高层经理人的八项1_第1页
高层经理人的八项1_第2页
高层经理人的八项1_第3页
高层经理人的八项1_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

学习课程：高层经理人的八项修炼单项选择题1.科学决策流程的第一步是

答复：正确A

分析决策的影响B

分析问题和时机C

遵循原那么D

决策2.对于企业变革具体内容的硬性局部应从以下哪一项来操作

答复：正确A

程序、行为或人B

程序、行为、结构C

结构、框架、程序D

结构、框架、制度3.企业变革的第五个阶段是

答复：正确A

进行组织诊断B

建立快速解决问题团队C

创新并追求卓越D

整理组织结构4.对修炼的层次而言，最低的一个层次是

答复：正确A

精髓B

原理C

技巧D

原那么5.学习型组织的五项修炼中不是用于帮助企业突破未来将会遇到的障碍的是

答复：正确A

系统思考B

自我超越C

团队学习D

心智模式6.核心竞争力的特征中不包括

答复：正确A

累积性B

创造价值C

同一化D

难以模仿7.以强化危机意识为管理重点是以下哪一个企业周期

答复：正确A

稳定期与官僚期B

官僚期与青春期C

青春期与壮年期D

壮年期与稳定期8.企业向自己的职工展示未来的开展远景和战略方案，让部属感觉有未来，让职工把自己的梦想和企业的梦想联系在一起。这是属于哪种层次的领导技巧

答复：错误A

战略层次B

制度层次C

理念层次D

行为层次9.要强化行动力，尤其要重视领导者的以身示范作用；重树创业精神，订立创新指标，加强开发新视野；防止浪费，扭转企业内部的奢侈之风。以上的管理重点适合于企业老化期的哪一个阶段

答复：正确A

稳定期B

贵族期C

官僚前期D

官僚期10.“使核心竞争力随时与企业周期照应〞属于核心竞争力维持的哪个方面

答复：正确A

重视人力资源B

持续投入稳固C

保持战略焦点D

注意生命周期11.决策工具中适合于作复杂、重大决策的是

答复：正确A

加权指数法B

矩阵法C

十等分法D

检查表法12.管理的内涵不包括以下哪一个模块

答复：正确A

由上而下的模块B

由下至上的模块C

横向连接模块D

纵向连接模块13.集中战略属于哪一种战略模式

答复：正确A

维持战略B

成长战略C

撤退战略D

核心战略14.世界战略大师迈克.波特曾说过,一个企业要生存,只能选择两种战略,这两种战略是指

答复：正确A

差异化战备与品牌战略B

品牌战略与本钱领先战略C

本钱领先战略与差异化战略D

差异化战略与一体化战略15

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 信息产业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论