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文档简介
职业沟通技能(202220231)学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年“我今天晚上想吃麻辣香锅”,这句话沟通的是什么内容?
参考答案:
主观的想法和观点
(
)是指在沟通过程中人与人之间在物理空间上的合适距离,作为一种环境符号,是影响沟通中信息传递的重要的空间因素。
参考答案:
体距语
下列关于建设性反馈的表述正确的是(
)。
参考答案:
一种劝告指导,批评要注意方式方法,既要达到反馈的目的,又不能伤害他人自尊
下列属于非语言沟通的是(
)
参考答案:
手势###面部表情###身姿
下面关于同理心的表述正确的是(
)。
参考答案:
做到同理心需要我们换位思考、做到感同身受
下面属于负面反馈的是(
)。
参考答案:
“我对你的这篇文章非常失望,你完全可以写得更好一些。”
下面是苏格拉底说服术的技术要点的是(
)。
参考答案:
从简单的问题问起###要问二选一的问题###要问让对方回答“是”的问题
不管是什么东西,只要你晓得将会失去它,自然就会爱上它了。这是说服的(
)在发挥作用。
参考答案:
稀缺性
什么叫做说服的“以退为进法”?简要说明“以退为进法”的技术要点。
参考答案:
504GatewayTime-out顺从也叫依从,是指在他人的直接请求下按照他人的要求做的倾向,即接受他人请求,使他人请求得到满足的行为
以下情境中,使用哪种沟通方式更合适。公司正在组织员工在郊外搞户外拓展团建活动,突然接到总部通知,马上需要5个人出公差。
参考答案:
单向沟通
以下情景中,使用哪种沟通方式最合适?半年以后,学院有一项特殊任务需要学生参与,要求有20位同学留校,要确定留校学生。
参考答案:
双向沟通
以下情景中对学员使用哪种沟通方式最合适?公司周末的户外拓展团建活动顺利结束了,要为拓展活动中的优胜者颁奖。
参考答案:
单向沟通
以下情景中对学员使用哪种沟通方式最合适?学院要开展保密工作检查,安排检查内容。
参考答案:
单向沟通
做到倾听的前提是
参考答案:
精神饱满和感兴趣的态度
冲突和差异是客观存在的,既然这一点不可避免,那么我们应该对其加以利用,让它为我们工作而不是进行批判。因此,我应该暂时将冲突看做不好不坏的;不带任何道德判断地考虑冲突;不要将它看做斗争。
参考答案:
对
冲突管理的最终结果是“胜利”或者“妥协”,没有绝对的双赢存在。
参考答案:
错
在军事通信中,指挥电台对下级电台的沟通应采取单向沟通还是双向沟通方式?理由是什么?
参考答案:
504GatewayTime-out原因是指挥电台对下级电台的信息不对称,且战场需要快速反应,军事命令具有不可抗拒的强制力!n
在沟通中,有时候,身体语言的暗示可以代替语言来传递信息。
参考答案:
对
在职场中,我们只要把事情做对,智商在线就够了,至于情商高低并不重要。
参考答案:
错
如果一个人心里想的是100%的东西,当你在众人面前用语言表达心里100%的东西时,这些东西已经漏掉20%了,你说出来的只剩下80%了。而当这80%的东西进入别人的耳朵时,由于文化水平、知识背景等关系,只存活了60%。实际上,真正被别人理解了、消化了的东西大概只有40%。等到这些人遵照领悟的40%具体行动时,已经变成20%了。三个月后信息衰减得有可能只剩下5%了。这个现象是(
)。
参考答案:
沟通的漏斗
完全的倾听包括
参考答案:
经验###感受###行为###观点
小张昨天在工作中表现很出色,领导表扬说:“小张,我对你昨天的工作安排非常满意,这样一来给我节省了半天的运输时间。”。上述正面反馈重点在于(
)。
参考答案:
肯定积极行为的价值
当我们请求别人帮忙的时候,如果能讲出一个理由,那我们得到别人帮助的可能性更大。
参考答案:
对
当语言和非语言信息发生冲突的时候,语言信息更胜一筹。
参考答案:
错
我们在倾听的过程中,要听到“说者所经历的发生在他们身上的事”,这个部分是完全的倾听中的
参考答案:
经验
我们在倾听的过程中,要听到“说者的经验与行为引发的感觉或情绪”,这个部分是完全的倾听中的
参考答案:
感受
沟通就一定会涉及信息的发出一方和信息的接收一方,请问这是沟通的哪个要素?
参考答案:
沟通的主体
甲说:“今天我丢了工作。”下面乙的反馈中属于行动层面的反馈的是
参考答案:
“我可以今天晚上帮你上网一起去找工作。”
甲说:“今天我丢了工作。”下面乙的回答中属于经验层面的反馈的是
参考答案:
“你被老板辞退了。”
说服他人的“登门槛”技巧体现了说服的哪个原则?
参考答案:
承诺与一致性
说服的(
)原理告诉我们,人们经常会利用他人例子来证实怎样思考、感觉和行动。人们在不确定时,更容易根据他人的行为来判断自己该怎么做。
参考答案:
社会证明
说服的三步法包括(
)。
参考答案:
晓之以理###动之以情###诱之以利
请举例简述影响沟通的五大障碍
参考答案:
502BadGatewa1.语义障碍:必须有一套统一的,所有队员都能理解的符号系统,否则就容易出现语义障碍。2.个人内在:我们应该避免先入为主,在人际交往中,尽量避免主观偏见。3.外在环境:环境嘈杂,人云亦云都是环境因素对沟通产生的直接影响。4.沟通方式:选择信息传递方式很关键,比如在达芬奇密码的这个小组游戏中,后背写,后背敲都不如手心写;如果前面的人第一遍没明白,后面的人怎么办?有没有回馈机制?这些沟通方式的选择直接影响结果。5.过量信息:信息传递过程中多余的动作会让我们无所适从。个体面对海量信息
请从信息主体的角度简述如何做到有效沟通。
参考答案:
504GatewayTime-out(一)对于信息的发出者发出的信息越具体详细,效果越好。根据信息接收者的沟通特点发出信息简明扼要-KISS原则。建立信息回馈机制。善用语言和非语言。(二)对于信息的接收者有耐心、冷静,多花时间追问或澄清信息避免先入为主、价值观偏见等内在障碍提升倾听的能力,克服外在障碍具备同理心,尽量与队友达成默契(三)无论是信息发出者还是接收者都应该树立主动沟通、平等沟通的意识
请简述建设性反馈的三个技巧
参考答案:
504GatewayTime-out1.用“我式”代替“你式”表达“我需要”一“你应该”2.对事不对人3目标指向4.三明治技巧:GOODBUTGOOD
请简述正面反馈的五个特征
参考答案:
5041.描述特定的行为2赞扬品质和能力3肯定积极行为的价值4.及时给出5.态度真诚
请简述正面反馈的目的是什么
参考答案:
504GatewayTime-out让对方知道其表现达到或者超过了预期,得到了认可强化这种行为,增
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