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第页共页2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕120xx年春节降临之际,为了进一步落实教育局、镇党委重要指示,根据上级有关文件要求,结合我校实际情况,认真做好春节期间走访慰问离退休老师和困难老师工作。一、进步认识,加强领导。春节期间,我校把走访慰问离退休老师、困难老师工作列入议事日程,学校自接到县教育局、镇党委要求后,学校主要领导和相关人员认真安排,使我们充分认识到在春节期间走访慰问离退休老师,对于发扬我党关心保护老干部的荣耀传统,弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,构建社会和谐社会有着非常重要的意义。学校排出离退休老师、特困教职工,并成立走访慰问领导小组,分管领导做好组织慰问的详细工作。二、创新形式,丰富内容。我校离退休老师虽只有两人,但居住分散,针对以上情况,校领导对慰问小组明确分工,利用春节前几天时间对他们进展慰问。第一小组由校长带队到沈庄村对老师进展慰问,向他传递了上级领导和校领导的温暖关心,组织对他以前所作的奉献是肯定的,对他的付出表示真诚的谢意,同时简单的向他介绍了我校开展现状和将来的开展规划,真诚的希望他对我校的开展提出珍贵的意见。第二小组由副校长带队对峰山村沈志民老师进展慰问,送上微薄的礼品和温暖的关心,理解实际困难,能当时给予解决的当场解决,当场不能解决的带回经校委会讨论寻求方法解决,确实不能解决的要给予情况说明,实在把党和政府的温暖送到他的的心坎里。第三小组由后勤主任带队对在岗困难职工进展慰问,对他们一年来克制家庭困难、辛勤工作表示肯定,对他们的努力付出表示感谢,学校会尽全力帮助他们,真诚的希望他们照顾好家庭,理解党和学校的温暖,继续努力工作。三、互相理解,增进感情。我校慰问组通过走访慰问、召开座谈会等形式,对离退休老师进展春节慰问。在走访慰问中,我校领导向各位离退休老师通报了我校20xx年工作开展情况和20xx年工作方案,重点介绍我校过去的教育教学开展情况和将来的开展规划,宣传介绍我县经济建立和各项事业获得的成绩,倾听了离退休老师的意见和建议。以走访慰问为契机,加强与离退休老师、困难职工的思想沟通,准确掌握他们的思想动态,对他们提出的意见和建议,慰问组都认真听取,对提出的困难能当时解决的全部当场解决,当场不能解决的提交校委会研究后都及时给予解释说明,鼓励他们发挥自优势,以实际行动在构建和谐社会,实现跨越开展,建立新睢宁中发挥积极作用。同时勉励离退休老师积极养老,科学养老,鼓励家庭子女尽心尽孝,使离退休老师安康长寿,欢度晚年。通过慰问交谈,组织和离退休老师、困难职工之间有了进一步的理解,互相之间增进了感情。四、解决困难,务务实效。本次对离退休老师、家庭特殊困难的在职老师慰问时,不仅对他们进展精神上的关心,并给予物质上和经济上的帮助。特别是对上有老下有几个孩子的熊怀球老师家,不光学校给予经济上的帮助,并申请镇政府民政办给予一件棉衣及一床被子,让熊怀球老师家的孩子象正常人家的孩子一样过一个欢乐、祥和、喜庆的节日。本次春节慰问校领导高度重视,主要领导亲自组织慰问工作,坚持把走访慰问和解决实际问题相结合,作为落实党的十八大精神,深化学习理论科学开展观和践行“讲党性、重品行、作表率”的实际行动,真正落实了党中央关于“政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部”的重要指示。让离退休老师感受到他们虽分开工作岗位,但党和组织还记住他们的,在岗的困难职工党和组织不会忘记他们,他们的奉献永远装在党和人民的心中!2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕2为了落实县教育工会关于开展春节期间走访慰问离退休教职工工作的通知,根据上级有关文件精神,结合我校实际情况,认真做好春节期间走访慰问离退休困难教职工工作。一、进步认识,加强领导在20xx年春节即将降临之际,我校把走访慰问在职和离退休困难老师工作列入议事日程,学校自接到淳教号《关于春节期间走访慰问离退休教职工工作的通知》文件后,学校主要领导和相关人员认真学习此文件内容,通过学习,我们充分认识到在春节前走访慰问离退休老师,对于弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,构建社会核心价值观有着非常重要的意义。学校主要领导指示工会排出在职和离退休困难老师,校委会研究决定对在职和离退休困难老师进展慰问,学校主要领导亲自组织参加走访慰问工作,真正把困难老师及离退休老同志生活中的实际问题解决好,让困难职工感受到党和政府的温暖,把领导的温暖关心送到每个离退休老师家中。二、登门拜访,送去温暖20xx年1月21日由校长唐全红亲自组织,将校委会10位成员分成5组,分赴长岭、唐村、坑下、威坪、千岛湖等5个片对在职困难老师和18位离退休老师及____进展慰问。向各位离退休老师传递了教育局和学校的温暖关心,并送上一些生活必需品和温暖的关心,理解每位老龄离退休老师的实际困难,能当时给予解决的当场解决,当场不能解决的带回学校,经校委会讨论寻求方法解决,确实不能解决的要给予情况说明,实在把党和政府的温暖送到离退休和困难老师的心坎里。三、互相理解,增进感情。通过对在职和离退休困难老师进展节前慰问,加强与在职和离退休困难老师的思想沟通,准确掌握在职和离退休困难老师的思想动态,对在职和离退休困难老师提出的意见和建议,慰问组都认真听取,同时勉励离退休老师积极养老,科学养老,鼓励家庭子女尽心尽孝,使离退休老师安康长寿,欢度晚年。通过慰问交谈,学校和离退休老师之间有了进一步的理解,互相之间增进了感情。四、解决困难,务务实效。本次节前慰问重点关心年龄偏大、常年患病、家庭特殊困难的离退休老师,坚持把走访慰问和解决实际问题相结合,帮助有特殊困难的离退休老师和老师解决燃眉之急。本次对年龄偏大、常年患病、家庭特殊困难的离退休老师慰问时,不仅对他们进展精神上的关心,并给予物质上和经济上的帮助。让每位离退休老师和家人过一个欢乐、祥和、喜庆的节日。本次慰问校领导高度重视,主要领导亲自组织慰问工作,坚持把走访慰问在职和离退休困难老师和解决在职和离退休困难老师的实际问题相结合,真正落实了察民情、知民意、解民忧、集民智的精神。让在职和离退休困难老师感受到党组织和单位还记住他们的,他们的奉献永远装在党和人民的心中。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕3按照《关于抓好春节期间返乡流动党员创先争优活动的通知》(羊创先办发﹝xx﹞1号)要求,为进一步深化学习理论x活动,把党的关心和温暖送给每一位流动党员,使每位返乡流动党员过上一个欢乐、祥和的春节,我街道于1月24日-25日扎实开展了对流动党员走访慰问活动。在整个活动中,我街道共走访慰问流动党员6人(共有流动党员15人,今年返乡的流动党员6人),组织他们召开一次座谈会,进展领导点评和民主评议,并对生活困难的返乡流动党员发放慰问金和慰问物资,为他们解决实际困难。一、高度重视,加强领导。关心保护党员特别是关心帮扶生活困难党员和返乡流动党员,是我们党的优良传统。我街道深化贯彻落实x,积极应对当前严峻经济形势,促开展、保民生、保稳定、保中央方针政策贯彻落实的高度,充分认识做好这次走访慰问工作的重要意义。街道党委、政府于1月23日召开了专题会议,研究部署了春节期间走访慰问返乡流动党员工作,成立了领导小组,统一了时间安排和活动形式,保障了慰问经费。二、认真摸底,深化调查。我街道在慰问前利用一周时间安排驻村干部深化村社,搞好了调查摸底,核实掌握好了慰问对象的根本情况,包括入党时间、困难状况、家庭住址、联络方式等。根据流动党员的实际情况,制定了施行方案,为慰问工作获得实效提供了坚实根底。三、领导带动示范,精心组织施行。针对每个流动党员的实际情况,我街道党委、政府领导亲自带头,采取入户走访慰问、座谈会、领导点评和民主评议等形式,详细地询问了流动党员的身体状况、家庭经济状况、目前工作的地方和从事的职业、主要存在什么困难等,并为生活困难的流动党员送去了慰问金,实在将慰问工作落到了实处。四、结合走访慰问活动,开展深化细致的思想政治工作。我街道采取灵敏多样的方式,向流动党员传达上级的有关精神,帮助他们进步思想认识,坚决信心,以良好的精神状态,团结带着群众,共克时艰,战胜困难,为加快建立新区做出新的更大的奉献。在上级领导的细心安排下,我街道领导的耐心部署下,以及流动的积极配合参与下,此次活动开展得很顺利,得到了党员同志的好评,到达了预期的目的。特别是座谈会上,返乡流动党员畅谈心声,领导给予细致的点评,民主说出真实的评议,使流动党员对自己有了客观真切的认识,也把此次活动推向了高潮。当生活困难的流动党员接到慰问金,听到领导答复他们并为他们解决困难时,党员同志感谢不已,直说:“在家真好,家乡的领导和同志很体贴百姓,很关注民生”。通过这次有组织的走访慰问活动,把党组织的关心送到了流动党员的心中,进一步亲密了党群、干群关系,到达了“慰问一个,温暖一片”的目的,增强了党组织的凝聚力和号召力。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕4为把春节前走访慰问生活困难党员和“四老”人员工作真正落到实处,住建局各级党组织按照柯党办发《关于开展春节慰问活动的通知》文件要求,开展春节慰问活动,现将此次慰问活动情况总结如下:一、领导重视、突出重点根据文件要求,住建局党组对所属党组织的困难党员进展认真调查摸底,要求全局各级党组织对困难党员、老党员和老干部从思想上、物质上给予关心,努力帮助他们排忧解难,解决工作和生活中的实际问题,把党的温暖、局党委的关心送到他们的心坎上。在认真分析^p困难党员人数、家庭情况和贫困原因后确定慰问对象。为充分表达党组织对“四老”人员、离退休县级领导干部等人员的关心和保护,按照县委组织部的统一安排,住建局党组组织局领干部以召开座谈会、听取心声等形式对全体离退休老干部进展慰问。二、做实做细,落到实处住建局党组召集全部老干部在局会议室召开慰问座谈会,会上住建局党组书记陈勇、局长那依甫江依沙同志对老干部进展亲切的问候,并表示党和政府没有忘记他们过去为党和国家以及柯坪的建立工作做出的奉献。随后认真听取和征求他们的意见和建议,并将面粉、清油等共计5000余元的慰问品亲手放到生活困难党员和“四老”人员手中,仔细询问困难党员和“四老”人员的家庭生活情况及身体安康状况,同时认真听取他们的心声,为他们排忧解难,增强了他们克制困难和战胜困难的信心和决心。三、扶贫帮困、求真务实关心保护困难党员、老党员,是党的优良传统,也是落实建立健全党内鼓励、关心、帮扶机制要求的重要举措。住建局党组将继续继续做好关心帮扶困难党员、老党员的工作,为他们办实事、解难事、做好事,让他们真正享受到党的关心和温暖。最后住建局党组希望老干部能发挥先锋模范带头作用,促进各项工作有序开展。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕5根据市委组织部、老干部局下发的《关于认真做好春节期间离退休干部工作的通知》(明老干字[20xx]2号)文件精神,市播送电视台党组高度重视,对走访工作做了精心、周密的安排,使老干部们能充分感受到党和国家的关心和温暖,度过欢乐祥和的节日。一、高度重视走访慰问工作市播送电视台始终将春节期间走访慰问老干部工作作为一项重要的政治任务来抓,坚持领导带头,分级负责,周密安排,认真施行,始终以满腔热情和深沉感情,实在做到政治上多关心、思想上多沟通、生活上多照顾、精神上多关心,积极认真地为老干部做好事、办实事、解难事。二、精心组织走访慰问工作根据上级要求,市播送电视台统一安排,认真落实。2月13日,由副台长袁恒金带着工会、办公室等相关人员对市广电台离休老干部遗孀进展了春节走访慰问,详细理解他们的生活情况、身体状况,向他们表达了党和政府的关心,并致以节日的问候和良好祝愿,给他们送去慰问金。三、长期落实走访慰问工作走访慰问工作,是加强老干部思想政治工作的有效途径,市播送电视台长期坚持节假日走访慰问工作。通过走访慰问,主动加强与老干部的联络,关心和过问老干部的思想、生活情况,及时协调解决老干部遇到和关心的问题。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕6为实在关心困难职工的生活,根据上级工会的统一部署,我们扎实开展了春节送温暖活动。现就20xx年春节期间关爱困难教职工送温暖活动作如下总结:一、进步认识,加强领导实在关心困难教职工的生活,深化开展扶贫帮困送温暖活动。我校工会从维护社会稳定、构建和谐社会出发,从协助党和政府解决困难职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手,把送温暖活动作为工会春节前的工作重点,真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。学校实在加强对送温暖工作的组织领导,成立了以梁德荣为组长,凌立信、吴伟、姚红彬、王锋为副组长,沈正亚、罗德元、还士林、邢礼祥、刘汉云为成员的春节送温暖工作领导小组,党团组织亲密配合,积极支持,逐一摸清困难职工的家庭情况,并逐一登记备案。实在把关心与温暖送到困难职工家中,雪中送炭,帮助他们过一个欢乐祥和的春节。二、突出重点,讲务实效一是深化到困难教职工家中,全面理解他们的实际情况,做到“四清”,即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。二对困难教职工家庭进展一次普遍的.走访慰问,积极帮助病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响根本生活等有突出困难的教职工家庭作为走访慰问送温暖的重点,实在帮助他们解决实际困难。本年度学校对重病人员逐一进展了慰问,并均给予500元慰问金。与此同时,学校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与,多渠道、多形式筹措送温暖资金,资助要严格标准资金的管理、使用,做到运作平安、专款专用、发放有序、监视有力。2月5日学校召开了离退休老同志茶话会,对老同志进展慰问,对困难老同志进展经济上的`资助,并每人发了一份价值300元的春节贺礼。2月8日学校春节送温暖工作小组一行6人,登门逐户慰问了共18户困难职工,共送去慰问金计4700元。三、加强宣传,造浓气氛学校工会充分利用校园之声播送、《楼中简报》等言论阵地和工具,及时宣传学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关心,宣传扶贫帮困各项政策措施,宣传广阔教职工互爱互助、增强信心、勇于克制各种困难的生动事例,扩大送温暖活动的社会影响力和感召力,营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好气氛。我们将继续把关心困难职工作为我们工作的一局部,并一如既往地实在关心困难职工的生活,使困难职工感受到党、国家及单位的温暖,为构建和谐盐都作出应有的奉献。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕7春节降临之际,按照地委和自治区总工会《关于x年元旦春节期间开展送温暖活动的通知》要求,哈密地区工会于1月13日至21日开展迎新春劳动模范及困难职工座谈会及走访慰问活动,现将慰问情况总结如下:一、慰问活动开展情况1、春节前夕,由地委、自治区总工会领导亲自带队,地区工会领导陪同走访慰问10户困难职工和困难劳模。2、1月21日地区工会召开困难职工及劳模座谈会。来自11家企事业单位的53名困难职工和来自各行各业的30名自治区级以上劳模相聚在这里,以座谈形式感恩社会、畅谈梦想、展望将来,共同表达对祖国的感恩、对梦想的期盼、对前景的憧憬。座谈会由地区工会党组书记劳尉然主持,地区工会主任李梅彩向困难职工和劳模介绍了哈密地区上年度的经济社会开展良好态势和工会工作的创新开展的新任务、新要求。并鼓励劳模和困难职工要顺势而上,继续当好社会开展的主力军、时代进步的先锋队,秉承劳动最荣耀,劳动创造幸福的传统美德,自立自强、树立信心、爱岗敬业、争做奉献,共同为建立最美哈密増光添彩、再创佳绩。这次座谈会共慰问困难职工53名、劳模30名,共发放慰问金及特殊困难帮扶金12.5万元。3、两县一市总工会分别在春节前夕开展走访慰问活动。二、慰问人员及慰问金发放情况(1)本次全地区共走访慰问400名困难劳模及职工,其中:地直55户(劳模2户)、125户(劳模25户)、巴里坤县176户(劳模48户)、44户(劳模0户)。将发放慰问金27.4万元,其中:地直6.1万元、7万元、巴里坤县10.7万元、3.6万元。(2)全地区将为76名自治区级以上劳模发放春节慰问金、特殊困难帮扶金20.4万元。2023年春节慰问困难职工总结范文〔精选8篇〕8为实在关心困难职工的生活,根据上级的统一部署,我们扎实开展了春节送温暖活动。现就20xx年春节期间关爱困难教职工和学生的送温暖活动作如下总结:一、进步认识,加强领导。实在关心困难教职工的生活,深化开展扶贫帮困送温暖活动,是构建社会和谐社会和践行科学开展观的重要举措。我校工会认真学习贯彻十八届三中全会精神,从维护社会稳定、构建和谐社会

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