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违法解除劳动合同劳动仲裁申请书申请人基本情况姓名：张三性别：男年龄：32岁职业：销售身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXX-XXXXXXX申请人对被申请单位的基本了解被申请单位名称：XXXX有限公司地址：XXXXXX法定代表人：李四注册资本：XXXX万元成立时间：XXXX年XX月XX日营业执照注册号：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX违法事实及申请理由本人在XXXX年XX月加入被申请单位，担任销售职务，签订劳动合同约定工作时间为每周XXX小时，工资为XXX元/月。自XXXX年XX月起，公司开始裁员，调整业务，本人所在部门也遭遇裁员。XXXX年XX月XX日，被申请单位以部门业务调整为由，通知本人解除劳动合同。被申请单位未提前协商，并未按规定给予相应的经济补偿，违反了国家相关法律法规，给本人造成了实际经济损失。本人据此向劳动仲裁委员会提出以下申请：认定被申请单位违法解除了本人的劳动合同。要求被申请单位重新雇用本人，或者支付解除合同的经济补偿。要求被申请单位赔偿本人因解除合同所造成的实际经济损失。证据材料聘用合同、劳动合同等相关证明文件。所在部门裁员名单。被申请单位解除合同通知书及相关邮件等电子邮件。申请人声明本人郑重声明：上述材料和申请内容真实、准确无误，如有不实，愿承担一切法律后果。联系人联系人：XXX联系电话：XXXX-XX

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