上班时间喝酒通告文档

上班期间喝酒处罚通告上班期间喝酒处罚通告范文一各部门(车间)：为保证员工上班工作时的人身安全，防止工伤事故的发生，公司管理制度《员工行为规范及违规处罚条例》第三条第3款，对员工酒后进厂上班曾有明确的规定。现进一步强调这条安全生产纪律，重新作出规定：凡发现员工在酒后进入生产厂区上班及上班时间喝酒，普通员工处罚30元/次，干部处罚100元/次。如果出现工伤事故，公司不承担任何责任。此项工作由保安部负责检查监督并执行。特此通知年月日上班期间喝酒处罚通告范文二各中小学：中心园教师刘国相同志无视校规校纪，3月7日中午醉酒严重影响了正常工作，损害了教师形象。特对该同志的行为提出批评，并罚款50元，特此通报。为加强师德建设，考虑饮酒后教师人身安全及影响正常教育教学工作，凡以后工作期间中午饮酒的将做出下列处罚：1、个人写出书面检查;2、罚款200元;3、当年不评优不评模;4、全镇通报批评。望广大教师以此为诫。汐子总校3、7上班期间喝酒处罚通告范文三公司各部门、各厂区：为了近一步加强管理，维护工作秩序，严肃劳动纪律，树立良好的公司形象，在禁止饮酒等有关问题做如下规定，要求全体员工认真遵守执行。一、公司所有员工在公司期间(包括工作时间和非工作时间)一律禁止饮酒。凡是因饮酒造成的事故或身体伤害由当事人自行负责，与公司无关，公司不承担任何经济责任，

给公司造成损失的公司有权要求当事人赔偿，情节严重的，依法追究刑事责任。二、严禁在任何时间酒后驾驶机动车，乘车外出发现驾驶者饮酒必须马上制止并上报办公室，凡酒后驾驶公司或个人的车辆发生交通事故由当事人自行承担全部损失，同行人员承担同等责任。三、严禁酒后进入公司院内。四、各部门负责人既要带头遵守，又要严格管理本部门员工，对部门员工违反规定知情不报的要追究领导责任。五、如遇特殊情况，工作期间确需参加与工作有关的宴请，需要饮酒者，应事先由董事长批准。六、办公室会不定时检查。凡第一次发生违反上述规定者，给予部门负责人和当事人各罚款100元;第二次违反规定者，给予部门负责人和当事人各罚款200元，并由部门负责人和当事人写出书面检查，通报公司全体人员;第三次违反规定者对当事人进行辞退处理，并对部门负责人500元。本规定自下发之日起执行，罚款以往规定与本规定有冲突的以本规定为准。XXXX有限公司年8月24日

上班期间喝酒处罚通告通告尊敬的全体员工：为加强企业内部管理，维护良好的工作秩序，特发布“上班期间喝酒处罚通告”如下：一、概述本通告旨在明确公司对上班期间员工喝酒行为的态度和管理措施，引导员工养成良好的职业习惯，提高工作效率。二、严禁上班期间喝酒公司禁止员工在上班期间喝酒，包括但不限于在公司内、外场地、商务宴请或出差期间等。一旦发现上班期间喝酒，将严肃追究员工的责任。三、处罚措施1.首次违规：口头警告，扣除当日工资。2.二次违规：口头警告，扣除三日工资。3.三次违规：扣除一个月工资，通报公司内部。4.四次违规及以上：解除劳动合同，同时通报相关部门，列入企业信用黑名单。四、相关责任

1.部门负责人应加强对员工的监管和管理，确保工作场所的安全和秩序。2.人力资源部门应加强对员工工作纪律的培训和监管，引导员工养成良好的工作态度和职业规范。3.如有员工发现上班期间他人喝酒，应当及时向相关部门汇报，以维护企业和员工的利益。五、结语上班期间喝酒严重影响了员工的健康、工作效率和形象，对公司的形象和经营