2021年度劳动与社会保障法自测题库

一、单项选取题

题目1

未回答

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题干

国内《就业增进法》规定就业方针是（）

选取一项：

A.独立实行政府增进就业方针

B.独立实行劳动者自主择业方针

C.劳动者自主择业、市场调节就业、政府增进就业相结合方针

D.独立实行市场调节就业方针

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你回答不对的

对的答案是：劳动者自主择业、市场调节就业、政府增进就业相结合方针

题目2

未回答

满分1.00

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题干

关于政府投资开发公益性岗位说法中，错误是（）

选取一项：

A.政府投资开发公益性岗位兼具营利性与公益性特性

B.岗位设立目是增进就业，安顿就业困难人员

C.国家对安排在公益性岗位工作人员予以岗位补贴

D.应当优先安排符合岗位规定就业困难人员

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你回答不对的

对的答案是：政府投资开发公益性岗位兼具营利性与公益性特性

题目3

未回答

满分1.00

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题干

下列各选项中对的是（）

选取一项：

A.政府投资开发公益性岗位应当优先安排符合岗位规定就业困难人员

B.为以便照顾残疾人，应当统一、集中安排她们工作

C.义务兵退浮现役后，国家、政府应当依照其个人意愿安排工作

D.政府投资开发公益性岗位应当安排有就业愿望人员

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你回答不对的

对的答案是：政府投资开发公益性岗位应当优先安排符合岗位规定就业困难人员

题目4

未回答

满分1.00

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题干

国内法律明确禁止健康歧视，除了残疾歧视，还涉及（）

选取一项：

A.视听障碍歧视

B.传染病病原携带歧视

C.传染病歧视

D.行为障碍歧视

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你回答不对的

对的答案是：传染病病原携带歧视

题目5

未回答

满分1.00

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题干

劳动保障行政部门对经批准设立职业中介机构实行（）

选取一项:

A.季度审验

B.年度审验

C.免检免验

D.2年一次审验

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你回答不对的

对的答案是：年度审验

题目6

未回答

满分1.00

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题干

从教诲目角度来看，普通教诲与职业教诲相比，其特点是（）

选取一项：

A.基本性

B.专业性

C.针对性

D.实践性

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你回答不对的

对的答案是：基本性

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信息文本

二、多项选取题

题目7

未回答

满分1.00

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题干

下列各项中属于劳动就业特性有（）

选取一项或多项：

A.劳动就业必要是一种可觉得社会创造财富或有益于社会劳动

B.劳动就业必要使劳动者可以获得一定劳动报酬或经营收入

C.劳动就业必要是出自公民自愿

D.劳动就业主体必要是具备劳动权利能力和劳动行为能力公民

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：劳动就业主体必要是具备劳动权利能力和劳动行为

能力公民，劳动就业必要是出自公民自愿，劳动就业必要是一种可觉得社会创造

财富或有益于社会劳动，劳动就业必要使劳动者可以获得一定劳动报酬或经营收

入

题目8

未回答

满分i.oo

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题干

下列对劳动法上劳动就业理解，对的有（）

选取一项或多项：

A.劳动就业主体必要具备劳动权利能力

B.公民劳动权利能力和劳动行为能力有时会浮现不一致状况

C.劳动就业主体必要具备劳动行为能力

D.劳动就业必要是出自公民自愿

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：劳动就业主体必要具备劳动权利能力，劳动就业主

体必要具备劳动行为能力，劳动就业必要是出自公民自愿

题目9

未回答

满分1.00

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题干

下列属于政府保障劳动就业应履行职责有（）

选取一项或多项：

A.保障未成年人就业不受歧视权利

B.保障男女劳动者就业平等权利

C.保障下岗人员自主创业权利

D.保障少数民族人员、退役军人等特殊群体就业权利

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：保障男女劳动者就业平等权利，保障少数民族人员、

退役军人等特殊群体就业权利

题目10

未回答

满分1.00

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题干

依照《就业增进法》规定，国内实行劳动就业方针有（）

选取一项或多项：

A.政府增进就业

B.政府统一安排就业

C.市场调节就业

D.劳动者自主择业

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：劳动者自主择业，市场调节就业，政府增进就业

题目11

未回答

满分1.00

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题干

依照《就业增进法》规定，就业援助制度重要内容涉及（）

选取一项或多项：

A.特别扶助残疾人就业

B.资源开采型都市和独立工矿区就业援助

C.政府投资开发公益性岗位

D.就业援助服务

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：政府投资开发公益性岗位，就业援助服务，特别扶

助残疾人就业，资源开采型都市和独立工矿区就业援助

题目12

未回答

满分1.00

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题干

与《劳动法》相比，下列各选项中属于国内《就业增进法》新增就业歧视类型有

()

选取一项或多项：

A.健康歧视

B.宗教信奉歧视

C.户籍歧视

D.民族歧视

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：健康歧视，户籍歧视

题目13

未回答

满分1.00

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题干

下列关于就业歧视说法中，符合法律规定有()

选取一项或多项：

A.传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前，不能从事特定工作

B.农村劳动者进城就业享有与城乡劳动者平等劳动权利

C.残疾人只能在特定地点从事社会劳动

D.用人单位录取女工，不得在劳动合同中规定限制女工结婚、生育内容

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：用人单位录取女工，不得在劳动合同中规定限制女

工结婚、生育内容，传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前，不能从事特

定工作，农村劳动者进城就业享有与城乡劳动者平等劳动权利

题目14

未回答

满分1.00

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题干

下列选项中关于职业中介机构说法符合法律规定有（）

选取一项或多项：

A.职业中介实行登记制度，满足法定条件并办理登记手续，即可开办

B.劳动保障行政部门对经批准设立职业中介机构实行年度审验

C.政府部门不得举办或者与她人联合举办经营性职业中介机构

D.设立职业中介机构应当配备一定数量具备相应职业资格专职人员

反馈

你回答不对的

Thecorrectanswersare：政府部门不得举办或者与她人联合举办经营性职业

中介机构，设立职业中介机构应当配备一定数量具备相应职业资格专职人员，劳

动保障行政部门对经批准设立职业中介机构实行年度审验

题目15

未回答

满分1.00

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题干

设立职业中介机构应当具备条件有（）

选取一项或多项：

A.法律、法规规定其她条件

B.有开展业务必备固定场合、办公设施和一定数额开办资金

C.有一定数量具备相应职业资格专职工作人员

D.有明确章程和管理制度

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：有明确章程和管理制度，有开展业务必备固定场合、

办公设施和一定数额开办资金，有一定数量具备相应职业资格专职工作人员，法

律、法规规定其她条件

题目16

未回答

满分1.00

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题干

《就业服务与就业管理规定》规定职业中介机构禁止行为有（）

选取一项或多项：

A.为无合法身份证件劳动者提供职业中介服务

B.简介未满16周岁未成年人就业

C.向劳动者收取押金

D.扣押劳动者居民身份证和其她证件

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：简介未满16周岁未成年人就业，为无合法身份证件

劳动者提供职业中介服务，扣押劳动者居民身份证和其她证件，向劳动者收取押

金

题目17

未回答

满分1.00

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题干

公共就业服务机构为劳动者免费提供下列服务（）

选取一项或多项：

A.就业政策法规征询、职业指引和职业简介

B.办理就业登记、失业登记等事务

C.职业供求信息、市场工资指引价位信息和职业培训信息发布

D.对就业困难人员实行就业援助

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：就业政策法规征询、职业指引和职业简介，对就业

困难人员实行就业援助，办理就业登记、失业登记等事务，职业供求信息、市场

工资指引价位信息和职业培训信息发布

题目18

未回答

满分1.00

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题干

下列关于公共就业服务机构说法中，对的有（）

选取一项或多项：

A.不得从事经营性活动

B.为用人单位提供服务，应当规范管理，严格控制服务收费

C.举办招聘会不得向劳动者收取费用

D.可以接受社会各界提供捐赠和资助，需按照关于法律法规管理和使用

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：可以接受社会各界提供捐赠和资助，需按照关于法

律法规管理和使用，为用人单位提供服务，应当规范管理，严格控制服务收费，

不得从事经营性活动，举办招聘会不得向劳动者收取费用

题目19

未回答

满分1.00

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题干

公共就业服务涉及（）

选取一项或多项：

A.职业简介

B.社区就业岗位开发服务

C.职业指引

D.就业训练

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：职业简介，职业指引，就业训练，社区就业岗位开

发服务

题目20

未回答

满分1.00

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题干

通过与普通教诲比较，可以看出职业教诲特性有（）

选取一项或多项:

A.针对性

B.专业性

C.系统性

D.实践性

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：针对性，系统性，专业性，实践性

题目21

未回答

满分1.00

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题干

国内当前职业培训种类重要有（）

选取一项或多项：

A.学校教诲和培训

B.职业培训机构培训

C.劳动预备制度培训

D.学徒培训

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：学校教诲和培训,职业培训机构培训,劳动预备制

度培训，学徒培训

题目22

未回答

满分1.00

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题干

依照法律规定，职业培训机构设立，必要符合基本条件有（）

选取一项或多项：

A.有组织机构和管理制度

B.有相应经费

C.有与培训任务相适应教师和管理人员

D.有与进行培训相适应场合、设施、设备

反馈

你回答不对的

Thecorrectanswersare：有组织机构和管理制度，有与培训任务相适应教师

和管理人员，有与进行培训相适应场合、设施、设备，有相应经费

题目23

未回答

满分1.00

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题干

由国务院劳动、人事行政部门进行职业资格评价方式有（）

选取一项或多项：

A.专家评估

B.职业技能鉴定

C.学历认定

D.资格考试

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你回答不对的

Thecorrectanswersare：学历认定，资格考试，专家评估，职业技能鉴定

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信息文本

三、案例分析题

题目24

未回答

满分1.00

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题干

7月，20岁刘某在某宾馆招聘中，经考核被录取为服务员，宾馆与刘某订立了为

期五年劳动合同。合同条款之一是："因宾馆服务业特殊规定，凡被录取为本宾

馆服务员，不经公司批准在合同期内不得结婚；否则，宾馆有权提前解除合同。"

刘某在合同签字时，对该条款比较踌躇，但考虑到找工作不容易，且五年后自己

年龄也不算大，普通不耽误结婚。于是刘某与该宾馆订立了该劳动合同。5月，

刘某与其恋爱两年朋友李某结婚，因李某单位正在分派住房，为了房子可以分得

大一点儿，刘某怀了孕。宾馆以此为由提前解除了与刘某劳动合同，提前解除劳

动合同告知书写道：“鉴于刘某违约，宾馆告知刘某，决定自即日起解除与刘某

劳动合同，刘某应在本月内办理关于工作交接手续，领取本月份工资......〃刘某不

服，向本地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

试分析：

请用《就业增进法》和《妇女权益保障法》分析该宾馆提前解除合同与否合法？

为什么？

反馈

该宾馆行为违背了国内法律规定。国内《劳动法》对女职工实行特殊保护制度，

《妇女权益保护法》与《就业增进法》也对妇女劳动权益特别保护作了规定。《妇

女权益保护法》第23规定，用人单位在录取女职工时，应当依法与其订立劳动

（聘任）合同或者服务合同，劳动（聘任）合同或者服务合同中不得规定限制女

职工结婚、生育内容；第27条规定，任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳

等情形，减少女职工工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘任）合同或者服务合

同，但是，女职工规定终结劳动（聘任）合同或者服务合同除外。《就业增进法》

第27条也规定，用人单位录取女职工，不得在劳