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文档简介
装卸工岗位职责及管理制度为了提高公司管理,促进公司的利益,保障个人经济利益。为了提升公司管理,特制订本制度。一、基本简介:岗位名称装卸搬运工工作目标负责公司货物装卸搬运岗位要求1、身体健康强壮2、 有较强的工作责任感3、 与同事合作并服从安排。岗位职责1、 严格遵守公司各项管理办法,不迟到、早退、离岗、窜岗。2、 严格遵守公司《安全生产管理条例》,坚决杜决一切安全隐患。3、 坚决服从上级主管安排的工作任务,服从分配,听从指挥。4、 负责货物的装车、卸货工作,防止少货、损货、窜货,每次装完车保证绳子捆绑到位,确保货物安全。5、 加强装卸意识,保证自身及货物安全,严防装卸事故的发生。6、提高装卸工作质量,搬运任何物品均应做到:重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固、轻拿轻放,按规定分类,码放整齐,杜绝野蛮装卸,确保货物不受人为的损坏。7、 开票员未点清数字、标记完运输号,不得装车。8、 热情服务,来货及时卸货,对待客户不发牢骚,礼貌待客,主动为客户提供服务。9、 每日按时打扫办公室区域/货场卫生,保持卫生干净,整洁,货物堆放整齐、有序。9、 保证货场货物安全,做好防火、防潮、防损、防盗、防晒等防护工作。10、 每天下班时要立即做好装卸工具与货物防护材料的归位理(托盘、叉车、篷布),以及现场的清洁,装车完毕,将篷布叠好收回,如有余货,要用篷布盖好,并绳索将篷布固定好。11、 完成上级领导安排的其他工作。二、装卸搬运工安全操作规范:操作规程1、认真检查装卸搬运工具,每天上班时,检查叉车、托盘是否完好,应做到设备完好在进行工作,如有遇到设备有问题,直接向上级领导反馈,进行修复。2、 搬运特大重物时,必须先了解货物的重量、形状及所需搬运的方法,防止因搬运不当造成人身事故。3、 在装卸重物时,必须检视道路是否平坦,有无障碍物。夜间工作时,应备有足够的照明设施。4、 搬运重物必须有人统一指挥。5、 必须在汽车停稳时再上下车,汽车行驶中严禁装卸货物。6、 开叉车时候严禁接打电话,将货物升入高空时装货时,叉车必须做到熄火,并制动,保障叉车稳定。7、 搬运危险品时应轻拿轻放
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