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文档简介

医院公共场所卫生管理制度1.引言本文档旨在制定医院公共场所卫生管理制度，以确保医院的公共场所保持良好的卫生状况，提供清洁、安全、健康的环境给患者及员工。2.范围该卫生管理制度适用于医院内的公共区域，包括但不限于候诊区、走廊、洗手间、餐厅、办公室等。3.卫生管理责任3.1医院管理层责任医院管理层应确保以下责任得到落实：确定卫生管理制度并进行定期评估和更新；配置足够数量的清洁卫生人员，确保人员具备相关培训；提供必要的清洁设备和物品，并保持其正常运作；监督和检查卫生管理工作的落实；提供必要的资源和支持，以确保卫生管理制度的有效执行。3.2清洁卫生人员责任清洁卫生人员应完成以下任务：定期对公共区域进行清洁，包括清扫、拖地、擦拭等；定期更换卫生纸、洗手液等消耗品；定期消毒公共区域的常触摸物品，如门把手、电梯按钮等；及时清除垃圾，确保公共区域保持整洁；注意疫情期间的卫生防控工作，做好消毒和通风等相关工作。4.卫生管理细则4.1候诊区定期清扫地面，保持地面干净；维持适宜的室内温度和湿度，确保患者的舒适感；定期更换杂志、报纸等阅读材料；清洁沙发、椅子等座位，确保座椅清洁；定期消毒常触摸物品，如扶手、桌面等。4.2走廊定期清扫走廊地面，保持地面干净；定期擦拭扶手和墙壁，确保走廊整洁；定期检查照明设施，确保照明正常；定期消毒常触摸物品，如门把手、电梯按钮等。4.3洗手间定期清洁洗手间地面、墙壁、马桶等；定期更换洗手液、卫生纸等消耗品；定期检查和维护洗手池、马桶等设施；定期消毒常触摸物品，如门把手、水龙头等。4.4餐厅定期清洁餐厅地面和桌椅等；定期检查和维护餐厅设施设备；定期清洗餐具和厨具，确保食品安全；定期消毒常触摸物品，如餐桌、椅子等。4.5办公室定期清洁办公区地面、桌面等；定期清洁办公器具，如打印机、复印机等；定期清洗办公室设备，如电脑、电话等；定期消毒常触摸物品，如门把手、电话等。5.卫生培训和教育医院应定期开展卫生培训和教育，确保员工具备必要的卫生管理知识和技能。培训内容包括但不限于：卫生管理制度的内容和要求；清洁卫生工作的流程和操作规范；防控传染病的基本知识和措施；使用清洁设备和化学药品的安全操作等。6.监督和检查医院管理层应定期对公共场所的卫生状况进行监督和检查，以确保卫生管理制度的有效执行。监督和检查内容包括但不限于：检查公共区域的清洁状况；检查是否定期更换消耗品；检查常触摸物品的消毒情况；检查卫生管理培训和教育的落实情况。7.异常情况处理如果发生卫生管理制度未能有效执行的异常情况，医院应采取以下措施：及时调查并处理异常情况的原因；紧急清洁和消毒受到影响的公共区域；加强卫生培训和教育，提高员工的卫生管理意识；更新卫生管理制度，以预防类似异常情况再次发生。8.附则本制度自发布之日起正式执行，如有需要，医院管理层可随时对其进行修订，并提前告知所有相

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