塑胶公司财务部目标责任制考核标准改进

塑胶公司财务部目标责任制考核标准改进财务部成本会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人成本会计200元1．报表完成情况40元①次月的3日下午5时前必须完成上月《灯管工段产品成本汇总表》、《BB产品工段产品成本汇总表》、《成本分析》拖延每日扣15元，拖延2日全扣财务经理20元②次月的1日下午5时前将各车间上月发生的经济业务凭证交总账会计，拖延每日扣10元30元③每月29日必须提供给销售会计《车间产品发出汇总表》，给材料会计《车间材料领用汇总表》，每种报表拖延1天扣10元，拖延2日全扣10元④严格按照《有关工资计算资料传递时间规定》完成工资计算资料提供工作及其他报表的提供，拖延1个车间或部门每日扣10元2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误1处扣10元，3处错误全扣3．参与经济核算活动10元参与、监督、指导相关车间的月终盘点工作，积极参与财务培训学习，缺席、不参与、迟到、早退1次扣10元4．纪律10元严格遵守《财务部工作守则》，违反1次扣5元，违反2次全扣20元每月允许12个晚上不请假休息，10日以前（未交完报表前）不得请假休息，未经批准超规定休息者，每次扣10元5．上级交办事项完成度10无孔不入上司交办事项未按时完成全扣财务部材料会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人材料会计200元1．报表完成时间情况50元①次月的1日必须完成与各仓库原材料的收发存核对工作，提供准确的材料成本差异率，拖延每日扣20元，拖延2日全扣财务经理20元②次月3日前将各仓库盘点表及供应环节的记账凭证交给总账会计，拖延每日扣10元，拖延2日全扣20元③次月2日前必须提供给总账会计，分仓库分诉收发存数量金额报表，拖延每日扣10元，拖延2日全扣50元④提供的各类资料指标必须准确无误，错误1处扣10元，3处错误全扣2．报表的准确性10元每天收集到的单据及时处理，检查时发现1次未完成扣5地，2次未完成全扣3．及时入账10元参与、监督、指导相关车间仓库的月终盘点工作，积极参与财务培训学习，违反1次扣10元4．纪律10元①严格遵守《财务部守则》，违反1次扣5元，违反2次全扣20元②每月允许4个晚上不请假休息，10日以前（未交完报表前）不得请假休息，未经批准超规定休息者，每次扣10元5．上级交办事项完成度10元上司交办事项未按时完成全扣财务部销售会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人销售会计200元1．报表完成情况20元①每日上午必须向相关部门送上日各成品仓库收发存报表，部门投诉1次扣10元，投诉2次全扣财务经理20元②次月的1日下午5时前必须完成上月示盘点的《产品成品收发存账》与成品、车间的核对工作，并处理盘盈盘亏的调账工作，拖延每日扣10元，拖延2日全扣30元③次月的3日下午5时必须完成产品销售、产品销售成本的结转工作，并将记账凭证交总账会计，拖延1天扣10元，拖延2日全扣20元④次月的5日完成上月生产利润报表，拖延1天扣10元，拖延2日全扣2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误一处扣10元，错误3处全扣3．及时入账10元每天收集到的单据及时处理，检查时发现1次未完成扣5元，2次未完成全扣4．参与经济核算活动10元参与、监督、指导相关车间的月终盘点工作，积极参与财务培训学习，缺席、不参与、迟到、早退1次扣10元20元严格遵守《财务部工作守则》，违反1次扣5元，违反2次全扣5．纪律10元每月允许4个晚上不请假休息，10日以前（未交完报表前）不得请假休息，未经批准超规定休息者，每次扣10元6．上级交办事项完成率10元上司交办事项未按时完成全扣务部驻外厂会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人材料会计200元1．报表完成时间情况30元①每月的3日下午5时前必须完成上月外发厂《车间生产成本报表》，并交成本会计，拖延每日扣10元，拖延2日全扣财务经理30元②每月1日前必须与财务部相关会计核对完上月所有往来项目，向成本会计提供上月成本资料，拖延每日扣10元，拖延2日全扣20元③每月30日前必须提供给销售会计《车间产品发出汇总表》，给材料会计《车间材料领用汇总表》，每种报表拖延1天扣10元，拖延2日全扣20元④每月1日必须提供给总账会计上月各车间仓库材料进销存数量、金额报表，每种报表拖延1天扣10元，拖延2日全扣2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误1处扣10元，错误3处全扣3．参与经济核算活动10元参与、监督、指导相关车间的月终盘点工作，对盘点有重大失误事故的，全扣4．纪律30元严格遵守《财务部工作守则》，相关主管投诉1次扣10元，投诉2次全扣5．上级交办事项完成度10元上司交办事项未按时完成全扣财务部总账会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人总账会计200元1．报表完成情况40元①每月的1日下午5时前必须提供成本会计上月《制造费用分配表》，拖延每日扣15元，拖延2日全扣财务经理50元②每月的7日必须完成上月的《资产负责表》、《损益表》及《财务分析》，拖延每日扣20元，拖延2日全扣2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误一处扣10元，错误3处全扣3．及时入账10元每天收集到的单据及时处理，检查时发现1次未完成扣5元，2次未完成全扣4．参与经济核算活动10元参与、监督、指导相关车间的月终盘点工作，积极参与财务培训学习，缺席、不参与、迟到、早退1次扣10元20元严格遵守《财务部工作守则》，违反1次扣10元，违反2次全扣5．纪律10元每月允许4个晚上不请假休息，10日以前（未交完报表前）不得请假休息，未经允许自行休息者，每次扣20元6．上级交办事项完成率10元上司交办事项未按时完成全扣财务部会计考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人会计200元1．报表完成情况30元①每月的30日下午5时前必须提供总账会计当销售退回金额报表，拖延每日扣10元，拖延2日全扣财务经理50元②每月的2与相关会计核对上月返工组的产品、材料的发出数及金额，拖延每日扣10元，拖延2日全扣30元③每月的1日前必须向相关会计提供上月废品仓资料（含金额），拖延1天扣10元，拖延2日全扣2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误1处扣10元，错误3处全扣3．及时入账10元每天收集到的单据及时处理，检查时发现1次未完成扣5元，2次未完成全扣4．参与经济核算活动10元参与、监督、指导相关车间的月终盘点工作，积极参与财务培训学习，缺席、不参与、迟到、早退1次扣10元20元严格遵守《财务部工作守则》，违反1次扣10元，违反1次全扣5．纪律10元每月允许4个晚上不请假休息，10日以前（未交完报表前）不得请假休息，未经允许自行休息者，每次扣20元6．上级交办事项完成率10元上司交办事项未按时完成全扣财务部核算员考核岗位浮动工资考核项目项目工资考核方式考核人核算员200元1．报表完成情况50元①每月的29日上午必须提供成本会计当月《车间产品发出明细表》、《产品退回汇总表》、《车间材料领用汇总表》，拖延每日扣15元，拖延2日全扣财务经理20元②每月的11、21日完成《车间材料邻用汇总表》报表与仓库员核对并提供给材料会计，拖延每日扣10元，拖延2日全扣20元③及时完成车间其他工作，车间每投诉1次扣5元，投诉2次全扣2．报表的准确性50元各类报表必须准确无误，错误一处扣10元，错误3处全扣3．及时入账10元每天收集到的单据及时处理，检查时发现1次未完成扣5元，2次未完成全扣4．参与经