保运科车间工会主席安全生产责任制规范合稿

专业文档，欢迎下载！ 保运科车间工会主席安全生产责任制规范合稿保运科车间工会主席安全生产责任制在单位党政和上级矿工可以的领导下，车间工会主席负责管理保护本单位从业人员安全生产合法权益，对本单位安全生产工作展开民主监督。安全生产职责如下：

1、参予制订、修改（编成）保运科安全生产责任制。

2、参予制订保运科安全生产规章制度和操作规程；

3、参予制订保运科安全管理制度和安全质量标准化考核标准。

4、每月定期非政府监督检查安全生产、规章制度及规程措施的贯彻落实情况，阻止、行政处罚“三违”，严格执行隐患自查全面落实，及时消解事故隐患。

5、依法积极开展牵涉职工劳动安全卫生、职业安全身心健康权益等工作。

6、非政府职工出席本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，非政府职工紧紧围绕安全生产加合理化建议，献计献策，保护职工在安全生产方面的合法权益。

7、非政府举行职工代表大会，表决牵涉职工切身利益的安全生产规章制度。

8、及时排查“13种隐患人”并深入细致地搞好其思想工作，化解“一通三严防”月度专题讨论会制度第五条每月由公司继续执行董事(矿长)或总经理非政府举行“一通三严防”专题讨论会(与安全风险分级管控和隐患排查会议同时展开)。公司有关领导、有关部门人员及有关人员出席会议。会议的主要内容：一就是分析矿井通风、煤层气、安全监控、防雷、防尘、降温等各大系统的状况及存有问题;二就是矿井“一通三严防”现场存有的问题及解决方案;三就是检查重点工程及关键性灾害环境治理技术措施的全面落实情况;四就是协同有关问题的自查时间、责任单位及所需的人、财、物;五就是总结、分析、评价当月的“一通三严防”工作;六就是确认下月“一通三严防”工作重点和实行意见;七就是排查下月存有的很大及以上安全风险和B级及以上事故隐患内容。液压支架维修工岗位安全生产责任制液压支架维修工岗位安全生产责任制

1、支架工必须经过专业技术培训，考试合格后，方可上岗上岗作业。严格执行“三小规程”及其它有关规定，深入细致钻研业务，不断提升技术水平。

2、检修液压系统，确保拣液、不串液，不人为毁坏控制阀，动作压力符合规定。

3、更改损毁的阀组，毁坏的管路和各种油缸。

4、检查、检修构件边直奔与否牢固，与否变形损毁。

5、严禁采用单腿销和用其他材料替代。

6、所以人员严格执行交旧领新材料管理制度，不许乱扔随地浪费材料，分散整齐堆满转让管理。

7、严格执行现场交接班制度，并搞好检修记录。兴源煤矿安全生产责任制盘县火铺镇兴源煤矿

安全生产责任

二OO八年十一月二十二日目录法人代表安全生产责任制--------------------3矿长安全生产责任制------------------------4安全副矿长安全生产责任制------------------5生产副矿长安全生产责任制------------------6机电副矿长安全生产责任制---------------

7、-8矿总工程师安全生产责任制--------------

9、-10矿工会主席安全生产责任制-----------------11矿技术员安全生产责任制-------------------12矿调度主任安全生产责任制-----------------13通风副组长安全生产责任制-------------------14技术副组长安全生产责任制-------------------15机电队长安全生产责任制---------------16—17登机副组长安全生产责任制-------------------18值守领导安全生产责任制-------------------19盾构队长安全生产责任制-------------------20矿井队长安全生产责任制-------------------21运输队长安全生产责任制-------------------22瓦斯监控员安全生产责任制-----------------23提高把钩工安全生产责任制-----------------24会计员安全生产责任制---------------------25班组长安全生产责任制---------------------26通风工安全生产责任制---------------------27瓦检员安全生产责任制---------------------28安全员安全生产责任制---------------------29测量风员安全生产责任制---------------------30绞车工安全生产责任制---------------------31电工安全生产责任制-----------------------32放炮员安全生产责任制--------------------33工人安全生产责任制-----------------------34

法人代表安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党和国家有关方针、政策、法令以及上级的指令、命令、规定、制度和规程，依法办矿。

2、负责管理基本建设企业长远规划、经营决策，精心安排不好年、季生产建设和与之相适应的实施方案及应当实行的各项措施。

3、负责管理非政府、研究制订全矿各项内部管理制度。

4、负责管理非政府举行矿务可以和安全办公会，及时研究和处置关键性问题。

5、及时化解矿内外各种矛盾，搞好协同工作，努力创造一个较好有序的生产经营环境。

6、负责管理检查督促直属人员的工作，并按期考核。

7、非政府对改采、凿工程质量，产品质量的检查、环评，狠抓冶炼接任工作，并使“三量”（拓展煤量、准备工作煤量和回去矿井量）保持平衡，努力做到科学管矿。

矿长安全生产责任制

1、矿长就是煤矿安全生产的第一责任者，对全矿安全生产正数全面责任。

2、认真贯彻继续执行国家的安全生产方针、政策、法规和上级有关安全生产的各种文件精神，亲自策划研究、制订、全面落实各项安全措施，并非政府有关部门贯彻执行。

3、非政府制订和公布各项安全管理制度、指令、通报。

4、教育、指导和检查督促煤矿各级领导贯彻执行煤矿各项安全管理制度。积极支持驻矿安全督查人员积极开展工作。

5、每周非政府一次安全办公会，分析全矿安全形式，排查事故隐患，制订防范措施。

6、亲自非政府和出席关键性安全活动，每月非政府安全质量小检查，对存有的不能安全隐患负责管理严格执行全面落实、自查。

7、经常深入细致现场，及时掌控、研究关键性安全隐患，全面落实有关人员限期自查，直到消除隐患。

8、出席主要工程设计、安全技术措施、灾害防治处置计划、职工培训教育、年度安全生产计划的核定工作，并定期检查进展情况。

9、分析事故原因和教训，明确提出处理意见和防范措施，并按照事故有关程序和建议呈报。

10、定期非政府救灾军事演习和安全测试工作。

安全副矿长安全生产责任制

1、分管安全的副矿长就是全矿安全生产主要负责人，对全矿安全生产应负轻易领导责任。

2、帮助矿长贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和指令，狠抓全矿安全工作。

3、对生产过程中存有的不能安全隐患，及时非政府制订可信的措施，责令有关人员限期化解；对关键性安全问题必须亲临现场严格执行处置和环评。

4、定期举行安全工作会议，分析掌控测量标定工作管理制度（寨崖底煤业）1、标定工作就是将图纸上的几何关系及有关数据根据精度建议，应用领域至实地上去的一项关键工作，必须谨慎，绝对无法马虎专门从事。

2、井巷工程的所有图纸至矿后应当及时转让给地测科复算，以利从整体上考量井下的标定及其它地测量工作，努力做到心上有数。

3、所有标定工作最起码建议图纸资料三天前书面通知，经熟识图纸、初算、复算有误以及现场做好标定前的一些必要工作后，方可展开标定。

4、所有标定数据特别就是井下主要设计导线，经初算是、复算后，经科长审查盖章后，做为井下标定的主要依据，任何人无法修改。

5、当对设计图纸、有关资料存有疑点时，应当及时和技术部门联系，在总工程师未盖章的情况下严禁展开施工标定。

6、施工测量基点标桩(包含中腰点线)、三角点、导线点及高程点等就是展开测量和施工的依据，必须铺设稳固，易于采用，在施工过程中特别必须展开维护，未经有关人员同意而毁坏桩者，必须追究其责任，并展开行政处罚。

7、在井下展开测量时，一定必须查明以哪个基点为依据、有没有移动、何年铺设、有没有注记及基点的精度，并展开上一站朱炎皇检查。

8、标定及检查测量的结果，应当计入专用记录本内，并绘制草图。计算结果附于地志予以表明，并注记有关标示及顶上底板高程等。

11、标定工作必须搞好当日工作情况记录，例如所有仪器型号及编号、钢尺号、天气、日期、工作地点、主测人姓名、记录者姓名及详细表明所邂逅的问题等。

12、原始记录必须确切干净，不许录入，乱划，无法戳页，封面表明页数、目录及工作面名称等，转交时无法缺页。

13、标定工作应当严苛按《煤矿测量规程》第五篇中的规定。供水救人系统网络运转管理制度1、供水管网每处应当设置安全管理牌版。洁净水源必须选定人员看护，确保供水设备正常运转。各地点采用的水嘴必须明晰队组、人员看护、搬运和移动。导致损毁或遗失的，应当由责任人负责管理索赔。

2、供水救人系统维护人员对对安全监控设备展开县丞、修理、维修保养，辨认出问题及时处理，确保设备较完整，可信运转。

3、供水救人系统维护人员应当搞好安全系统设备台帐、故障备案、检修记录、县丞记录、调校测试记录。

4、供水救人系统值班人员必须时刻特别注意供水救人系统运转情况，深入细致监控各测点变化等信息情况。辨认出缺水、压力减少等异常情况，必须立即向值守矿长、系统维护人员汇报。

5、供水救人系统管理人员必须及时绘制补足饮水点布置图和设备布置图，核对修正安全理牌板内容。设备安全技术管理制度设备安全技术管理制度

为强化机电设备管理，充分发挥设备效能，缩短使用寿命，确保矿井安全生产，依据《煤矿安全规程》等有关规定，制订本制度。

本制度适用于于矿井机电设备的管理。

1.设备管理工作在机电副矿长、机电副总工程师领导下，由机电科设备管理组负责管理设备的具体内容管理工作。

2.设备管理组在机电设备推行微机系统管理，努力做到属性科东俄、用户清，帐、卡、物与微机系统管理吻合。

3.各单位设备管理工作由设备管理员负责管理，暂推行账、卡、牌板管理。各单位设备管理员应当每月25日前把机电设备统计数据报表报设备管理组。

4.设备管理组在各单位设备采用情况不定时展开检查，对辨认出的问题及时精心安排自查或展开行政处罚。

5.设备的选型、更新、改建由采用单位明确提出书面计划，设备管理组汇总，由矿非政府有关单位论证后按程序实行。

6.各单位机电设备应当包机至人展开操作方式保护，并存有设备标志牌和较完整牌。下井采用的安全检查电气设备严禁有违自爆现象。并存有“产品合格证”、“安全检查合格证”和“煤矿矿用产品安全标志”。

7.井下采用的机电设备主硅应当维持在90%以上，大型固定设备应当台台较完整。

8.撤去设备应当在三天内废旧上井，并呈交设备库或修理地点办理有关相关手续。否则，每逊于一天罚款100元。

9.不得私自将设备拆件、拆毁套，因生产急需须要拆件、拆毁套采用，必须经机电科长、分管矿长核准，并在一月内补上。否则每台设备罚款100元。

10.防爆设备应当达至安全检查标准。井下发生失爆每处罚款100元。

11.设备转交应当在三天内办妥相关手续。否则，每逊于一天罚责任人50元。

12.不得冒牌其它单位设备，否则每台罚款200元。不经设备管理组同意双方私自改用设备，罚双方各100元。

13.遗失和损毁设备按设备原值的20%罚款，影响安全的加罚15%。

14.修理设备单位应当确保设备的修理质量并提供更多必要的证件，超过没修理建议每台罚款100元，导致事故或影响生产，由矿研究从宽行政处罚。

15.修理单位非生产急需私自派发设备每台罚款50元。因生产急需，事后2天内必须通告设备管理组办理有关相关手续。

16.修理设备严禁将设备编号烧毁或用漆全面覆盖。更改具有设备编号的零部件，应当通告设备管理组展开补号，否则每台设备罚款100元。

17.待修设备修理单位必须得当看管，严禁遗失、损毁、少件或凿天放置。无法复原的必须及时提出申请除役，除役前设备残体严禁自行处理。否则每台设备罚款100元。

18.设备借给，必须经矿分管领导核准，办理有关相关手续并会计核算备案。借给的设备应当及时急还。

19、设备除役由机电科申报，经分管矿长同意后，呈报集团公司审查同意。机运部职工劳动纪律管理机运部职工劳动纪律管理

为强化机运部劳动纪律管理，保护员工合法权益，提升劳动生产率和工作效率，确保机运部各项工作的正常展开，根据有关法律法规规定，融合机运部的实际，特制订本规定。本规定适用于于机运部全体员工。

1.1日常管理制度

第一条职工的日常劳动纪律管理由机运部下属于的劳动纪律管理小组负责管理。各队应当创建劳动纪律管理责任制，对职工经常教育，严格管理，并非政府职工自学集团、本矿、本单位规章制度和劳动纪律规定，搞好违章、违纪记录，并按规定的程序、权限对违章违纪情况展开处置、报告。

第二条建立健全考勤制度。本单位成立考勤员，深入细致搞好考勤记录工作，并将考勤结果展开申报，考勤纪录及有关材料档案备案。

第三条本单位根据《劳动法》的有关规定，融合具体内容工作特点和性质，挑选标准工作日、三班工作制度，制定合理的作息制度。

1.2具体内容分工

一、设立劳动纪律和文明生产管理小组

副组长：部长书记

副组长：副部长

成员：科管人员

二、主要职责：

1、负责管理对全部文明生产、劳动纪律展开管理考核；

2、督促检查本制度的全面落实情况；

3、及时通报全部文明生产、劳动纪律管理信息，制订适当的对策；

4、负责管理对本制度的制订健全和修正。

三、具体内容管理规定

（一）队以上人员：

1、每天7：45前于机电调度放假，问清科值班人员统辖范围必须化解的问题，精心安排不好当天内要化解的问题，否则，凿一项甩5元。

2、科管人员返回办公室必须向机电调度表明情况及地点，否则，影响工作甩5元。

3、按时出席碰头会及各种临时非政府的会议，无故不出席甩10元，耽误一次罚款5元。

4、值勤必须向主管领导告假，私自值勤按旷勤处置。业余时间确保随时与科保持联系。上班时间不许串岗，辨认出一次甩5元。

5、各队长每月28日交本队月度总结和下月工作计划，否则存有一项甩2分后。

6、队长每月非政府一次本队安全可以，技术人员每月一次技术培训。

7、本队屡犯拒不的“三违”，存有一人次每月在两次以上者扣机段长5元。

（二）机电调度员

1、辨认出或有人投诉记黑工，情况有误计入该工，调离工作岗位，发生漏记工一次甩5元。四放假不继续执行或营私舞弊一次甩10元。

2、对小班岗位工，每班查岗2次，对于流动岗位，必须随时掌控所在位置及电话号码，一次无人知晓或不查岗甩5元。

3、调度员随时掌控副井和副暗斜井提高情况，经常至井口查阅矿车和物料数。

4、随时核对调度记录，上级精神如实表达，凡因没表达导致犯规一次甩20元。

5、帮助科值守非政府上开不好班前会，在科值守由于工作原因无法上开班前会者，调度员代表科值守精心安排班前会，否则一次甩5元。

6、凡没制订的事宜依照原“调度员岗位责任制”继续执行，存有与本规定二者相冲突者以本规定为依据。

（三）通用型部分：

1、班前饮酒，暂停工作予以记工；班中饮酒，上大班中午饮酒者暂停工作，计入当日工按“三违”处置。饮酒后班前会没辨认出而给记工者甩调度员和科值守各5元，饮酒闹事者罚款200元，索赔经济损失，停建自学7天。

2、吵架者，先动手打人者罚款200元，缴押金1000元，索赔被打人医疗费、误工费并停建自学7天。

3、盗窃者除按矿处置外，单位另外加倍行政处罚，凡因个人行为导致影响科各种荣誉按经济损失折价20%索赔，不遵从上级指挥者暂停工作自学7天。

4、耽误、串岗、睡岗、岗位干活私活，按“三违”处置；擅离职守一次判罚100元，计入当日工；不现场交接班罚责任方50元；“二”、“四”放假一次不放假甩20元。

5、大班人员每天7：45分三放假，至岗后再加工作服，凡工作时间不换工作服者甩5元，司机不换工作服甩5元。岗位严禁吸烟，辨认出一人次按“三违”处置。

6、不尽职尽责，并使隐患不及时化解，导致后果视情节酌定展开处置，急于搞出破坏者辨认出一次判罚200元，计入当日工，停建自学7天。

7、按时出席科非政府的各项活动和培训，不参加者由队长补回自学，例如不上课自学，甩5元。

（四）三违及旷勤管理规定：

1、年度辨认出轻微三违一次、通常三违三次以上者免职当年一流资格，年度发生盗窃、吵架，玩钱受矿、科行政处罚者，免职当年一流，发生工伤，重大事故受安全部行政处罚者免职当年一流。

2、本单位所揪“三违”，必须由专人核对“三违”统计数据本。

3、凡之句勤者，除按公司旷勤规定处置外，本人写下保证书分别存有班长、队长、分管科长、书记、科长谈话，盖章档案后方可以下班。

（五）奖励规定：

1、辨认出关键性隐患并获得及时处理防止事故者。

2、积极主动加合理化建议，并被科矿采纳者。

3、及时阻止“三违”防止事故出现者。

4、对技术创新存有特定贡献者。

存有以上贡献者可奖30—100元，奖励资金从工资中列支。

（六）付款规定：

1、公司和矿下发的罚款全部由责任队（班组）分担。

2、个人行为导致的罚款500元以下的全部由本人分担，远远超过时远远超过部分由班组（队）分摊。

3、未尽事宜科务会研究同意。兴旺煤矿库房管理制度兴旺煤矿库房管理制度

为了协调公司管理不好我矿库房物资材料，达至公司和我矿对库房管理的规范和建议，努力做到账、卡、物必须吻合，材料放置必须四化、四清、四保、四定位。根据我矿的实际情况，特制度以下规定：

1、领有用材料物资须要由队长或队长指派的材料领用员申领(领料员搭载可于库房备案)。库房凭各部门主管领导送出的存有队长或领料员盖章的领料单派发物资，送出的领料单必须规格型号、名称吻合，并按照领有料单上规范核对。以上核对相符的，库房一律不派发物资，影响生产由各部门负责管理。

2、领料员必须遵从库管员的管理。任何人不经过库管员的同意，严禁步入库房里面，更无法随意乱翻、乱拎库房物资，违反规定者罚款50—100元。

3、在库房领料时，例如辨认出存有私拿、私藏、多拎材料者，罚款50-500元，情节严重的交有关部门处置(司法机关)。

4、主要领料时间：早上8:00-11:00，下午15:00-17:00。恳请各部门按生产计划提早上开领有料单，按规定时间领料，(备注：因库房必须规范放置，调整账、卡、物吻合)特定情况除外。恳请各部门协调继续执行，例如不按规定继续执行而影响生产的由各部门负责管理。

5、材料入库按公司建议，取货商必须出具三联目录并标明名称、规格型号、数量、价格并盖章公章。当天发货必须当天电脑进账，例如因目录相符，无法及时进账导致损失的库房概不负责。恳请取货商与订货部门及时协调继续执行。

兴旺煤矿2011年10月12日综采队施工日志管理制度综采队施工日志管理制度

1、各班创建施工日志，由各班班工长负责管理核对不好本班的原始记录，上班后及时交予技术员，迟交一天罚款20元。

2、由技术员负责管理狠抓所改采工作面的施工日志原始记录的汇总工作。

3、施工日志原始记录必须实事求是的认真仔细核对，严禁缺项，不得弄虚作假，否则，辨认出一处罚款30元。

4、施工深入细致原始记录核对在专用记录本上，严禁随意改动，对意见反馈出的关键性隐患，质量隐患等关键性问题，及时向队上充分反映，严禁延期或谎报不报，同时根据施工进尺情况，及时上大图，以便精心安排其它工作。

5、施工深入细致内容包含：工作面的检修情况，煤层厚度变化，上下巷采矿进尺，上、下巷的顶板状况以及上下巷采矿边线与否存有特定情况等。

6、施工日志原始记录由矿井技术员负责管理看管，不得遗失。综掘一队机电副队长安全生产责任制综掘一队机电副队长安全生产责任制

一、负责管理按照机电各工种操作规程撰写机电各工种操作规程和机电运输技术措施，及时非政府职工自学贯彻落实，并检查继续执行情况。

二、非政府机电人员展开技术自学，不断推展新技术、新工艺、并使机电设备管理科学化、标准化。

三、按照设备较完整标准，搞好各设备的维修保养、转让工作。

四、不断对机电定期展开安全隐患检查、消除隐患，并使机电设备运转保持良好状态。

五、出现机电安全事故，必须亲临现场、依靠前统一指挥制订处置方案，出席抢修工作，并出席事故查案和处置工作。

六、创建设备运转档案，努力做到每台设备都存有运转记录和检修记录，档案，并有人看管。

七、每日审查各设备修理人员核对的检修记录，并检查核对的内容与否有误。杂散电流的管理制度第一条秉持采用漏电保护装置，不得换回不必。

第二条强化对电缆的保护和管理，不得用铁丝装设电缆，必须按规定装设。

第三条按规定定期搞人工远方漏电实验，中剧电阻测试，将结果搞好记录。

第四条避免杂散电流入侵电网，必须确保电网的质量，灭火母线严禁存有外露接点，维护不好导线的绝缘层，雷管脚线或与雷管脚线相连接的导线两端在互连引信电源前，均应当浴室柜短路。

第五条灭火工要介绍杂散电流的有关科学知识，掌控杂散电流的原产规律，在工作中时刻提防杂散电流的危害。

第六条强化井下设备及供电电缆的管理，搞好设备入井前的检查、检测试验工作，确保入井设备较完整，电缆外泄电流大于规定值方可入井;

第七条强化井下各馈电控制器的继电保护整定工作，严格执行«矿井扰动电网短路装置的整定细则»，保证井下各馈电控制器保护装置安全、灵敏、可信，馈电控制器各技术参数必须与所馈负荷相匹配。

第八条强化井下各供电电缆的运转保护工作，搞好电缆运转前的绝缘外泄的测试工作，杜绝电缆存有挤到、碰到的外部隐患，建议电缆的伸展半径必须符合规定。

第九条井下电器设备高压电缆连接器必须中剧，接地线，中剧电阻必须合乎«矿井维护接地装置的加装、检查、测量工作细则»规定。

第十