版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
理想目标计划2023/8/271第1页,课件共33页,创作于2023年2月一、何谓成功?目标的达成、梦想的实现2023/8/272第2页,课件共33页,创作于2023年2月
梦想是人生奋斗的方向目标梦想之路上的的里程碑计划实现目标需要详尽计划2023/8/273第3页,课件共33页,创作于2023年2月二、理想的重要性思想决定态度态度决定行为行为决定结果2023/8/274第4页,课件共33页,创作于2023年2月想到才会做到
人类因为梦想而伟大!2023/8/275第5页,课件共33页,创作于2023年2月目标的重要性清楚我们努力的方向,集中全部力量去完成它;了解每一阶段要达成的程度,随时检查进度;清楚可能遇到的障碍,并且寻求有效的方法解决。找出完成目标所需要的工具、知识、技能;找出需要合作或寻求协助的对象;有效的分配与运用时间;制定出具体可行的行动计划。2023/8/276第6页,课件共33页,创作于2023年2月为什么不设定目标?2023/8/277第7页,课件共33页,创作于2023年2月
“恐惧”实在是一种具有杀伤力的心理毒素,就像我们在打电话“邀约”与“开口要求成交”之前,充在我们脑海中的往往是各种被拒绝、被否定的画面。因此,我们迟疑再三,结果不是放弃就是拖了半天才不情愿的去做,时间浪费了,效果也大打折扣,真是太划不来了。(1)恐惧、害怕目标无法达成2023/8/278第8页,课件共33页,创作于2023年2月
要在完美事业中出人头地,你一定要克服恐惧感,不要害怕目标无法达成,把心思放在“如何”达成目标,而不是担心目标完成不了,别忘了,克服恐惧最好的方法,就是“面对”它,直接向它挑战,结果会出乎你的意料这外。2023/8/279第9页,课件共33页,创作于2023年2月人通常是因为不知道设定目标所带来的好处,根据调查结果显示,只有百分之三的人有效的设定目标,结果这百分之三的人有成就。(2)不知道设定目标的重要性2023/8/2710第10页,课件共33页,创作于2023年2月如果你对过去的表现与收入还算满意,你必须从现在就开始有效设定目标,因为它可以帮助你获得更好的表现与更高的收入;如果你对过去的表现不满意,那么你更要开始有效的设定目标,因为,它可以帮助你改变你的人生,让你真正完成你的事业。2023/8/2711第11页,课件共33页,创作于2023年2月(3)不知道如何有效的设定目标2023/8/2712第12页,课件共33页,创作于2023年2月
1、远大:不想做将军的士兵不是好士兵远大的目标如高高飘扬的旗帜引导我们前进有远大目标的人才不会被眼前的小利迷失方向当我们迷失目标时,就将失去方向和动力三、制定理想、目标应遵循的原则2023/8/2713第13页,课件共33页,创作于2023年2月
2、明确、具体:量化视觉化、将有效的目标写出来/贴出来/每天看2023/8/2714第14页,课件共33页,创作于2023年2月3、迫切:想要还是一定要只有有迫切的愿望才会有超强的行动力2023/8/2715第15页,课件共33页,创作于2023年2月四、如何制定具体的目标1、长期目标可能是一生的追求,最短也是三、五年2023/8/2716第16页,课件共33页,创作于2023年2月2、中期目标这是一、二年的目标目标太难容易放弃;目标太容易不具挑战性。因此,中期目标很重要。2023/8/2717第17页,课件共33页,创作于2023年2月3、短期目标每季度每月每周的目标如方向牌,指引着我们的方向如里程碑实现一个小目标就增加一份信心和动力小成绩的积累就成了大的成功
2023/8/2718第18页,课件共33页,创作于2023年2月完美目标金钻——368钻石——246+2翡翠——124+2红宝——62+22023/8/2719第19页,课件共33页,创作于2023年2月五、列出达成目标的好处(1)如果你知道每个月收入可以让你有足够的钱过你想过的生活。(2)提供孩子最好的教育环境。(3)买你一直梦想拥有的孩子与房子。(4)不再生活在贫穷的状况中,不必每日都要为钱伤透脑筋。(5)去只在梦中想过的地方旅游。2023/8/2720第20页,课件共33页,创作于2023年2月(6)为后半辈子作最完善的准备,无后顾之忧。(7)帮助更多需要帮助的人,给自己最大的快乐与满足。(8)更高的成就感与自我实现。(9)满足年迈父母的需求。你会发觉“目标”真的是驱使你们行动、发挥最大实践力量的最大能源。2023/8/2721第21页,课件共33页,创作于2023年2月六、列出达成目标过程中可能遇到的障碍把各种可能碰到的问题找出来1、时间的分配与运用产生问题,生活失去平衡。2、家人或亲友有泼冷水。3、亲友因不了解所产生的抗拒或排斥行为。4、专业知识与技能的不足。5、人脉网络的缺乏。6、行动力的不足。它们纳入计划当中,才能有效的避免负面的障碍,影响目标的完成。2023/8/2722第22页,课件共33页,创作于2023年2月七、写出完成目标过程中,
你所需要的条件如知识、资讯与技能;良好的专业与产品知识和卓越的销售技巧。有效的分配与运用时间;懂得如何开展人脉并与既有客户维持良好关系;正确的销售心态与自我激励的方法。2023/8/2723第23页,课件共33页,创作于2023年2月八、写出完成目标过程中,
所需要合作的对象我们并不孤独,一来加强我们的信心,二来能够让我们去思考如何运用团队的力量“借力使力”,用最小的代价换取最大的成果。2023/8/2724第24页,课件共33页,创作于2023年2月九、拟定完成目标的行动计划因为经过计划的步骤才能最省时、省力、避免不必要的浪费与隋性的错误尝试。2023/8/2725第25页,课件共33页,创作于2023年2月行动计划使用产品的计划学习(看书\碟)行动计划收集名单邀约分享服务顾客、跟进伙伴ABC、家庭聚会参加培训联系老师2023/8/2726第26页,课件共33页,创作于2023年2月十、根据行动计划排定进度表
当“行动计划”完成之时,一个完整的目标设定可以说是大致完成了,所要做的剩下将每个行动步骤当成一个“小的目标”完成,所要做的剩下将每个行动计划加上时间成为一个“进度表”。2023/8/2727第27页,课件共33页,创作于2023年2月十一、保证目标确定达成的诀窍1、再次检视你的目标每个步骤是不是考虑清楚了呢?2、以百分之百的决心“宣示”与“保证”自己一定会达成。最好能在自己想清楚后向自己“承诺”,不管遇到什么挫折,一定坚持到底,直到目标的完成。2023/8/2728第28页,课件共33页,创作于2023年2月3、时时预想目标所带来的“好处”并把结果“视觉化”。常常想到“目标”达到所带来的好处可以有效的激发我们更强的行动力量,有时不妨为自己达成目标设定一引进“奖励措施”。2023/8/2729第29页,课件共33页,创作于2023年2月4、将“行动计划”纳入“时间管理”系统中规划出完整的目标“行动计划”一定要以有效的时间管理和目标计划才能发挥实际的行动力量。2023/8/2730第30页,课件共33页,创作于2023年2月5、定期作团队的检视工作不过,运作的原则要以“鼓励”代替“责备”,当部分伙伴进度落后,帮助他们找出问题的症状所在,持续打气以助他度过难关,表现好的伙伴则公开表扬与赞赏,除了让他们更积极求更好的表现,也让其他表现较差的伙伴感染气氛,更卖力的追求自己目标的达成。2023/8/2731第31页,课件共33页,创作于2023年2月行动1、我是一个非常有行动力的人;2、行动带来财富
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB 4715-2024点型感烟火灾探测器
- 环境质量评价-知到答案、智慧树答案
- 2023年信息测量产品资金需求报告
- 2023年医用高频仪器设备资金申请报告
- 2023年三元催化转换器资金筹措计划书
- 2023年炭石墨负极材料资金申请报告
- 2024年厨房清洁用品投资申请报告代可行性研究报告
- 2023年计生用品资金需求报告
- 信息化实施落地方案
- 医院老年护理服务工作总结
- 初中英语数字化教学资源有效应用的个案研究的开题报告
- 防范性侵害 高中生性健康教育主题班会
- 文学名著西游记导读公开课一等奖市优质课赛课获奖课件
- 榆阳区可可盖煤矿矿山地质环境保护与土地复垦方案
- 高中数学教学中学生核心素养培养措施获奖科研报告
- 检验科汇报演示文稿
- 行政事业单位收入业务管理流程图
- 儿童画社团校本课程
- 江苏省扬州市广陵区2021-2022六年级下学期数学期末毕业考试+答案
- 思想道德与法治课件:专题五在实现中国梦的实践中放飞青春梦想
- 武汉轨道交通号线工程土建工程施行性施工组织设计
评论
0/150
提交评论