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文档简介

种植养殖场用工劳动合同一、合同双方甲方：（种植/养殖场名称）乙方：（工人姓名）（下称“员工”）二、工作内容1.员工的工作内容为：（种植/养殖业务的具体工作内容）2.甲方有权变更员工工作任务，但变更应与员工原有技能、业务经验和物质利益相符合，且要在合理的时间内通知员工。三、工作时间和休息1.员工的工作时间为：（具体工作时间），其中包括每天工作的时间、每周工作的时间、每月工作的时间和每年工作的时间。2.员工在工作时间内必须认真工作，不得旷工、迟到、早退或提前离开工作岗位。3.员工每周休息一天，在法定节假日和公司规定的法定休息日可以放假。四、工资待遇1.员工根据工作内容及工作质量领取正常工资，每月工资以人民币计算。2.员工的工资构成：基本工资+绩效工资+加班费+其它福利。3.员工的工资支付日为每月的（具体支付日期）。五、社会保险和福利1.员工在甲方工作期间，享有甲方提供的各项法定保险及其他福利待遇。2.员工应严格遵守甲方的各项劳动纪律，不得违反国家法律和企业规定，严禁违纪行为，如有违纪行为，应承担相应的法律责任。六、合同期限1.本合同自（具体签署日期）开始生效，至（合同期限）止。2.本合同在到期前双方如有续签意向，应在到期前一个月向另一方书面表示续签意愿，并经双方协商达成一致后，办理合同续签手续。七、合同终止1.合同期满后，若甲方不与员工续签，则本合同终止。2.员工属于以下情形之一的，甲方有权在合同期限内单方解除本合同：（1）严重违反国家法律、法规和公司规定的；（2）员工因故意或重大过失给甲方造成重大损失的；（3）员工不可抗力因素导致无法履行劳动合同的；（4）员工合同期满，但不与甲方续签合同或甲方与员工协商一致解除合同的。八、争议解决双方在履行合同过程中，如发生争议，应友好协商解决；如协商不成，可以向甲方所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁，或向人民法院起诉解决。仲裁裁决或判决书应成为终局判决，双方须予以执行。九、附则1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，可根据实际情况另行约定，并经双方签订书面协议作出规定。3.本合同自签订

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