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学校后勤工作汇报、经验交流发言稿尊敬的各位领导、各位同仁，下午好！我是来自XX学校的后勤工作人员。感谢中心学校领导对我校后勤工作的肯定，也要感谢我们学校的5位后勤职工，是你们的辛勤付出和精诚团结才有了我们学校后勤工作的出彩。在这里，我要向你们表示诚挚的谢意。古人说：“兵马未动，粮草先行”。可见后勤保障工作至关重要。今天我们齐聚一堂，共同交流学校后勤常规工作。下面我将结合我校实际向大家介绍。首先，我们注重增强服务意识。每学期开学初，学校向每一名学生征求意见，评选学生心中“最喜爱的营养餐”，根据评选结果制定每周食谱，大大提高了师生的满意度。在每周一次的后勤工作会议上，我们也会着重强调后勤的服务意识。只有全体职工统一思想、提高认识，牢固树立服务观念，虚心接受群众监督，听取师生的意见建议，才能保证学校整体工作高效、有序运转。其次，我们明确职责。学校不仅在后勤的制度设计上做到科学规范，还在职工的日常操作上做到精细化安排，让职工明白制作流程，细化任务目标，例如洗菜要达到什么样的标准、砧板怎么摆放、食物怎么搭配等。每天都有专人负责，做到心中有数，各司其职，不打乱仗。第三，我们实行教师陪餐制度。自开学初我们就每天安排一名老师到食堂二楼餐厅陪餐，在照看学生就餐安全的同时，及时了解学生就餐情况并反馈学生意见，收集师生对食堂工作、生活的意见和建议，并及时报告学校或后勤主管人员，以便及时改进。第四，我们强化卫生管理。为合理处理学生产生的剩饭，学校制作了厨余回收垃圾桶，并用这些剩饭进行生猪喂养，既消除了剩饭，又提高了教职工福利。另外，学校在妥善安排后勤工作的同时，每天抽出一名职工专门打扫卫生、防鼠控蝇、餐具消毒、食品留样，职工轮流值日，落实到人，确保不流于形式。每周五学生放假后，厨房还要进行一次大扫除，人人参与、人人动手。制度实行一年来，食堂每天都是干干净净，整整洁洁。最后，我们采取奖罚并举的措施。在每学期顺利并且高质量的完成后勤各项任务、全期零投诉的基础上，学校会对每名后勤职工予以600元的奖励。如果中途有出现饭不熟、菜不香、出现过期变质食品、家长投诉等现象，一次扣除主厨200元、帮厨100的罚款，超过三次对相关职工予以解聘。三年来，我们学校的后勤工作从未发生过卫生事故，也没有受到任何投诉。我们高质量地完成了各项工作，受到了辖区群众的一致好评。今年春季学期，市教育局在我校举行了后勤管理现场会，这是对我们工作的高度肯定，也给了我们后勤职工莫大的鼓励。我们深知后勤工作繁琐、复杂，难免会有不足之处。但只要我们认真总结经验，虚心听取他人意见，我们的工作和服务质量就会

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