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第3页共3页安全工作考核评比细则标准版本及细则为认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》,认真贯彻学校综合治理与安全工作会议精神,进一步做好安全稳定工作,全面落实综合治理与安全工作责任制,确保学校安全稳定,确保师生员工的人身安全和财产安全,维护正常的教学、科研和生活秩序,创建“平安和谐校园”,结合实际,特制定了《安全工作考核评比细则》。一、适用范围《安全工作考核评比细则》适用于全体师生。二、考核办法坚持全程监督考查,突出教育预防,注重平安绩效的原则。采取平时考核与年度考核相结合、定性考核与定量考核相结合的办法进行。年终考核在自行考核的基础上,各单位提交考核结果和支撑材料,由安全法制校长牵头负责、有关教师配合进行复核考核。三、考核单位考核评分以班级为单位。学校、班级及其所属教师未完成规定任务或发生案件、事故、违法等问题,扣减其所在班级的分数。四、考核计分年度安全工作考核实行基本分____分制。其中,完成工作目标和规定工作得____分,年度安全稳定,无案件事故和政治性问题得____分。超出规定工作指标或受到表彰的给予加分。如果发生重特大安全责任事故,实行一票否决。如果未完成规定工作任务或发生问题,按《安全工作考核评比量化表》的项目和分值扣分,直至扣完为止。五、考评等级考评成绩分为优秀、达标、不达标三个等级。得分在____分以上的为优秀;得分在70-____分的为达标;得分在____分以下的为不达标。六、奖励办法学校对考评达标以上的班级给予表扬,对考评优秀的班级班主任,科任教师进行奖励。对不达标的班级给予通报批评或处罚。安全工作考核评比细则标准版本(二)及细则为认真贯彻《____安全生产法》,认真贯彻学校综合治理与安全工作会议精神,进一步做好安全____工作,全面落实综合治理与安全工作责任制,确保学校安全稳定,确保师生员工的人身安全和财产安全,维护正常的教学、科研和生活秩序,创建“平安和谐校园”,结合实际,特制定了《安全工作考核评比细则》。一、适用范围《安全工作考核评比细则》适用于全体师生。二、考核办法坚持全程监督考查,突出教育预防,注重平安绩效的原则。采取平时考核与年度考核相结合、定性考核与定量考核相结合的办法进行。年终考核在自行考核的基础上,各单位提交考核结果和支撑材料,由安全法制校长牵头负责、有关教师配合进行复核考核。三、考核单位考核评分以班级为单位。学校、班级及其所属教师未完成规定任务或发生案件、事故、违法等问题,扣减其所在班级的分数。四、考核计分年度安全工作考核实行基本分____分制。其中,完成工作目标和规定工作得____分,年度安全稳定,无案件事故和政治性问题得____分。超出规定工作指标或受到表彰的给予加分。如果发生重特大安全责任事故,实行一票否决。如果未完成规定工作任务或发生问题,按《安全工作考核评比量化表》的项目和分值扣分,直至扣完为止。五、考评等级考评成绩分为优秀、达标、不达标三个等级。得分在____分以上的为优秀;得分在70-____分的为达标;得分在____分以下的为
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