高效执行力聚成XXXX

主講人：白崇賢教授高效执行力■学历：台湾逢甲大学企管系美国加州柏克莱大学企研所高级经营管理研究班■特殊事迹：●荣获1996年台湾杰出企业家奖●2006年荣获香港《新报》评选为

亚洲十大企业培训师■现任：亚洲企管顾问集团总裁暨台湾台育企管顾问(股)公司董事长●曾任台湾企管顾问协会创会监事兼工商服务委员会主任委员、暨光阳工业、三阳工业、桃苗丰田汽车、全国电子专卖店、日商HITACHI家电、捷安特巨大机械、新光企业、美利达工业、宏集基计算机、力晶半导体、宝成建设、中国化学制药、长兴化工、国泰人寿、南山人寿、蜜丝佛陀公司、三联科技企业、生达制药、永信药品、台湾糖业公司、正新橡胶、宏泰建设、信义房屋、交通银行、台湾银行、逢甲大顾问资历：学逼顾旺问柴师迎研蝇究败班冷、饿侨齐委究会保、早王乏品甚台繁塑嘱牛上排罢馆座连退锁闷店欧、忠台衰湾隆电衬力树公扫司步、狗经薄济心部肿中宏小催企聚业守处伟、骂行疤政荒院隙、冲公贪务或人乘力叮发他展洪中塌心册、猪台朱北责市陈政拴府颤公稿训弯中胖心慎、休全夜国惑商拖业挺总屠会谜、绕全轧国揪工缓业场总丝式会处、春中创小器企译业屿协构会刮、套国肤家社文县官滩培石训蹈所挖、酿财苍政唐部颠训笑练识所南、周各打县粮市搏工拦策浊会柏、兄工邮业贿会内等抢台碌湾迎1井0诸0牧0旨多浓家艳公及、种民归营恰企掏业提特孕约迁讲袄师技或朱经追营喂顾糖问辜。顾哲问既资壮历铺：●中门国波大乎陆：顶远新瓜康殖师敢傅腹、文北逃京训欧别迪烫芬熊、厅北猜京身博锡彦徐科刑技狱、浑桑绿普甜电睡器拦、由上秧海债普卷力毅生贷、熊Ｔ提Ｃ坛Ｌ灾、心海单王狗药辩业农、旬哈黎慈塞集藏团渔、妄华场鹤虚家点具东、课山劝东从剑亡桥晴、匠圣丘泉柜集越团略、吓北冻京涛顶恰好牺食劲品鼠集廊团毫、陷广蒙东适省畜化舞工卧原捡料蓝总脱公机司虫、踩佛璃山岁科择信局达玻机源械敢、宗东延鹏遵陶去瓷息、角珠氏海意九纹丰物集的团城、良兰鱼州潜友赏谊走、庆厦房诚门动武陵丰坑塑饮料鸣集远团息、惕北求京机华拉泰连贝壮通泪科在技者、捡金悬盛晴怡碰科侄技蛾、挑深彻圳种万旺基据药魂业捕、赛世昆联孕地扬产王、棒金叫地阵地矮产缺集蓝团亏、音广策州超好蹈又臣多羽量日贩仰店术、店深代圳询鸿纳海介(坚富杆士题康葵)千企姿业揪集并团穷、援深技圳对普传瑞舰尔月科耳技萌(外T辣P碰-魂L巧I娱N况K贩)朱、浮珠萌海俘和诵佳希医梅疗答设默备窃、塌深盯圳汇同哭致事地苏产或、差滢壤水惹地弓产乏、泻香圣港凳胜常一覆科哪技政、设四壮川怒希继望诞集摆团概、号中掉国淋联胆通饼公尾司产、●沃中陵国夜大渠陆计：贵厉州融遵库义且地络区阻医志院少、磁湖浆南野平魂江涨妇光保惨医耻院需、围中弃国执医掀院微管厘理守协肿会雨、加美膊国拦校叶园驴在加线销、怨深默圳绍市龄电华信讯培映训打中资心星、民宝到成怨鞋廊业低集渴团荣、钥美蒸商您和愧盛前企闭业狠集仪团萄、抖广讽东穷雅跃倩窜化抱妆较品分、曲上会海拐坚啦明颈办夹公销用巴品反、房诚上贤海愉好睬孩钱子缘瑞集匆团龄、原广草州备津毅霖藏集晴团弊、葵东览莞舅瑞闷富援家裹俬逢、惠武窑汉皆华唇工印科亭技淘、领中悉国境网棒通哪、斑沈任阳吼国焦药称集事团收、游东吼北睬航级管目局件、例上净海蜘电灾信呜、姜武汪汉奶思椅哲班服四饰油、也山屠东莲海芒化概集盒团虾、江东盾莞屯正绳崴浊精烟密迎科蜜技恐集册团受富誓港眉电昏子终公衔司寺、循武帮汉胃商兔贸促国侄有糕控轿股后集性团紧有档限值公崭司肿、回湖欲北腿省浸电卖力衰公变司剖、镜中真国距网子通炒湖酒北济省叉分格公贝司威、附武组汉吩武付商据集厌团风、众重物庆歼渝能江呢集镇团肤、武武漢衬中停建端三歼局扁、知東掩風久汽顺車义集割團书公梳司联、桌深默圳专大塔富携豪手集兴團叛、爷深球圳鸡民咽生给銀赢行咸等亡5表0跃0值余猪家饺企拨业拦高场级委讲姨师曲或赠特虚约姿顾愚问找。■循担粒任塔：(摔1术)滩台茫湾滑经拼济熊部储商迟业为司“取优悉良孟商犬店萌作情业挽规惯范(想G洒S最P些)蹄公篮听耽会饮”评垦议陪专代家(柏2暗)残台异湾翁考能试笛院“庭公蓄务竿人服员规俸摇给晚制盒度口研胸讨垄会迷”论粗文促主印评牵人(唯3早)涉台樱湾剧行仙政扒院多暨笛台锄北秧市饰政假府“守公薯务会人羊力鱼发苍展中岗心转”特单聘遥讲盛座隆教射授(加4笛)援国求立时中挺兴博大繁学彩企筛研访所纹推眠广老中原心“嗓高挡级猴市巡寿场营湖销请班巷”特缠聘袍讲银座松教手授■迅担耻任础：(知5梁)享台庭湾圣中驶央糕研盗究识院滨、榨政盏治熔大观学垦、魂中芹国柜文巩化大福学冻、丸世消新圾大柜学生传亡播益学兰院凉特右聘农讲颤座扎教锤授(阻6万)旷深扔圳宽万什基狐药悬业鸽暨汤香毕港精胜战一守科篮技鲜集稻团秧首职席经疾营状顾瞒问(渣7紫)啦泉拦州睛市阁乡金镇臣企目业冷局敲人鞭才久培坛训茅中难心搜暨挑福烛建狡省安汪溪缩慧县如政背府兴高纹级壳经通济烧顾珍问(只8旗)践中扶国崇经滚理愧人瞒杂霉志“么经兼理况学交院滚”专精栏洗─偿主渠笔(扇9史)酿深嫌圳洋商棋报逼俱络乐珍部鸽首旗席武顾乱问■唤担眼任撞：(追1锈0棋)终广慌州园中请山曲大辣学怜岭挠南景管熟理佛学季院裁M完B号A鞋班纠特庆聘讲贤座合教您授(释1洗1葱)差美姿国牙科歇技旬大识学禾企败业耐管泳理汇博牵士岸班讯创端新归管循理课堂程纺特数聘艺讲忘座治教敞授(精1预2张)竿台率北爸市孩政躬府折市韵政荡顾次问(写1队3冠)挥2张0踪蝶0纽奉5炊年筝中伐国竞黄猪山硬人耽力时资点源闪国中际落论诱坛应主元讲圣嘉遗宾(顾1涨4兄)熊世添界男华绞商征研池究欧生踩院宽首灰任拐院闪长(互1尤5腿)行美骨国芬美用联舱大姜学傍（讽I吹A译U堆）纹博福士抓班会特僵聘森讲塘座串教慌授■椅著讲作找：●「御迈闷向凳另盏一渔座帜高怕峰牺」一勇书允，券由救中摆央承日时报别社疲出秋版涌发健行●「役超声越语颠零峰愈」一容书不，披由楼北星京票中跪国铅经考济你出认版嘱社活出映版●「同新盲头服脑透风孤暴缺」一脾书普，寸由受广零州柏经袋济手出疯版沙社收出男版始发咐行●「状第漏五冤代耻管谨理拦与疾营痒销拒」录蜂音训课坐程越，塘由妨广条州节电纤视肺台录窝制骑，呆并蜂由丧甘怜肃观音侧像惰出雁版眨社疲出勇版辜发艰行●「根赢远在旷自夺动繁自碌发眼地丙工刺作傲」V艘C虫D睁课款程筹，缠由狂山皆东器齐议鲁筑音像扯出狮版坑社便出燃版球发酿行●「拥观韵念悄-秧工召作领可液以次更缓快剥乐队」一跟书范，烧由境清免华驼大允学色出生版天社出留版■欢媒敢体厦采叛访梳报持导液：《症长狼江兴日伞报秧》－芳管愿理鬼大启师良－果白拆崇散贤《狮深肚圳匠商迟报它》－西白迎崇危贤能和拔他塌的贵第盟五坡代丛管牌理《装大擦连框日骄报茧》－锄企远业没医狂生扒：怎滨辞城瓶与槽您建缘狐深或烟是蜜缘事浅胶？《拉中肤国很经打营娱报酷》－科职央业果培锻训正师啦难陡成发气饲候《蜂温市州妇时匀报雄》－伯康绣师醋傅蔬的间师积傅所来捕温蛋传翁经《泊广客西派日断报退》－信百浊家赴企居业宿老请总登接辰受怖白惕教项授肆洗券脑主初講降人医：千白古崇柔賢纯教圾授高勾效疗执张行谁力壹渡、主前话言该：为泳什团么仪执泥行滴力曾是遣一慢切露经小营岁的筋核届心庄和症管恒理膀的碌驱有动泊力驱。一悟、墨因韵为兔没停有末坚与定嘴的行奏动力童，服再醉多艳的茎企宋业棕愿渐景画只宽是傻空崖想侍一疑场易。扶如漠：二桃、且因每为膝没务有认严鞠格待执丑行虚的圾纪汤律香，成再绝多吼的制扑度规像范专亦薯将娇无化用产。办如炎：三拼、尾因晌为戚没示有纲执调行叫力展，还就逮没顷有蹦真踪蝶正耕的疑竞揪争始力闭。雄如狸：四晋、赏因洋为身执龙行扮力「喜不织足汗」，相雄访心脊勃杰勃凯的铅计卖划孔，辅终游将桃一活事缸无地成星。鹊如块：五尽、梢因涂为警执滑行忙力「本不建强歉」，广再淋好激的锯决劈燕策钳或押战议略语，头必沈将互付俊诸捉东岸流凉。校如吩：六垄、滤因估为葵执鱼行帮力「苦流浸失活」，怒企狗业补想宇做历大狐、舟做百强绵，凉将杀成嗓缘孩木伏求炒鱼旅。卷如红：七疏、镇因榨为伙执联行激力「棋消程失秆」，熟企花业宜各张阶钞层和必塘将扩互援推蛛责翁任更，易错穗怪伞对紧方恳。侨如轮：八洪、乔因耽为广执崇行别力「各差线距妇」，习策跨略赔虽芝相嘱同锅的勇两欠家狠企羊业罚，交最贱终柔绩歌效锤不晃同严。辛如妄：贰岗、「阶执谅行肤力挽」的呜精惹义膜何材在岸?怪!一姻个令团遍队尼或仁成猛员朵能惕按舅时贝、按事质、季按乞量遭去卵达但成亚组扰织仓或婶上品级冒交所办年之腊目汗标选、浑计当划护或旷任负务涂就宴叫「菜执昆行勉力治」。叁疫、忌企凡业蛛执眨行子力混的胳克队星萝何执在爸?盾!善于巧辩，找理由原谅自己的过失

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不止是thinker（会出点子的幕僚）；还要是能做、肯做又可靠的doer（坚决执行者）。

一、任用对的「人才」二灶、肃采泥取壤对尝的警「策黎略」摄：（辆一园）方封向（叮二省）时铸机（重三救）核央心坏能锁力（嫌程脸度母）三豪、匆完挑成仍对劫的部「营皮运」堪：2431制度系统化表單流程化流程计算机化计算机数据化玖样、饿凭裙借况执崇行蹲力狂让览企梨业竞冻争部力厨跃桌升骨的晌要竿诀泡：（古一绢）艳执健行赛力塑是订一丛种磨纪弓律惭，妄是仿策瓣略猾不舞可窜分初割览的则一逃部忌份浑：（杯二碎）堤执农行塔力尖是外企节业由领班导孕人菜带枝人稀做绒事振的不首厦要蓬工虚作碍：（宪三奖）竟执赞行丙力踩须牵要张成株为半组予织工文锯化嘱构堂成御的把核斥心翼成柱分携：一、须更重视执行力的三项关键要点：（赖一降）叹要旱真公正松去会了克解虑企辛业丸营意运假状弊况愈和雨员诉工冒真桑实帮的叨表押现腊：从梁互写动狭成眨长说中晌培搁养慈领鸣导勉人虾对费企精业坐各扔种婶状膊况惕的粗直轻觉串感腥受胳能水力弯。（搞二胃）昨要踏能迎务货本稻踏突实昆，蜘实谁事晚求坐是工：必貌须注以贩务舌实岭的些眼色光尘来铅审碗视秘自秃己青的寒企直业弄和令他劣人图的趣比小较阅，宅以肢衡帜量面自训己响进晋步泽的兰程焰度躁。二、涵养执行力超强领导人的七大重要行为：（边三酱）速要魄能葵订乓定胁明嫁确须的判目朝标酷和沾优侧先糟等写级卵：让再企道业丙的沟资借源砍用搁在伟最脾有惹利难和鞠最现迫故切知需柏求蜡的神位计阶罢。（笑四棕）秆要柱能质追工踪剧结叹果农：常洪怀腔成剖果天第筑一戴的「立追罪根沟究狱底悔，打止蝴于亲至灵善顽」之概精往神宴以甩及长打截破片砂肿锅貌问塞到羡底壳，盒再龄问绪砂推锅鬼哪亮里诞来产的排「驳5登W鼠H问Y谦哲寄学口」厘要背求呆部葱属岁。涵养执行力超强领导人的七大重要行为：（北五何）绿要欧能尖立岁即须论波功社行王赏惑：必堆须姓按等K海P傻I喷考诸核沫绩叫效歌来透给达予沿薪五资凯报倾酬名，侦做源到「衣敢捡给尖敢羡求匠」，屠并风有蛾勇喂气遍对腿员烧工左解秤释踩，级为金什夹么锁他昨拿耕到款的躲薪谱水搅不纳如谎预凡期椒中辅的扇好灵。（交六顿）泉敢姐于尽传凑授妖经督验核，奸以舱提讨升御员帆工习能呀力帽：以师教航练静角争色傻不云断杨赞疮赏宇及稼调柄整集部欺属溜之助优妄缺条点贫，亏更考能矛热窝情肿地示诱烫导夏他策们断思衡考桃、掘发赤现欲及微改耀善劳问丸题馆。涵养执行力超强领导人的七大重要行为：（福七候）现要启能剪了汤解越自谅我副：敢科于惕诚稠实胜面截对读自伤己稀、毕企额业恰以陈及督团芬队纷的洞真订相幸，孝容远忍太员千工幸的牛多钉元厚价浓值什观渠和顿成炸长筛背滚景贸，御并突予搞以继包鼓容万和恼接冰纳五，足包钢括摩情圈绪辉韧裂性年（以E萍m脸o最t只i钢o姑n絮a秃l茶f臣o老r世t语i挺t船u郑d鸣e泄）趋，娘即的：尝1址.冤更缓真激诚叮做昼到沃表悼里添如吩一烈，浑以滑赢丘得必员练工柜信矛赖个2孤.沫更照了话解记自哗己幅的绵优顽缺旺点胁，元以界去推除块威将胁朴点极，须找转到尾更潜多雪的肢机鉴会昨3川.贿更准能启自膜我左控浩制被，横以扔鼓构励岗员剪工追提亩出惠反偿对净观昌点苍4幼.肆更秩能捉谦辩虚防，善学提会蛇倾栋听常。涵养执行力超强领导人的七大重要行为：协助员工去熟悉受到肯定的新行为，包括：1.我们要比市场成长得更快2.要逐年提高生产力3.要为客户全力以赴4.互助合作是我们成功的关键5.要更用心倾听客户的话6.要敢于负责任7.要比竞争对手的成本降得更多。（一）从员工的信念及行为价值观着手：三贩、辣要滑勇召于赶改葛变企虾业毅文它化，截让为员档工降动廊起码来求?均!如奇异公司所实施的活力曲线（Vitalitycurve），将员工区分为A.B.C.三级，并按2:7:1切割对待，因为「差异化」乃是建立绩效文化的源头。（二）将报酬与KPI绩效做连结：（三）透过社会运作机制、建立团队共识：

因为虚假和冷漠容易产生猜疑而缺乏果敢的行动。因为公司的文化正是领导人平日言行的反射。真理固然高于和谐；但为了避免创意受阻或事后一再的修正，应该勇于对话。（四）展开坦诚、公开以及不拘形式的强力对话：（五）领导人永远要以身作则，建立标竿学习环境：

四、要做到适才适所：绝油对录不体能涝授寻权针他菌人鄙替煤代叶你塑去慌做「平选怠才难」和「田育坏才址」的「虎领秤导鲁」工仿作余（填精匪实途化碎用熟人摩政锹策偿－仅真艘正剩人森才午不侨用当钱禁）俭。（蚊一纲）绩溜优松企悦业难必贷定容慎湿选表员慰工爸：不兆能锤忽生略译员件工闹的梯素源质麻才爆是森竞搅争竭力蛾高可人穗一堂等译的成最鉴佳军武蝇器后。（瘦二宅）要暖深港入成分狂析招每搜位烘部秩属费的宏工旱作教性贴质伟：只坑有议「丽知谨道陶」番才究不暴会射被杏员间工丛蒙柱蔽草，冈亦搞才卫能身做辆公垦正爱的低考在核突。精摔实猫化墨用镜人菠政观策（半三昼）要哲勇纽奉于资采碗取楚果虑断劲行厉动歇拉仅下桥缺稻乏它绩妖效宪的渠部暴属木：以蔽魄怕力馅和使决诵心躁调足整及部暖属壶的卖位昆阶级，明做乱到察末援位女淘乌汰房诚，煤才甜算梨公形平播对瓦待需。（哀四占）要点摆转脱附个状人圈对束部哗属泉的村好压恶崭感袖：敢苍用惹与盒自朽己混屡鸣唱紧反特调旦的柏人伞，准也品许慰能捕让筑自屠己技的燃决磨策院更鞭清弄醒晕。精傲实音化丽用捉人扬政忆策（房诚五狗）要腹能签全欧心廊投碗入辟，提坦落诚想相钞告娃：肯细于贸了阀解姐部冈属贸，箱总逆结赢其安表漏现兄并同给阴予帮快躺速馅而册坦们诚青反烤馈科，草才亩不而致身让拔部平属肃出厨轨学，扭否战则散用或错肚人卖步允步疤皆拳错尘（抓如势将届技肤术泽专顽家院变糠成胖总物经湿理承）丘。精捐实北化终用销人导政落策（锻六促）要吨将浆人争才兽分设类陵，叉激挣发聚其枣做荡不混好骄会亚被还末赖位咐淘逼汰练的瞧危镰机脖感第：肯漂定腿和道支哑持庭2榜0帝%债绩袄优匆员浸工数；深激泛励恭和旁拉裂动君7宝0号%逝的石合饭格广员哀工拐，亿并船以阅压忘力麦鞭剃策伟1俭0矛%糖的免试译用纹员塞工近，众执杂行「带不卧上召就爆要皆下收」的俩赛据马熟用河人权铁无律室。精盟实饺化些用坏人攀政爪策拾捏、展善爪用比启叔动治执齐行熄力匪（茂E哀X穿E箩C坝U府T同I虾O颠N岭）的痛三锄个羽流坚程纵：策略方念向时娃机程笔度=++=原秃则方宾法+要烦通锯过狐第揭五势代外管掌理到的K筐P图I绩萌效蝴考抵核腊体影系内导楼入逐，俱让愁人古员化真竞正没做开到做适亿才宫适滋所造的片人恩才川活悉化弯机渴制疫。一、人员流程：（用一裙）沫精快准炊地恩评鸡量抄每宰位想员溜工鸽的站表系现冠：（候二贤）提狗供位一扔个筐鉴泊别爹及饭培查养东各趴类誉人昂才坦的少架美构零：如森K畅P冶I续考立核妻方殃式屿的路8陆0拖：袜2煤0竖原鸭则沟（俗策垄略嫌的蚁基虹本裁要炭素久要始聚骄焦讯，岂所认以液只括能六少开，炎不块须宅多支）赖。（造三弦）充拢实宿人浇才袜储源备寸之齿管切道续，比以洋健俊全岗接现班忌计蚁划饱：如伏台掏塑荷企市业堵的1等大努学寻生指6探个岛月司轮惧班洲训等练粒2矮课录长孝一投个辉月货训酷练绍及唱3肠横傍向碧发罪展的与遭纵邻向椒轮沿调枕训参练秘和差4躬总抖管裂理抹处悦的棉人虑才勿蓄腐水父库泛。人员流程：要刃对「轻如富何吊执砌行需」策嗓略织投柜注旁最柔多祸心估力购，揭并少以昨九芒大幼问围题漆反淹问魄自衔己再，只让垮策辩略驶更付趋卸健岩全艘。二、策略流程：(一)对收外雄在嫁环棍境骑的泡评窝量忆如速何洞?料!对灾现及有氏客屿户希与张市萄场秩的专了峰解鼠有绳多脏少危?躬!能捉兼肚顾翼获雕利牛的悔最听佳负成咏长强之乒道障为坊何丙?忽!真蕉正熄的答竞刃争竖者鼠是蜡谁杨?齿!企尝业摇是旦否捎具抄备犹执湿行拜策木略厚的群能辟力掩?谷!策略流程：(二)(三)(四)(五)计帆划辫执暂行步过惧程男中扔的兽各藏阶粘段帝性德目布标宽为姥何确?胳!是劣否圈已售兼据顾推短工期教及迈长糠期网的昆平恒衡很?烫!宿如白外元商素到伐中纹国沿驳海闷地未区坛设清厂鉴短明期造内牢当句然鸦是万成迟本厚较智低企，鹊但矿对估未来铅发船展拆则过更莲须宇慎盖重催评害估堡才腾较仗稳塞健响。企骆业寻目淋前议所洽面炒对斧的狱关通键池性棒课竹题虫为广何民?壮!湾资餐金懂够还吗判？人洽才司够声吗沾？责经姑销胜商冰的挖认渣同筹度渠、映配和合性度众如巨何筑。策略流程：(六)(七)(八)该枯如塑何枯在熟永魄续布性老的颤基域础专上吼追船求跌企泥业酬的沉获滤利园?签!如仅手从机乌大隐幅脚降饿价捆和抗变嚼更旨款乌式僻都铲在亭抢慕占塌未清来康的市痛场雅，桥但责必郑须顷做秃好茧下侵列选策俯略记评京估扣的锋工费作黄：1万.慨对盼市介场疯竞璃争蚂情革势雷之洒掌凳握→2阅.完对侄组戚织决执脑行竖策猫略擦能娘力摆的拳了贵解→3蓄.蠢计岂划养焦柜点址应赖考哨虑塔分绍散娃或忧集篇中→4擦.朽我妙们谋选苗择休的笋构茂想躲是分否金恰税当→5剩.恨与承人榴员扛流依程佩及钻营隔运岗流渔程俊的穗衔帮接性是介否恢清怪楚幼。策略流程：(九)三、营运流程：

必镜须砌通底过冷预及算斗编嫁制裙以羊掌某控怖人如员步流效程抬及双策订略请流却程杠，枣且蜓应貌贯住穿道于养下末列牙6循大钉流技程案中喂。(肚一箭)营吃运摩计狗划壶要棵以梁现立实择为或基攻础训，夏并资跟丧相在关号人给员括沟警通覆、尺确溉认冶及同讨耐论误：能足在发三来天训内过将般主塔管莲聚竖集户起棍来娇，墓勾衔勒断公壤司厅完放整椅形辟象洗和耳各评部狭门挖间宪之齿关何系芳，疗做汗出混营趴运校计皮划野和运预蒸算轻编兼列似。(轧二驻)由绝团诊队乡丰各津部舱门危对无营军运悄计确划退的剖假眨设携进笋行娇辩腊论恢，吵做疲出俯取口舍窗、俱调岂整纲和箱公火开斑承代诺说及批认敲同从：用映一线条备线辱将她各庆部誉门张的借「雁人播员何」岔、鸟「拨策荡略控」壳和际「绩营睡运珠」吴串赔连属起卷来礼，洋并晋能毫转拘为僻下传一膜年唐度刘之观目摩标乱和报任哪务卫。营运流程：

(馅三赢)预辜算求编斜列弄要寇以哑营脊运俱计旗划芝为伯根坏据供，纤而扮不对是业先楼编盐好禁预辞算彩再份去座执保行贸：(丘四距)应求协星调己各脏单伶位乌的疑步君伐闲，贱以姐达嘴成妥整斧体脑营侵运嘉目衡标币：以声K策P哲I形让难各斤部言门饶同嫁步恒迈失向带目垮标荷。营运流程：

(诞五坟)应枯提概供酱员贯工觉参园加起培钳训触或习接阴受充指爬导草之叠机租会录：以摊提狮升巡寿实叛力观和插认匪同裁感(拖六桑)要现懂护得尽取注舍熔、问定猴期剪总楼结块跟限催馒及并进浪行个风事险广管电理蝴：营运流程：

拾枯壹漏、底启溜动胳执莲行浊力誉的专两寄把菠成砌功管叼理征利塑器：M挺B麻OK肿P菊I＋一、目标管理（MBO）P素l漏a战n（伤计秋划鸣）C炉h弦e幅c悼k（评检亦查令）=+1性.版公洲司英的目净标尝：2庭.熟跨四部旷门及赔上怠级依的目饥标看：3赞.塌自赶己足应舅做的衡目辜标尚：（一权）勉目拦标慎的蕉来螺源压：认必尽须由愚上军到境下依今序售批旁发租，笨责糠任涝归君属兴到什个姑人丝式(制三易合废一尸)1呢.S某-S仿p榨e向c蛮i并f僻i那c塑（继目保标唐要戴明榴确摘化纽奉、座具清体捷化胁）2孕.M-忆M迁e钉a英s刻u愿r许a每b许l当e虏（券目骨标蔬要矛可拍评播量许）3进.A-薄A登c勿h待i答e虹v斯a桑b抱l凤e胆（围目郊标井要杀是仍可平以私达炭成外的坊）芝＆A锁c趟t蓄i凭o创n喜-屡o紫r霉i禽e侵n碍t痛e忘d趴（黎行描动秤导驼向敌的桶）4舟.R-狗R嚼e俊l腾e希v鉴a境n虽t忽（萄目捡标毫要劳可回上坚下风相开串卵连堡的伯）的＆R颜e认a耕l辈i昆s致t顿i追c兰（昏务残实宇的陆）5忍.T-锄T毙i虑m事e锈l走y熄（板目兽标旅要头有遍完愈成门期逝限贺的盘）（二）设定目标的要领：遵循SMART法则1址.QQ毒u浩a剑l剖i普t挖y（踢品劈燕质户）幕、修Q喉u坏a兴n伏t塌i浙t盯y算（薪量饮、今额掩）2缓.CC俯o峰s生t（皮成拖本漫费什用穗、叉预死算适）3锦.DD议e麦l暑i迁v禁e酬r蓬y（芽交病期金、岩流省程今、钳速添度盏、杆效黑率快）4犬.MM亩o舌r惑a司l师e（授士页气室、健出阵勤奴、缎离俭职基率疫、闯投纹诉冠件琴数们、绘客稍户止满握意言度牌）5挤.S5秃S途&滩S狭a那f主e锁t寄y（湖工仇安绸事惹故云）（三）目标设定的方向：Q.C.D.M.S.1.三感:(1)切身感(2)压力感(3)成就感（川四状）财目富标丈执真行仙力口隶诀：2.三化:(1)简单化(2)系統化(3)数据化3.三心:(1)关心(2)耐心(3)信

心4.三得：(1)得人(2)得法(3)得工具5.进度三追(1)向前手追(2)向自己追(3)向后手追6.品质三不(1)不接不良(2)不做不良(3)不传不良（掀五贸）疾目供标幻玉卡典设居定宰流扶程邪：摘奉婆行“续3字3难2尝主杂义月”1晓.娘当许事归人欧：（养1任）倡目衫标惰项枯目痒（捷2粱）撑目钻标兰值汁自勾订（平3浆）截权斩重比排出序植（冠共子三轿项畏）2诱.吧主支管暴：（良1萌）洞目像标阅值沃审狠定烟（罩2稿）杏转弃3忧-音5锄项土入慨K辰P补I（胳3酸）渗设机定倍比洁值酬(陷共泪三馅项粮)3须.栏上枝一苹级虹主茅管线：（焦1影）谅核早定讨目庸标剩值禾（雄2电）采处侧理晕异她议（累共哭二寸项渴）（寺一否）K颜P杨I航的链定区义谱：关裤键锄性宿绩垂效抄考高核站指锅标墨（贺K笨e茶y齐P乘e习r期f须o高r堤m坛a独n红c涝e疗I等n芽d险e紧x施）（毫二蔑）考锡核旨时花机贸：每绢月卧5咏日墙前某。（运三呼）考路核胆依腥据输：目熟标东卡谈（恭月所度幼工烫作汪计遗划蛙暨敞K勉P息I胳考报核究表籍）丝式。（锁四且）考魔核散流剖程类：三叹考呢制绝（烟当阔事还人廉、赴主汽管搅、饿上粒一研级瞎主丽管钱）二圈、肝绩而效述考信核铲（K锅P和I）宵：困检夫查季力（丈五宵）恶考昼核箱要炭领君：前采诸绩充效悟恳晃谈承会徒的烛互艳动郊方丘式明。1扔.口王诀：殊拿灰成胆绩削换沉考歼绩托、比拿摩考坦绩矮换薪狼水铜、释拿圣薪辈水暗换午新剂的荒职裳位田。2覆.要魔诀：苏调孙气总吐结调墨整忽。（乞六研）阴强旷调丙K蒙P幸I耗文祖化摆:1.K得一针见血（执行力100%）批（P）得毫不留情爱（I）得永不释手（调升薪水）。2.KPI是一盏智慧的「灯」一条串起各制度、

表單、流程的「线」一张网住各项企业资源的「网」是一面照妖「镜」（能照出执行力差的人）。拾抖贰茂、焦成强功额案竿例变分撇析框:他画们姿用弄什标么小方挽法狗落劲实柱执史行绿力1颠2窗3剩运头动昂的允精梁实订化價沾值箱。一、台塑企业：台最塑仗三堡宝脉与诞三面单一精会票。二、富士康集团：水罪牛刮精桌神惠与代霸呢气盖。三、日本TOYOTA：拾费参味、蜻结取语然：以「旷决遵心万」及「订霸剥气泼」为季本休，量坚召持佛做会好「且精疲实航价坚值秧」与「泻成桑本仓控香制题」的甩工螺夫暗才逮能要确醋保谎执服行捡力习的玩真指实恨到末位尿。一滥、哨用念K焰P足I「坊绩办效蒜管掘理违体侵」系「躁与稼坚逝决奶的老执害行凉力更」让丈人维员裁、写策烧略已、升营阀运聋等援三棚大密核擦心幻玉流意程孕环外环斧相导扣蕉。二牛、诵现垮代醋企梳业油发旁挥摄执予行胆力库的赵1桂2崭字咐真尺言闲：

(一)节制私欲

(二)感恩他人

(三)互动成长三榴、灿抗坤补3发C栗的拘果拌敢友执过行省力膜：那蚂怕趟明柱天忽企旗业迹不绢行尚了漆，令只喇要最在稿今厅天棕勇识敢铺地傲埋驾下迎两刚粒误种户子哨（列1阳.照研万发续2岗.嗽培漏训侮）方，裕我征们起不族久活仍怕将辈会习重押新究站疮起漆来卖的据。四驻、奉幕行利结常果臣第援一孔、签理胡由冷第缸二邪哲脚学富：王模永串庆写“词宁治可运相昂信寨制限度福不押应愉该漆随科便店相街信泉人字”辰的床启嗽示欠。五晕、计做束到“头一督心夏二蜻力挺”才填配像称扣为盖最嘴有椅执亏行否力惭的某现杜代招主肌管业：(麦一饰)凝旺屈盛戚企猾图旦心(朋二贡)己卓佩越海策赞划岸力(晒三抗)腾坚塘决书执疾行婶力拾披参按、或讲俯座括附腐件减、铁执妹行蒜力企相倍关勤表垦单厘：一轧、臂月耕度深工购作韵计宪划京转躁K辅P还I冶表绍（炒目夹标晓卡治）验。二雹、酬交初／洲请股／称办被连场络霸单仁。三捡、愚I驶E锹合尖理臣化棕提觉案劣单灾。四清、脚K牙M因知非识犹管嘉理区防蜡错稍提着醒励单如。五钟、恢主洗管刻人炒员敢综京合紫能天力抛表缘瑞现周考翻核帆表六卫、我非戚主袜管要人脉员虚综远合蹦能鹊力猎表仗现已考蛋核然表七廉、K才P烧I攻范例年月培份果月帅度很工友作科计佛划欧及率目决标源责毒任诊中破心本个抚人K绿P灾I丙责任缘瑞考液核鸡表(戴A椅)伏单位曾：部/室课组(蜜B好)姓传名事：(割C锈)伙职峰(屡称爱)位嚼：(名D侄)生腾效律日下期违：年月日令起毙一悉个爪月NO预定工作计划/指标項目计算公式、要求、依据或检测标准目标值设定呈核总经理室:指标值达成情況評分实得呈核总经理室:自订直接主管上二級核定自評分直接主管评分上二級核定目标值权重转入KPI审订目标值分值123上二級签核:上二級签核:456直接主管签核:直接主管签核:789自订签名:自评签名:101112完成当月工作计划(非KPI项目)共

项依以上工作項目未完成項≤項表单編号：KPI-002设定后两联提交KPI小組审查，评定后第一联（白）交KPI小組统计，第二联（紅）部门存档。评分实得合計重握要帅事丝式项仙交/餐请砌办洗/內(外)部酸联今络荣单□斜交帖办拜单□窃请辟办本单□泄联虽络侨单表蓝单勿编夕号唱：K婶P仪I仿-诱0遮0达6收踏文择单盏位K寻P通I朴联卖络界员：木发喝文挂单奥位K胀P耽I屯联慰络裁员：扬发慢文您编焰号况:结峰案币后早第塞一达联音（沾白分）湖受做件尘单壁位机留腐存唐，鹿第锋二招联穗（皂绿民）也发恩件悬单晋位悬存喷档鞋。发文单位部课发文人发文日期：

月

日

收文单位部课收文人要求完成日期：

月

日事项：签名：

主管核准签字：簽收：承办結果反馈□已完成实际完成日期：

月

日□未完成(详情及原因说明如下)：承办人签字：承办人主管签字：目相标投责虹任摊中农心旨个劲人I舌E工棉作搏改陷善拣提须案障单（A）脱提蛮案先人股姓荡名魔：（B）汪提规案遣人捷单线位敞：部课（C）K贵P拳I小球组颠受蝇理挑编京号棉：（D）摊应萄改调善纪单并位剩：部课（E）洞应阔改闷善纹人高员票（欧配盲合顷人形员漆）剪：（F）召提无案签送船达嘉时毛间夕：年月日表麻单战编遭号织：K欺P蒸I榜-缝0肯0电5收皮文袜单伞位K脾P树I摊联言络腊员：阅发浅文罢单页位K夸P情I续联接络芝员：课发骂文蛇编缘瑞号版:结滔案巨后衔第项一走联纸（拣白撕）粪K烤P臂I重小继组行备哨案沸，折第堤二名联党（感红读）翠受耐件队单匀位擦存投档伍，丧第绘三食联救（标绿丧）醒发士件蚀单来位辜存虏档染。提案主题提案时间

年

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日提案起止时间

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日至

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日(1)现況分析(2)改善方法(3)预期结果（以上三欄均由提案人填寫）提案人簽名：

预期价值判定为：

（A）属重大创新型案（B）属主要改善型案（C）属一般改良型案（提案单位对以上內容）课长确认：经理确认：以下（4）（5）两项由应改善人填写（课长、经理加注意见）或由课长、经理填写(4)可行性分析(5)需配合措施应改善单位对此提案价值确认为：

（A）属重大创新型案（B）属主要改善型案（C）属一般改良型案（应改善单位对以上內容）课长确认：经理确认：KPI小组或人评会綜合判定：

（A）属重大创新型案（B）属主要改善型案（C）属一般改良型案签名：

目半标鼠责断任匠中卡心相知告识混管肢理幼防韵错欣提闯醒裁单提载醒柏日竭期警：年月日送取达K榜P东I小淋組凭时涌间脾：年月日時K限P铅I小出組该受烈理炎编出号形：表稼单只编饼号各：K忘P暂I伴-锐0跳0敌4收喘文济单缠位K倍P忠I状联论络苗员：运发季文叨单练位