06计量管理制度

计量管理是公司工艺过程控制、经营结算、质量检验、安全防护等方面的基础工作，是贯彻计量法及法规的措施。目的是以完善计量体系，确保量值准确可靠，从而使公司各项工作建立在准确、可靠的基础上，提高企业的可信任度，确保产品质量的准确性。1计量管理机构及职责1.1根据质量管理及经营结算的需要，公司建立以经理直接领导，专职计量具体负责的，专兼职计量员有机结合的下图所示计量管理机构。公司经理公司经理质保工程师质保工程师专（兼）职计量员专（兼）职计量员设备材料部门兼职计量员生产部门兼职计量员质检部门兼职计量员工程部兼职计量员设备材料部门兼职计量员生产部门兼职计量员质检部门兼职计量员工程部兼职计量员1.2.1经理a)保证计量法律、法规和方针政策在公司的贯彻和执行；b)主持计量工作会议，审批公司计量文件；c)组织计量检查和审核工作，对重大问题作出决策。1.2.2质保工程师a)统一管理公司计量工作，宣传、贯彻计量法律、法规和方针政策；b)组织编制计量管理文件，并审核这些文件，审核批准采购计划；c)组织计量检查和审核工作，对出现的问题提出并实施纠正。1.2.3公司专（兼）职计量员a)编制公司测量设备采购计划，评价设备供方，经质保工程师批准后交采购人员采购；b)编制公司计量管理文件，监督在各单位、各部门落实；c)对采购测量设备实施源地验证或入库验证；d)建立测量设备管理台帐，对测量设备实施分类计划管理；e)负责测量设备定期检定和校准f)组织测量设备及测量成果检查及审核工作，实施跟踪验证；g)组织计量人员培训工作，指导兼职计量人员的工作；h)收集国内外计量信息，管理计量文件及记录。1.2.4部门及工程处兼职计量员a)宣传计量法律、法规，负责公司计量文件在本单位，本部门落实；b)管理本单位、本部门所属测量设备，按期送检，实施维护和保养，确保符合要求；c)对测量设备的流传进行监督管理，及时调整台帐；d)督促、指导所属班组正确使用合格测量设备和符合规定的测量方法；e)管理本部门、本单位计量检测工作，对统计、上报的测量数据准确性、可靠性负责；f)管理、保持有关测量记录，及时送交归档；g)管理测量设备标识；h)根据需要和规定，提出本单位、本部门测量设备的增改计划和报废、封存计划。1.3管理措施1.3.1公司的计量工作必须遵循法制性、科学性、权威性和群众性的原则。1.3.2对测量设备实施突出重点，兼顾一般，区别管理、全面监督的原则以保证各项计量工作的及时性、实效性和准确性。1.1.3坚持质量第一的作风，坚持勤俭节约的精神，优化资源质量以最经济的手段达到计量法规和标准要求，实现公司的质量方针和目标。2测量设备分类从保证重点，兼顾—般，区别管理，全面监督的原则出发，对测量设备实行科学管理，在统一管理的基础上把测量设备分为A、B、C三类，分层次管理，有重点地管好、用好测量设备。2.1测量设备分类原则2.1.1A类a)企业最高计量标准和《计量法》中规定的用于贸易结算，安全防护，环境监测并列入强制检定目录的测量设备；b)工艺、质量、经营、能源等管理中对测量数据有严格准确度要求的测量设备；c)准确度高，使用频繁，量值易变的测量设备。2.1.2B类a)在工艺、质量管理，经营管理，能源管理中对测量数据有要求，但非关键和主要参数的测量设备；b)固定安装在生产装置上，测量数据要求高的设备；c)使用不频繁，量值较稳定，耐用的专用量器、通用量具和固定点使用或指示用的测量设备。2.1.3C类a)低值易换的简易测量设备；b)国家规定允许一次性使用或实行有效期管理的测量设备；c)固定安装的，不易拆卸而又无严格准确度要求的指示用的测量设备；d)用于生活方面的测量设备；e)计量性能稳定，准确度要求很低，使用不频繁，量值不易变的设备；f)工具类仪表。2.2测量设备分类管理原则及要求2.2.1A类a)确认间隔不得大于国家计量检定规程规定的检定周期；b)使用频繁的设备，为保证准确度应适当缩短确认间隔；c)大型、关键性设备要有专人保管。2.2.2B类对使用不频繁、量值较稳定，耐用的测量设备，其确认间隔可适当延长，但应控制在检定规定最长间隔的2倍以内；b)对固定安装在设备上不便拆卸的测量设备，其确认间隔可随设备维修同步进行。2.2.3C类a)对量值不易改变的低值易耗和简易的测量设备及工具类仪表实行一次性确认；b)无严格准确度要求的用作指示用的测量设备随坏随换；c)计量性能稳定、准确度要求很低，使用不频繁、量值不易变的测量设备和用于生活方面的测量设备，确认间隔可为国家计量检定规程规定周期的4~5倍。3测量设备采购3.1测量设备的采购应在合格供方中进行，合格供方包括：a)经国家许可生产测量设备的制造厂家；经计量部门许可的从事测量设备经销的供应商。3.2对测量设备的供方按《电梯安装质量手册》及《设备管理制度》进行评价并管理。3.3采购计划3.3.1采购计划由各部门兼职计量员提出，经公司专（兼）职计量员审核，质保工程师批准采购。3.3.2采购计划应根据生产和经营管理需要拟定，并遵循：a)法制性——不得使用国家规定的淘汰产品和未许可产品；b)合理性——满足要求的精度等级、量程及显示和记录方式；c)经济性——购置费用、使用费用与生产产出价值的对比；d)通用性——足够的使用范围、替换性能及使用条件要求；e)先进性及优化原则。3.3.3采购计划应包括设备名称、型号、规格、准确度，拟订生产厂家及所需费用等。3.4采购验证3.4.1采购验证分采购过程的验证、源地验证和进货验证三种：a)采购过程验证即实物采购，实物可以是采购品或样品。公司不允许非实物采购；b)价值高、精度高、批量大的采购应到生产厂或经销商库房内验证；c)所有测量设备都必须通过进货验证，按《设备管理制度》实施进货检验，合格后方可验收入库。3.4.2验证内容应包括：a)生产厂家资格符合法律测定；b)产品标明许可证号码和“CMG'’标识；c)量程和精度等级符合需要；d)产品合格证，质量证明书及使用说明书与实物相符；e)具有有效期的产品在使用有效期内；f)设备完好，标识清晰、清洁、紧固、防护满足要求；g)必要的检验和试验。3.4.3A类和B类测量设备的产品合格证、质量证明书、使用说明书、验证记录应进入挡案保存，保存期为设备的寿命期。计量4.1计量溯源a)溯源性——通过连续的比较链，使测量结果能够与有关测量标准，通常是国际或国家测量标准联系起来的特性。b)计量确认——为确保测量设备处于满足预期使用要求状态所需要的一组操作。一般包括首先是校准，必要的调整或修理，随后的再校准，以及所要求的封缄和标签。c)检定——为评定测量器具的计量特性，确定其是否符合法定要求所进行的全部工作。d)校准——在规定条件下，为确定测量仪器、测量系统的示值、实物量具或标准物质所代表的值与相对应的由参考标准确定的量值之间关系的一组操作。e)强检——“强制检定”的缩称。指由县级以上人民政府计量行政部门指定的法定计量检定机构或授权的计量检定机构，对强制检定的测量器具实行的定点定期检定。f)周检——指非强制检定。由使用单位自己依法进行的定期检定。强制检定和非强制检定是测量器具依法管理的两种形式。4.2溯源要求：4.2.1测量设备都要定期进行计量确认。即对照国际和国家的标准溯源检定。当不存在上述标准时，应制定相应的标准进行校准。4.2.2测量设备的计量确认，要按照就地就近的原则，强检设备是政府计量机构或经政府计量行政部门授权的计量检定机构进行检定。周检设备由具有检定资格的自有检定机构或有资格的可对外检定的机构进行检定。4.2.3使用单位按照A、B、C分类原则确定的时间间隔按期送检。未检定或超越检定周期的设备属无效的设备，不得使用。4.2.4测量设备出厂时未检定和无检定记录的设备，使用前应实施初检，初检应分别按强检和周检要求进行。4.2.5未按4.2.3和4.2.4条款规定检定设备的使用属非法使用、其测量结果无效。4.3溯源管理4.3.1建立“测量设备台帐”，记录每次检定的时间和有效期，控制测量设备的检定时间。4.3.2建立“年度测量设备检定计划”和“月度测量设备检定计划”，明确测量设备的送检时间，计量管理人员按计划送检。4.3.3检定时间应由检定机构在设备上贴检定标签予以标识，并出具检定证书。检定证书上应标明设备出厂编号，设备名称，精度等级，检定结果，检定时间和有效期，并加盖检定钢印。4.3.4计量人员应保持测量设备的检定标签以识别合格设备。检定证书应妥善保持至少一个有效期。当顾客和审验人员要求出示时，应能及时出示，以证明测量设备合格。测量设备的标识和封印管理5.1为证明测量设备所处的计量确认和使用状态；必须对测量设备实施标识管理。标识可以是不干胶标签或油漆标记。5.2测量设备的计量确认和使用状态有下列3种：A)合格——绿色。带有检定期、有效期的标签；B)可用——黄色。该设备某个功能不正常而其他功能正常，可使用正常的功能；标签上应标明不正常的功能；C)报废——红色。标签上标明“报废”宇样。5.3标识管理5.3.1标识由计量人员或检定人员设置，应做到：a)合格设备应当标识在标签上；b)标签的粘贴不得影响测量的性能、读数或使用；c)粘贴不干胶要牢固，丢失后应追溯记录补贴，无法追溯的按不合格处理；d)对于不便贴不干胶标签的合格设备，如玻璃棒温度计、玻璃器具、钢卷尺等，用绿色油漆标识“A”字样。5.3.2可用、报废标识的设备，应保留经批准的记录，以备查证。5.4封印5.41经检定、检验合格的设备应采取可能的封印，封印有如下几种：a)铅印b)胶印；c)封条等。5.4.2封印是禁止开启的标识，具有权威性，故封印应具有检定单位特定的标记。5.5标识和封印是证明测量设备计量确认和使用状态的标记，任何单位和个人不得涂改或损坏，对损坏者应对责任人予以处罚。6测量设备的流转管理和控制使测量设备处于连续受控，以保证测量设备的计量特性满足使用要求。6.1测量设备的入库管理6.1.1测量设备采购验收合格，使用后交回，封存和报废均需入库保管。6.1.2入库保管应建卡、建帐。发出的设备在账目中标明去向。6.1.3保管测量设备的库房应做到：a)防潮、防冻、防尘、防照射、防磁、防震动，通风良好；b)设温度计监控；c)设置搁架，分类排列，离墙离地放置；d)设置标识标明设备名称、规格、编号及检定、使用状态。e)带包装的设备应放置在包装内保存。f)专人管理，做到帐、卡、物相符。6.2测量设备的领用。6.2.1测量设备的领用应遵守下列原则：a)填写领料单，经主管人员批准后领取；b)精密度高的设备应由具有使用能力的人领取；c)领取的应必须是在有效期内经检定合格的设备；d)领取人和保管员当面点清设备、证件、文件及设备完好状况。6.2.2领用人应按设备要求对设备实施保养、使用和存放。领用人发现有未经4.2.5检定的设备可拒绝领用，并报告总工程师和经理。6.2.3设备使用前应检查完好状态，发现偏离校准状态时，非自调设备不得私自调校。6.2.4自行调校使用的设备应按说明书和有关规定校准，防止错误操作而造成损坏。6.2.5计量人员应监督测量设备的使用，发现未检定的设备有权没收，发现违规操作有权制止。6.3测量设备的维修、保养。6.3.1执行谁使用谁保养的原则，做到测量设备清洁、完好、标识清晰、无损伤及失准现象。6.3.2具有包装的设备，使用后及时放回包装内放置。6.3.3设备的使用及存放应在适宜的环境中。6.3.4测量设备指定专人维修，维修后应该再检定。6.4测量设备的流转管理。6.4.1测量设备由一个使用人转给另一使用人使用时，借用或单向流传，应通过仓库保管员办理手续。6.4.2测量设备使用后和使用人工作变动应及时交回测量设备。测量设备回收时亦应当面清点设备、证件、文件及检查设备的完好状况。当发现失准或损坏时，应分清责任，报告公司专兼职计量员处理。6.4.3降级和限用的测量设备流转时，移交人应向接受人交清降级或限用事项。6.5测量设备封存6.5.1长期闲置不用的测量设备，由部门、单位兼职计量员或仓库保管员填写“测量设备封存报告”报公司专职计量员，经质保工程师批准封存。6.5.2封存设备应入库，做好标识并在帐、卡中标明。6.5.3封存设备需要使用时应按以下程序办理开封手续：仓库保管员填写“测量设备开封报告”报公司专职计量员，经质保工程师批准；b)重新检定，更换标识；c)至少维持一个检定期的使用期。6.6测量设备报废6.6.1测量设备经过长期使用，损失了原有的精度等级，可以降低改作低级别用途称为降级使用。如损失的是部分功能或测量范围，则限制使用已损失的部分功能或测量范围，可以使用还具备的功能和测量范围，称为限制使用。6.6.2需降级使用或限制使用的测量设备，由公司专职计量员作出分析鉴定意见，报质保工程师批准。必要时应附检定资料。6.6.3降级使用或限制使用的测量设备应编入降级或限用设备类别中，并按相应的类别检定合格。6.6.4设备功能已达到无降级使用或限用条件情况下，应作报废处理。程序如下：a)由仓库保管员出具报废申请表，公司专职计量员签署鉴定意见，质保工程师批准报废；b)报废设备作出“报废”标识，实施销毁或隔离存放。7外来服务7.1外来服务指由公司外部单位提供的检定、校准、检验、测试、维修等服务。7.2公司专兼职计量员归口管理外来服务业务，并对外来服务的单位进行必要的评审。包括：a)资格：包括资格证书、等级、范围，并具有需要的社会法制地位；b)能力。包括已有的证据；信誉；d)费用。公司不允许资格和能力不符合要求的单位和个人提供计量服务。7.3外来服务应出具书面证书、报告或相关的数据资料，书面文件应由负责人签字批准，有相关人员签字并加盖公章或检验试验专用章。无公章或检验试验专用章及相关人员签字不全的文件无效。7.4外来服务所出具的数据、资料应完整、准确、可靠并具有法制效益。接收报告、证书及资料应得到公司专职计量员认可。7.5外来服务的单位评审资料及认可的服务记录列入测量设备档案保存。8测量数据管理和控制8.1为保证测量数据的完整性、可靠性和可追溯性，应对测量数据实施科学管理。测量数据包括公司生产、经营、工艺、质量检验、能源计量、安全防护及医疗卫生等方面通过测量设备所采集的检测数据。8.2使用测量设备采集数据的人员，采集前校核设备的准确性，采集后应复核设备的准确性-。无法实施这种程序的测量设备应从采集数据是否正常予以认定。8.3按要求的表格或记录形式填写采集数据，数据要齐全、真实、准确，并由记录人复核人签字负责。填写记录要字迹清晰、工整，不得随意更改、不允许事后补证。如属正常更改，应在原有数据上划两道横线，在旁填上纠正后的数据，并盖更改人印章或签名。8.4使用自动记录仪打印或绘制的数据和图表，应由设备操作人及负责人分别在操作人、审核人处签字。8.5应用记录数据填写测量、分析、检验试验报告，其统计报表的数据应与原始记录数据相一致。8.6当发现测量设备失准时，应对其采集数据的有效性进行追溯，直至充分证实其原有采集数据准确为止。有疑问的数据应重新校正设备后重新采集。8.7各部门兼职计量员应指导、监督数据采集方法和过程，发现不合格当即指出责令纠正。对拒不纠正的行为报告公司专兼职计量员和质保工程师，对其数据采集过程予以否决。9计量人员9.1计量人员包括计量监督管理人员，计量技术人员，检定(校准)、调试、测量、测试、和抄表检验人员。本公司主要指计量监督管理人员，也有其他人员。9.2计量人员应达到如下要求：a)了解和掌握国家有关计量法律、法规、方针、政策和公司计量管理制度；b)掌握法制计量管理和科学计量管理的基本知识，了解先进的计量管理方法并适用到工作中去；c)计量技术人员，检定(校准)、调试、测量、测试、化验分析、抄表检验等人员要掌握了解相关测量设备的原理、结构性能、使用方法等方面的知识和测量基础知识。并熟悉有关的规程、规范。应严格按规范操作，以保证所检测的数据准确可靠。9.3应根据公司生产、经营、工艺、生活及安全防护的需要，人员变动，技术发展及标准变动情况及时组织培训和考核，经培训考试考核合格后发给计量人员合格证，持证上岗。9.4公司质保工程师、专兼职计量员应取得计量内部审核人员合格证上岗。其他如调试、测量、测试、化验分析、抄表检验人员应经相关专业培训机构培训上岗。9.5计量人员的考核分上岗考核和阶段考核两种，实施办法：a)经培训、书面考核合格，填表由部门和单位对思想品质，技术能力，工作作风进行考核，报质保工程师组织考核，结论，合格名单送当地计量行政管理部门核准发证；b)上岗计量人员每两年实施阶段性考核，以