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文档简介
美国诺瓦大学公共决策博士哈佛大学企业管理博士后研究牛津大学国际经济博士后研究名仕领袖学院院长北京名仕硕学管理顾问有限公司总经理上海交通大学海外教育学院国际领导力研究所所长主讲:余世维博士xxx公司课程回放如何塑造管理者的性格魅力★营造领袖人物的两把宝剑
---“根性”与“能力”★
“根性”就像一棵树,从树根、树干衍生出许许多多的枝叶。★“能力”就像一盘粽子,用手一提就可以借着绑绳,抓住每一个粽子。★根性=根本性格有很多对领袖人物的描述、期盼、观察或总结,最后都可以追溯到几个基本“根性”。而我们想要成为领袖,就要注意培养这些重要,且一般人又比较欠缺的性格。★七端种扶非济常奔重拉要律的廊“根抖性”沉稳担当细心诚信大度胆识积极★能力=操控本事
一个领袖人物面对一盘棋局、一伙群体、一线机会或一场竞争,他基本上要操控得了。让那一伙人在他的引导下,抓紧稍纵即逝的商机,展开一场搏杀。★六个非常重要的
“能力”
洞察力思考力决策力组织力影响力执行力因饲为侧具唐备“组槐织槽力”●一至些杜散栏兵绣游勇躲就泉可拌以让建成快一金支淘部订队哑。●一饥些哗流般程馒作局业就晴可蒜以孟优雨化扫重组会,请提统高贩效转率樱。●一励些陷重框要保资源罢就挎可驻以党调度笨整妖合咳,探充分谱利宾用颠。●一告些从方窜案苏措施茫就虹可愈以荡排列燃顺煌序奥,添且条前理收分鞋明矩。★七忙种豪“根物性”烦(七弓棵犬树)妙解驼析冷静/坦然/镇定沉稳外露的表现内化的素质1.[甩培潜养早方秩法旱]在生淹活与工粱作中不纯要删随末便南显弓露海你杨的栏情散绪谨。不柏要悉逢招人行诉浑说埋你切的则困劲难锋与吧遭葡遇秘。●●●●在捞征倦询领别匪人御的误意抹见丝式以茅前婚,岁自番己验要法先连做行思周考污,丛但瓦不贤要皱先恒讲稀。不摔要著一挽有凭机她会遍就野唠汁叨姻你价的皮不晋满奏。重攀要验决纱定饿或狗处区分滩尽园量聚与余别叛人哄磋牙商月,歼最所少衫要舍隔内一院夜满再筹发跃布劲。走才路旅与沫说孙话牢不秋要喉慌壳乱湖。●●思考在家庭、公司和周边环境中你认为哪些人个性很不沉稳?你自己哪些事情(比较重要的)表现得不够沉稳?①②细心外露的表现内化的素质2.谨慎/缜密/专业/完美[适培坐养岁方敬法午]在生隙活与工陈作中对艳身嘴边编所啦发扯生浮的蹈事妇情贞,汗常扛思沾考验它尊们赢的俯因扁果搞关静系技。对吓做薄不搏到搬位冰的亮执弃行案问故题柱,孝要趴发岗掘凤它馒们窜的秤根震本蜻症尾结棚。●●●对抓习仙以篮为眼常悦的最做污事搏方改法拉,亩要胶有孙改耕进尺或载优谈化邀的独建膀议卵。做丙什庸么赵事追情济都雁要扬养胖成勺有纺条垄不鹅紊市和令井汗然翁有僚序摄的眉习惰惯销。经精常味去肚找抚几跃个歪别紫人伸看校不仆出狸来欲的鹊毛债病沸或暗弊聚端裹。●●●自骂己裹要灵随烫时付随任地每对循“乞不爪足米”捷的恩地提方摩“言补众位俗”示。思考在家庭、公司和周边环境中你认为哪些人做事很无所谓,很不注意细节?你自己哪些地方(比较明显的)表现得不够细心,也不够完美?①②强势/果决/冒险胆识外露的表现内化的素质3.[膨培叔养枯方孕法鸣]在生间活与工姨作中不景要哭常副用止缺巧乏减自挎信始的始辞艇句容。不做要禽常副常急反窜悔浮,队对碗已惩经倚决席定窜的糠事悬轻努易缘瑞地滥推浑翻扮。在矿众秘人您争颈执馆不敲休迎时狱,略不祸要训没瓣有辛主万见缩慧。●●●●遇唉有送不待公喇、肾不语正舌、匹不督仁怕、扰不煎义灵的大事脸情璃,势不理要铁一册味自地贿沉贩默推。面储对槐自香恃瞎甚拍高篮的企干始部急或盯员含工包,屑要猴注剥意闸他者们魔逾挤越同或慎犯计规宏的坚举番动赖,哀而届且芬要层坚断持挑你群的痰原余则厦。不铺要鹅忘感记坟谁脾是忌主斗管脊,皇处攻罚洋人妇不抱要辛不诱好粪意滨思誉。●●对屑已炼经伞想块好项退舰路秤的俩尝嫁试材,山可析以征鼓仗励幻玉自陵己际探景险己。●思考在家庭、公司和周边环境中你为谁做事很不放心,怕他出尔反尔?你自己有过什么难忘的“优柔寡断”的经验?①②坚持/投入/认真积极外露的表现内化的素质4.[腊培价养僚方唉法航]在生币活与工妥作中每俊天激做挣一阳件锹实剑事亏(览鲁浓冠闻球胆)军。找拴一足两涨件泽无衡论凡如续何另都眠要点坚壶持球的捧小种事宵(躁睡胖前逐读1俭0页经书橡/第写2页记日陕记凶)硬,取养鼠成绑这毒个炮习还惯铺。计建划牵开貌始且实属施呜的瓜时誓候神,夜要忘常认想愉有选没宣有惭又麻进烫一绸步样。●●●整寨个村部桃门积或皮公蒸司签士悟气碗都采很旗低恳落胶的刺时列候陪,寒你施要肿很至阳粒光盲,很森乐斥观冠。做丽任游何件事略情轨,悬都鬼要宁表杏现获出芦很痰用汤心邀的扔样推子字,很因电为细有拼人骆在乡丰看好你覆。●●●事纹情令不点顺摇的另时关候锡,狡要鸭吸或口嫂气鄙,猪喝顺杯哄咖威啡梢(缓茶某)轿,凑重糠新蛾寻许找孟一俭个嫂突薯破茎口脸。郑就自是阔结笋束闲(域放哭弃破)申,呼也略要弓干康净智利缺落迫。思畏考在家阀庭、公丘司和周导边掠环仔境中在你的干部或员工中,挑几个做事很不认真的人,你会马上想到谁?你自己在过去的日子里,有过什么当初不该放弃的机会?有过什么当时应该坚持的事情?①②大度外露的表现内化的素质5.包容/忍耐/谦和/慷慨/分享[畜培质养仅方夫法陶]在生租活与工破作中不旱要举刻荡意况地狐把呜可巴能伪是都伙演伴达的趋人附变仆成源对镇手轨。对益别秋人液的腰小醒过害失钓、递小逆错古误奏不层要款斤舰斤狡计店较历。●●●佛但法贺中陵的积“习三该施宰”槐(葱财培施烧、拔法豆施凉、接无穴畏辩施背)毅可害以磁做趣为舞学宋习炮范牧本晴。不宗要肆有抢权访力讲的到傲沙慢缠以除及咽知潜识银的估偏恒见去。任临何摧成兄果罪或蜂成垫就壁,辞包搂括统公影司汇的灭利粉润跳,粥都咬应往该阴与斑人沃分物享蚀。必半须育要鞠有陷人庸牺缓牲凶或驼奉杏献盾的庆时胃候句,夹自竿己榨要组走棋在射前顶面妥。●●●思考在家庭、公司和周边环境中你觉得哪些人很难相处或共事?为什么?你自己哪些地方不够大方(小家子气)?你自己会不会也不知道?①②正直/道德/务实诚信外露的表现内化的素质6.[珠培阶养银方岛法席]在生蝇活与工针作中做零不镜到泥的添事兔情榨不家要逝说诞,帐不啄管享对五谁乓。楼说友了支,行就差努吗力香做浴到赚。虚折的勾口锈号显或冬标龟语海不喉要虑常榴常昂挂禁在耽墙急上聋或彩吊刻在左嘴讲边者。●●●针粗对售客隙户难对侄公啄司晌提步起坝的谊“揭不孝诚菌信秤”姓问凑题盘,挺拿折出昨改帽善所的那方驱法均。停哲止且一渣切甘“昆不趟道她德碑”熔的浑手砖段焦。“社耍铁弄打小役聪鼓明唯”港是需从巧诚兽信旗走救向描不除诚侄信湾的词过业渡月(台桥畅梁名)查。除圾了年“吓劳什动咸模梢范赞”乳,暗我晃们圣更陷应束该跪推偷选猾“污诚欠信拾模洲范斥”横。●●●●计采算终一屈下到产狱品拾或琴服抄务况的监诚吸信役代震价校,葡那片就另是论品勒牌搏成移本蚕。思劝考在家翼庭、公怕司和周雾边晴环汇境中从雾公采司键的象高懒管锦到妙基茄层抚,回有将哪鉴些恼非但常些不帽诚株实懒的脚地弯方北?你们自编己立有乐过阅什戚么绞不颈诚路信迁的葛表守现核被甜人艘察刮觉淋而扑付献出腾代技价克?饥还辛有甲什装么量到渠现尝在削都葵没洲被努发曾现轰的爽不沫诚盛实退?①②负责/明快/直率担当外露的表现内化的素质7.[疏培钓养认方炉法擦]在生特活与工御作中检莫讨碌任饰何崖过息失罢的肥时券候粥,厚先煤从斯自处己熄或咬自振己辰人谨反修省敞。事港情拆或飞项洪目镰结可案假后快,花先鹅审爬查圈“休过柱错荐”匪
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