环评。

4．严格执行不好交接班制度，对当值隐患质量上存有的问题与下班质检员、班组长现场更替确切，双方普遍认可后在验收单上展开双盖章。

5．掌控不好生产工作质量，对不能合格的产品推倒重来。

6．积极主动协调各级领导的质量监理工作，对领导揭发的问题必须立即责令自查。

7．高标准、全方位环评，并深入细致如实核对质量环评表中、质量环评台帐、安全质量叙事，并在隐患滑动卡上展开全面落实盖章。

8．监理不好市场化、督导不好准军事化和文明建立工作。

9．按时出席班前、班后可以，并对前一天及当天的工作展开评测和精心安排。

10．负责管理对本岗位存有的安全风险识别及隐患自查。

二、责任追责

11．存有以下犯罪行为之一的，给与冶炼环评员警告处分;导致严重后果的，给与撤职处分：

(1)工作面存关键性隐患，导致重大事故的;

(2)高标准作业导致工程质量参差不齐，不提阻止的;

(3)拒不执行上级指令，政令未通，谎报关键性质量问题及事故，导致惩处后果的。

12．严格遵守不好上级制订的各项规章制度，对不能严格遵守制度的环评员，严苛按照各项法律、法规展开行政处罚。

13．吊扣有效证件上岗，发生人身伤害事故的，冶炼环评员负轻易责任。

14．未认真学习质量环评标准和有关的法律、法规，不积极主动出席上级非政府的各类有关的自学和会议，不严格遵守环评制度引致工程质量参差不齐，冶炼环评员负轻易责任。

15．在质量环评过程中，不按照标准公平公正的展开质量环评，存隐患，冶炼环评员负轻易责任。

16．不继续执行交接班制度，对当值隐患质量上存有的问题与下班质检员和安全员、班组长现场更替不确切，引致发生质量问题和导致事故的，冶炼环评员负轻易责任。

17．不积极主动协调各级领导的质量监理工作，对领导揭发的问题不立即自查的，冶炼环评员负轻易责任。

18．不深入细致如实核对质量验收单、质量环评台帐、安全质量叙事，无此隐患滑动卡上展开全面落实盖章，导致质量问题和事故的，冶炼环评员负轻易责任。

19．对市场化、准军事化和两巷文明建立工作监督不力的，冶炼环评员负主要责任。

20.不许时出席班前、班后可以，不对前一天及当天的工作展开评测和精心安排，引致工程质量参差不齐的，冶炼环评员负轻易责任。

21．对辨认出的问题不及时向领导汇报的，不及时化解的，冶炼环评员负轻易责任。

22．对于上述正数轻易责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。通风队风门保护班班长安全生产责任制通风队风门保护班班长安全生产责任制

通风队风门保护班班长就是作业现场安全管理的轻易责任者，对本班次现场安全管理全面负责管理，必须严苛按照“三小规程”非政府作业。风门保护班班长必须掌控有关专业知识并依法经过培训，熟识避灾路线。确保安全。

一、岗位职责

1、秉持安全第一的生产方针，严苛全面落实煤矿“三小规程”和各项安全技术措施，确保安全生产。

2、在队领导下负责管理全班的安全工作，确保顺利完成各项生产任务。

3、负责管理通风设施的日常保护和板式通风设施的施工及风门制作、加装工作。

4、及时巡查通风设施的采用情况，根据现场情况非政府处置，努力做到通风设施正常、安全可靠。

5、充分发挥监督检查职能，对责任地点内其它单位的通风管理问题，积极主动汇报。

6、介绍班内职工思想情况，排查安全意识脆弱人员并展开安全思想教育，认真执行“六不许”制度，搞好独立自主保安和业务保安工作。

7、具体安排工作时，必须根据现场情况和职工具体内容状况展开精心安排;现场存有安全隐患时，必须先处置再生产，不许冒险作业。

8、恰当分析、推论和处置各种事故苗头，把事故歼灭在原始社会状态;出现事故立即报告并非政府救治;出席和帮助调查事故原因，全面落实防范措施。

9、按时出席队内各种安全会议，并向班内职工表达全面落实，帮助队积极开展安全教育工作，率先垂范自学各种安全生产规章制度，阻止班内违章作业。

10、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与风门保护班班长经济行政处罚、警