天峨煤矿安全生产责任制规范大合集

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矿短

矿技术负责人

恩全系列副矿短

生产副矿短

编成制

编成制时间2007年9月

目录

煤矿负责人安全生产责任制4

矿长安全生产责任制5

技术负责人安全生产责任制6

安全副矿长安全生产责任制7

生产副矿长安全生产责任制8

机电副矿长安全生产责任制9

生产科长安全生产责任制10

技术科科长（副科长）安全生产责任制11

冶炼技术员安全生产责任制12

安监员安全生产责任制13

调度员安全生产责任制14

机电技术员XX铁矿运搬工（毛工）安全职责XX铁矿运搬工（毛工）安全职责

1、在本班班长领导下，积极主动顺利完成本班生产任务。

2、严格遵守安全操作规程，工作中认真负责，秉持安全生产，不违章作业，对由于违章作业而发生跑车及其安全事故负责管理。

3、开采作业时，负责管理采场及送货上门前后的挑选出废石工作，努力提高出矿品位。

4、爱惜运矿设备和工具，矿石（废石）运搬过程发生故障时，必须积极主动不予确定，本人确定没法的向班长或领导汇报。

5、负责管理本班组作业场所卫生和本班负责管理区域的卫生工作。

6、帮助班长及凿岩工搞好生产作业准备工作工作和其它工作。区队安全一流班组评选活动办法区队安全一流班组评选活动办法

为大力推进安全管理工作战略重点上移揪班组，关口后移揪现场，充分调动班组自理的主动性和自觉性，推动班组安全管理规范化、操作方式程序化、质量标准化，不断提高班组自理和整体严防事故的能力，根据构筑矿井“五自”管理体系建议，融合我队实际，特制订本办法。

一、实行目标

提高班组整体安全自理水平，打造出本质安全型班组。

二、非政府领导

为保证一流班组评选活动公平、公正、官方，特设立领导小组。

组

短：队长

成

员：安全副队长

机电副队长

副队长主管技术员

三、考核内容

（一）制度全面落实

（二）员工培训

（三）质量标准化

（四）技术创新及合理化建议

（五）安全效果

四、考核范围

三个生产班组，一个机工班，一个电工班，一个原煤班。

五、考核办法

每月依据《机运队一流班组考核评选活动标准》积极开展一次评选活动，并将本单位入选为的一流班组，在每月5号之前报安监科。

六、考核奖励

通过区队评选活动的一流班组，安监科、政工科、劳资科每月10号将对考核情况展开抽检。被评选为一流班组组员，且执勤八十21班，将给与以下奖励：

1、矿对机运队评选出来的一流班组，分别给与班长300元、副组长200元、通常员工100元奖励。

2、年度内赢得一流班组6次（含6次）以上的班组一次性给与班长1000元、副组长800元、员工600元奖励。

3、同等条件下当值班组长在干部提拔、评先以及劳务工隋东亮等方面优先考量。

4、评选为一流班组的班组长做为年底杰出班组长评先重要依据。

七、驳回条件

1、班组内员工发生轻微“三违”、打架斗殴、触犯廉洁自律规定、违法犯罪的，中止当月评选资格。

2、班组内发生关键性隐患，中止当月评选资格。

3、班组内发生重伤及以上人身事故和三级及以上非人身事故，中止当月评选资格。

4、考核过程中弄虚作假的，中止当月评选资格。

八、考核细则

序号考核

项目考核内容及评分标准基准分后

一制度全面落实1、没继续执行岗位安全生产责任制或交接班制度甩2分后/次。

2、班组员工没责任分割或责任全面落实不及时，甩2分后/次。

3、班组记录台帐没有及时核对的，甩2分后/次。

4、班组内发生一次未上岗上岗甩10分后，无牌上岗甩20分后。30

二员工培训在矿培训考核中，一人次不及格甩2分后/次。

现场抽检“两述法”、其经王奶贵，一人次不娴熟甩2分后/次。20

三质量标准化1、工程质量一处超过没规定的，甩2分后。

2、环境卫生一处超过没规定的，甩2分后。20

四班组技术创新成果、合理化建议1、班组内员工顺利完成一项技术创新成果，奖励5分后。

2、班组内员工每加一条合理化建议并被接纳，奖励3分后。

3、1-2项在矿层面推展的加倍奖励。提分项

五安全效果1、班组成员发生通常“三违”甩5分后/人次。

2、班组成员发生轻微“三违”甩10分后/人次，班组内出现轻微伤事故时，甩15分后/起至。

3、区队自查隐患评选，班组内隐患存有最少的，每一次奖励2分后。

4、班组内存有关键性隐患，每一条甩15分后。

5、班组内存有主要隐患，每一条甩2分后。

6、班组内存到期未自查隐患，每一条甩2分后。

7、1-2项焦煤公司以上级别的加倍处罚。30机电运输管理部辅助运输组组长安全生产责任制1、必须秉持“安全第

一、预防为主、综合治理”的生产方针，强化安全管理工作，不懈努力狠抓机电运输管理部辅助运输组的运输安全，就是运输安全第一责任人。

2、根据公司下发的工作任务，严格执行外委车队顺利完成各项运输任务。

3、经常与员工沟通交流，随时辨认出安全运转中的问题并及时不予化解。

4、及时非政府举行不好队里的各种会议，按时出席上级举行各种安全会议，把上级各种精心安排及会议精神及时贯彻落实下去。

5、针对机电运输管理部辅助运输组是运转过程中存有的问题，及时研究探讨解决问题的措施、方案，努力做到统一指挥。

6、非政府不好安全自学并且全员盖章，监督外委车队的安全自学。

7、负责管理对外委车队出现的事故展开查案和处置。

8、认真落实公司的各项指令和措施，严格执行公司各项规章制度。

9、副组长就是全组的安全责任者，应当深入细致狠抓本组的安全生产，教育职工严格执行三小规程，确保安全生产。

10、强化外委车队的考核管理工作、确保公务车、辅助运输安全运转。

11、负责管理机电运输管理部辅助运输组安全质量标准化工作。电机车司机安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）电机车司机对本施工现场安全管理负责管理，必须严苛按照三小规程展开施工。电机车司机必须熟练掌握煤矿安全专业知识，掌控有关安全生产与职业病危害预防的法律、法规及有关科学知识，并依法经过安全技术培训，获得特定工种操作方式资格证，上岗上岗，电机车司机必须严苛按照操作规程展开操作方式，确保安全。

一、岗位安全责任目录

1．确保在生产过程中严格遵守国家煤矿安全生产与职业病危害预防的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2．严格遵守八小时工作制，固守工作岗位，无法擅自瓦解职守，更无法把电机车让出他人驾车，不容许他人拖乘坐电机车。

3．爱惜设备，辨认出故障、隐患及时处理呈报。

4．认真执行操作规程，操作方式时一丝不苟。

5．按时出席班前、班后可以，并必须上岗上岗。

6．维持工作地点清洁卫生，努力做到文明生产。按规定佩带个体职业病危害防护用品，对处在职业病危害区域施工人员展开职业病危害知会，责令佩带个人职业病危害防护用品。

7．负责管理对本岗位存有的安全风险识别及隐患自查。

二、责任追责

8．存有以下犯罪行为之一的，给与电机车司机警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)已辨认出的事故隐患不及时投资回报的;

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令神宁集团白芨沟煤矿通风队副队长安全生产责任制第一条帮助队长做好安全生产，具体实施制订的局部通风、瓦斯管理、煤尘、通风设置构筑等各项安全管理措施，监督全面落实通风队本质安全管理体系继续执行情况，在值守期间对当值工作中存有的危险源对每位员工展开识别。

第二条对自己统辖的业务范围、工作必须努力做到心中有数，合理安排生产。

第三条汪把工程质量关，介绍掌控生产进展情况。

第四条深入细致施工现场负责管理安全生产和技术指导工作。

第五条帮助队长强化劳动纪律管理，对本单位员工不安全犯罪行为展开掌控，合理安排人力、材料的采用，提升工作效益。井下机电设备的菌管理制度井下机电设备的杀菌管理制度

1、全矿机械设备杀菌由各设备的采用和保护人员展开管理，负责管理制订杀菌周期、挑选杀菌材料、确认杀菌方法、制订润滑剂的消耗定额以及对润滑剂的辨别，看管、领有用、派发、节约和再造等管理工作。机电科专人负责管理监督。

2、严苛按照各机械设备的保护、维修保养，制订杀菌周期表。

3、严苛按机械设备的说明书提供更多的油脂类别，交付给、领有用、填入、放置、废旧，展开合理杀菌。

4、严苛按照机械设备的说明书提供更多的注油部位、注油方法，规定操作规程，并负责管理贯彻执行。

5、定期换油时将废油即时交还库房，经技术鉴定与否存有再造利用价值，润滑油的放置、填入、操作方式不当，对责任人展开行政处罚。

6、库房的油脂及下井水泵的油脂，必须按类型编号、放置整齐。

7、机械设备的杀菌管理，必须努力做到五定“定点、定油、定量、定时、的定人”的原则。武装保卫部监控修理人员安全生产责任制监控修理人员负责管理全矿监控的保护和维修保养工作，就是本岗位的轻易责任人，安全职责如下：

1、严格遵守《安徽省煤矿矿工挚爱生命七条守则》，认真贯彻继续执行矿关于安全生产法规及安全生产规章制度，全面落实上级安全保卫工作规定。

2、拒绝接受安全教育，提升自身的安全生产意识。强化自学，娴熟操作方式监控设备，不断提升业务技能。

3、搞好矿内治安管理和治安秩序的监督和监控保护工作，为安全生产提供更多良好环境。

4、在检修和保护监控设备中，必须恰当采用安全维护装具，努力做到“三不危害”。

5、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

6、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给与考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

4、出现生产安全事故时，不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给与处分。井巷工程质量环评测评奖惩制度井巷工程质量环评测评奖惩制度

工程质量就是安全工作的基础，没较好工程质量并作确保，做好工程质量就是一句空话。为了把我公司建设沦为世界一流的安全高效率矿井，同时实现矿井长周期安全生产，进一步强化工程质量管理，特制订井巷工程质量环评测评奖惩制度。1、井巷工程质量环评标准按《山西亚美大宁能源有限公司井巷工程质量环评及测评细则》。2、工程质量环评时间由安全部根据井下生产情况而的定，环评由安全部非政府，生产部协调。3、有关职能部门、基层区队必须认真学习贯彻落实煤矿三小规程和有关质量标准及测评办法，努力做到懂得标准、可以检查，基层队必须把员工送检、班检、队检融合出来，汪把工程质量检查第一关。4、安全员必须把工程质量做为安全监督的关键部分，生产管理人员必须经常深入细致井下现场介绍工程质量情况，安全员、生产管理人员抽检的结果应当做为月底测评工程质量的重要依据。5、工程质量环评人员必须严格执行环评标准并深入细致核对环评记录，严苛按标准定级，严禁弄虚作假、玩忽职守，否则一经辨认出严肃处理。6、工程质量环评过程中辨认出的隐患，必须现场全面落实化解，无能为力的皮德盖“三定表中”形式责令有关单位限期化解。7、奖惩：凡超过优良等级的工程，奖工资总额的10%；合格等级的工程不奖毁谤罪，不合格的工程罚工资总额的15%，对关键性工程质量事故根据情况分别给与单位负责人和技术负责人100-500元罚款。给与集体500——1200元罚款。8、安全部门必须按时将工程质量情况汇总上报公司领导和有关部门。9、本制度从印发之日起继续执行。10、本制度的解释权归属于安全部。矿井严防救火管理制度（寨崖底煤业）1、矿井必须基本建设矿井严防救火设计和井上、井下严防救火措施。矿井的所有地面建筑物、煤堆、矸石山、木料场等处的防雷措施和制度，必须合乎国家有关的规定和《煤矿安全规程》的规定。

2、矿井必须设立地面消防水池和井下消防管路系统。消防管路和阀门及消防水池的设置合乎《煤矿安全规程》规定，满足用户安全生产建议，定期检查保护，确保采用。地面消防水池和井下窭管路可以与防尘系统的水池和管路共用，但必须存有保证消防用水的措施。

3、矿井主要通风机必须装有反风设施，时能在10分钟之内发生改变巷道风流方向。按照《煤矿安全规程》规定每季度展开一次检查，每年必须展开一次反风军事演习，并将矿井反风军事演习报告报公司备案。

4、矿井必须设置井上、井下消防材料库，库内搭载消防材料和备品工具合乎有关规定，具体内容品种和数量必须在《矿井灾害防治及处置计划》中明晰，并定期检查和更改，严禁挪作它用。

5、矿井所有煤层都必须展开爆胎倾向性鉴别，并将鉴别结果按规定呈报公司备案。矿井延展崭新水平和采区采矿崭新煤层时，必须对所采矿煤层的爆胎倾向性展开鉴别。煤层具备爆胎倾向性，必须实行综合防治煤层自然发怒的措施，并报公司备案，所实行的防救火措施严苛按《煤矿安全规程》设计和实行。

6、送风井口应当加装防雷铁门或存有避免烟火步入矿井的安全技术措施;井口房和通风机房附近20m范围内，严禁存有烟火和用火炉生火;暖风道使用不燃性材料掘进，并至少装有2道防火门。

7、井筒与各水平连接处及井底车场、主要绞车道与主要运输、春早巷的连接处、井下机电硐室、主要巷道内带式输送机机头前后两端各20m范围内都必须使用不燃性材料掘进;不得使用可燃性材料构建临时操作间、歇息间;不得采用灯泡生火和采用电炉。

8、矿井必须严格执行入井母颜氏制度。入井人员不得随身携带烟草、燃烧物品和穿着化纤衣服;不得将失爆矿灯带进井下，不得随意敲击、碰磕、拆除矿灯;不得随身携带易燃易爆物品下井。

9、井下采用的汽油、煤油、变压器油等必须放入盖严的铁桶内，由专人解款送至采用地点，余下的汽油、煤油、变压器必须运返回地面，不得在井下放置。井下采用过的棉纱、布头、纸和润滑油必须放到盖严的铁桶内，在选定地点放置，并转让管理。不得乱扔、随地、乱放。责任队组必须及时废旧上井。

10、井下采用的胶带、电缆、管线、风筒、塑料网等必须具备阻燃性能够和抗静电性能。

11、井下灭火不得采用不合乎《煤矿安全规程》规定的灭火器材和灭火工艺。

12、机运中心必须强化机电设备的管理，不得一切非安全检查电气设备下井，井下供电线路必须努力做到“三无”(并无鸡爪、并无羊尾巴、邪见接点)，杜绝电气设备失爆。

13、采空区必须及时半封闭，必须随其矿井工作面的大力推进逐个半封闭通至采空区的相连巷道，采区采矿完结后45天内必须将所有与采区相连通在的巷道中设置防火墙，全部半封闭采区;因故无法按期半封闭的工作面，必须制订防雷措施报公司审核。

14、在挑选确认风门、风窗、挡风墙等通风设施的边线时，应当尽可能减少采空区、火区和煤柱裂隙处的漏风压差，增加漏风量。

15、井下核爆材料库、机电设备硐室、检修硐室、材料库、井底车场、采用带式输送机和液力偶合器的巷道以及冶炼工作面附近的巷道中应当参考《煤矿安全规程》配有救火材料，其数量、规格和放置地点，并在《矿井灾害防治及处置计划》中确认。井下工作人员必须熟识救火器材的采用方法，并熟识本职工作区域内救火器材的放置地点和采用方法。通风瓦斯预防中心每旬对井上下消防器材库检查一次，辨认出存储的材料，工具损毁，遗失应当及时补上。

16、矿井和冶炼工作地点应当绘制避灾路线图。

17、矿井对弃置的滚煤眼、暗斜井和风眼等必须展开层间永久性半封闭和填充，以避免自身发怒及层间有害、有毒气体蔓延。

18、井下和井口房内严禁专门从事电焊和氧焊等工作，如果必须在井下主要硐室、主要送风井巷和井口房内展开电焊、氧焊等工作，每次必须制订安全技术措施，按规定审核，同时必须严格遵守《煤矿安全规程》的规定。不得在规程规定以外的任何地点展开龙福工作，并搞好有关记录备查。

19、严格控制摄影、摄像机器材入井。非安全检查的摄影、摄像机器材严禁入井。存有安全检查合格证的摄影、摄像机器材入井时，应当制订专项安全技术措施，明晰活动范围、行走路线和安全措施，并精心安排通风、登机人员全程监护。安全技术措施必须报矿总工程师审核。

20、任何人辨认出矿井火灾应当首先实行一切可能将的措施轻易救火，掌控火势并快速报告矿调度指挥中心，立即按照《矿井灾害防治及处置计划》通告有关人员，设立救灾指挥部，非政府展开救灾。

21、当井下火灾无法轻易救火或轻易救火违宪时，必须实行半封闭措施的救火。半封闭火区时，必须制定专门方案。方案中理应检查瓦斯、氧气、一氧化碳以及其有毒气体和风流方面的变化等内容。

22、所有井下工作人员必须熟识矿井避灾路线。火铺矿安全目标管理制度火铺矿安全目标管理制度

1.安全工作目标

杜绝“一通三严防”重大事故。

井下杜绝轻伤以上事故。

地面杜绝重伤事故。

2.矿设立安全工作领导小组

2.1.组与短：矿长党委书记

2.2.副组长：安全副矿长、总工程师、生产副矿长、准备工作副矿长、机电副矿长、焦化副矿长、经营副矿长、党委副书记、矿工会主席。

2.3.成员：安全副总工程师、生产副总工程师、通风副总工程师、地测副总工师、机电副总工程师、矿调度室主任、生产技术科科长、矿党政办公室主任、登机科书记、科长、副科长、工会生产组组长。

2.4.领导小组办公室设于登机科，登机科科长任办公室主任，负责管理日常业务管理工作。

3.安全工作的指导思想：

认真落实”三个代表”关键思想、科学发展观，坚决贯彻继续执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;塑安全质量氛围，建好隐患排查消解机制，高标准狠抓矿井质量标准化工作;以“一通三严防”为重点，以避免事故为目的，加强规章制度和责任的全面落实，不懈努力缔造安全生产新局面。

4.为同时实现安全工作目标，全矿干部、职工必须深入细致努力做到：

4.1.深入细致贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，并做为一切工作的指南。

4.2.深入细致贯彻落实安全生产法律、法规、上级安全生产命令、指令及各种安全会议精神。

4.3.认真落实安全生产责任制和岗位安全责任制，一级揪一级，层层抓落实，一级对一级负责管理，职工对岗位安全工作负责管理。

4.4.进一步完善健全各项安全规章制度，并深入细致狠抓全面落实。各级管理人员转型作风，深入细致现场，狠抓落实，将安全管理的关口后移，战略重点上移至严肃查处各种安全隐患上，将事故歼灭在原始社会之中。

4.5.全矿范围内深入细致积极开展矿井安全质量标准化工作，并使矿井安全质量标准化工作上台阶，缔造较好的安全环境。

4.6.抓好各项安全规章制度的落实工作，“汪”字妥当，“敢于”字当先，深入细致检查，严格考核，奖罚分明。

4.7.狠反华“三违”，严肃查处“三违”，冷静戒毒“三违”，使职工充份认识到“三违”投医，事故容易并无。

4.8.岗位作业人员认真落实“三小规程”，努力做到“三不危害”，自己不违章作业，做好独立自主保安，协作保安。

4.9.任何人、任何时候、任何情况下，必须秉持“三不”生产原则，二要把安全工作放到一切工作首位，推行安全工作“一票”驳回制度。

4.10.充分利用各种媒体，例如广播、电视、牌板、标语，大力开展安全宣传教育工作，安全帽上、自学室内、井上、井下，凡是有人通过的地方、凡是有人工作的地方，书写、装设安全警句、安全警标、安全理念，随时告诫职工按章作业，做好独立自主保安工作，刻画安全质量氛围，并使“安全第一”思想扎根于职工脑海之中。

4.11.强化职工安全思想宣传教育工作，协助、鼓励职工稳固践行安全第一的思想，依靠教育进一步增强职工的安全责任意识，努力做到“我必须安全”。

4.12.加强职工安全技术培训工作，下功夫提升培训质量，努力提高职工的安全技术操作方式水平，依靠培训提升职工的安全技术素质，努力做到“我会安全”。

4.13.以人为本，加强安全管理，强化安全监督，用规章制度管人，规范操作方式，重实效：管理并无漏洞，现场并无隐患，岗位并无违章，安全无事故，依靠管理规范职工的工作犯罪行为，努力做到一切按规范作业。

4.14.各级管理人员把主要精力放到揪安全工作上，随时优先确保安全上人、财、物的资金投入，在精心安排工作时，首先精心安排全面落实安全工作，依靠资金投入健全安全装备、安全设施，消解环境的不能安全因素。

4.15.安全工作党政工团齐抓共管，充分发挥各