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文档简介

行纪合同合同1.概述行纪合同合同（以下简称“本合同”）是指根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，由以下双方签订的关于行纪合同的合同。本合同经双方签字后生效。甲方：（以下简称“公司”）统一社会信用代码/注册号：法定代表人：地址：联系电话：乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：教育程度：紧急联系人：联系电话：工作地点：工作岗位：就职日期：本合同旨在规范公司与员工之间的权利义务关系，确保公司和员工共同遵守法律法规、合同约定及公司的规章制度，并维护公司的利益和员工的合法权益。2.行纪约定员工应当尊重公司的管理，遵守公司的规章制度和工作程序，并认真履行工作职责。员工应当保守公司机密，不得泄露公司商业机密、技术秘密和客户信息等。员工应当积极配合公司的培训和考核，提高自己的业务能力和团队合作能力。员工应当尊重同事和客户，保持良好的职业道德和职业操守，不得有损公司形象和声誉。员工应当保护公司的财产和设备，正确处理和使用公司的电脑、手机和其他办公设备。以上是公司和员工就行纪方面的主要约定，双方应严格遵守。3.工作时间和休假员工应当按照公司规定的工作时间上班，每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。员工有权享有法定节假日、带薪年假、病假等假期，具体假期安排按照公司规定执行。员工应当严格遵守公司的请假程序，提前向公司申请休假并获得公司的批准。在公司需要的情况下，员工应当愿意应急加班，不得以任何理由拒绝公司安排的工作。4.保密协议在本合同履行期间，员工应当保守公司商业机密、技术秘密和客户信息等不可泄露的机密信息，不得向任何未经授权的第三方透露或使用这些信息。一旦员工违反保密协议，公司有权对员工采取纪律处分并保留追究民事责任和刑事责任的权利，员工也应当承担相应的法律责任。5.合同变更和终止本合同任何一方可以在提前30天书面通知对方的情况下，协商一致解除本合同。本合同在双方协商一致达成解除协议时终止。本合同期满，双方同意续签的，应在合同期满前30天书面协商续签事宜。如果在合同期满前未能达成协议，本合同自动终止。6.争议解决因本合同履行所发生的任何争议，双方应当协商解决。如果协商不成，双方可以向所在地人民法院提起诉讼。7.其他约定本合同自双方签署之日起生效，期限为×年/月/日至×年/月/日。双方同意按照约定履行本合同规定的各项义务；本合同的附件是本合同的有机部分，具有同等的法律效力；本合同未经双方协商不得修改或解除，双方签字确认后的补充协议或约定视为本合同的组成部分，具有同等法律效力；本合同采用书面形式，双方各持一份；本合同的履行和解释适用中华人民共和国法律。8.签订甲方（公司）：__________________（签字）乙方（员工）：

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