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第3页共3页成本总监岗位的基本职责职责:1、组织建立分管系统的管理体系,健全各项管理流程、制度与标准,并组织实施;2、组织建立和完善公司成本控制体系,对项目的整体成本进行控制和管理;3、参与权限范围内的合同谈判,组织对合同履约情况的检查和监督;4、负责公司造价咨询机构的选择考察、合同签订工作,负责造价咨询费用支付审核与履约评估管理工作;5、负责在方案设计阶段进行建造成本的测算,负责制定目标成本,负责收集、整理成本信息数据,组织建立成本信息库;6、审查公司超出目标成本控制范围内的支出,控制目标成本的非预期超支,组织审核权限内公司的营销类合同进度款结算申请,组织审核权限内费用,组织编制结算成本分析报告;7、组织收集、分析已完工项目的成本指标,并纳入成本信息库管理;8、组织开展项目成本管理经验交流活动,提升成本管理人员的专业能力。任职条件:1、本科以上学历;2、八年以上工作经验,一年以上同岗位工作经验;3、有丰富的业务知识,较强的成本管理能力;4、具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力;5、良好的中文写作能力,熟练使用OFFICE办公软件。成本总监岗位的基本职责(二)职责:1、组织建立和完善成本管理体系,健全各项管理流程、制度与标准,并组织实施;2、负责招投标工作,指导编制招标文件,审核相关内容;3、负责工程成本核算分析与控制和竣工决算;4、指导编制项目成本调研和分析报告;5、负责公司造价咨询机构及供应商的选择考察、合同签订工作;任职要求:1、____岁,大学本科以上,工程造价、工程管理、土木工程相关专业;2、____年以上成本管理、工程造价、工程管理、工民建相关工作管理经验。有集团工作经验优先;3、完整负责过至少____个大型的商业地产项目,有大型写字楼、商场、酒店项目成本管理工作经验优先;4、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;具有良好的供应商开发和关系管理能力、优秀的商务谈判和合同管理能力。5、具备较强的责任心、职业操
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