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第2页共2页招商运营总监的主要职责范文1、负责业务招商部整体工作的把握和部署;2、负责与招商顾问公司对接,制订各阶段招商计划,布置和安排本部各项工作有计划开展;3、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质;4、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力;5、负责整体规划和楼面布局,确定公司的招商定位和经营商品类别;6、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;7、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;8、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;9、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作;10、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;11、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设;12、负责协调本部门同其它部门之间的工作;13、做好招商人员的评核工作,并提拔尖子作为储备管理人员;14、负责完成公司总经理交办的其他工作任务;招商运营总监的主要职责范文(二)职责:1、项目前期的商业定位,规划,为营销策略提供指导性意见;2、项目前期的招商管理;3、项目运营期的运营管理及招商策略调整。任职要求:1、大专以上学历,市场营销或房地产经营管理相关专业;2、____年以上大型商业项目招商运营管理经验,具备良好的地产项目商业定位、商业形态调研、地产项目招商工作经验,具有商业项目前期策划经验者优先;3、商业品牌客户资源丰富,能独立操作整体商业项目经营管理;4、具备大型商业综合型项目运营管理实操经验,具备项目前期规划定位成功案例;5
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