公司机电设备科科长安全生产责任制执行情况考核表_第1页
公司机电设备科科长安全生产责任制执行情况考核表_第2页
公司机电设备科科长安全生产责任制执行情况考核表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

PAGEPAGE1公司机电设备科科长安全生产责任制执行情况考核表起草说明本考核表是为了评估公司机电设备科科长在安全生产责任制的执行方面的能力与表现而设计。在考核表中，我们将分别从安全生产目标、安全教育培训、安全检查与监督以及安全风险管控四个方面来考核科长的工作表现。考核内容一、安全生产目标考核标准评分是否根据公司的安全文明建设工作安排目标进行分解，并与下属进行协商沟通是否保障目标的可达性、绩效监测、当期奖惩措施、长期追责制度是否对目标责任人进行明确安排、考核、激励和奖惩措施二、安全教育培训考核标准评分是否贯彻落实国家、省、市安全生产法规等相关制度，进行培训宣传是否对新员工进行必要的安全教育和培训，并进行考核是否对业务员工定期开展熟练操作、安全注意事项和应急救援等教育培训是否针对工人实行操作实践证书制度，讲解安全及操作方法，落实资格制度三、安全检查与监督考核标准评分是否按照安全生产管理制度落实各项检查工作，查出的隐患及时准确进行整改是否对安全生产责任制各项工作落实情况进行监督、考核、通报批评、激励和奖励制度是否对员工违反安全生产规定的行为进行处理、通报并且依法处罚四、安全风险管控考核标准评分是否对生产核心区域和危险部位进行划分并设立责任人是否将危险源清单、危险作业清单和企事业单位事故隐患排查治理记录完整准确反馈是否实施安全预防与应急救援方案，并定期进行演练与检验考核方法本考核表的分数采用0100分制，其中90分及以上为优秀，7090分为合格，70分以下为不合格。各项内容的权重分别为：安全生产目标20%；安全教育培训30%；安全检查与监督30%；安全风险管控20%。对于不合格的部分需要进行整改，并在考核周期结束后重新进行考核。考核周期为半年一次。结论与建议通过对公司机电设备科科长安全生产责任制执行情况的考核，我们可以看到科长对于安全生产的重视程度、团队管理能力、隐患发掘及整改能力等方面的表现。根据本次考核结果，我司建议加强对

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论