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文档简介

2023年员工辞职报告范文合集十篇员工辞职报告篇1

各位领导:

我于11年7月入职,工作近两年来,始终得到公司领导和同事无微不至的关照,对公司慢慢也有了深厚的感情。但是很愧疚,出于一些个人的考虑,我现在正式向公司提出辞职申请。

其实在此之前,我已于5月17日晚写了一份很简洁、很公式化的辞职申请书,并于5月18日一早提交市场部审批。我没有想到会被领导挽留,这也算是我的荣幸吧。我很感谢领导对我的规劝,我知道,你们也是实实在在为我这个年轻人的前途在准备。但是我提出离职之前,其实已经把方方面面的得失,把我所须要付出的机会成本,可能要担当的后果考虑得特别清晰了。我虽然年轻,浮躁,但其实并不冲动,我对自己“现在是什么”、“可以是什么”、“想要成为什么”这些问题,都有比较醒悟的定位。

关于离职的缘由,其实我原来不想多作说明,至少是不想诉诸于文字。最近也看到许多同事离开的消息,清远公司八百多号人,有人来,有人走,是特别正常的一件事情。只是正式工离职的流程相对困难,而我已经找到了一个合适的新东家,拿到的offer是有时限的,为了让这个流程走得更顺畅,请恕我冒昧的发送了这封邮件,一次性地把我须要说明的问题说明清晰,也算是对公司的一个交代。

我对自己人生的期望是:努力工作,快乐生活。可能是我事业心不够强吧,我始终认为,工作是为了更好地生活。一方面,我不会仅仅把工作当作一个糊口的职业,我清晰的知道我自己身上所肩负的社会责任,任何有价值的工作,都是不应当被轻忽的,哪怕只拿XX块的工资,也应当不遗余力去做好;另一方面,我不情愿为了一份工作,赔上自己的生活,哪怕给我100万,假如没有时间enjoy,又有什么意义?可能这种说法有点夸张,但是事实上,公司现在许多很努力的员工——多数是年轻人,都在过着常态化的“白加黑、五加二”的生活,或许您要说,我们还年轻,辛苦一点是应当的,而且我们完全可以通过努力,得到职位级别上的晋升,过上更高薪、更轻松的生活。但是事实上,我也看到许多室经理级别,甚至部门老总级别的人,担当着特别重的心理压力和工作量,私人休息时间完全得不到保障。这不是我想要的生活。

单论薪资方面,请恕我直言,广东移动,尤其是三类公司,目前的薪酬并不是很有竞争力,尤其假如折算成时薪,根据我们目前12小时工作,周末不休息的现状,其实是特别低的。可能领导们会有疑问,是不是我们工作效率太低,导致不得不加班?我想说的是,我们不是领导,我们有许多琐碎的、一塌糊涂的事务要处理,举个很简洁的例子,单只说一个营销案,不止是走访、撰写、请示、通过、实施就算,我们在后台,要做大量的'工作,比如电话、邮件、短信各种形式,随时处理一线的问题,每个营销接口人,可能要对口79间服营厅甚至社会渠道;比如每月处理数据进行后续跟进,我每天必需要用两台电脑工作,因为要处理太多营销案的数据,一台电脑跑不过来(有些数据并不能依靠itc);比如营销案实施过程出现一点纰漏,就会引起许多的客户投诉,一个用户清单的核查和后续跟进,都可能花去大量时间。我们每个人身上背着n个营销案,而这些事情是我们每天都要做的工作的一部分。又比如开会,可能对领导来说,是一句话的事情,但是我知道,有时候开会,不止一个分公司的市场部经理不得不睡在办公室,我以前写材料的时候,也常常是做到2、3点,但是我睡不惯办公室,所以都是半夜一个人从街上走回去。

我上面只是举两个很简洁的例子,而且这些事务,的确也是可以改进流程和提高效率的,但是事实上,因为大家工作太过繁忙,埋头干完自己的事情已是不易,即便谁有好的想法和改进措施,也很难有精力推动,更难得到协作。更何况,我们的工作远不止这些,预算、报账、各种会议、突发事务、不知所谓的表格、须要帮助的工作、许多临时的任务,无时无刻充斥着我们的工作和生活。许多员工,都已经是在超负荷运转,他们须要领导的关怀和体谅,而不是吩咐和斥责。

工作繁重,没有私人生活,只是我离职的缘由之一。事实上,作为一个还算有追求的年轻人,假如能从工作中有所提升,有成就感,我是很乐意加班加点的。我指的提升和成就感,并不是说升职加薪或领导的认可,而是说能让自己终身受益的那种实力上的提升。我是一个简单满意的人,有时候加班到大半夜,但是学会了excel的一个新技巧,我都会觉得今日的活没有白干,很有成就感。但事实上,在这里的工作,许多时候,都不能让我体会到这种感觉。我不知道领导们认同不认同,移动的许多工作,的确都是很虚的,有时候我根本不知道自己正在做的这件事情,对公司有什么好处,对客户有什么好处,对我自己有什么好处,就是一味的埋头干活,想着能早点回去洗个澡,睡饱觉。我以前是一个很有激情的人,会有许多的想法,而现在,是靠责任感在强撑,谈不上激情和创建。

当我意识到这些问题的时候,就已经坚决了离开的决心了。我不会跟公司谈条件,现在我之所以还会说这么多,一方面是想让离职流程走得更顺畅一些,一方面,也是想为我敬爱的同事们做点什么。我并不觉得这封信能有什么帮助,就像领导说的,压力是市场给的,不是公司给的,但是我真心的希望,领导们能够多些体谅下属的难处,这样他们做得也会快乐一些。

人之将走,其言也善。假如不是已经下定决心,我是断然不敢冒天下之大不韪,给各位领导们说这些心里话的。我看起来大大咧咧,其实很胆小,从小怕老师,长大怕领导。但有些时候,我是一个强势而且执拗的人,自我15岁起先,全部关于我人生的重大确定,都是我一个人独断的,有些确定,遭到我最尊敬的父母的激烈反对,或许至今他们都不认同,但我从来不会妥协,更不会回头。而这次的确定,是我斟酌很久的结果,也是得到了父母及许多挚友的祝愿的。

我现在慎重向公司提出离职申请,并希望能够在20xx年6月11日前完成手续办理、工作交接,在此之前,我仍旧会为公司不遗余力,站好最终一班岗。

恳请各位领导批准!

此致

敬礼

xxx

员工辞职报告篇2

尊敬的公司领导:

您好。

我因为诸多个人缘由,经过深刻冷静的思索后,慎重的向公司高层提出辞职要求。

首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我驾驭了许多非本专业的学问,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的.暖和。

无奈之下提出辞职,客观缘由是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不便利,每天将近1个半小时的路程,假如再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且假如加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观缘由外,主观缘由则是我觉得自己的实力有限,对于剧本的写作驾驭的好像还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。或许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职报告。

最终,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

员工辞职报告篇3

很缺憾不能在公司接着发展。

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身缘由,个人问题为要。

如水的时间匆忙流走,一去不回。来公司的日子三月有余。这段时间,我经验了几次系统的学习,经过两个月的实践学习。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要熬炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。优习网

三个月中,我并没有为公司创建多大的价值。在经过仔细剖析以后,我发觉,三个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合公司这份工作的性质和需求,我也并不能胜任公司支配我的今后工作和去向。

做过三年生活委员、五年语文科代表、两年学习委员,一向是可以很快进入角色,不须要太长适应过程。可现在,历经三个月之久,我还无法给自己找到很好的定位,这于我,从未发生,也让自己感到意外。优习网我知道,自身存在问题较多,即使再给自己一段时间,也并没有多大潜力可供开发,没有多大能量可供释放,没有多高的台阶可以去走。或许,我在努力奔跑,却可能如同原地打转,我跑出的可能只是一个又一个圆之又圆的'圈,却不是更加笔直宽敞的大道。这样接着下去,无非是在奢侈公司的培育。人生啊,很难有机会可以策马扬鞭一路走过坦途走过风和日丽走进志向的殿堂,我们须要志气英勇的作出选择。

我诚心感谢公司三个多月以来对我们的培育,感谢领导和同事对我的帮助和照看。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有缺憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。虽然我并未胜利,但是我努力过。我在公司所接受的培育,这在我的一生之中都没齿难忘。会计是个华丽而精致的舞台,在这个舞台上都该是最为精湛的表演,优习网最为旷世的奇观。我深感自身实力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我会牢记领导嘱咐,枕着领导对我今后的期望,带着我对美妙生活的深厚爱戴之情和无限感谢离开公司这个舞台,恒久会用一颗感恩的心,回味在公司这三个月教给我的一切。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

员工辞职报告篇4

敬重的领导:

我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自年月日进入xxx股份有限公司,年月日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我起先踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司赐予了我良好的学习和熬炼机会,学到了一些新的'东西充溢了自己,增加了自己的一些学问和实践阅历。我对于公司半年多的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受实力不行。经过慎重的思索,我发觉在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,信任公司领导能赐予充分的谅解。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成的决策失误,我慎重向公司提出辞职,望公司赐予批准。

祝公司项目推动顺当创建辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

xxx

20xx-11-18

员工辞职报告篇5

敬重的领导:

首先,感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了许多。在xxxx公司这一段时间里,是我工作的珍贵财宝,同时这段时间也发觉了自己许多不足之处,须要改进的地方也许多。

因为是做xxxxx工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友情。我从内心希望这分友情能接着并永久维持下去。

但是因为我的`个人的缘由,经过深思熟虑的思索,我确定辞去我目前在公司所担当的职位。对由此为公司造成的不便,我深感愧疚。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。

最终,我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!

员工辞职报告篇6

敬重的领导:

您好!

首先,特别感谢您这两年多来对我的信任和关照,由于个人缘由,今日我在这里提出辞职申请。

这段时间,我仔细回顾了这两年多来的工作状况,觉得来公司工作是我的幸运,我始终特别珍惜这份工作,这期间公司同事们对我的帮助在此表示真诚的感谢,同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人状况,不合适在本公司接着工作,所以我确定辞职,请领导批准。

请您谅解我做出的确定,也宽恕我实行的暂别方式,我希望我们能再有共事的`机会。我会在上交辞职报告后2—3周后离开公司,以便完成工作交接。在短短的两年时间内,我们公司已经发生了巨大可喜的改变,我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

员工辞职报告篇7

尊敬的组长:

我是b2b组客服xx,下面是我的辞职报告内容;

在b2b组里头我的主要工作如下:

1、树立主动服务和担当个人责任的意识是企业或个人从事服务和营销工作的基础。

2、认清自己的服务水平和卓越的服务相差多远。

3、树立做服务就是做细微环节和做小事,就是做人际关系的理念

4、亲自计算典型客户的长远价值。

5、树立不说“不”的.服务和不说“他们”只说“我们”的责任担当理念。

6、学会用成本和利润的眼光看待客户服务。

然而,以服务为主的客服每天面临各种各样的客户,倍感巨大压力,却未能得到自已应有得到的回报,因此选择辞职是我的无奈之举。还有就是希望公司以后能够建立良好的服务制度。最终希望公司能够越走越好。

员工辞职报告篇8

敬重的领导:

您好!

感谢公司3年以来对我的培育关切和照看,正是在这里我起先踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。我对于公司3年以来的照看表示真心的感谢!

经过2个多月结合自身的实际状况和IT行业的特别性考虑后,我确定向公司正式提出辞职,望公司赐予批准。希望公司能早日找到合适人手来接替我的`工作并希望能于今年9月1号正式辞职,希望公司理解并赐予批准!

能为公司效力的日子不多了,但是我会尽力做好自己的份内工作,并打算好一些工作文档,以便接替我工作的同事能够更快地适应这份工作。想起即将离开这些曾经同甘共苦的同事,的确很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是我还是要确定离开了,我恳请公司和领导批准我的申请,并帮助办理相关离职手续。

最终,诚心的说:对不起与感谢。

祝福公司开创更美妙的将来!

此致

敬礼

辞职人:XX

日期:XX

员工辞职报告篇9

敬重的法院各位领导:

首先,我要感谢xxxx法院二十多年来对我的培育,各级领导和同事给我的帮助,给我的舞台,才使我取得了一点小小的成果,驾驭了一些本事。

在目前的社会环境下,不确定的'因素接踵而至,随着年纪增大,前途已然渺茫,甚至可以一眼看到退休时的状态。但我并不甘心就这样消极对待自己的前途,还是希望通过自己的拚搏,建立自己的事业。作为一个个体,我必需首先要对自己和家庭负责。

时不我待,一晃二十五年过去了,距离退休的时刻已然很近,再不拚搏一番,激情即将退去不说,健康和精力也会不再允许我那么拚了。

天下没有不散的宴席,再有感情,总归有一天要离开xxxx法院这个集体。这么多年来,除了最初几年给领导和同事们带来了不小的麻烦,后来不管是从事七年的档案工作,还是从事八年的民事审判工作,我始终勤奋敬

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