版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1目的和范围目的识别本企业能够控制以及期望施加影响的环境因素,评价确定其重要性,并对其进行控制或施加影响,特制定本程序。范围本程序适用于公司环境/职业健康安全一体化管理体系覆盖的单位。2相关文件《目标、指标与管理方案管理程序》《环境影响评分基准》3术语环境因素:指组织活动、产品或服务中与环境发生相互作用的要素。重要环境因素:指具有或可能具有重大环境影响的环境因素。环境影响:指全部或部分由组织的活动、产品或服务给环境造成的任何有益或有害的变化。相关方:指关注组织的环境绩效或受其环境绩效影响的个人或团体。.职责.1安全环保部是公司环境因素识别与评价的主管部门,负责组织环境因素的识别、评价与更新工作,负责审批公司重要环境因素清单。.2各职能部门负责组织做好本部门及相关方环境因素的识别与评价工作。.工作程序公司进行环境初始评审,以了解公司的环境及环境管理现状,评审的主要内容如下:a.适应的相关法律、法规及其它应遵守的要求。b.环境现状与上述要求的符合程度,包括污染物排放,化学品使用,资源、能源消耗情况等。c.因素识别和重大环境因素的确定。d.有现行环境管理活动与程序的审查。e.往不符合要求事件调查所取得反馈意见的评价,包括环境事故、环境处罚等的调查。f.用地及所在区域的相关背景资料,包括土地使用历史沿革,污染物排放管网位置分布,功能区划分等。g.相关方提供的报告、记录等背景资料。初始环境评审的过程和结果,由安全环保部整理为书面报告,提交管理者代表。环境/职业健康安全一体化管理江苏乐园新材料有限公司体系程序文件江苏乐园新材料有限公司体系程序文件环境因素识别、评价与更新程序修订状态:5.3环境因素识别与评价的时机5.3.1以公司全体部门为对象,每年1月份在设定目标、指标前进行。在相关法律法规变更或增加、涉及到新的活动、产品或服务,以及相关方要求等情况下,可适时进行环境影响评价。5.4环境因素识别与评价的步骤.1各部门使用“环境影响评价对象一览表”选择和确定(可能)造成环境影响的活动、产品或服务,其中活动的选择可涉及采购、生产、储存、运输、销售、维修、绿化、电力供应等方面。.2各部门识别环境因素后,汇总到安全环保部,由安全环保部统一填写于“环境因素清单”中,经总经理批准后由总经办发放到各部门。.4.3在识别环境因素和环境影响时要考虑以下几个方面:a.由于公司的产品、活动、服务过程中所排出的废水、废气、噪音、废弃物等以及资源能源的消耗给公司、周围居民、地区等造成的影响;b.公司所必须的材料、零配件等的供给者、工程合同方、废弃物处理者以及制品运输者等相关方的活动所产生的环境影响;c.正常运行条件、异常运行条件(如启动、关闭与检修等情况)以及可合理预见的情况或紧急状态(如火灾、爆炸等事故)所伴随的潜在重大环境影响;d.以往遗留的环境问题、现场的、现有的污染及环境问题,以及生产过程、计划中的活动可能带来的环境问题和潜在的法律、法规和其它的要求。.4.4各部门使用“环境影响评价清单”确定对应环境评价对象的输入、输出及环境因素和环境影响。a.输入主要有:材料、辅助材料、能源、消耗品、辅助工具及服务等;b.环境影响因素主要有:大气污染、水污染、土壤污染、噪音、振动、废弃物、资源消耗、有毒有害化学品使用、热辐射等其它因素;c.输出栏对应环境因素填写相应的产品、排放物、废弃物、能源的消耗等。各部门依照《环境影响评分基准》对所在部门的环境影响进行初步评价,经部门负责人审核后,交评价结果提交安全环保部。初步评价可按以下方式进行:环境/职业健康安全一体化管江苏乐I新材料有限公司江苏乐I新材料有限公司理体系程序文件环境因素识别、评价与更新程序第环境因素识别、评价与更新程序第1版| 修订状卷1-第3页共3页a)污染物及噪声排放的评价方法:影响的范围、影响的程度、发生的概率、社区关注度,当四项中其中一项为10分或四项相加之和大于30时,为重要环境因素;b)能源资源消耗的评价方法:万元产值(率)消耗量、可节约程度,当二项中其中一项为10分或二项相加之和大于14时,为重要环境因素;安全环保部按照《环境影响评分基准》确认各部门的评分结果,并进行综合评价,确定重要环境因素,记录在“重要环境因素及其影响一览表”,该一览表经管理者代表批准后发至各部门。7对公司的用地、用地边界(含周围规划区域)、共有环境设施设备、建筑物及其周边地带的环境影响由总经办进行评价。环境因素的更新在法律、法规变更或增加,涉及到新的开发和修改或新的活动、产品或服务,以及相关方要求等情况下,要及时进行环境影响评价、更新环境因素。重要环境因素的管理。对记录在“重要环境因素及其影响一览表”中的重要环境因素的管理应尽量体现在环境目标与指标以及环境管理方案中,或通过制定环境管理程序的方式来加以控制,对因经济状况、技术条件等原因无法实施的要制定具体的实施计划。6记录记录编号 记录名称 保存期TOC\o"1-5"\h\zLY/EM/0HSMS-P001-1-1 《环境因素清单》 34LY/EM/0HSMS-P001-1-2 《环境影响评价对象一览表》 3LY/EM/0HSMS-P001-1-3 《环境影响评价清单》 3LY/EM/0HSMS-P001-1-4 《重要环境因素及其影响一览表》 37更改记录表史改情况序号更改单编号更改人日期更改处数更改标记环境影响评分基准内容得分内容得分编号:LY-EW-01版本号:1.0一、污染物及噪声排放的评价方法A.影响的范围得分C.发生的概率得分超出社区10持续10周围社区8间断8场界内5偶然5B.影响的程度D.社区关注度严重10关注强烈10一般8一般关注8轻微5基本不关注5当A=10或B=10或C=10或D=10或A+B+C+D>30时,为重要环境因素。二、能源资源消耗的评价方法E.万元产值(率)消耗量得分F.可节约程度得分大10加强管理可明显见效10中8改造工艺可明显见效8小5较难节约5当E=10或F=10或E+F>14时,为重要环境因素。江苏乐园新材料有限公司
环境因素清单编号:LY/EM/OHSMS-POO1-1-1 NO.序号单位活动点环境因素因素个数环境影响时态状态编制/日期:批准/日期:江苏乐园新材料有限公司
环境影响评价对象一览表序号评价对象频次总量原 因责任部门责任人应对措施法律法规执行情况其他1大气污染2水质污染3废弃物4土壤污染5能源6天然资源7噪音、振动8恶臭9生态环境被调查单位:编号:LY/EM/0HSMS-P001-1-2编制/日期审核/日期批准/日期江苏乐园新材料有限公司环境影响评价清单作业流程输入:.原材料.辅助材料.能源.消耗品.辅助工具.其它输出环境影响因素:1.大气污染 2.水污染3.土壤污染 4.噪音.振动.固体废物7.资源消耗.有毒有害化学品使用.臭氧层破坏.电磁辐射.光热辐射.恶臭.其它评价因素:一、污染物及噪声排放的评价方法评价因素:二、能源资源消耗的评价方法是否为重要环境因素(如果是,则打“V”)A影响的范围B影响的程度C发生的概率D社区关注度E万元产值(率)消耗量F可节约程度编号投入物质量/月排出物质量/月编号环境影响描述综合
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 建筑公司材料管理制度
- 2026年广东工程职业技术学院单招职业适应性测试题库带答案详解(满分必刷)
- 2026年广东女子职业技术学院单招职业技能测试题库附参考答案详解(突破训练)
- 2026年广东省汕头市单招职业适应性考试题库含答案详解(轻巧夺冠)
- 2026年山西老区职业技术学院单招职业适应性测试题库含答案详解(预热题)
- 2026年广东轻工职业技术学院单招职业技能测试题库有答案详解
- 2026年川南幼儿师范高等专科学校单招职业技能考试题库及1套参考答案详解
- 2026年广东茂名幼儿师范专科学校单招职业倾向性考试题库附答案详解(能力提升)
- 2026年广西培贤国际职业学院单招综合素质考试题库及答案详解(历年真题)
- 2026年广东女子职业技术学院单招职业适应性考试题库附参考答案详解(能力提升)
- (2025年)电焊工安全教育培训试题及答案
- 2025 城市聚落的文化街区打造课件
- 2026年上海市辐射环境安全技术中心公开招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年上海公安机关辅警招聘考试参考试题及答案解析
- 2026中国中医科学院中药资源中心招聘国内高校应届毕业生3人(提前批)笔试备考题库及答案解析
- 2026年春湘科版(新教材)小学科学三年级下册教学计划及进度表
- 2026年春鲁科版(新教材)小学劳动技术三年级全一册教学计划及进度表(第二学期)
- 2026年招聘辅警考试题库及参考答案
- 2026年内蒙古呼和浩特市单招职业倾向性测试题库含答案详解(夺分金卷)
- 2026届渭南市高三语文上学期期末质检试卷附答案解析
- 2026广东江门职业技术学院管理教辅人员招聘4人备考题库带答案详解
评论
0/150
提交评论