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文档简介

实习生劳动合同书合同双方甲方:(以下简称“公司”)地址:法定代表人或负责人:电话号码:签约人:乙方:(以下简称“实习生”)身份证号码:联系方式:签约日期:合同目的为规范双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方依照《中华人民共和国劳动法》的规定,达成如下协议:合同期限本合同有效期自公布之日起至_______年_____月_______日,为期_____个月。工作内容实习生将在公司从事以下工作:参与指定项目的实习;出席公司内部培训和研讨会;完成公司主管部门分配的其他工作。休息休假实习生享有基本的法定假期,包括但不限于带薪年假、公众假期、婚丧假、病假、产假和探亲假等,具体休假事宜按公司相应规定执行。报酬待遇实习期内,实习生不享有工资性报酬。公司为实习生购买人身意外伤害险以保障其在工作期间的安全。实习生需要自行承担在公司内的食宿和交通费用。协议终止在合同期限内,出现以下情况之一,本合同自行失效,甲乙双方可以随时解除合同:实习生因有其他重大违反公司规定、不满足实习条件或性格不合适等原因;实习生自行提出解除合同,须提前告知公司。保密协议在实习期间,实习生每接触到一切关于公司商业计划、职业发展计划、佣金、客户名单、价格政策、账务等公司商业信息,均视同商业机密,实习生有义务对所知道的任何商业机密采取适当的措施进行保密,无论是否与本合同有关。法律适用和争议解决本合同的签订、执行和解释均适用中华人民共和国的法律。关于本合同的所有争议,甲乙双方应通过友好协商来解决。如经协商未能解决争议,应提交司法机构处理。其他事项本合同未尽事宜由双方协商解决。本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。本合同中如有涉及甲乙双方合同关系的情形,将纳入到公

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